岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任

产品经理（流量变现方向） 投递前请务必了解权益、会员、广告类产品，若非个人兴趣方向，请勿申请！ [岗位职责]： 1、主导车后市场权益及运营商增值合作方向的产品规划，围绕汽车后服务在运营商等多元场景下的联动合作，参与产品战略设计，推动用户增长与商业化收益双提升； 2、整合停车、充电、洗护等多业务板块资源，制定对外权益合作的产品策略；根据不同阶段目标拆解任务，制定实施路径，涵盖行业研究、市场需求洞察、功能设计、资源整合协调及产品落地交付，确保达成关键指标； 3、拥有出色的沟通协调能力，能高效对接多方团队，协同推进项目顺利上线； 4、协同技术团队，主导产品开发全流程，把控研发节奏与质量，推动产品从需求到测试、优化直至正式发布； 5、产品发布后持续监控运营数据，识别改进点并提出迭代优化方案； 6、深度挖掘用户行为特征，定期开展竞品分析与市场趋势研判，输出可执行的产品优化策略。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上互联网产品策划经验； 2、具备快速学习、独立思考与问题拆解能力，逻辑清晰，擅长抽象建模与系统化思维； 3、具有较强的执行力与问题解决能力，具备良好的团队协作精神；工作积极主动，必须拥有扎实的学习能力和调研分析功底； 4、自我驱动力强，善于市场洞察，能够精准捕捉用户需求及生态伙伴的核心诉求； 保险福利 五险一金：公司依据国家相关政策，在员工工作所在地为其缴纳五险一金。 假期 享受国家规定的法定假日，转正后享有婚假、丧假、产假等带薪休假权益； 其他福利 定期组织团建活动，提供不定期下午茶点； 上班时间：09:00-12:00 13:30-18:00，大小周工作制，法定节假日按国家规定执行； 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网

一、岗位职责： 1. 全面负责潮玩产品从概念策划、市场分析到设计开发及生产落地的全流程管理，具备良好的跨部门沟通能力，协同营销团队制定产品上市推广策略并提供专业建议。 2. 与设计团队深度协作，确保产品设计紧跟潮流方向，兼具创意性与辨识度，体现玩具设计的专业水准，能将前沿设计理念高效转化为可量产的产品方案。 3. 洞察市场动态与用户偏好，开展竞品分析，为产品定位、功能规划提供数据支持，制定清晰可行的产品发展策略。 4. 联动供应链团队，监督生产执行过程，确保品质稳定、交付准时，并有效控制成本。 5. 持续关注产品上市后表现，收集市场反馈信息，推动产品优化与迭代升级。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，工业设计、艺术设计等相关专业背景，有玩具设计专业学习经历者优先考虑。 2. 具备三年以上潮玩或玩具行业产品管理经验，拥有成功落地的玩具设计项目案例，熟悉玩具开发流程及相关生产工艺。 3. 深度认同潮玩文化，对潮玩领域充满热情，具备出色的潮流敏感度与审美判断力。 4. 具备良好的沟通与团队协作能力，能够高效推进跨职能协作。 5. 具备较强的项目管理能力，可在高压环境下应对突发状况，保障项目按计划推进。

职责描述 1、负责开放平台的整体规划与实施，促进生态体系良性发展，提升生态规模与服务品质； 2、持续优化开放平台核心功能模块，包括账号体系、应用管理、开放接口及工具等，满足业务与开发者的多样化需求； 3、通过分析平台用户行为数据及行业竞品动态，洞察潜在需求，输出产品需求文档及原型设计，推动产品实现并持续迭代优化。 任职资格 1、统招本科及以上学历，5年以上移动互联网平台产品工作经验，具备手机终端或APP分发领域经验者优先； 2、理解开放平台生态机制，熟悉开发者服务体系与应用分发流程，能独立完成产品方案设计与推进；有开放平台产品或B端生态建设成功案例者优先； 3、具备较强的主动性，逻辑清晰、结构化思维能力强，善于应对复杂问题；具备良好的沟通协作能力与跨团队推动力，责任心强。

负责医疗产品线的规划与设计，包括功能策划及原型制作 加分项 具备以下领域经验：医疗健康·大数据·移动互联网

一、岗位职责 1.对益智游戏产品进行设计 2.完成产品设计、产品方案的落地输出 3.整理和分析用户需求和反馈，完成平台产品的规划和持续改进 4.协助产品运营及市场推广进行产品功能设计 5.负责产品推进过程中跨部门的协调与沟通，推进产品迭代 二、任职条件 1.有游戏产品设计经验优先考虑. 2.专科及以上学历，3年以上互联网移动端产品设计经验，有游戏产品经验优先 3.能独立完成从创意到上线的全流程设计 4.具备较强的归纳总结能力和文档编写能力，能高质量完成产品文档等各类文件 5.熟练运用Axure、墨刀、 MindManager、 Visio, Word 、Excel等软件 6.具备优秀的跨部门沟通协调能力，有团队意识 7.抗压能力强，具有同理心，有良好的沟通和逻辑思维能力 三、上班时间： 周一到周五，上午9:00至12:00，下午13:30至18:00，中午休息一个半小时，周末双休，国家法定节假日。

岗位职责： 1、结合市场调研结果与用户实际需求，制定产品发展路径及战略方向，主导并推进产品开发全流程工作； 2、全面负责产品生命周期管理，涵盖需求梳理、原型绘制、功能设计、开发协调、测试验证、发布上线及后续版本迭代； 3、撰写完整的产品相关文档，如市场需求文档、产品需求文档、功能说明文档、测试方案等，确保内容精准清晰，支持团队协作与客户交付； 4、联动研发、设计、测试等多部门协同作业，密切配合技术团队，保障产品按时高质量交付，满足业务与用户需求； 5、搭建并优化用户反馈体系，持续收集、整理和分析用户意见，推动产品优化升级，提升使用体验与产品价值； 6、关注行业前沿动态与竞品动向，深入研究市场变化，及时调整产品策略，增强产品市场竞争力与占有率。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、软件工程、市场营销等相关专业背景； 2、三年以上IT软件领域产品经理工作经验，熟悉敏捷开发模式，具备已上线产品的成功案例者优先考虑； 3、具备出色的文档撰写与语言表达能力，能清晰准确地传递产品需求与设计逻辑； 4、熟练使用主流产品设计与项目管理工具，如Axure、Mockplus、JIRA等； 5、具有良好的团队协作意识和组织推动力，擅长跨部门沟通与问题解决，能有效推进项目落地； 6、对IT软件行业发展趋势有深刻理解，具备独立判断与决策能力； 7、有产业互联网、大数据分析等B端产品经验者优先。

岗位职责： 1、依据公司战略方向、市场导向及客户需求，开展市场调研工作，制定储能业务领域的产品规格与解决方案规划； 2、负责搜集储能/动力行业相关政策信息，以及产品需求标准、客户动态和竞争对手情况，及时整理反馈，并提出产品与解决方案优化建议； 3、深入挖掘用户实际需求，结合行业趋势分析、市场调研和竞品研究，完成产品的定义与项目立项工作； 4、协同研发团队推进产品开发进程，确保产品按时上市，同时承担产品资料编写及推广支持任务； 5、全面负责产品从导入到退市的全生命周期管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电化学、电气、机械、新能源、电力电子、自动化等相关专业背景； 2、具备清晰的逻辑思维能力，良好的抗压性、沟通协调能力和学习能力，能有效推动问题解决，工作条理分明，可独立应对客户技术交流及各类内外部汇报场景； 3、具有1年及以上储能/动力电池行业工作经验，熟悉储能/动力类产品的规划、开发及管理流程。

岗位职责： 1、熟悉并了解B端系统（订单/交易/营销/商品/物流/履约等）行业痛点问题，能够有针对性的制定产品方案并落地； 2、负责 品牌 oms系统 对接各大平台，oms 系统的持续性建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年及以上互联网产品或项目经理工作经验，有品牌客户、大型平台B端产品项目工作经验者优先； 2、有较强的自驱力，熟悉天猫 oms； 3、具有优秀的沟通能力、业务需求分析提炼能力。

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南通市启东市招二保焊/气焊 8 小时 320 到 460 活多稳定。工资准时

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泰州泰兴市曲霞镇招钢筋制作师傅二名

1、负责大型连锁超市的运营管理、销售目标的达成，对休闲食品/烟酒饮料/干杂日配小店的销售额及毛利额负责； 2、负责门店食品或用品两大类商品的陈列、商品质量管理、订价管理、库存管理及损耗控制； 3、负责团队管理，带领本部门员工及促销员，营造良好的购物环境，提供优质的服务，达成本部门的销售目标； 4、处理相关客诉、维护公司品牌形象，供应商关系维护、竞争店调查分析； 任职要求： 1、3年以上零售行业食品或用品类商品运营管理经验，熟悉连锁超市营运标准； 2、具有良好的沟通能力、学习能力强，有悟性，执行力强； 3、有志于零售行业者，有自主创业精神，认可公司发展平台； 4、具有同行大型零售企业卖场营运工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，统筹商品陈列、动线规划及现场服务标准执行 2. 制定并落实销售目标与业绩提升策略，定期分析经营数据并优化运营方案 3.管理门店团队，包括人员排班、培训指导、绩效考核及跨部门协作 4.监督商品进销存管理，把控损耗率与库存周转效率 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备卖场或零售行业管理经验，熟悉连锁零售运营体系 2.具有较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用基础办公软件及POS系统 4. 服务意识强，注重细节，具备良好的职业素养与责任心 5. 学历不限，有相关行业管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，统筹销售目标达成、顾客服务优化与现场秩序维护 2.主导商品陈列规划、库存动态监控及动销数据分析，持续提升品类结构合理性与货架转化效率 3.负责门店团队建设，包括员工招聘、培训带教、绩效管理与排班协调，营造高效协作、积极进取的团队氛围 4.定期分析客流、转化率、客单价等核心运营指标，输出复盘报告并推动落地改进措施 5. 对接供应商、市场部及总部资源，高效执行促销活动、品牌推广及新品上市等专项任务 任职要求： 1. 具有卖场或零售门店管理经验，熟悉快消、商超或百货行业运作逻辑 2.具备较强的统筹协调能力、数据敏感度及一线突发问题解决能力 3.有2年以上团队管理经验，善于激励员工、推动目标执行与结果落地 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应高强度、快节奏的零售工作环境 5.学历不限，具备相关行业管理经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行促销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3. 管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4. 带领团队开展员工培训、绩效辅导与服务标准落地，营造积极协作氛围 5. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1. 具备卖场或零售行业管理经验，熟悉快消/商超/百货等业态运营逻辑 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析意识与抗压执行能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励一线员工 4. 具备基础财务意识与成本管控思维 5. 学历不限，有连锁零售管理经验者优先

招聘店长/卖场经理，工作地点为台州各县市。薪资范围为8千至1.5万。岗位职责包括负责门店全面统筹与计划管理工作，贯彻执行公司各项销售政策与制度，分解并落实门店销售目标，完成销售任务。岗位要求熟悉门店管理，涵盖销售管理、促销推广、人员管理等环节，需吃苦耐劳、事业心强，并具备零售服务行业同岗位工作经验两年以上。福利待遇包括五险、餐补、话费补贴、全勤奖及工龄奖。公司处于全台州扩张发展阶段，诚邀优秀精英加入管理团队，提供广阔发展空间与发挥才能的舞台。薪金福利方面，试用期薪资为5000至7000元，年薪范围为10万至20万元。

招聘店长1名，要求年龄28-45周岁，男女不限，有爱心、善于沟通、责任心强，具备2年以上管理相关经验，有养老行业经验者优先。负责门店运营、团队管理、客户拓展、活动策划等工作。工作地址位于如城街道蒲行路7号（西皋市场东大门向南100米，美伦堡西区大门南侧）。

岗位职责： - 主导产品的整体规划与设计，确保产品满足市场需求并提升用户体验。 - 深入调研市场动态与用户实际需求，制定清晰的产品策略与发展路径。 - 组织并协调跨部门协作，保障产品开发按时推进且符合质量标准。 - 持续跟踪产品运行数据，开展分析评估，推动产品迭代优化。 岗位要求： - 本科及以上学历，计算机或市场营销类相关专业背景。 - 具备3年以上产品经理工作经验，有智能硬件领域经验者优先考虑。 - 掌握产品管理全流程及常用方法论，逻辑思维清晰，具备较强的沟通与组织能力。 - 对市场趋势敏感，能精准识别并把握用户核心需求。

岗位职责： 承接前端产品经理输出的市场与用户需求，转化为可落地的商品规格定义，与采购协同完成供应商寻源、比价与选型决策，确保选型方案在功能、成本、品质、交期上达到平衡。 与研发一起,测试第三方商品与公司现有车型的适配性, 导入商品适配现有车型 跟踪商品上市后的销量和市场反馈，负责商品的后续迭代与生命周期管理。 熟悉业务后，将逐步介入Ebike整车项目的落地，参与从市场调研、产品立项、规划到上市追踪的全流程。 任职要求： 1-3年产品或相关智能硬件产品工作经验，经历过完整的0-1产品流程，具备从需求定义到量产上市的全流程认知。 对Ebike有一定了解，熟悉自行车基础知识者优先 本科以上学历，英语可作为工作语言,有海外工作/学习经验优先 沟通协调能力好，做事细心有条理。 具备较强的学习能力和执行力

工作职责: 1. 负责ODM产品（包括扫地机、洗地机、吸尘器、吹风机等）的需求调研、产品规划及全周期开发管理，保障产品从立项至量产的高效推进。 2. 精准把握客户品牌调性与市场诉求，制定具备差异化优势的产品策略（涵盖功能、性能、成本维度），增强客户市场竞争力。 3. 关注全球小家电行业发展方向，研究竞品技术路径与市场表现，识别ODM合作机会，配合销售团队实现客户需求的有效转化。 4. 组织研发、供应链、品质、制造等多部门协同运作，确保项目按时交付，持续优化产品质量、成本结构与开发流程效率。 5. 探索前沿技术（如AI算法、新型电机、传感器等）在智能清洁产品中的落地应用，推动创新方案实施，具备独立从零构建项目的能力。 任职资格: 1. 本科及以上学历，3年以上智能硬件/家电/3C领域ODM产品相关经验，熟悉硬件架构，掌握电机、电池等核心部件技术特点； 2. 具备较强的市场洞察能力，能通过用户反馈、电商平台数据等方式提炼产品核心卖点； 3. 擅长跨职能团队协作，能在资源受限条件下推动项目高效执行； 4. 有成功主导ODM项目完成量产落地者优先考虑。

工作职责: 1. 战略协同与产品规划：理解企业战略方向与业务发展目标，制定清洁类产品的长期发展规划。结合市场趋势、用户需求及竞争格局，输出产品需求文档（BRD/MRD/PRD），并主导产品立项与资源协调。 2. 用户体验优化与方案设计：联合用户研究及市场团队，挖掘用户体验痛点与提升空间，明确产品功能定义与解决方案。 3. 新品开发全流程管理：全程参与新产品从概念验证到量产落地的全周期开发，确保产品按时保质上市并满足既定需求。 4. 上市推广与营销支持：协同销售与市场部门，制定产品上市策略与推广方案，保障产品顺利进入市场并获得用户认可。 5. 产品表现追踪与迭代决策：持续跟踪产品上市后表现与用户评价，分析数据并推动生命周期各阶段的优化与调整，保障商业目标达成。 6. 团队建设与能力提升：带领产品团队成长，进行日常指导与人才培养，提升团队专业水平，助力打造具有市场竞争力的明星产品。 任职资格: 1. 学历及背景要求：本科及以上学历。具备7年以上家电或消费电子领域自主品牌或自主研发工作经验，专注中高端市场定位。 2. 产品管理背景：拥有7年以上产品管理相关经历，熟悉产品全生命周期管理流程与核心方法论。 3. 关键能力要求： 具备系统的产品管理理论基础，兼具市场敏锐度、跨部门沟通协调能力、数据分析思维及良好的团队协作意识。 4. 项目协作与资源整合：具备出色的项目管理能力，有与外部优质供应商在技术与产品层面深度合作经验者优先；具备海外市场的管理实践者优先。

招聘导购人员，有经验者优先，年龄25岁至35岁，有工作经验者优先，非诚勿扰。。薪资为180元/天加提成。招聘店长1名，导购3名，上一休一。工作地址在徐州杉杉奥特莱斯。

五醍浆精武陈真养生馆招聘店长：1名年龄：45岁以下学历：高中性格：活泼开朗待遇：第一个月3000元第二个月低薪加提成主管：1名年龄：50岁以下待遇：2500元联系电话:钱经理地址：益林（要本地人）

岗位职责： 1. 负责司机端APP的产品设计与管理，涵盖操作体验优化、触达策略治理及用户承接方案制定，保障产品顺利上线与高效运营； 2. 开展司机端产品的市场调研与竞品分析，洞察用户需求与行业趋势，为产品迭代与创新提供决策支持； 3. 制定产品发展战略与演进路径，明确阶段性目标与发展方向； 4. 组织收集并梳理产品需求，协同研发团队推进开发进程，确保产品按期交付且质量达标； 5. 策划产品推广与营销方案，联动市场团队提升产品曝光度与用户增长； 6. 持续监控运营数据与用户反馈，开展数据分析并输出优化建议，提升用户体验与运营效能； 7. 关注行业及竞品动态，快速响应变化，适时调整产品策略； 8. 配合团队完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 学信网可查的全日制本科及以上学历，计算机、产品设计等相关专业优先考虑； 2. 3年以上互联网产品经理或相关领域工作经验，具备流量运营、交互体验设计或策略型产品管理背景者优先； 3. 熟悉互联网产品开发流程与敏捷开发模式，具备扎实的产品规划与项目推动能力； 4. 具备市场研究与竞争格局分析能力，能精准识别用户痛点与市场机会； 5. 拥有良好的跨部门沟通与协作能力，能够高效联动技术、市场等多方团队； 6. 具备数据驱动意识与问题拆解能力，能基于数据提出有效优化方案； 7. 富有创新意识与团队协作精神，能在高强度环境中持续成长与输出价值。

1. 深入理解企业战略及业务发展方向，主导C端市场扫地机器人产品的规划工作，结合市场趋势、用户需求与竞争格局分析，输出产品需求文档，并推动产品立项与开发落地； 2. 依托市场洞察与用户研究，围绕产品线核心策略，设计具备市场竞争力的产品方案，确保实现既定产品目标； 3. 联动研发团队，深度参与从产品概念构思到量产上市的全流程，保障产品顺利发布并拥有突出的竞争优势； 4. 对产品的用户净推荐值（NPS）及市场表现承担直接责任； 任职资格 1. 本科及以上学历，具备5年以上在手机、家电或机器人领域的工作经历； 2. 热爱硬件产品，具有强烈的主动担当意识与责任感； 3. 具备出色的逻辑思维与批判性思考能力，擅长数据驱动决策，同时拥有良好的表达与汇报能力； 4. 具备优秀的沟通协调能力，善于倾听并准确理解他人观点；

招聘店长2名。要求具有从事奶制品或大健康行业两年及以上工作经验，或担任过店长职务，具备主持门店日常运营工作的能力。薪资福利：底薪6000加业绩提成，缴纳社保。工作时间：8:00-11:00，13:30-5:00。月休四天，节假日带薪休假。工作地址：江阴市区。

岗位职责： 负责采购供应链数智化管理平台项目的落地执行，可独立完成方案撰写、详细设计及原型设计等相关实施任务。 任职资格要求： 具备5年以上产品经理工作经验，拥有仓储物流类项目背景，熟练掌握产品设计常用工具，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压能力。