招店长 岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析整理 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档、优化工作流程，提升团队执行效率 5. 监控运营指标（如转化率、留存率等），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据处理能力 4.细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备基础文案撰写能力，对用户需求和市场动态有一定敏感度

招店长线上超市管理员/闪电仓专员

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先， 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求 6.夜宵店工作时间下午4点到凌晨3点

经营管理工作人员（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中国的路线、方针、政策，遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素养；3.具有履行岗位职责所必需的专业知识和管理技能；4.作风形象和职业信誉好，廉洁从业；5.具有良好的心理素质，身体健康，无不良嗜好；6.与其他用人单位无劳动合同纠纷。（二）有以下情况之一的不得报考：1.有前科劣迹或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；2.受党纪、政务处分未满处分期限，或正在接受纪律审查、监察调查的；3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的；4.曾被开除公职的；5.失信被执行人且仍未处理到位的；6.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；7.违反八项规定精神问题正在接受调查或属实的；8.其他原因不适宜报考的。注：如报考人员正式录取后，发现存在上述任一情况的，将解除聘用关系。（三）亲属回避情形：1.市供销联社（供销经营公司）正职负责人或法人子女不得考录该人员所在集团（公司）的岗位。2.市供销联社（供销经营公司）领导班子成员亲属不得从事本公司办公室、党建、人事、纪检、审计、财务六个方面的工作岗位。3.市供销联社（供销经营公司）领导班子成员与其亲属不得有直接上下级领导关系（分管业务、子公司等）。4.招聘工作人员在招聘过程中涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正关系的应聘人员时，应主动申请回避。5.亲属关系：配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女等。注：在招聘环节中发现存在回避情形的，应及时调整相关人员的工作安排或取消应聘人员的应聘资格。未主动回避或隐瞒关系者，一经查实取消应聘资格；涉及市供销联社（供销经营公司）干部、职工的，由市供销联社根据相关规定或管理办法给予严肃处理。具体岗位职责详见附件1薪资福利:按照《庐山市供销社关于规范社属企业工资发放标准的通知》执行。招工人数:1名

店长薪资福利:4500~12000元

薪资待遇：4000-6000元/月（具体面议，中午提供工作餐） 工作时间：10:00-20:00（含2小时午休），月休4天 --- 职位描述 我们正在寻找一位热爱宠物、具备责任心与管理能力的店长，全面负责店内运营与客户服务工作。您将是店铺的核心管理者，确保日常业务顺利开展，并为顾客提供专业的宠物饮食建议。 --- 主要职责 1.全面负责店铺运营管理，包括日常业务执行、库存管控、店员协调等，确保店面高效有序运转。 2.掌握宠物健康与营养基础知识，能为顾客提供科学的宠物饮食建议。 3.根据宠物个体情况（如年龄、健康状况、口味偏好等），协助客户搭配适宜的鲜食产品。 4.负责接待团购客户，完成核销、咨询及相关售后工作。 5.维护店内环境与服务质量，提升顾客体验与店铺口碑。 --- 任职要求 1.有零售或服务行业管理经验者优先，具备宠物相关从业经验者更佳。 2.了解宠物基础营养与健康常识，愿意持续学习相关知识。 3.具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心、细致地接待顾客。 4.责任心强，能适应线下门店工作节奏，具备团队协作精神。 --- 我们提供 ·薪资结合经验与能力具体面议，提供店内工作午餐 ·在热爱的事业中与宠物为伴，积累宠物健康与营养领域专业知识 ·温馨友好的团队氛围，与爱宠人士共同成长 --- 应聘说明：如您对宠物事业充满热情并符合上述要求，欢迎联系我们进一步沟通！期待您加入我们，一起为更多宠物提供健康、安心的饮食选择。

十里万达柒乐乐急招以下岗位，如有意向，直接电联 店长(2名):6000-12000 厨师 长(2名)：4500-8000， 官培生(8名)∶4000-5500 厨房学徒(4名)：3500-4500 收银员(4名)：4500 迎宾员(4名):3500-4500 上班时间：月休三天时间10点至10点，中间休息两个小时。 晋升渠道：服务员中区域小组长→区域主管→全岗主管→实习店长

18岁-55岁 勤快，能吃苦 冻库分拣员 所有人要求会骑三轮车

高薪 诚聘 店长1名：年薪80000——-150000 顾问1名年薪70000———130000 美容师2名年薪40000—-90000 享受福利：店内分红、年效奖 月休3天 ☎咨询（李）

副店长具有1年店铺管理经验，男女不限，年龄25-55岁。行政班八小时工作制，月休三天，春节有带薪年假薪资福利:待遇面议招工人数:1名

找个顶班师傅

九江8点来四个小工，拧螺丝，78米高有平台

本公司由于业务繁忙，现面向都昌父老乡亲诚聘车工20名，质检员1名，包装1名。若有整组长带有团队，可以开组。另有多款沙滩裤，棉服外发生产。面料好做，欢迎踏实肯干，诚信处事的人前来洽谈合作。联系电话刘生

九江市濂溪区招通风安装/维修、工地小工/杂工

江西九江修文县找一台T100调运毛竹总量2000吨，距离500m之内，落差100m之内，老板小工，包住宿，不包吃，已经砍好的有40吨，老板，预算155一吨，附近感兴趣的兄弟联系我，这两天就能进场。

招聘：店长（社保+年终奖+带薪年假） 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1. 负责团队管理工作，带领团队达成目标。 2. 提供优质客户服务，维护良好客户关系。 3. 开展基础销售培训，提升团队销售能力。 任职要求： 1. 品德优良，身体素质良好。 2. 具备出色的沟通能力，责任心强，执行力佳，抗压能力强。 3. 拥有团队管理、客户服务、基础销售培训等专业能力。 工作地址： 1. 阎良区新华路街道办北朱市场综合楼东头北第三间 2. 阎良区大良路芝麻街B～15

深圳超市诚聘： 生鲜经理：1名， 门店店长：多名， 蔬菜主管：多名， 水果主管：多名， 鲜肉经理：多名 鲜肉主管：多名， 三鸟主管：多名， 要求：有同等相关3年以上经验！ 待遇：6500-12000元/月 有意者电： 林（同步）

店长 年龄25–50岁，热爱中医艾灸，有耐心、有爱心，有艾灸馆、理疗体验店经验优先。在大健康+中医艾灸黄金赛道的平台工作，平台稳定、前景广阔 薪资福利:优秀者送总部培训，晋升空间大，工作稳定长久 ， 工作地址:兴安盟（乌兰浩特、扎旗、前旗）

招 聘 厨师长 待遇 15000 （工资10000+管理费2000+招聘人员1000+） 店长2名 8000 + 五险 （ 月业绩达标有提成 ） 中餐管理经验 5年以上 （ 公休 两天 具体面议 ） 地址： 黄岛辛安开拓路 厨房联系：

苏州 甪直古镇钱大妈 招聘 专业店长 1名 招聘 长期营业员2名 具体咨询：

【招聘】塔斯汀中国汉堡（柴桑北路店）招聘岗位：储备店长、店助、店员要求：20-30岁，吃苦耐劳，有上进心，经验不限，上升空间大晋升：店助→店长→合伙人→督导→经理，免费带薪培训薪资：未转正约3000，转正后不低于4000（底薪+绩效+满勤+餐补）地址：柴桑区柴桑北路店电话：吴店长

招聘：宾馆前台客服 薪资：-元/月 职位详情： 1、年龄：20岁—45岁左右，懂电脑，有相关工作经验优先，工作认真负责。2、工作时间：做一休一。3、薪资：3200元/月，

【招聘】九江悦辰酒店 招聘岗位：前台（数名） 工作地点：长虹大道·悦辰酒店 工作时间：早8:00—次日8:00，月上班15天 薪资待遇： 底薪2000元+全勤奖300元+晚班补贴+业绩提成 联系电话：

【招聘】上班时间白晚休地址天海裕园酒店，三里街附近，工资3000~4000之间，招客房服务员。联系方式梅

信华建国酒店 一、客房白班服务员 薪资待遇：3400元+200元餐补+五险 上班时间：8：00-12：00 13：30-17：30+月休4天 职位要求： 1、50左右 ，（有客房工作经） 2、吃苦耐劳，服务部门安排 工作地点：莲花镇映日荷花 二、招聘残疾人一人 薪资待遇：试用期2900+残补 转正后3100+残补 月休6天 要求：18-50岁之间（男女均可）只招肢残和轻微智残 工作地点：滨江路299号 福利待遇：五险、工龄工资、带薪年假，员工生日福利 联系电话：

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品牌：拉夏贝尔品牌【HOME-生活馆】门店。 店址：江西省九江市濂溪区前进东路十里万达。 主管【岗位职责】 1.销售计划管理:协助店长达成公司下达的销售目标，制定或执行销售方案； 2.利润管理:负责日常运营的管控，确保店铺的经营能够获取利润； 3.营运管理:负责店铺正常运营，处理客户投诉与售后问题，维护品牌形象与客户满意度； 4.商品管理:负责门店库存管理，负责调转商品； 5.人员管理:参与新员工带教、销售技巧培训及考核。‌‌ 【岗位要求] 大专及以上学历 3年或以上相关零售行业销售管理经验 较强的统筹规划能力、数据统计、归纳、分析与应用能力、敏锐的时尚触觉、工作流程和标准的制定能力、商品分析及调整能力，视觉展示能力。 联系电话：（同步）

民政大酒店诚招前台一名，要求：会懂基本电脑操作，年龄25-40岁左右，做一天休一天。

客房经理, 4000-4500元/月, 岗位职责： 负责客房部日常运营管理，统筹客房清洁、布草管理、服务质量把控； 优化人员排班与培训，提升团队服务水平； 处理客诉，提升宾客满意度，降低运营成本。 任职要求： 有酒店客房管理相关工作经验，熟悉客房服务流程； 责任心强，沟通协调能力佳，能高效处理突发问题； 具备良好的团队意识

【招聘】上班时间白晚休地址天海裕园酒店，三里街附近，工资3000~4000之间，招客房服务员。联系方式梅