招厨师2名，江西小炒，盖浇饭为主，店长1名，懂营销推广，收银员1名

康姿百德三里街店招人啦 因店面扩张，急需优秀人才加入 招聘岗位:店面经理 招聘人数:2人 职位要求: 年龄在30~40岁之间 有大健康经验优先 良好的管理能力，资源协调能力 岗位职责: 1.负责客户售前和售后咨询、维护； 2.员工管理； 3.店面运营。 福利待遇：底薪4000+提成+季度奖+年终奖，具体面议。 月休四天，重大节假日休息 上五险有话费补助，客维费，带薪培训 每年免费提供两季工装 每年至少提供两次旅游机会 优秀员工有机会获得出国旅游机会 工作时间：8：00-12：00；13：30-17：30 联系方式: (微信同号) 公司广纳贤才，欢迎各位精英加入我们这个大家庭！

管理店铺运营

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先， 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求 6.夜宵店工作时间下午4点到凌晨3点

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桥北新华路犟骨头招聘店长
无需经验，要求长期稳定，责任心强，详情电话联系

招聘商场门店店长。薪资为5500-15000元/月。提供工作餐、社保和全勤奖，工作地点在湖口。岗位职责包括：负责商场门店的日常运营管理；制定并执行销售策略以提升业绩和客户满意度；管理团队并组织培训与绩效考核；监控库存与商品陈列；协调与供应商及总部的沟通；分析运营数据并提出优化建议。任职要求：具备大型商超或零售行业门店管理经验；有良好的职业素养、责任心、沟通协调能力和团队管理能力；具备数据分析和问题解决能力；熟悉门店运营各环节。

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代友招聘：江西九江市区新开业的社会餐饮（乡野风）3000平左右，急招经验丰富的店长经理，有意者联系（）

1.要有责任心，具有一定大局观， 2.执行力强，对运营店面管理有一定经验 3.要有相对好的亲和力，对下有耐心，对上有担当力， 4.如有做过店面管理或区域经理经验可以优先考虑，

九江市瑞昌市招通风安装/维修

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旅游公司直招3人，往储备店长方向培养。工作内容包括客户咨询、旅游产品介绍、协助客户制定出行计划、订单确认、票务预订、行程安排、客户关系维护、服务反馈跟进以及门店基础运营事务（如资料整理、库存核对等）。任职要求：高中或中专及以上学历，能熟练使用手机和电脑基本操作；有1至3年相关工作经验，从事过销售、客服或旅行社支持类工作者优先；做事认真，能接受一定工作节奏，有责任心；愿意在旅游行业长期发展并有晋升意愿。薪资5000至7000元每月，根据实际表现确定。公司提供系统培训，晋升路径明确，优秀员工可逐步走上管理岗位。

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