岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，统筹商品陈列、库存调配及销售目标达成 2. 制定并执行营销活动方案，提升顾客体验与复购率 3.管理门店团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设 4.监控运营数据，分析销售趋势，优化品类结构与动线布局 5.维护门店形象与服务标准，处理客诉及突发事件，保障合规运营 任职要求： 1. 具备卖场/零售行业管理经验，熟悉快消、商超或连锁业态优先 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析意识与抗压能力 3.优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励一线员工 4. 具备基础财务知识及ERP系统操作经验 5.责任心强，注重细节，认同客户至上服务理念

基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。任何人发现沃尔玛员工／第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用，均可向沃尔玛道德与合规部举报 要求： 1、大专及以上学历，3年以上人员管理经验，有电商、鲜食等卖场管理工作经验； 2、有零售或者快消品行业工作经验，服务意识好，具有解决问题的能力，抗压能力强； 3、有团队合作意识，快速学习和适应市场变化，有热情有自驱力。

人力外包岗位 【岗位职责】 1. 产品需求分析与设计：负责SRM、供应商协同、采购订单等系统的产品设计与优化。 2. 系统集成：对接生产制造，设计MES与ERP、WMS的数据流转方案。 3. ERP业财集成：主导ERP物流模块与财务系统的集成，打通业务与财务数据。 4. 项目跟进落地：协调研发、测试团队，推动需求从评审到上线的全流程。 5. 系统运维支持：处理日常系统问题，收集用户反馈并持续优化。 【岗位要求】 1. 3年以上供应链产品经验，有零售、制造或餐饮行业背景优先。 2. 本科及以上学历，物流管理、工业工程、计算机等相关专业优先。 3. 熟悉ERP系统（SAP、用友等），有采购、库存、财务模块经验；具备用友实施或测试背景者优先。 4. 了解MES系统，有生产制造场景的系统对接经验。 5. 熟练使用Axure、Figma等原型工具，能独立输出PRD文档。

【岗位职责】 1. 负责港美股证券清算、结算、账务及公司行动相关产品规划与设计，覆盖持仓变动、资金流转、记账逻辑、T+0/T+1、汇率折算、多币种账本等核心场景。 2. 负责公司行动相关功能设计与流程优化，包括分红派息、拆合股、配股、股本变更等事件的系统处理、公告同步、持仓调整及账务联动。 3. 协同研发、测试、运维及业务团队，推进清结算链路需求落地，保障账务准确性、对账一致性及异常处理效率。 4. 监控账务、清算、结算及公司行动处理链路中的关键问题，推动核对机制、异常兜底和系统优化，提升准确率与处理效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，金融、计算机、数学等相关专业优先。 2. 3年以上产品经理经验，其中1-2年以上证券交易、订单路由、OMS/EMS、券商交易链路相关产品经验。 3. 熟悉港美股证券交易流程、订单生命周期、交易规则及常见异常场景，对交易执行、路由、成交回报有较强理解。 4. 熟练使用Axure、SQL等工具，具备较强的逻辑设计、需求分析、数据分析及跨部门沟通能力。 5. 细心严谨，风险意识强，能承受高强度、多线并行的工作节奏。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：每日结算 招聘截止时间：2025-10-30 推广降高血压、高血脂、高血糖、高尿酸及高同型半胱氨酸的益高康产品

南京市浦口区招氩弧焊

连云港灌南招钢结构安装工2名，工资350元/天，包吃包住，要求会电焊、气割，有意向的电话联系

苏州市吴江区招消防水中工280到320直接捣浆糊的不要

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

南通招二保焊工，12000/月左右，长白班，需要会看图，自己独立焊，包吃有住，持证，不用体检

能独立运营部门，擅长单品突破和精细化经营。 工资6500至8500元 月休4天，法定节假日补休，工作8小时

有社保，有住宿 需有相关经验三年以上

诚聘沃德隆超市水产区需主管2名，要求:女，50岁以内，能上行政班，有商超经验优先考虑。工资待遇:3500+。工作地址:沃德隆千峰南路、沃德隆和平南路有意者电话联系:

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，统筹商品陈列、库存调配及销售目标达成 2. 制定并执行营销活动方案，提升顾客体验与复购率 3.管理门店团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设 4.监控运营数据，分析销售趋势，优化品类结构与动线布局 5.维护门店形象与服务标准，处理客诉及突发事件，保障合规运营 任职要求： 1. 具备卖场/零售行业管理经验，熟悉快消、商超或连锁业态优先 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析意识与抗压能力 3.优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励一线员工 4. 具备基础财务知识及ERP系统操作经验 5.责任心强，注重细节，认同客户至上服务理念

诚聘沃德隆超市水产区需主管2名，要求:女，50岁以内，能上行政班，有商超经验优先考虑。工资待遇:3500+。工作地址:沃德隆千峰南路、沃德隆和平南路有意者电话联系:

美团收钱助手是什么？ 美团收钱助手是美团总部专为实体商家打造的线下支付联动线上经营的营销工具，通过部署美团收款码，为商家提供免费流量曝光机会，并激活线下支付后的用户互动功能，如评论与收藏。 对实体商家有什么价值？ 1. 享受与开店宝推广通同等效果的自然流量扶持，无需额外付费。 2. 支付完成后引导顾客评价，评价内容将同步至美团线上门店页面，助力快速提升店铺评分。 3. 支付后引导用户收藏门店，积累本地人气数据，推动商家进入区域人气榜单，提升在平台内的排名及曝光频次与时长。 我们的收入来源： 1. 商家交易流水的分润收益： 按万分之10测算，若单个商户月流水5万元，每日拓展2家，每月工作22天，累计签约48家，每家分润50元，首月收益即达2400元。持续运营下，收益逐月叠加，一年后月度收益可接近2.8万元，整体收入与所服务商户数量直接挂钩。只要商户持续经营，平台稳定运行，收益可持续延续。 2. 开通服务费用收入 岗位职责： 公司提供合作商户资源，对接已在美团平台开店的商家，在开店宝系统内协助其完成收钱助手功能的开通操作。 公司将开放专用接口，配置美团官方工号，并配套提供完整的培训资料与流程指导，确保高效上手。 岗位看似基础，实则蕴含长期稳定的被动收益潜力。

1. 需求挖掘与管理：通过客户调研、竞品分析、内部说明会等持续收集需求，维护需求池，并按业务价值与紧迫度进行优先级排序；规划产品演进路线，保持行业领先。 2. PRD文档撰写：编写高质量的产品需求文档（PRD），明确需求范围、验收标准、交互逻辑与边界条件，作为开发与测试的权威依据。 3. 原型设计：使用TRAE、Axure、墨刀等工具制作交互原型，呈现页面流程与UI布局，为前端开发提供视觉参照，熟练使用TRAE者加分。 4. 版本规划与需求基线管控：主导每个迭代版本的需求基线锁定，与项目经理协同确认版本范围和上线节奏；处理需求变更申请（PCR），控制范围蔓延。 5. 交付验收与Showcase：组织每周版本Showcase会议，对需求实现结果进行业务验收，出具产品验收确认书，确保交付与需求一致。 6. 产品数据分析：跟踪上线功能的使用数据与用户反馈，量化需求实现效果，持续优化产品功能与体验。 7. AI专业技能 - 大模型应用：深入理解大语言模型（LLM）的能力边界，熟悉RAG（检索增强生成）、Prompt Engineering（提示词工程）等技术原理，能指导算法团队优化模型效果。Agent：有AI Agent（智能体）产品的实际落地经验，理解多轮对话管理与情感计算。技术理解：能与算法工程师无缝对话，理解机器学习、NLP、CV（计算机视觉）的基本逻辑，能评估技术可行性。 8. 能接受项目阶段性加班及出差（按公司出差管理规定执行），具备良好的执行力和闭环管理意识，确保各项工作有始有终。 【岗位要求】 1. 1年及以上产品经理管理相关工作经验，有集采类、供应链类、云平台类产品设计经验者优先，熟悉集采业务流程、云平台搭建或数字化项目流程者加分。 2. 专科及以上学历，产品管理、计算机科学与技术、软件工程等相关专业优先；0-1产品设计者优先。 3. 具备完整的产品全生命周期管理经验，精通需求管理、PRD撰写、原型设计、版本管控、验收交付与数据分析、产品相关方法论等，驱动产品全流程高效落地。

招聘火锅店主管工资6500一个月月休四天45岁以下包吃住同步工作地点浦口桥林

【您的职责 - 施展才华的领域】 1、执行服装抽样检验标准，准确识别并记录成衣在面料、工艺、版型等方面的质量问题，确保出货产品达到品质规范。 2、结合客户投诉信息，深入分析用户不满的根本原因，将主观体验转化为可落地的产品优化建议。 3、将质检与反馈中发现的关键问题，推动至设计、生产等相关责任部门，并跟进整改落实情况。 4、基于对服饰的审美理解与热爱，从实际穿着场景出发，提前预判产品的视觉美感与穿着便利性，防范潜在用户体验风险。 【我们期待这样的您】 1、对女性服饰具有浓厚兴趣。 2、不限经验背景，只要您具备敏锐眼光、注重细节、甚至有些“极致追求”，这里就是您施展能力的理想平台。 3、工作时间：朝九晚六，单休制，能适应必要时的加班安排。 所属公司： 满庭芳 —— 中高端新中式女装品牌 【我们是谁 - 您的职业新舞台】 1、品牌实力： 自主品牌“满庭芳”，专注于中高端新中式女装领域，集设计、制造、销售于一体，团队规模约180人，年营业额突破4亿元，正处于快速成长阶段！ 2、产品魅力： 主打新中式礼服、雅致外套、妈妈装系列，融合东方传统美学与当代时尚潮流。可在淘宝/抖音/小红书搜索“满庭芳”，探索我们的美学理念。 3、平台优势： 新中式礼服品类领先品牌，为您提供稳固的发展支撑与广阔的职业发展空间。 【我们为您提供 - 贴心的薪酬福利】 1、薪酬保障： 采用底薪+绩效的薪资模式，提供加班补贴，确保每一份努力都得到合理回馈。 2、保障加倍： 参照国家五险一金标准缴纳，并额外配置商业补充保险，提供更全面的保障支持。 3、生活关怀： 节假日发放专属礼品，配备五星级标准自办食堂，关注您的日常饮食体验。 4、成长计划： 配备系统的入职培训及定期进阶课程，助力您高效融入并持续精进。 5、清晰未来： 设有明确的晋升机制，支持个人职业稳步发展。 6、晋升路径：大货抽检→ 客户运营组长→市场部负责人 加分项 具备以下行业背景者优先：电商领域·服装/纺织行业

岗位职责： 1、依据公司战略方向及行业发展趋势，结合市场调研与竞品研究，主导医疗信息化领域软硬件产品的整体规划与方案设计。 2、负责产品全周期文档输出，包括立项材料、PDR文档、原型设计、操作手册等，并协同UI与技术团队，确保设计理念准确落地。 3、跟进产品实施过程，监控项目进度与执行效果，参与架构评审、测试用例审核及产品验收工作，保障产品按时上线并达成阶段目标。 4、协同结构与电气工程师，完成硬件设备的选型评估与功能测试。 5、编制产品展示PPT，组织产品发布、内部培训及对外宣讲，提升产品认知度与品牌价值。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，计算机或医学相关专业背景； 2、具备3年以上医疗信息化工作经验，有产品、研发或实施岗位经历者均可，熟悉HIS、PACS、电子病历、数字化手术室或行为管理系统者优先； 3、精通Axure、Mindmanger/Xmind、Visio等产品设计工具，擅长PPT制作与现场讲解，具备良好的文字表达、演讲沟通及方案撰写能力； 4、具备优秀的跨部门协作能力、执行力和抗压性，能适应短期出差安排。 五险一金，单休，产品开发完成后可双休，条件优异者可授予股权激励

招聘：养发馆店长（五险）薪资：6000~10000元/月岗位详情：管理团队，提高店面业绩，做好工作协调和督促任职要求：具备**的团队领导力、沟通协调能力

岗位职责: 1、了解汽车金融领域及市场发展趋势，整合内外部资源，推动公司及团队在管辖区域内开发新的合作渠道； 2、统筹管辖区域内的业务运营，负责团队搭建与人员管理，带领团队完成各项业绩目标； 3、维护并深化现有合作渠道关系，持续拓展合作深度，提升区域客户满意度与粘性； 4、落实团队风控机制，强化风险识别与预防措施，有效控制区域业务相关客户风险； 5、配合总部营销策略，推进各类专项营销活动在区域内的实施与执行管理。 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄不超过35岁，具有一年以上团队管理实践经验； 2、有汽车金融行业背景或担任过渠道销售经理、展厅经理等职务者优先，拥有高端汽车品牌渠道（如4S店）资源者优先考虑； 3、具备较强的业务规划能力、执行落地能力及资源整合能力，能针对团队管理和业务推进中的问题提出有效解决方案； 4、具备良好的职业操守，无任何不良信用记录。 上班地点

职位介绍 1、负责全国TOP100医院的实地拜访，推广脑机接口及非植入类医疗产品； 2、执行所辖区域产品与服务的销售方案，达成既定销售指标； 3、收集客户反馈与市场信息，建立并持续更新区域客户资料档案； 4、维护客户关系，传递企业品牌价值，提升公司专业形象； 5、协助终端客户及经销商解决技术相关的售后问题； 6、及时汇报市场变化及竞争产品动态。 任职要求： 1.理工科专业背景，本科及以上学历，具备技术开发经验者优先； 2.拥有脑机接口或非植入医疗设备厂商客户资源者优先； 3.熟悉脑机接口及相关非植入生物医疗基础知识； 4.具备优秀的客户沟通与协调能力； 5.能接受高频次出差安排； 6.具备3年以上国内医疗器械设备领域市场营销经验。 工资区间：6-8K+提成

1.计算机类相关专业，具备3年以上产品设计领域从业经验； 2.具备出色的产品规划与设计能力，擅长撰写规范文档，沟通协调顺畅，可独立输出完整的产品设计文档； 3.拥有系统化的产品思维，逻辑严谨，反应敏捷，具备一定的行业前瞻洞察力； 4.具备良好的审美素养，能够有效协同视觉设计师推进产品界面视觉方案落地； 5.熟练运用主流产品设计工具，如Visio、AxureRP等，支持项目高效沟通与协作； 6.具备较强的学习能力、团队协作意识、分析决策能力及跨部门沟通协调能力； 7.有证券行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行营销活动方案，提升顾客体验与门店转化率 3. 管理商品陈列、库存周转及供应商协调，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效管理，打造高执行力、高凝聚力的销售团队 5.监控运营数据与竞品动态，及时优化策略，保障门店健康可持续发展 任职要求： 1. 具备卖场或零售门店管理经验，熟悉快消、百货或连锁零售业态者优先 2. 具备较强的统筹协调能力与抗压能力，能独立处理突发运营问题 3.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件及POS系统 4. 良好的沟通表达与团队领导力，注重服务细节与客户导向 5.学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求

【岗位职责】 1. 操盘AI机器人产品线，对产品商业结果（销量、毛利）负责。 2. 主导产品定义与路线图，从市场洞察到GTM上市全链路把控。 3. 统筹研发、供应链、市场等跨部门资源，推动产品按计划交付。 4. 管理ODM/OEM合作，把控品质与成本平衡。 5. 跟踪上市表现，根据数据和反馈持续迭代。 【岗位要求】 1. 本科及以上，5年以上智能硬件产品策划经验。 2. 3年以上AI机器人/服务机器人产品操盘经验，有完整上市成功案例。 3. 品牌方或ODM方经验均可，熟悉两种模式下的产品与供应链逻辑。 4. 对AI机器人核心技术（语音交互、视觉导航、具身智能等）有较深理解。 5. 有操盘思维，能扛目标拿结果，跨部门推动力强。

【岗位职责】 1. 产品规划与定义：负责硬件产品的整体解决方案设计，输出PRD/MRD及产品规格书，主导从需求到产品上市的全生命周期管理； 2. 项目管理与推进：协同项目经理统筹产品开发全流程，把控进度、质量、成本，确保产品按期交付； 3. 市场洞察与竞品分析：以用户体验为核心，持续研究行业主流IoT平台及智能硬件竞品，提炼产品方向并驱动迭代优化； 4. 跨部门协同：对接销售端挖掘客户需求，协同研发团队实现产品落地，参与阶段性评审，确保产品具备市场竞争力； 5. 数据驱动优化：跟踪产品上线后的使用数据及用户反馈，持续优化产品体验与性能表现。 【岗位要求】 1. 理工科本科及以上学历，5年以上硬件产品或物联网相关工作经验，3年以上IoT平台产品策划经验，熟悉IoT设备通讯协议（MQTT/CoAP/LoRa/NB-IoT等）； 2. 具备独立的产品需求规划、场景设计及原型设计能力，能输出高质量的需求文档和产品管理文档； 3. 优秀的跨部门沟通协调能力和项目推进执行力，逻辑清晰，抗压能力强。 【优先条件】 1. 有完整的项目管理经验，能独立统筹产品从0到1的全流程交付； 2. 具备成功的智能硬件产品全周期搭建经历（从定义、研发、量产到上市），有光电/铁路/地铁/水务行业背景。

岗位职责: 备注：本岗位隶属于市场部，前期需在总部接受1-3个月培训，须接受外派至国内各区域市场。 1、负责策划并执行区域内学术交流活动，及时开展沟通回访，确保活动成效； 2、配合推进区域专家团队的组建与维护，支持市场拓展相关工作； 3、深入调研市场动态，掌握区域内各类学术活动信息，制定参与策略，实施精准产品推广； 4、收集整理主要竞争品牌的产品信息与市场动向，持续优化竞品分析资料； 5、参与公司线上及线下宣传材料的内容撰写与完善； 6、按既定计划定期对所辖区域销售经理进行产品知识培训与考核评估。 任职要求: 1、硕士学历，医学、检验、生物等相关专业优先考虑； 2、具备良好亲和力，责任心强，工作严谨细致； 3、学习能力突出，表达清晰，善于人际沟通，应变能力强，具备良好的问题处理能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、周末双休、带薪年假、定期体检、免费班车、节日福利。

工作职责： 1. 负责MOVA品牌在西南欧市场清洁及家电类产品的上市策略、定价机制与权益政策的分析与洞察； 2. 主导或参与西南欧区域的行业趋势、竞品动态、用户需求及产品表现调研，形成可行性建议并输出洞察成果，支撑产品方向制定； 3. 分析各品类在不同国家的销售表现数据，识别优化空间并提交数据驱动的改进建议报告； 4. 根据产品上市节奏，动态调整销售推进方案，打通多品类及线上线下数据链路，确保策略高效执行与闭环验证； 5. 负责产品项目的日常推进与跨团队协作统筹。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具有区域GTM经验，3年以上清洁电器、家用电器或消费电子类产品在渠道运营、产品发布或项目管理领域的从业经历，有海外成功上市案例者优先； 2. 具备产品上市全流程管理与规划能力，熟悉用户痛点挖掘，对市场价格变化、竞争格局及市场趋势具备敏锐判断力； 3. 熟悉清洁家电与消费电子行业的渠道结构与零售运营模式，拥有一定渠道资源拓展与维护实操经验； 4. 沟通协调能力强，抗压性佳，具备高度自我驱动力； 5. 可使用英语作为主要工作交流语言。

【岗位职责】 1. 负责相关市场分析和竞品分析； 2. 产品需求调研、分析，以及产品功能逻辑定义、设计； 3. 编写产品需求文档，输出产品原型设计稿； 4. 负责需求变更的管理； 5. 参与并协助产品策划、用户界面设计、产品研发等相关项目流程； 6. 完成线上产品验证，推进后续迭代工作。 【岗位要求】 1. 全日制本科学历及学位；计算机类专业、信息化管理类专业、管理学类、工程专业优先； 2. 具有优秀的逻辑思维能力，善于从复杂的关系中找到简单的逻辑； 3. 具有敏锐的市场洞察力，能够独立完成市场调研和竞品分析； 4. 熟悉Axure、Xmind、viso、蓝湖等分析及设计工具； 5. 诚信，具有正能量，有责任心，能承受较大的工作压力、有很强的团队精神和执行能力； 6. 有自驱力和责任感，做事有闭环思维，懂得向上管理； 7. 乐观积极，主动意识强，皮实，抗压能力强； 8. 具备较强的组织能力和项目协调能力，擅长跨部门整合资源推动产品上线。 备注：一面线上视频，二面线下