
店长月结
岗位名称:生鲜商超店长;商超店总。岗位要求:1.从事生鲜行业或商超行业管理超三年以上;2.工作热情,积极向上,能吃苦耐劳,上班时间灵活;3.懂得策划活动,组织活动,引流,线上宣传。薪资待遇:生鲜商超店长薪资4500-15000,商超店总年薪不低于12万一年。
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
1.要有责任心,具有一定大局观,
2.执行力强,对运营店面管理有一定经验
3.要有相对好的亲和力,对下有耐心,对上有担当力,
4.如有做过店面管理或区域经理经验可以优先考虑,
店长店员
---------------------------------------------------------企业:武宁县星辰手机卖场地址:人民路28号4-7招电信营业厅店员、店长,薪资待遇:4000-8000元/月,电信业务办理,套餐升级,数码产品,有销售工作经验者优先联系人姓名:许女士,
江西九江庐山市招厨师2名,小炒,盖浇饭为主,店长1名,懂营销推广,收银员1名
1-1.1万/月
店长1-2人
招厨师2名,江西小炒,盖浇饭为主,店长1名,懂营销推广,收银员1名
急招修水雪歌店长
8千-1.2万/月
店长1-2人月结全职女装管理经验
岗位职责:
1、负责针对公司下达任务目标做分解并做好店内员工动员工作,达成业绩目标;
2、负责接待到店顾客,倾听顾客需求,有针对性的建议、介绍商品并完成销售;
3、负责商品补货和区位陈列;
4、维护门店形象,保持门店的环境整洁;
5、定期举行店内会议、及时传达公司上层决议及活动、店内员工意见调查和沟通座谈会;
任职要求:
1、1-2年以上服装行业管理经验,具有相关工作经验者录取;
2、性格开朗外向,能独立开展人货场的管理工作;
3、目标感强、对自我及薪资有要求;
发展通道及福利:
1、若表现优异2年内可以晋升督导;
2、专业零售业培训体系培训机会;
3、明确的职业发展通道及广阔的职业发展空间:店长—大店长——督导——区域经理;
4、 五险、年终奖、带薪年假、加班工资、法定三薪、带薪亲情假、婚假、三节福利、生日福利、各种团建小活动、店铺奖励等;
店长店员
店员18-28周岁,大专及以上学历;性格开朗,擅长与人交流,有服务意识;有3C门店销售或管理经验,做过店长着优先;有责任心及团队意识、沟通力强、执行力强;。运营门店、管理销售、培训团队、维护品牌、服务用户薪资福利:店长4000-10000元,店员3000-8000元;五险一金、年度旅游、节日福利、最新手机使用权、免费工衣、销售激励、带薪年假工作地址:九江
店长面点洗碗工
林㟆鲜饺新店(广场店)招聘:店长:底薪4000+分红要求:员工、25—50岁,有创业梦想与长远规划,踏实肯干,能全身心投入门店经营者。面点师:底薪2600+分红洗碗工:底薪+分红
店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
负责日常门店经营:(1)前台收银管理、商品管理、人事管理、外部协调。(2)有责任心、工作积极、会简单的office办公软件。(3)大专及以上学历(应届大学生亦可)、有直播经验优先。
社区生鲜超市店长
6-8千/月
店长交通补助免费培训全勤奖有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位职责:
1.全面负责门店经营,完成销售、毛利、损耗、履约等核心指标;
2.负责生鲜、百货、休食等商品的订货、陈列、库存与损耗管理;
3.统筹线上即时零售订单的拣货、打包、交接与30-60分钟履约;
4.保障线下到店消费与到店自提服务体验;
5.负责店员排班、培训、考核与团队管理;
6.落地社群/会员运营,提升复购与用户粘性;
7.控制门店成本,落实食品安全与消防安全规范。
任职要求:
1.3年以上社区生鲜超市/便利店/即时零售门店管理经验;
2.熟悉生鲜品类管理与损耗控制;
3.有O2O履约或社群运营经验优先;
4.能适应零售排班,抗压能力强。
店长有提成1-2人
江西九江诚聘门店店长1名要求:有超市管理经验,懂运营、会带团队,责任心强待遇:薪资优厚,底薪+绩效+提成,面议联系电话(华女士)
《新能源电池组装》保底8000 上六休一岗位包食宿 活轻松 人走账清
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【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支。
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
【入职满30天1000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:283:上班地址在芜湖。元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:上班地址在芜湖。
服务员1-2人月结
城西港工厂招聘服务员1名,年龄<35,具备星级酒店或大型酒店包厢服务工作经验,熟悉餐饮包厢服务流程,能独立完成包厢接待工作,有高规格餐饮服务接待经验的优先。身高1.6米及以上,亲和力强,形象气质佳,上班时间09:30-19:30,月休4-5天。月薪6000-7000/月,联系人,李经理
店长
招聘:谢瑞麟上海环球港TOSI店长薪资:面议该岗位为公司新形象新品店招聘,有发展空间。岗位职责:1.负责分店的营运、管理;2.负责门店日营业情况,定期与上级汇报、沟通业绩状况;3.负责落实公司下达的工作任务和营业指标的达成;4.负责所属店铺的员工培训、提高员工的专业知识与技能;5.负责处理店铺的突发事件和投诉事件并及时做好反馈;6.负责培养分店人员发展,建立团队合作性。7.严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业,服从公司工作安排。任职要求:1.25-35岁,大专及以上学历,五官端正、口齿清晰、形象较好;2.具备时尚行业销售和管理经验,懂搭配,自我形象佳;3.能配合公司执行规章制度,带领团队完成销售业绩;4.责任心强,具有良好的沟通能力、表达能力及优秀年龄要求:25-35岁职能类别:门店经理/店长关键字:销售管理珠宝时尚行业零售
店长1-2人月结
招聘:超市主管1名薪资:3500以上岗位职责:1、全面负责超市卖场的日常运营管理,包括商品陈列、库存控制及损耗管理,确保货品充足且陈列美观;2、带领团队完成销售指标,优化客户服务体验,妥善处理顾客投诉与突发事件;3、负责员工的排班、培训及绩效考核,提升团队凝聚力与业务技能。任职要求:初中及以上学历,具备1年以上零售行业管理经验,熟悉超市运营流程;2、具备优秀的沟通协调能力、数据分析能力及抗压能力;3、工作责任心强,具有良好的服务意识与团队协作精神,能适应轮班工作制。
店长1-2人
唯衣招工啦店长2名招聘长期工5名培育员工明年好用年龄:25–39岁班次:两班倒,每天8小时早班:8:00–12:00,17:00–21:00中班:12:00–20:00每月公休2天短期勿扰!只招打算长期稳定干的要求:工作积极、有责任心,能长期坚持上班有意向的姐妹直接来店里看看
店长月结
招聘:店长薪资:5001-6000元/月岗位职责:1、负责管理店面日常工作,监督考核导购的工作表现,及时反映员工动态,并对导购进行培训;2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误;3、负责店铺内货品补齐,商品陈列;4、激发导购工作热情,调节卖场购物气氛。6、完成个人并协助导购完成每月销售任务。任职要求:1、服装/皮具/鞋行业1年以上的独立带店经验;2、有较强的执行能力、沟通协调能力;3、热爱销售,工作热情高。
店长月结
生鲜水果店招聘店长工作内容:理货、摆果、称重收银、打包、店内卫生要求:干活麻利,有责任心,爱干净,有水果经验优先,踏实稳定待遇:薪资面议,月休+提成,过节福利地址:大兴机场生活区,地铁枣园站西500米联系电话:蓝总:
店员/营业员
3-4千/月
店员营业员有提成免费培训11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
收银员月结
【招聘】雅斯怡祥店招聘启事收银员薪资:3000元-4000元要求:员工25-40岁,熟悉收银系统,细心有耐心,善于沟通,能够妥善处理顾客问题地址:八里湖新区前进西路福利待遇:月休4天联系电话:()
店员有提成免费培训包住1-2人月结全职美容美甲师产后修复师护理师/护理普工/操作工销售/导购
我们是连锁指甲矫正门店,全国 300 + 门店,类似牙科门诊模式,专注甲床矫正、灰指甲治疗。现面向江西、湖北急招护理师,无经验也能上岗,就近入职!!!
薪资待遇
>>> 试用期 1 - 2 个月,无责底薪 4000 元。转正后底薪 + 提成,月薪轻松 5-8 千,多劳多得不封顶。
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岗位要求:
>>> 踏实好学就行,有销售经验更佳,大量招人,盼长期合作。
我们的优势;
1.发展空间大:薪酬只是开始,有完善晋升机制,基层可升店长(年薪 10 - 15 万),还有入股、加盟开店机会。
2.福利贴心:有社保、带薪年假,定期团建、聚餐、旅游。
3.环境温馨:团队氛围好,工作环境冬暖夏凉。
4.工作地点便利:按江西、湖北门店就近安排,减少通勤烦恼。
宠物鲜食店店长
4-6千/月
店长1-2人月结全职
薪资待遇:4000-6000元/月(具体面议,中午提供工作餐)
工作时间:10:00-20:00(含2小时午休),月休4天
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职位描述
我们正在寻找一位热爱宠物、具备责任心与管理能力的店长,全面负责店内运营与客户服务工作。您将是店铺的核心管理者,确保日常业务顺利开展,并为顾客提供专业的宠物饮食建议。
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主要职责
1.全面负责店铺运营管理,包括日常业务执行、库存管控、店员协调等,确保店面高效有序运转。
2.掌握宠物健康与营养基础知识,能为顾客提供科学的宠物饮食建议。
3.根据宠物个体情况(如年龄、健康状况、口味偏好等),协助客户搭配适宜的鲜食产品。
4.负责接待团购客户,完成核销、咨询及相关售后工作。
5.维护店内环境与服务质量,提升顾客体验与店铺口碑。
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任职要求
1.有零售或服务行业管理经验者优先,具备宠物相关从业经验者更佳。
2.了解宠物基础营养与健康常识,愿意持续学习相关知识。
3.具备良好的沟通能力与服务意识,能耐心、细致地接待顾客。
4.责任心强,能适应线下门店工作节奏,具备团队协作精神。
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我们提供
·薪资结合经验与能力具体面议,提供店内工作午餐
·在热爱的事业中与宠物为伴,积累宠物健康与营养领域专业知识
·温馨友好的团队氛围,与爱宠人士共同成长
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应聘说明:如您对宠物事业充满热情并符合上述要求,欢迎联系我们进一步沟通!期待您加入我们,一起为更多宠物提供健康、安心的饮食选择。
销售3-5人月结全职
九江共青城市招聘侍茄师
聘:侍茄师(3名)
我们要找这样的你
1.身高160cm+,五官端正,气质优雅,谈吐得体20-30岁,对美和质感有天然感知力
2.懂雪茄品类/养护/品鉴更好,不懂也没关系我们有系统培训,只要你热爱
3.会专业剪茄、点茄,熟悉侍茄礼仪,加分项
4.有耐心有温度,给客人打造专属体验
5.能接受夜班单休调休,适应雪茄吧的工作氛围
6.有过服务行业经验和酒水茶叶销售经验优先
我们能给你:
薪资:无责底薪+绩效奖金+销售提成,综
合6000~20000
️高端舒适的工作环境,远离内卷
专业培训,雪茄+酒类+茶叶奢侈品认知持续升级
接触各行各业精英,人脉资源直接拉满
轻松的团队氛围,有竞争力的发展前景
联系电话:(微信同号)
工作地点:凤雅澜庭店面142-145号(滚石酒吧旁边)
收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金盘点与账目交接
3.维护收银台及周边区域整洁,确保设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询并协助处理简单售后问题
5.配合门店开展促销活动,及时更新价格标签与活动信息
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心
2.无经验可培训,具备基本计算能力和沟通能力
3. 工作细致耐心,能适应轮班制工作安排
4.遵守职业道德,无不良信用或违纪记录
5.有零售、餐饮等行业收银经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供都昌店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘九江门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。