【工作内容】负责片区内各小区巡查，排查乱贴小广告，发现后立即使用水印相机拍照并及时上报。【工作时间】每日户外巡查5-6小时。【薪资待遇】15元/小时，长期用工，工作稳定。【任职要求】工作认真负责，为人诚恳，头脑灵活，服从安排；熟练使用智能手机者优先。【优先条件】家住大学城附近人员优先录用联系方式：

招工信息扬州短期出差岗位｜员工包吃包住，免费安排酒店工期大概3天左右，完工人走账清17元/小时，简单返工活，轻松好做明天7点统一出发

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明天招聘一名小工，工作一天，薪资以现金结算。

无锡市滨湖区工地现需要专业外墙湿贴瓷砖师傅一名，瓷砖厚度是1.5公分。全部都是最低下一排湿贴瓷砖，不上高 能半个月左右。工资是实名制发放，有公司财务统一打到本人卡上！ 点工：350---380一天，每天干活时间(9.5小时)管住不管吃！住宿行李自己解决…… 不专业的勿扰；半桶水及二把刀勿扰；捣浆糊者勿扰等等…… 附近业内专业师傅，请看清楚以上所有条件满足以后再联系！谢谢大家的理解与支持……

招聘污水处理工，要求45岁以下，大专学历（电大自考均可），具备2年以上污水处理经验。 工作时间：8:00-17:30，单休。 薪资待遇：月薪4500元加奖金，入职即缴纳五险一金。 工作地点：猴嘴、开发区、朝阳各招聘1名。

招聘：招募办公室工作人员（节日福利+休班）薪资：3000-10000元/月《28.43》男女不限，具备抗压能力，有冲劲，渴望挑战高薪，目标明确一心想赚钱学历外貌不重要｜执行力优先不是雇佣，是合作搭档工作室提供全套客户资源城北工作室坐班｜跟单·客户维护·复购跟进零经验可入｜一对一亲自带教年底腊味备货旺季·出单窗口期抱团作战·利润共享想增收改善家庭条件，欢迎实地考察面谈混日子、躺平心态勿扰同心协力，并肩搞事业

明天招聘两名包药员工。

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急需两名装袋工人，当日结算（地址张家庄小区）

岗位职责： 1.负责设备的调试工作，保障设备稳定运转； 2.负责模具的调整与维修，确保模具质量达到标准要求； 3.监督并管理生产流程，提升生产作业效率； 4.及时处理生产环节中的各类技术故障； 5.组织并带领团队推进生产任务，达成既定生产目标。 任职要求： 1.熟悉机械调试及模具制作流程，具备实操能力； 2.具备独立分析和解决生产技术问题的能力； 3.拥有较强的团队组织协调能力和管理经验； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5.有压铸行业相关背景或实际工作经验者优先。

1、熟练运用办公软件，能看懂图； 2、负责准确、及时地接收客户的订单信息，处理订单信息，与客户沟通确认订单细节，包括产品规格、数量、交货时间等细节，确保订单内容无误，并将订单信息准确录入系统； 3、与生产车间、物流等部门协调，确保订单的顺利生产和按时交付； 4、需要具备较强的责任心和细致的工作态度，能够认真对待每一项工作任务。

岗位职责 1、配合开展公司软硬件产品需求开发的相关事务； 2、参与产品用户需求方案的梳理与确认工作； 3、参与制定项目开发计划，并跟进项目执行进度； 4、协助进行项目资源的统筹协调，推动团队成员高效协作； 5、及时识别并跟进处理项目中的问题，有效防范项目风险。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有计算机相关专业背景或同行业经验者优先； 2、接受实习生应聘； 3、具备基本沟通能力，具备主动学习与成长意愿。

临时工吴中区郭巷18号-22号5天，240每天，要求50岁以下干净清爽做事干净利落，灵活，可以做的速度联系

【岗位职责】 1. 负责液压零部件（液压泵/阀零件等）的设计、改进与优化； 2. 编制液压产品生产技术文件； 3. 解决生产现场液压技术问题，提升产品质量和生产效率； 4. 参与新产品试制，制定技术方案并验证可行性； 5. 熟悉液压元件加工、装配、调试及测试规范。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、液压传动、流体力学等相关专业； 2. 经验：1-3年液压系统工艺设计或相关领域工作经验优先，应届生也可以； 3. 精通液压系统原理及主流元件（如力士乐、日本川崎等品牌）； 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 5. 了解ISO 9001质量管理体系及标准化流程； 6. 具备团队协作能力，能适应生产现场工作环境。 【福利待遇】 五险一金，提供工作餐，提供住宿

记一下人工，催一下账，然后整理一下厂库

岗位职责： 1.负责门窗订单的接收、录入、核对及进度跟踪，确保信息准确、流转及时 2.协同生产、设计、安装等部门，跟进订单排产、物料准备及交付节点 3.整理并归档客户资料、合同、图纸及变更单等文档，保障资料完整可溯 4.处理日常报表制作、数据统计及内部沟通协调工作 5.响应客户及业务端咨询，提供清晰、专业的订单状态反馈 任职要求： 1. 有门窗行业接单、跟单或文员相关工作经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档管理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 4. 具备基本识图能力，能理解简单门窗加工图纸者更佳 5. 学历不限，欢迎踏实肯学、积极主动的求职者

【岗位职责】 根据公司提供的客户资源，上门开展资料审核工作，同时结合客户需求，完成公司产品及功能的推介，提供专业的金融服务支持 【职位要求】 1、大专及以上学历（学信网可查）； 2、具备2年及以上销售经验，有互联网、金融、电商、SAAS、财税领域一线地推或销售经历者优先； 3、学习能力突出，能迅速理解并掌握产品的核心优势；目标明确，自我驱动强，善于思考与规划，具备良好的沟通表达与成交转化能力； 4、过往销售业绩表现良好，诚实守信，合规操作，无任何风控违规记录； 5、具有团队协作精神，认同合作价值，恪守职业操守与正向价值观，具备风险意识与敬畏心态 【薪资待遇】 1、一线城市综合12-18K，二线城市10-15K，三线城市8-12K 2、入职即缴纳五险一金，享受高温补贴、节假日体检福利，定期组织团建拓展活动； 3、表现优异者可获头狼回杭荣誉晚宴邀请、集团游学资格，并享有岗位晋升与新业务试点发展机会

职责描述： 1. 深入掌握产品特性及其所属治疗领域与临床治疗理念； 2. 多渠道搜集市场动态及竞品信息，开展研究分析并有效转化应用； 3. 营造积极的学术交流环境，搭建专家与学术资源网络，助力企业品牌发展； 4. 制定、执行并评估所辖区域的市场推广策略； 5. 策划并落地大型学术会议及具有创新性的市场活动； 6. 有计划地拜访目标专家及部分临床医生，传递信息并维系良好合作关系； 7. 与销售团队保持紧密协作，敏锐应对市场变化，及时识别问题并推动解决； 8. 负责对销售团队进行产品知识培训，并提供日常专业咨询支持； 9. 统筹管理年度市场预算及费用使用。 任职要求： 1、医药类相关专业本科及以上学历。 2、具备丰富的产品管理背景，拥有肿瘤领域从业经历者优先； 3、具备较强的组织协调能力，优秀的文案撰写与培训技能； 4、具有开拓意识和进取心，工作态度严谨负责； 5、能承受高强度工作压力，接受频繁出差。 加分项 具备以下行业经验者优先：生物/制药·咨询

生产班组长岗位说明书 一、岗位基本信息 - 岗位名称：生产班组长 - 所属部门：生产部 - 直接上级：生产主管/车间主任 - 直接下级：一线生产员工 - 岗位性质：管理岗（基层执行） - 工作地点：生产车间 - 工作时间：根据生产计划安排（含倒班/加班） 二、岗位职责 （一）生产组织与执行 1. 严格按照生产计划（工单）组织班组生产，合理调配人力、物料、设备等资源，确保生产任务按时、按质、按量完成，每日核对生产进度，及时向主管汇报任务达成情况及异常问题。 2. 熟悉生产工艺流程及作业标准，指导员工规范操作，监督员工严格遵守作业指导书（SOP），避免违规操作导致的质量问题或生产延误。 3. 负责班组生产过程中的进度管控，及时排查生产瓶颈，协调解决物料短缺、设备小故障等突发问题，保障生产流程顺畅。 （二）质量管控 1. 树立“质量第一”理念，带头执行质量管理制度，监督班组员工做好自检、互检工作，及时发现并隔离不合格品，追溯问题原因并协助整改。 2. 配合质量部门开展质量检验、问题分析及改进工作，落实质量整改措施，降低不良品率，提升班组生产质量稳定性。 3. 记录班组生产质量数据，定期汇总分析，针对反复出现的质量问题，组织员工讨论并制定预防措施。 （三）安全与现场管理 1. 严格执行安全生产规章制度，每日开展班组安全巡查，检查员工劳动防护用品佩戴、设备安全运行、消防设施完好等情况，及时消除安全隐患。 2. 负责班组安全培训及应急演练，提高员工安全意识和应急处置能力，杜绝安全事故（工伤、火灾、设备损坏等）发生。 3. 按照5S/6S管理标准，规范班组生产现场整理、整顿、清扫、清洁工作，保持现场物料摆放有序、环境整洁，提升现场管理水平。 （四）人员管理与团队建设 1. 负责班组员工的日常考勤、排班及请假审批（按权限），合理安排员工工作任务，做到人岗适配，提升团队工作效率。 2. 关心员工思想动态，及时沟通解决员工工作、生活中的合理诉求，营造积极向上、团结协作的班组氛围，降低员工流失率。 3. 组织班组员工开展技能培训、岗位练兵，帮助新员工快速上手，提升老员工技能水平，打造高素质生产团队。 4. 执行公司绩效考核制度，客观评价员工工作表现，配合主管开展员工绩效考核及奖惩工作。 （五）数据记录与汇报 1. 准确记录班组生产日报、质量报表、设备运行记录、考勤表等各类数据，确保数据真实、完整、可追溯。 2. 定期向直接上级提交班组生产总结、质量分析、安全情况等报告，主动反馈工作中的问题及改进建议。 （六）其他工作 1. 配合公司及部门开展生产优化、成本控制、体系审核等工作，落实各项工作要求。 2. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求 （一）学历与专业 高中及以上学历，机械制造、电气自动化、生产管理等相关专业优先。 （二）工作经验 1. 2年以上相关行业（如机械加工、电子制造、化工、食品等，可根据企业行业调整）一线生产工作经验，1年以上基层班组管理经验者优先。 2. 熟悉对应行业生产工艺流程、设备操作及质量管控要点，能快速处理生产现场常见问题。 （三）能力要求 1. 具备较强的生产组织、计划与协调能力，能合理调配资源，确保生产任务高效完成。 2. 具备良好的质量意识和安全意识，熟悉安全生产、质量管控相关规章制度，能有效防范质量与安全风险。 3. 具备较强的沟通表达与团队管理能力，能妥善处理员工关系，激发团队积极性，提升团队凝聚力。 4. 具备基本的数据分析与问题解决能力，能看懂生产报表，针对生产、质量问题提出合理改进建议。 5. 熟练使用办公软件（Word、Excel），能完成各类数据记录、报表编制工作。 （四）素质要求 1. 责任心强，工作严谨细致，能承受一定的工作压力，服从管理安排。 2. 具备较强的执行力，做事果断高效，能严格落实上级决策部署。 3. 为人正直公正，以身作则，具有良好的职业素养和团队协作精神。 （五）其他 1. 能适应车间工作环境，接受倒班、加班安排。 2. 持有相关行业技能证书（如电工证、焊工证等，根据岗位需求调整）者优先。 四、薪酬福利 - 薪资范围：XXXX-XXXX元/月（含基本工资、绩效工资、岗位津贴、加班费等，根据能力面议）。 - 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、员工食堂、员工住宿、技能培训、晋升通道等。 五、晋升路径 生产班组长 生产主管 车间主任 生产经理（根据企业组织架构调整）

招2个小时工，18元/小时。