岗位职责： 1、规划江苏市场的整体发展战略及渠道扩展路径。 2、制定区域内产品推广、客户开发与管理策略，策划并落实区域促销活动及执行方案。 3、主导日常营销运营工作，带领团队开展现有渠道的维护与销量提升，收集汇总区域销售数据，评估渠道开拓进展及目标达成情况。 4、统筹分配并审核区域各项业务费用支出。 5、推进区域内客户拓展工作，实施价格监管，评估客户运营状况，妥善处理客户关于产品及质量的相关反馈与投诉。 任职要求： 1、大专及以上学历，临床医学、药学、市场营销等相关专业优先； 2、具备5年以上药品、中药饮片或滋补类产品、保健品终端销售经验，其中至少2年销售管理经验，能适应高强度工作节奏及频繁出差； 3、掌握专业的销售谈判技能，精通终端市场运营管理，具备良好的语言表达能力、组织协调能力和管理执行力，责任心强，服务意识佳； 4、常驻地：南京 公司产品：灵芝类中药饮品及保健食品，集种植、生产、研发、销售为一体的灵芝全产业链企业 官网：www.xianzhilou.com 公司使命：健康天下人

岗位内容： 1. 负责分公司日常运营的监督与统筹，推动业绩目标的达成； 2. 研判区域市场动态与竞争格局，拟定营销方案，拓展新客户资源及业务项目； 3. 建立并持续优化管理机制与标准化流程，助力业务高效运转； 4. 协同总部各职能部门，落实公司部署的各项重点工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备7年以上相关领域工作经验； 2. 精通企业运营模式及核心业务流程； 3. 拥有丰富的项目运作经验，熟悉市场发展方向与行业发展趋势； 4. 具备出色的沟通协调能力、团队管理能力以及敏锐的商业洞察力。

岗位职责： 1. 开拓销售通路，挖掘潜在客户，确保达成既定销售目标。 2. 结合公司整体营销策略，配合办事处总经理拟定并落实区域营销计划。 3. 依据公司品牌管理规范，推动区域内品牌建设，督导各项市场推广活动落地执行。 4. 按照公司对经销商的管理标准，支持经销商开展渠道运营及消费者培育工作。 5. 对管辖区域内的经销商团队进行营销政策与渠道管理相关培训指导。 任职要求： 1. 具备良好的市场策划与拓展能力，可独立制定营销方案，有白酒行业销售背景者优先。 2. 具备出色的表达与沟通协调能力，能有效整合内外资源，与客户建立高效对接与谈判。 3. 抗压能力强，认同销售岗位特性，能适应长期区域出差及跨区域工作调整。 4. 熟练使用Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等常用工具。 上班地址：不限、根据人员所属地安排即可，江苏区域 上班时间：行政班次 薪资待遇：综合8K-15K 员工福利：年节福利+工会福利

岗位职责: 1、独立推进售电业务拓展，主要面向具备一定用电量的工商业企业客户 2、负责渠道代理商的开发及日常关系维护工作 3、持续维护与政府相关部门及电网单位的良好合作关系 4、推广电力服务相关产业链产品，包括光伏、储能、电力运维、节能减碳设备等 5、统筹管辖区域内的售电项目，以及光伏储能系统、新能源装备的销售事务 6、依据公司整体战略，制定并执行销售方案与客户拜访计划，构建长期稳定的合作关系 岗位要求: 1、具有2年以上电力行业生产、营销或信息化方向销售经验，销售成果显著，具备较强的市场策划与项目运作能力；在相关领域拥有广泛的上下游客户资源与合作渠道 2、有电力行业销售背景，掌握国家电网及“五大六小”发电集团客户资源者（必备条件） 3、具备优秀的沟通协调与组织能力 薪资福利: 1、工作时间：9:00-18:00，每周双休，享受法定节假日 2、缴纳五险一金，报销差旅费用，提供油费补贴及客户接待经费 3、外勤作业可享受公司提供的燃油补助及相关交通费用支持 欢迎优秀销售人才加入团队，入职后将安排系统的业务流程培训

岗位职责： 1）根据总公司战略方向，结合法人治理规范，制定中短期及长期发展计划，并推进各项规划有效落地执行。 2）统筹日常运营管理，覆盖从业务开拓到产品设计、采购生产、物流配送、品质管控、交付服务及客户关系的全链条流程，持续优化运作机制，保障高效协同，实现经营目标。 3）研究市场变化与竞争态势，捕捉潜在机遇，制定切实可行的市场拓展策略，开发并维护客户资源，提升客户满意度与忠诚度。 4）主导预算编制工作，实施成本管控与财务数据分析，科学配置资源，保障财务稳健，防范经营过程中的各类风险。 5）负责团队建设与人才管理，涵盖人员招聘、培训发展、绩效评估与激励机制，打造积极进取的工作氛围，增强团队凝聚力与执行力。 6）识别并评估运营过程中存在的市场、法律、合规等风险因素，建立相应的预警机制和应对方案，保障企业平稳运行。 7）落实法人治理相关规定，起草和完善公司管理制度体系，并依据实际运营情况细化操作规程；同步推动企业文化建设，提升员工认同感与归属感。 任职要求： 1）大专及以上学历，销售管理、经营管理等相关专业者优先考虑； 2）具备5-10年同行业或相近行业销售管理经验，其中至少有1年独立负责公司整体运营的经历； 3）具有较强的战略分解、运营策划、市场研判能力，以及客户管理、公共关系维护和风险防控能力，富有团队合作意识，责任心强，能适应高强度工作节奏； 4）熟悉经营管理、市场营销、产品管理、供应链运作等相关知识体系； 5）能够精准把握市场动向与客户需求痛点，将商业机会转化为可落地的增长路径，预判行业竞争发展趋势； 6）前瞻性布局新兴渠道或技术应用（如AI销售工具），洞察客户需求变迁趋势，推动业务模式持续创新与升级。

岗位职责: 1、在指定区域市场内，依据公司战略规划，制定并执行销售策略，全面负责公司系列产品的推广与销售，确保达成既定销售目标； 2、聚焦区域内重点客户，开展客户关系拓展与维护，实施解决方案式销售，提升公司在行业内的品牌影响力； 3、深入分析行业市场现状及发展趋势，整合有效资源，推进客户开发与产品推广，高质量完成销售指标； 4、积极挖掘区域内的潜在项目机会，持续扩大公司市场覆盖范围与占有率； 5、收集整理市场动态及竞争对手信息，保持对行业变化的敏锐感知，及时反馈客户需求，并输出专业的竞品分析报告。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备3年以上安防行业大客户或商务拓展相关工作经验者优先； 2、具备出色的内外部沟通能力，学习新技术能力强，拥有良好的商务谈判技巧； 3、具备较强的市场开拓能力及客户关系管理能力； 4、工作条理清晰，计划性强，具有良好的协作精神和团队配合意识； 5、抗压能力强，敢于面对挑战，具备独立承担工作任务的责任感与执行力； 6、有互联网、人工智能、安防领域销售经验者优先考虑； 7、能适应出差安排； 8、每周做六休一。 上班地址:南京市雨花台区安德门创e梦工厂1栋609 公司提供优质的产品和互联网平台，诚邀销售人才加入我们爱谱华顿的营销团队。 爱谱华顿集团是中国信息化传输与弱电智能领域解决方案提供商，专业从事电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心与楼宇自控五大领域的产品研发、制造、销售和服务，致力于为工业、能源、电力、交通、建筑等行业用户提供先进的技术解决方案及产品服务。 河姆渡 专注于智能建筑、智慧城市、智能家居的产业互联网平台。 2015年8月，河姆渡创立于上海，致力于为弱电、IT、信息化设施等系统集成商、工程商提供“产品采购+综合服务”的一站式解决方案，依托“互联网+”助力用户不断优化采购渠道、降本提效、升级服务。河姆渡通过构建数字化共享平台，联动上下游，促进智能建筑全产业链的优化升级。 集团五大产业链： 电线电缆 综合布线 视频监控 数据中心 楼宇自控 服务能力： 营销网络——市场网络分布于中国21个省、4个自治区、4个直辖市的各主要大（中）城市，拥有4大生产基地、8大仓储中心、80余家销售分支机构、近4000名员工，系国内（本行业）较大规模的产品直销体系之一。 企业愿景： 为全球的信息化传输与可视化管理奉献力量。

负责区域：上海市、江苏省、浙江省、安徽省、福建省、江西省、山东省 岗位职责: 1. 统筹战区市场布局，拟定区域拓展方案，保障业绩指标的顺利实现； 2. 对接省、市、县各级主管单位（政府、纪委、、教育局、市场监管局等），整合重大项目资源，指导销售经理推进业务执行； 3. 带动区域团队开展业务扩张与市场开拓； 4. 持续维护并深化客户及合作方的长期合作关系。 任职要求： 1. 学历与专业背景：大专及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先； 2. 工作经验要求：具备5年以上销售工作经验，其中至少3年从事信息智能化或相关领域营销工作； 3. 具备强烈的责任意识和进取精神，能适应较高强度的工作节奏； 4. 拥有出色的沟通协调能力与商务谈判技巧； 5. 具备较强的学习领悟力和创新思维，能灵活应对市场动态变化。 薪资待遇：综合薪资15000-25000 元/月，五险一金，节日福利。

岗位职责: 1. 负责战区市场整体布局，拟定区域拓展方案，保障业绩指标顺利完成； 2. 对接省、市、县、区各级单位（如政府、纪委、、教育局、市场监管局等），整合重点项目资源，指导销售团队开展业务推进； 3. 带领区域团队实现业务增长与市场开拓； 4. 持续维护并深化客户及合作伙伴的长期合作关系。 任职要求： 1. 学历与专业背景：大专及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先； 2. 工作经验要求：具备5年以上销售岗位经验，其中至少3年从事信息智能化或相关领域营销工作； 3. 具备强烈的责任意识和进取精神，能适应高强度工作节奏； 4. 拥有出色的沟通协调能力与商务谈判技巧； 5. 学习能力强，思维灵活，能快速响应市场动态与变化。 薪资待遇：综合薪资15000-25000 元/月，五险一金，节日福利。

岗位职责: 1. 负责区域经营工作的整体规划与执行，保障各项业绩指标顺利实现； 2. 指导并监督区域团队的日常运作及任务推进情况； 3. 带领团队开展业务扩展与市场开拓工作； 4. 持续维护客户资源，深化与合作伙伴的合作关系。 任职要求： 1. 学历与专业背景：大专及以上学历，计算机、电子信息、市场营销等相关专业优先； 2. 工作经验要求：具备5年以上销售岗位经验，其中至少3年从事信息智能化或相关领域的市场推广工作； 3. 具备较强的责任意识和进取精神，能适应高强度工作节奏； 4. 具有出色的沟通协调能力和商务谈判技巧； 5. 学习能力强，思维活跃，能够灵活应对市场动态变化。 薪资待遇：综合薪资15000-25000 元/月，五险一金，节日福利。 工作区域范围：连云区及周边县区

岗位职责: 1. 依据公司省区战略部署，拟定营销战略、市场策略与实施计划，带领团队达成区域业务指标； 2. 开拓客户资源，重点开发优质代理商及核心客户； 3. 研读电力体制改革政策及各地电力交易规则，开展渠道整合、业务体系搭建、项目开发、交易方案设计及技术支撑等工作； 4. 负责省级区域团队的建设与管理，涵盖人才招聘、培训培养、绩效评估等环节，保障团队专业水平，提升员工积极性与创新能力； 5. 结合客户与合作方实际需求，灵活推进多层次、多维度的服务协作； 6. 跟踪行业最新动态与技术发展方向，促进区域业务模式优化与创新升级。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历，电力系统类或市场营销类相关专业优先； 2. 具备5年以上大型电力能源、售电企业工作经验，曾担任中高层管理职务满3年；熟悉电力运营、售电业务及电力市场营销实务； 3. 掌握售电领域所需的专业知识； 4. 熟悉售电企业的商业运作模式及业务执行流程； 5. 熟知所在区域电力市场交易机制、操作流程及运行现状； 6. 拥有售电市场客户资源积累，具备服务电力大用户（如厂矿企业、工业园区、大型商业体）的经验与资源； 7. 具备市场敏锐度、抗压能力、团队领导力及自我驱动力。

（滨湖万达店）拾进玖现招客服多名 工作内容简单，接待顾客、收拾台面、打理店内卫生就行 年纪18+，做事勤快热情就可以，零基础也能带教 月薪5000-6000，工资准时发放 店内环境舒服，同事好相处，排班规整

虎丘招指挥2名。或者夫妻都是指挥男 55 岁以内女 50 岁以内工资 5700 加班 20 来就上班

无锡我需要转运风管小工2-4名管住不管吃，240元一天9小时，年纪50岁以内，一个多月活，人走账清，合适的加我。

招聘普工，无需经验 七天一结，男工 240 元/天，女工 180 元/天， 要求：男女不限，45岁以内 工作内容：开行车，上下料 (手柄行车) 看机器 工作时间:2白2夜2休息12小时工作制。 工作地址：贾汪东工业园，金光路。。

招聘普工， 无需经验 七天一结，男工 240 元/天，女工 180 元/天 要求：男女不限，45岁以内 工作内容：开行车，上下料 (手柄行车) 看机器 工作时间:2白2夜2休息12小时工作制。 工作地址：贾汪东工业园，金光路。。

我们正在搭建面向全国省级代理商的经营赋能团队，服务公司全国渠道体系快速落地。团队围绕“省代服务履约、销售增长陪跑、培训标准化复制、大区经营管理”四个方向，帮助省级代理商完成团队启动、市代招募、商会/政府资源协同、客户开发、业务培训、订单落地和经营复盘。 这不是传统销售团队，也不是简单的渠道维护岗位。我们更看重长期经营能力、服务赋能能力、培训表达能力、问题闭环能力和结果意识。公司全员配置AI工具，鼓励员工用AI提升资料整理、客户分析、培训课件、复盘报告、会议纪要和销售话术等工作效率。 我们正在长期招聘以下岗位： **渠道赋能经理：负责省代服务、履约推进、资源协同和问题闭环。 **销售赋能经理：负责省代销售陪跑、客户开发、成交转化和销售打法复制。 **培训赋能经理：负责培训体系、课程课件、认证机制和知识库建设。 **大区经理：负责多个省代市场的经营结果、团队管理和风险控制。 如果你具备渠道运营、客户成功、ToB销售、销售培训、代理商管理、区域经营或企业服务经验，并愿意深入一线帮助省代把业务真正做起来，欢迎加入我们。 薪资范围：综合薪资30K-45K/月 薪资结构：固定底薪20K-25K + 大区绩效奖金，优秀者面议 工作地点：广州，需频繁出差至所辖区域 招聘人数：10 【岗位定位】 大区经理负责多个省代市场的经营结果、团队管理和风险控制，是总部与省代之间的区域经营负责人。该岗位既要能管理团队，也要能亲自下场解决关键问题，推动省代启动、市代招募、销售转化、培训落地和重大资源协同。 【岗位职责】 1. 负责所辖大区多个省代市场的经营目标、过程管理和结果达成。 2. 管理大区内渠道赋能、销售赋能、培训赋能等团队，明确分工、节奏和考核。 3. 指导省代制定年度、季度、月度经营计划，推动目标拆解和执行落地。 4. 统筹重点省代启动、市代招募、商会/政府资源协同、重点客户突破和区域样板打造。 5. 定期召开大区经营复盘会，分析省代活跃度、市代拓展、线索转化、客户成交、订单落地、问题闭环等数据。 6. 处理大区内重大投诉、合作争议、履约风险、团队执行偏差和关键客户问题。 7. 协同总部产品、运营、财务、技术、售后等部门，为大区争取和调配资源。 8. 负责大区团队招聘、培养、带教和梯队建设，支持全国团队快速扩张。 9. 使用AI工具辅助区域数据分析、经营报告、会议纪要、风险预警、培训材料和管理看板。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，5年以上渠道管理、区域运营、代理商管理、ToB销售管理或客户成功管理经验。 2. 有带团队经验，能管理多角色团队，并推动团队拿到区域经营结果。 3. 理解代理商体系，熟悉从省代启动、市代拓展、客户开发到履约服务的完整链路。 4. 具备强执行力和现场判断力，不能只做报表管理，必须能亲自处理关键省代和关键问题。 5. 具备较强商务沟通能力，能面对省代老板、政府/园区/商协会、重点客户和总部管理层。 6. 数据意识强，能通过经营数据发现问题、制定动作、跟踪结果。 7. 能适应较高频率出差和区域市场一线推进。 8. 公司全员配置AI工具，需愿意持续学习并带领团队使用AI提升管理和运营效率。 9. 英文为公司全员提升方向，具备跨境贸易、外贸平台或英文商务沟通能力者优先。 【优先考虑】 有全国渠道、省代/城市合伙人体系、外贸服务平台、跨境电商、SaaS、企业服务、支付平台或产业互联网经验；有从0到1搭建区域团队经验优先。

岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2.统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3. 指导并赋能下属经理及一线团队，提升整体组织效能与执行力 4.分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并推动实施 5.协同总部职能部门，推进政策落地、资源协调及跨区域协作 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，有成功带领团队实现业绩增长的实绩 2. 具备优秀的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力 3. 具备较强的领导力、沟通表达能力及抗压能力 4.学历不限，具备行业背景及资源整合能力者优先 5.适应高频出差，责任心强，结果导向

招聘：区域经理8000-12000+商保 薪资：6000-8000元/月 岗位工作： 1、为落实政府主导的惠孝保实施工作（政府已发文），联络社区，负责本社区该项工作的策划组织和宣传，KPl数据的统计及汇报 2、部署安排本区域医保服务网格员工作，配合社区医保、商保的各项工作。 区域范围为：孝感城区 岗位要求： 1. 大专以上学历； 2.不低于5年的工作经验，有2年以上的管理经验，具有金融行业或营销管理经验优先 上班时间：8：00-12:00 14:30-17:30 **** 福利待遇：区域扶持津贴+ 提成+基本法津贴+商业险 综合工资8000-20000 本岗位意在储备主管干部，公司有定向的培养计划，

- 时时刻刻，皆是存在 - 存在安全屋：保存、展示、见证，个人存在痕迹；拓展个人自我信息体存在时空 这是一个线下实体，线上投入只为推广。 a.项目做什么？ 围绕一个问题： 假如明天不在了，你最想留下哪些信息，证明你来过这个世界。 整理成文字， 这些信息，是你“自我信息体”存在痕迹的一部分， 这些文字，就是它的倒影，如同水面摇曳的树影。 你所在乎的存在痕迹信息，你的经历，构成了你的世界， 你，就是其中那位巨人。 我们在乎你，你的自我信息体， 你的成长经历，人格发展， 爱情，家庭，事业追求， 在乎你走过的迷茫、坎坷、无助和挫折， 在乎你的遗憾、悲伤、脆弱，骄傲和荣耀， 在乎你的意志和信念，创造和成就， 在乎你在乎的，能够证明，你来到过这个世界的一切存在痕迹。 仍然，我不能杜撰你的存在，花朵必须亲自绽放。 写出来！ 我们视其如珍宝， 将您存在的倒影， 制作为精美展品， 和数百人一起， 集中保存、展示，制作视频向全世界讲述你的故事。 当然，全部过程，您可以选择匿名，或实名。 渐渐地，一项由存在科学支撑的事业浮出水面， 您是其中之一的早期用户。 存在安全屋，是一个线下实体项目，有专属的物理时空。非互联网创业。您可通过微信视频号WeChat Channels“-时时刻刻-”进一步了解 b.区域总经理 目前在各地找寻合作伙伴，共识发力，积累早期用户，以达到爆点所需的基础用户量。具体您参与内容再面聊。 对您的期望， 1/在乎自己的存在； 2/常侧身，不忘关怀，衬托你更明亮的人； 3/敬畏、信赖科学和应用。头脑仍保有新信息触点； 4/有闲，闲不住，想做具有社会积极意义的创新实业（相容互补和强化支撑属性；新信息拥有者）； 5/不参与任何内卷式竞争； 6/有长期定力，能看到这项事业其科学基础，和5年后规模； 7/有点任何方面资源。 对您的回报， 事成，全新事业第一著作人之一，相应股比； //运用新信息影响力，拓展自己； 若项目受挫暂停，您没有财务损失； 可深入掌握存在科学，关于： -信息存在和信息倒影 -信息竞争合作 -椋鸟群效应 -新信息，等 竭诚

1. 负责所在区县整体业务规划与执行，推动业绩增长； 2. 协调各方资源，确保区县内各项工作顺利开展； 3. 管理团队，提升团队成员业务能力与工作效率。

1、能看懂简单机械图纸和电气原理图，了解电机、控制回路基础知识，能配合电工进行相关维修，具备较强的机械故障判断、分析和解决能力，能独立完成常规机械维修任务，熟练使用常用维修工具（手电钻、角磨机、千斤顶、拉马、各类扳手等）、量具（游标卡尺、千分尺、水平仪等）。 2、熟悉水泵、阀门、减速机、风机等通用机械设备的原理、结构及维修方法。 3、按要求填写维修记录、保养记录等相关工作单据。

看懂图纸，单独编程

要大工中工 岗位内容 1:电气原理图，接线图，完成自动化设备电器柜安装与接线，布线整理，确保符合安全 2:装配前核对断路器，PLC模块，伺服驱动器等元件型号，装配后用万用表 注：本岗位需现场实操考核，薪资待遇面议

55岁以内 长白班 包吃住 岗位 ：氩弧焊38元/小时 大龄工+55岁+长白班 公司产品：电气控制柜、输送机，主要焊接不锈钢产品 薪资发放：每月 15 日发放； 福利待遇：免费提供住宿 水电平摊，免费提供工作餐 入职需要做职业病体检 工作地址：溧阳天目湖附近

南通博朗冷冻设备有限公司招聘拉 1、制冷设计师2名：大专以上学历，1年以上空调或热泵系统和结构设计经验，熟练掌握三维Solidwork、二维AutoCAD、Office等相关计算机软件； 2、拍片氩弧焊2名：焊管道，能拍二级片； 3、非标装配工2名：看懂装配图纸，会点焊，有装配经验（有人带） 4、装配工人2名：能看懂2D图纸（有人带） 面试地址： 省南通市通州区金沙街道碧华路1199号东九智造园 联系人：陶女士 (非诚勿扰) 联系电话： （） （注：欢迎符合条件者投递简历，咨询请致电预约面试时间。）

急招激光焊工一名计件工资，一天可以干500元，有空的速度

能看懂图纸，能独立操作

开发物业地库旧改，寻找与物业经理和业主委员代表并沟通，留下联系方式。

作业员 工作地址:相城区华阳路156号 石川岛寿力 底薪5000-6000（加班底薪，如有压力管道焊工证可另外协商）岗位津贴200 交五险一金年底有十三薪+年终奖，有厂车 1. 碳钢/不锈钢管路的切割、加工、组队以及焊接； 2. 管道安装以及压缩机其它零部件的组装； 3. 其它焊接以及安装工作，焊接从业2年以上；(电焊、氩弧焊) 有压力管道焊接资质及从业经验者优先； 具有大型通用设备安装或管路安装工作经验，具备识图能力 18-35岁，焊工证

无锡鹅湖三联不锈钢招聘焊门板钣金件工人，联系我有意向者可面议工资，地点省无锡市。