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厂长
7-9千/月
厂长/主管5-10年高中
【岗位职责】 1. 落实5S现场管理,规范物料、半成品、成品管理,维持现场整洁有序。 2. 开展安全巡检与培训,排查安全隐患,杜绝安全事故。 3. 管理车间人员、班组,负责考勤、排班、日常考核与团队建设,做好新人带教。 4. 监督设备、工装日常点检与保养,及时处理设备故障,减少停机损失。 5. 安排产品装卸货,协助发货。 6. 管控生产能耗与物料损耗,落实降本举措。 7. 对接各部门协调生产异常,组织车间例会,上报各项生产...
厂长/主管1-3年高中安全管理设备管理现场管理
岗位职责 1. 负责冷藏箱发泡生产线的日常生产组织、人员调配及进度跟踪,保障生产任务按时完成; 2. 现场检查发泡工艺落实情况,监控工艺参数,巡检产品品质,及时处理并跟进异常问题; 3. 组织班组人员管理,维护作业纪律,实施岗前培训与现场操作规范监督; 4. 推动设备及模具的日常点检与维护工作,减少停机时间与材料损耗; 5. 执行安全生产制度、危化品管理要求及车间5S管理标准; 6. 准确填写生产记录、异常报告及交接班日志,协调相关部门保障生产顺畅运行。 任职要求 1. 初中及以上学历,具备2年以上发泡车间现场管理经验,了解冷藏箱发泡流程; 2. 掌握发泡常见缺陷识别与现场问题应对方法,熟悉设备及模具基本保养知识; 3. 具有班组管理经验,良好的沟通协调能力与突发情况处置能力; 4. 服从安排,执行力高,具备较强的安全与质量意识,能适应倒班作业。
设备经理/总监
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年大专五险一金团队管理经验只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工作内容: 1. 协助管理设备部团队,保障工厂生产正常运行。 2. 负责屠宰、食品加工等生产设备的管理、创新与优化。 3. 保证厂区内水、电、汽系统的正常运行;负责厂区外围设备管理,需具备污水、锅炉、制冷、配电等设备管理经验。 4. 定期评估设备运行效率,进行设备改进优化及创新;培养和发展人才,提高团队的技术水平和工作效率。 【岗位要求】 机电、机械等相关专业,有设备管理相关工作经验,食品企业优先考虑。 【福利待遇】 五险一金、免费食宿,能力优秀者薪资可面议。
质量主管
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专质量主管质量管理过程控制食品安全管理体系全面质量管理体系
核心岗位职责 1、质量管理 1.1负责分配区域生产车间质检管控的日常监督。 包括质检范围及落地执行程度的监督,主要通过质检数据及记录,反向监督质检工作实施的真实性、全面性。 包括现有质检范围的适用性,从质量管理角度出发,策划、评估现有的质检管控范围是否满足管理需求。 1.2负责分配区域生产车间质量数据的分析。 根据生产车间质检数据、性能检测数据,使用专业的质量分析工具,对生产制造能力、产品质量符合性、产品质量波动等进行分析,用于评价生产管控、质量管控及产品标准等的水平,并提出持续改善要求。 2、原材料质量管控 对接采购部、技术部,对外购原材料的质量进行管控,参与新品的导入评审、产品标准的制定,并将标准进行内部的质量检验培训。 主导进行外购原材料的质量评估。策划外购原材料质量水平的评价,包括评价的维度,评价数据的汇总分析,进行供应商审核。 3、检验流程全管控 执行《检验作业指导书》,进行各工厂的来料、制程、成品检验作业,并标识、异常反馈。 负责组织各阶段质量检验工作的执行及结果判定。 执行生产制程、来料过程中的不合格品控制,组织针对质量问题制定纠正、预防和改进、善后措施,并加以跟踪与验证。 4、实验室管理 负责实验室检测的及时性和准确性。 负责仪器需求评估及验收。 负责仪器内外校验管理、器具日常维护保养及器具异常处理。 5、团队管理与跨部门协同 建设、指导、培训、监督、考核质检队伍,提高质检人员整体质量检验水平。 负责质检员质量意识、检测能力等方面的培训策划及实施。 巡查工厂遵守执行质量制度情况,即时纠偏,内部通报。 根据分工和流程需要,配合部门内外其他岗位开展相应的工作。 任职要求 1、学历与经验 大专及以上学历,高分子材料、化工工程、包装工程、质量管理、机械机电类相关专业; 5 年以上制造业 质检工作经验,其中3年以上团队管理经验,有塑料包装 / 液袋 / 软质容器行业 经验者优先录用; 2、专业技能 熟悉 ISO 9001 体系,了解 HACCP,能独立编制检验规范与 SOP; 掌握原料常见检验方法(尺寸测量、厚度测量、拉力测试等),能操作卡尺、千分尺等检验工具; 了解 AQL 抽样标准(GB/T 2828.1),会用 8D、鱼骨图进行问题分析,能使用 Excel 做数据统计分析; 了解 FDA 、GB 4806.7(食品接触塑料材料)等标准。 3、管理能力 质量意识:对不合格零容忍,不妥协非合规 “特采” 需求; 沟通协调:能高效对接采购、生产、供应商,清晰传递质量要求,推动跨部门问题解决; 抗压能力:可应对紧急不良应用场景,快速制定处置方案; 细致严谨:对检验数据、合规性证明的审核严格,能识别细节风险。
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 新品工艺与图纸优化 1.1根据产品效果图完成实木家具全套结构拆图工作,细化为标准化零部件、生产加工图纸,明确尺寸、用料、榫卯、涂装等核心生产参数,保障图纸精准可落地。 1.2 结合实木材质特性与生产工艺要点,提前预判开裂、变形、安装不便等质量风险,优化产品结构。 1.3 全程跟进新品打样、试产、量产流程,深入生产一线,及时解决开发过程中的各类技术问题。 2. 内外技术对接落地 2.1 作为对外核心技术窗口,对接代工厂技术团
厂长/主管5-10年本科具备多车间/多产线生产管理经验管辖幅度500人+接受驻外
驻外岗位!英语非硬性要求,具备良好英语能力者优先。 方向1:聚焦知名轮胎企业生产管理人才(需至少统筹密炼/部件/成型/硫化中两个工序的全流程生产管理),具有韩泰、佳通、耐克森、玛吉斯、正新等工作背景者优先考虑 方向2:关注处于快速发展期、管理体系规范且工作节奏紧凑的制造类企业生产管理人才,拥有海外生产基地管理经验者优先 职位描述: 1. 协助生产总经理助理开展轮胎生产运营相关管理工作,保障生产计划顺利实施; 2. 协助生产总经理助理落实公司各项制度规范,包括规章制度、质量体系文件、工艺标准、车间卫生要求及设备操作规程,并组织培训、监督执行,确保生产安全与产品质量达标; 3. 协助生产总经理助理推进车间日常生产运作,在生产部门统一调度下,提前规划生产安排,科学组织生产流程,强化现场管理,带领团队高效完成生产目标; 4. 监控工艺与设备运行状态,针对异常情况协同研发、质量、设备等职能部门提出优化或整改方案,持续提升工艺水平与设备运转效率; 5. 推行全车间5S管理体系,按区域划分责任,督促各班组及全体人员严格执行并落实到位。 职位要求: 1. 本科及以上学历,具备10年以上工作经验,其中5年以上生产运营管理经历,直接管理团队规模超400人; 2. 具备出色的组织管理与跨部门协调能力;执行力强,行动迅速,富有耐心与责任感,具备良好的团队合作意识;能接受加班,抗压能力强。
生产主管
7-8千/月
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
1.具备5年以上金属制造行业生产管理经验,能够科学规划生产流程,灵活高效应对生产过程中的各类突发问题,熟悉5S现场管理及质量控制体系。 2.工作态度严谨,富有责任感,具备良好的跨部门协调能力,能有效推动各部门按时达成生产目标。
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
1. 编程与操作:承担焊接机器人(海天)的程序编写、调试及日常运行优化工作,持续提升焊接效率与工艺质量。 2. 工装设计与制作:依据产品图纸和焊接工艺标准,独立完成焊接工装夹具的设计、加工与改良,保障工件定位准确与夹持稳定。 3. 生产管理:组织并带领焊接班组推进生产任务,科学安排人员排班与作业分工,监控生产进度,及时协调处理现场异常。 4. 设备与人员管理:落实机器人及其配套设备的日常点检与维护;开展新员工编程与操作技能培训,提高团队整体技术水平。 安全与规范:严格遵守焊接作业各项安全规程,确保现场作业规范、环境安全有序。
模具管理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科家用电器有模具工程师经验冲压经验
【岗位职责】 1. 负责工厂模具核心技术类工作; 2. 负责工模中心规划论证及落地实施; 3. 对互联工厂所有模具类零停机负责; 4. 模具自制收益管控分析; 5. 模具维保管控; 6. 负责互联工厂所有模具专业技术相关培训,培养模具专业人才。
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青岛胶州市招二保焊工钢结构预制
1-1.1万/月
二保焊长期6-10人月结
青岛市胶州市招二保焊工车间钢结构预制
青岛市北区招拆除/运渣
运渣拆除
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主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工抖音哔哩哔哩其他平台直播带货种草分享情感聊天娱乐才艺萌宠逗趣
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主管5-10年大专喷涂、丝印管理经验有生产管理经验塑料经验成型工艺经验注塑工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
1、招喷涂、丝印经理一名,45岁以下,有10-15年生产管理经验,能管理100人以下的喷涂、丝印管理能力(月薪+绩效提成)2、品质主管一名,员工,年龄40岁以下,视见良好,有10年以上品质管理经验,能带20人以上的品质队伍能力(月薪+绩效提成)工作地点:东莞大朗联系电话:
选矿厂厂长
2-4万/月
厂长10年以上大专
主要职责: 1、选矿厂建设期间对选矿厂建设工作负全面责任。 2、对接设计院等合作方,完成选矿厂的建设规划、技术方案、设备选型等。 3、制定及落实筹建期各时间节点的建设任务,及时调整及完善工作中的不足。 4、组建高效专业的选矿厂团队,准时实现选矿厂落成和试车成功。 5、投产后全面管理选厂,解决生产中的各项困难,降本增效,确保选矿厂顺利运营,实现生产效益。 6、服从领导与管理,与公司各部门良好协作,积极响应公司需求等。" 任职要求: 1、选矿专业,黄金经验为主,炭浆选厂经验,有同等岗位同矿种 工作经验。 2、在金矿的浮选、重选、氰化(CIP/CIL)、炭浸、尾矿处理、把控回收率、精矿/尾矿品位控制、生产处理量等具备丰富经验和扎实能力。 3、在团队管理和企业经营方向有自己的经验、素养、思想、高度。 4、身体健康,愿意接受长期外派,抗压能力强。
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理) 1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ; 2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜; 3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低; 4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资; 5. 年龄 38 周岁以下; 6.能够接受长期出差。
品质主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责工厂质量管理体系的运行与维护,确保质量方针有效贯彻; 2. 统筹制定并落实各项质量目标,包括产品质量、生产工艺及部门流程优化; 3. 指导、监督与考核检验员日常工作,合理调配人员以提升团队效率; 4. 组织品质部人员的日常教育与检验技能培训,提升全员质量意识; 5. 主导供应商质量督导工作,处理客户投诉及8D报告,闭环质量问题; 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械相关专业优先; 2. 具备5年精密...
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
其他生产营运人员经验不限本科液压设计机电一体化英语四级智能制造
岗位名称:液压设计工程师助理 【岗位职责】 1. 协助液压工程师使用CAD/CAXA绘制液压原理图、阀块图纸、管路布置图;进行三维建模(SolidWorks),出具零件及装配工程图。 2. 负责液压元件选型,包括油泵、油缸、阀组、油管、接头、过滤器、蓄能器等;编制BOM物料清单,整理元件样本及技术参数。 3. 整理液压技术资料,包括图纸版本管理与归档,编制元件清单、技术协议及投标相关液压部分资料。 4. 对接车间,跟进液压阀块加工、管路预制及整机液压装配,记录装配过程中的问题。 5. 协助设备液压系统调试,进行压力测试和泄漏检查,记录调试数据并整理问题整改记录。 6. 协助进行简单的液压计算,如流量、压力、油缸推力估算;完成工程师安排的其他液压辅助工作。 【岗位要求】 1. 液压、机械设计、机电一体化、智能制造相关专业,本科及以上学历,应届生可培养。 2. 熟练使用CAD/CAXA,会SolidWorks三维建模者优先;能看懂液压原理图,熟悉液压基础元件。 3. 了解液压基础常识,如压力、流量、油缸、换向阀、溢流阀等基础原理;懂机加工、管路安装常识者优先。 4. 能下车间,可配合设备现场调试,动手能力强。 5. 工作严谨细致,具备基础的文档整理能力。 6. 不强制要求助理工程师职称。 【薪资待遇】 工作地点:青岛 薪资说明:税前,面谈 1. 应届生本科:5200–6600元 2.应届生硕士:5800–7000元 3. 福利:五险一金、餐补等。 4. 满足工作年限后,可申报机械助理工程师职称,取证后调薪并享受职称补贴。 【晋升路径】 液压设计工程师助理 → 液压设计工程师 → 液压主管/项目液压负责人
PLC电气工程师
6千-1.1万/月
电气工程师经验不限中专/中技
工作内推! 公司直聘面试! 工作时间:早九晚六! 月薪1.5-2w双休! 需要了解的来! 月薪1.5万直聘面试 国内出差补贴300,国外更高,补贴在是工资以外的牌。 缺点:工作地址在青岛,,学历需要大专以上,能接受经常出差
生产总监
1.8-2.2万/月
生产总监10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 全面负责生产工厂整体经营与生产运营管理,搭建标准化、精益化工厂管理体系。 2. 统筹生产、品质、配色、仓储物流全板块工作。 3.主导降本增效、产能升级、质量提质、安全合规管理,保障工厂稳定高效运营。 4. 达成公司年度生产经营目标。 【岗位要求】 1. 学历专业:大专及以上学历,高分子材料、材料工程、化工、工业工程、生产管理等相关专业优先。 2. 行业经验(硬性要求):10年以上改性塑料颗粒行业生产管理经验,5年以上工厂厂长/生产总监/副总级全盘统筹管理经验;熟悉PP、ABS、PA、PC、PET等常见塑料改性生产工艺,精通造粒生产线全流程运营,有统筹生产、品质、配色、仓储多部门管理经验、中大型改性塑料工厂全盘管理经验者优先。 3. 专业能力:熟练掌握塑料改性配料、混炼、挤出造粒、换色换料、配色管控、品质把控核心工艺;精通改性塑料生产常见异常问题(色差、杂质、气泡、物性不合格、损耗过高)的分析与落地解决;熟悉塑料行业安全生产、环保合规全套要求,具备成熟的工厂降本增效、精益生产、体系搭建落地经验。 4. 综合能力:具备高管级全局统筹思维,擅长工厂整体经营管理、多部门统筹协调、产能规划与风险管控;具备极强的问题解决能力、决策能力、抗压能力与目标落地能力,数据化、结果化管理思维清晰,能独立统筹工厂年度经营目标落地。 5. 其他素养:原则性强、责任心强,熟悉5S、ISO质量管理体系,具备成熟的工厂标准化搭建经验;认同制造业实干文化,能常驻厂区,适应高管岗位高强度工作节奏,具备优秀的职业素养与团队领导力。
其他生产营运人员1-3年大专储罐压力容器过滤分离环保设备CAD过程设备
【岗位职责】 1. 熟悉GB150等容器设计标准。 2. 可以使用软件根据技术规范进行图纸设计及计算。 3. 负责详细图纸的设计、校对工作。 4. 根据施工图能够编制材料采购申请单。 5. 负责对工厂、销售和售后服务人员提供技术支持。 6. 协助新产品的开发。 【岗位要求】 1. 熟悉关于压力容器设计及制造的所有实施标准。 2. 熟练使用CAD、Word、Excel。 3. 具备良好的沟通、协作性。 4. 具有过滤器的设计能力,优先录用。 5. 能接受出差。 6. 具有一定SOLIDWORK软件绘图能力,熟悉Asme容器设计,优先录用。
PLC自动化工程师
8千-1.5万/月
自动化工程师本科
【岗位职责】 1. 负责根据项目Eplan电气设计及要求,进行PLC程序编写与调试(包括逻辑、运动和上位机); 2. 负责PLC程序的优化和定型; 3. 负责项目的车间调试工作; 4. 负责参与电气模块化相关工作; 5. 负责电气调试人员的技术支持工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电气相关专业; 2. 专业能力优秀优先; 3. 吃苦耐劳; 4. 学习能力强,责任心强,有上进心; 5. 良好的沟通能力、团队合作能力和抗压能力。 【福利待遇】 职位福利面议
设备科长
7-9千/月
生产设备管理员月结3-5年学历不限包吃住特种设备安全管理员证只上白班自动化设备经验有设备管理经验
【岗位职责】 1. 负责安排冲压车间、钣金机械手焊接车间、组装车间所有生产设备的日常管理、维修、保养与巡检工作。 2. 建立设备台账、保养计划、维修流程,降低设备故障率,保障生产正常运行。 3. 负责设备故障抢修、精度调整、隐患排查,组织设备改善与技改。 4. 管理维修团队,安排维修任务,培训提升维修人员技能。 5. 负责备品备件管理、设
电气工程师3-5年大专设计报价控制柜配电柜开关柜低压中压高压售前报价
岗位内容: 1. 结合客户实际需求,制定成套盘柜产品的高竞争力报价方案,提升成交概率; 2. 持续关注客户需求动态及市场行情,灵活优化报价机制; 3. 统计并评估报价达成率与盈利水平,持续改进报价流程与策略; 4. 主动对接客户,提供专业的售前技术支撑服务; 5. 负责投标文件中技术方案部分的编制工作; 6. 与相关部门协作,健全价格管理体系并参与长期规划。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具有成套高低压开关柜、配电柜报价相关岗位工作经验; 2. 熟悉主流电气元器件品牌及市场价格,具备良好的市场敏感度; 3. 精通产品知识与成本核算方式,拥有较强的商务沟通与谈判技巧; 4. 具备创新思维和数据处理能力,能够识别问题并提出有效优化建议; 5. 拥有出色的团队协作意识与跨部门沟通能力,能高效整合内外部资源。
自动化工程师1-3年大专焊装自动化产线工业机器人调试电子电气/自动化相关专业计算机相关专业焊接机器人,码垛机器人家电自动化产线
岗位要求: 1.大专及以上学历,电气、机器人或相关专业; 2.熟练掌握主流工业机器人调试,具备自动化项目实施经验者优先; 3.掌握搬运、码垛或焊接工艺流程,具备机器人通信与联调能力; 4.工作态度严谨,专业技术扎实,能接受中短期出差安排。
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责制冷电器车间的全面生产管理,组织落实生产计划,确保生产任务高效完成; 2. 优化生产流程和作业标准,提升生产效率与产品品质,降低运营成本; 3. 统筹车间人员管理与资源配置,推动团队建设与员工技能提升; 4. 监督安全生产执行情况,落实安全管理制度,保障生产环境安全稳定; 5. 协调与其他部门的工作衔接,及时解决生产过程中的各类问题。 【岗位要求】 1. 具备制造业生产管理相关经验,熟悉车间运作模式及生产管理体系; 2. 掌握生产计划、质量控制、成本管控和现场管理等专业技能; 3. 熟练使用办公软件及相关生产管理系统,具备流程优化能力; 4. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力和应急处理能力,责任心强。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验
【岗位职责】 1. 整体经营与计划管理。根据公司战略部署,制定牧场年度、季度、月度生产经营计划、养殖目标、成本预算及实施方案,拆解各项指标并落地执行。 2. 智慧养殖与生产技术管理。全面负责牧场智慧养殖系统的落地运维与优化升级,熟练管控智能饲喂系统、圈舍温湿度自动调控、通风消杀智能设备、羊只体征智能监测、自动化挤奶设备、生鲜乳冷链储运、大数据溯源平台等全套智慧设施。 3. 团队与现场管理。负责牧场技能培训、绩效考核、日常管理及团队建设工作,搭建高效、规范、稳定的养殖运营团队。 4. 成本与品质管控。全面管控牧场运营成本,重点优化饲料、兽药、能耗、设备维保、人工等各项开支,严控无效损耗,提升养殖经济效益。 5. 安全合规与环保管理。落实安全生产责任制,全面负责牧场生产安全、用电安全、设备安全、人员安全、消防安全管理,定期开展安全隐患排查与安全培训,杜绝各类安全事故发生。 注:养殖场场长作为牧场主要负责人,需全面统筹3万头智慧奶山羊牧场的生产运营、技术管理、团队建设、成本管控、安全合规、智慧系统运维、对外对接等全维度工作,落实公司年度经营目标,打造标准化、数字化、高效化养殖生产体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,动物科学、动物医学、畜牧兽医、动物营养、养殖技术等相关专业优先,专业基础扎实。 2. 5年以上规模化奶山羊/奶牛牧场全面管理经验,3年以上万头以上智慧化、规模化奶山羊牧场场长、副场长或核心管理岗位工作经历。 3. 精通奶山羊繁育、营养饲喂、疫病防控、奶厅标准化操作、生鲜乳品质管控全流程技术,熟练操作各类智慧养殖设备及数字化管理系统。 4. 具备极强的统筹规划、团队管理、组织执行、问题研判及应急处置能力,能够独立全权负责大型牧场整体运营。 5. 精通畜牧养殖行业法律法规、环保政策、安全生产规范及生鲜乳质量标准,熟悉牧场合规运营全流程。 6. 具备极强的抗压能力、敬业精神和长期稳定发展意愿;具备创新思维,能够主动优化养殖技术与管理模式,助力牧场降本增效、提质升级。
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】 初期: 1. 全程跟踪样品制作进度,确保样品需求信息及时传递至工厂,保障样品赶上评审节点。 2. 负责产品价格等信息的系统录入,确保成本数据的准确性和时效性。 3. 负责关键物料的协调、调拨,支持样品的需求。 中期: 1. 深入了解市场材料价格与人工成本,参与新产品的成本核算、分析、谈价议价过程,优化成本结构。 2. 基于对合作工厂工艺能力及技术特点,科学分配新品打样任务,优化打样效率与资源利用率。 后期: 1. ...
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