
设备工程师(220KV变压器)
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担设备的日常保养与管理工作,开展定期巡检及故障排查处理。
2、开展设备能耗状态分析,实施能源使用数据的统计、核算与评估,提出节能优化方案并推动落地执行。
3、牵头推进设备自动化升级、数字化转型相关工作,组织实施精益化改善项目。
4、组织开展对设备维修团队的技术培训与能力提升。
5、参与新设备选型采购过程,主导管辖范围内设备电气部分的安装、调试及验收工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。
2、具备5年以上变压器生产设备维护、调试或自动化升级经验;熟悉绕线机、真空设备、铁芯叠装线等设备操作者优先考虑。
3、掌握电气控制原理,能够独立编写PLC程序(如西门子S7、三菱FX系列)及HMI界面开发,具备电气图纸设计与现场调试能力。
4、具备机械设计和工装夹具设计基础知识,熟练使用CAD类绘图软件;具有SolidWorks等三维建模应用经验者更优。
5、了解设备运行状态监测方法、OEE计算逻辑及相关数据分析技术,有MES系统集成或设备智能化改造实践经历者优先。
6、具备较强的故障诊断与问题解决能力,能高效应对突发设备异常;具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。
设备维护技术员
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、参与新设备方案的评审(含Layout及设备交付)全流程,保障设备在可靠性、可维护性、产品安全与质量方面满足设计标准;
2、制定并持续优化机械设备的维护保养规范,确保标准具备可操作性并有效实施;
3、推动现有产线设备的工艺能力提升,提高生产效率,优化良率,减少能耗与制造成本;
4、牵头各基地重大设备故障的维修工作,制定维修策略,完成故障分析总结,并推广典型经验;
任职要求:
1、学历背景:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业;
2、经验要求:三年以上设备相关工作经验,具备大型锂电池厂、非标设备厂或电子制造企业产线现场设备维护经历;
3、知识技能:
熟练掌握至少一种主流绘图软件;
精通机械设备运行原理,具备设备改进与故障处理能力;
具备指导能力,可对操作人员进行技术培训,确保设备按规范操作;
4、其他要求:
工作态度严谨,具备较强的学习力与创新意识,拥有良好的团队合作精神;
思维条理清晰,具备较强的推动力及跨部门协同沟通能力;
能适应高强度作业环境,承受较高工作压力,有团队管理经验及成本管控意识;
具备抗压性,可根据生产安排适应两班倒工作制度
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责各基地设备TPM的落地推进,组织制定生产环节的技术标准与流程文档,涵盖设备操作规范、设备CLIT执行、维护保养规程及维修指导文件的编制,并开展相关培训,实现各基地设备管理标准的统一化。
2、牵头推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,组织实施管理提升举措,提出可行性改进建议并落实执行,有效控制设备使用过程中的资源浪费。
6、承担设备数字化与信息化系统的业务规划工作,借助AI智能体开发,推动设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,能够进行基础性问题分析、推理与归纳总结。
2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM体系推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、制度、标准及相关文档表单的制定与应用。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司开展差旅工作
设备技术员
1.1-2万元/月
设备工程师3-5年本科设计安装/调试非标设备
• 负责化成段相关行业先进设备的技术调研与新型设备的研发工作;
• 负责处理生产过程中化成、OCV、Degas折边、分容及分选等环节的现场设备故障与异常;
• 主导软包与方形电池在化成、OCV、分容等工序的设备开发及技术管理工作;
• 负责非标工装夹具的设计,并跟进调试过程及验证其实际应用效果;
• 参与新产线建设中的设备选型、技术对接、3D图纸评审及设备最终验收等相关工作。
任职条件
• 本科及以上学历,机械、自动化、电气类相关专业;
• 具备3年以上软包或方形电芯设备研发及现场维护工作经验;
• 熟悉行业内主要设备供应商情况,能独立应对和解决现场设备突发问题;
• 掌握锂离子电池基本工作原理、性能特点及锂电池制造工艺流程;
• 具备锂电池专用设备开发能力,熟悉非标自动化设备的设计流程与行业规范;
• 具有较强的逻辑思维、分析判断力,良好的沟通协调能力和抗压性。
设备技术员
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科
1、负责工厂设备的日常维护、运行管理及技术升级,确保设备高效运转,保障生产流程顺畅;
2、设备维护与管理:开展设备定期巡检与日常保养,监控设备运行状态,及时排查并处理潜在隐患,制定和落实设备维修方案,保障设备持续稳定运行。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的维护流程,具备同类设备管理实操经验。
3、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制安装实施方案,指导安装团队完成设备就位、连接与试运行,确保设备投入使用后满足生产工艺要求。
4、技术改进与创新:牵头推进设备自动化、数字化升级及精益生产项目,优化设备性能,提升生产效率与产品品质,实现降本增效。
5、能源管理:监测设备能耗情况,开展能源使用数据统计、分析与管控,提出节能优化措施并推动实施,有效降低工厂能源支出。
6、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解操作规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全作业意识。
岗位要求:
1、专业学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业。
2、工作经验:需具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及配套设备运行特点。
3、专业技能:精通机电一体化原理与自动化控制技术,熟练掌握设备安装调试与维保流程,能使用相关软件进行设备设计与性能优化。
4、其他能力:具备良好沟通协调能力与团队协作意识,抗压能力强,具有较强的问题分析解决能力与创新意识。
设备工程师5-10年大专半导体设备安装调试半导体设备维护保养
岗位职责:
1、编制并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及相关模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。
2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。
3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。
4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。
5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。
6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、模具、机械类专业优先考虑。
2、具备5年以上半导体封装(IGBT模块后道工序)设备运维经验,熟练掌握上述关键设备运行原理。
3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。
4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。
5、工作认真负责,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,确保工艺性能稳定并持续优化;
2、搭建激光切割系统爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修指导手册,助力MTTR/MTBF指标达成;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,保障其具备专业的维修保养技能,牵头解决复杂设备故障问题,推动维修效率提升;
4、推进AI智能体开发,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能独立识读电气图纸,熟练运用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
设备工程师 (MJ016757)
9000-16000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理自动化
一、岗位职责:
1. 团队管理与运营:统筹设备及工程团队的日常运作,确保研究中心各类工程设施稳定运行,规范仪器设备的归口管理,持续优化运维成本;制定团队发展目标与技术路线,优化工作流程,提升整体专业水平,注重人才梯队建设,推动部门各项任务高效有序开展。
2. 技术升级与创新:针对当前团队以基础维修为主的工作现状,主导推进设备自动化改造、智能化节能降耗等现代化管理措施的研究与实施,促进设备管理与工程运维向智能化、高效率方向转型升级。
3. CMC研发体系专业技术支撑:作为化工工程领域专家,为CMC研发团队在工艺放大、新产线建设过程中提供设备技术与化工工程方面的专业支持,解决各类关键技术问题,保障工艺开发与产业化落地顺利进行。
二、任职要求:
1、教育背景:硕士及以上学历,机械工程、电气工程、化工工程、设备工程、自动化等相关专业优先;具有研发型组织设备或工程管理背景者更佳;具备扎实的专业理论功底,熟悉行业相关标准与规范,了解医药、生物等领域合规性要求者优先。
2、工作经验:
1. 至少3年以上制药行业设备管理、工程运维及相关团队管理经验,有研发中心或知名CRO/CDMO企业工作经历者优先。
2. 核心经验:具备设备全生命周期管理(包括请购、转固、维护、报废、验证)实践经验,有自动化升级、智能节能项目落地经验者优先;熟悉厂房基础设施、电力系统及公用工程运维流程;具备在工艺放大、新产线建设中提供设备技术支持的经验,能独立应对并解决项目中的设备与化工工程技术难题。
3. 协作经验:具备良好的跨部门协作能力,曾与研发团队、外部供应商高效配合,能够整合多方资源推动项目进展。
3、知识技能:
1. 具备设备自动化改造与智能升级的实际操作能力,可主导相关项目实施;掌握工艺放大与新产线建设中的设备技术支持方法,能有效解决复杂技术问题;熟练使用设备管理系统及办公软件,具备CAD等工程设计工具使用能力者优先;具备基础数据分析能力,可通过数据驱动优化运维与管理策略;熟悉行业法规与管理规范,带领团队实现合规化提升。
2. 具备较强的自学能力,能快速掌握新兴技术、标准规范,适应行业发展与岗位变化;拥有出色的团队管理能力,可搭建组织架构、制定发展规划、提升团队绩效;具备优秀的日常运营管理能力,善于流程梳理与问题解决。
设备主管(设备工程师)
8000-15000元/月
设备工程师5-10年大专设备管理
1、负责设备的日常维护、故障诊断与修复,落实预防性维护方案并组织实施;
2、制定设备预检修、大修及备件采购计划,参与设备选型与购置相关工作;
3、对维修团队提供技术支持与培训,提升整体技术水平,保障设备规范操作与保养;
4、组织设备事故原因分析,提出改进措施,并完成报告编写与资料归档;
5、管理特种设备技术档案,建立固定资产台账,办理设备变更、停用、报废等相关手续;
6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
设备工程师学历不限
工作地点在启东或者南通,不能接受者勿扰
岗位职责:
1.负责环保设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保设备稳定高效运行
2.对运维过程中发现的问题进行记录、分析并提出优化改进建议,提升系统运行效率
3.配合工程项目实施现场技术支持,完成设备调试、验收及相关技术文档整理
4.定期为客户开展设备使用培训,提供专业、及时的售后服务支持
5.遵守安全操作规程,落实现场安全管理要求,保障运维作业安全规范
任职要求:
1.学历不限,具备环保、机电、自动化等相关专业背景优先
2.有1-3年相关设备运维或工程服务经验者优先,优秀应届生亦可考虑
3.熟悉常见环保治理工艺及设备原理,能适应短期出差和现场作业环境
4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,能独立解决问题
5.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先录用
苏州吴中区招砌墙师傅,4.4米高,有圈梁,地梁,构造柱,45平方左右,
砌砖1-4天
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车载导航新厂300一天到点结账包吃包住免费体检入职
7000-8000元/月
拉丝工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
招聘小时工30一个小时普上六休一计新十个小时
薪资待遇
普工:底薪[红包]2660、3个月加300[红包] 5500 - 7000元/月
熟练技术工:7000 - 8500元/月
,
员工福利: 五险一金
免费宿舍 餐费补贴[红包]390
节日福利 小礼品生日礼品
工龄奖金 入职要求
年龄:18周岁 - 48周岁
学历:认识基础常用汉字
身体:手脚灵活,身体健康
主要产品
精密电子五金配件制造专家
手机外观结构件
中框/后盖/边框
电脑外壳
平板/笔记本壳体
可穿戴设备
智能手表表壳
新能源汽车
精密结构件
精密五金小件
金属支架/配件
工作部门
CNC生产部
操作员/调机员/学徒/巡检员
抛光打磨部
抛光工/打磨员/拉丝工
表面处理部
氧化/喷砂/清洗/镭雕操作员
组装组立部
组装普工/点胶工/焊接工/包装员
品质部 (QC/QA)
来料/制程/成品检验员/文员
模具维修部
名额有限,泰州欢迎你
急招!【送冰红牛】日结350-480/管吃住/可预支/固定点
8000-12000元/月
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8.年龄要求:全职工18-50周岁,兼职工18-52周岁.
7.工作时间:长白班,八小时月休四天.想要挣钱的来,无任何套路,超市直招
可以就近安排不用看下面的地址!!直接联系老板娘
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年龄:18周岁 - 48周岁
学历:认识基础常用汉字
身体:手脚灵活,身体健康
身上:无大面积纹身烟疤,无违法犯罪案底
主要产品
精密电子五金配件制造专家
手机外观结构件
中框/后盖/边框
电脑外壳
平板/笔记本壳体
可穿戴设备
智能手表表壳
新能源汽车
精密结构件
精密五金小件
金属支架/配件
工作部门
CNC生产部
操作员/调机员/学徒/巡检员
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抛光工/打磨员/拉丝工
表面处理部
氧化/喷砂/清洗/镭雕操作员
组装组立部
组装普工/点胶工/焊接工/包装员
品质部 (QC/QA)
来料/制程/成品检验员/文员
模具维修部
名额有限泰州欢迎你
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
设备维护工程师
4000-5000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。
2. 处理AGV常规问题。
3.协助工程师远程排查问题。
任职要求:
1. 会使用电脑办公,熟悉电脑计算机操作。
2. 责任心强,能适应应急响应与轮值保障工作。
3. 高中及以上学历。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容:
1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线等设备的日常维护、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转;
2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)在生产现场的实施与持续优化;
3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件绘制或审核设备布局图、零部件加工图纸等相关技术文件;
4、完善设备运行维护台账、维修档案、备品备件管理等体系资料,协助完成体系内审及执行情况检查;
5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的技术难题,提升设备综合效率(OEE)。
任职要求:
1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制等相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上制造行业设备运维管理经验,有日化或食品灌装生产线设备管理背景者优先考虑;
3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑系统、传动结构及机电一体化技术,了解电机控制等配套原理;
4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与检修,熟知灌包装线相关设备的运行维护要点;
5、熟练操作Office办公软件及CAD绘图工具;了解设备管理体系构建与执行流程,具有TPM推进实践经验。
生产工艺工程师
1-1.4万元/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差表面处理工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验
【工作内容】
- 优化与改进生产流程,提高生产效率及产品品质;
- 参与生产工艺标准和操作规范的制定与实施;
- 联动研发与质量团队,支持新产品导入及工艺验证工作;
- 识别并分析生产环节中的异常问题,提出有效改善措施;
- 定期开展生产设备的维护与管理工作,保障设备稳定运转。
【任职要求】
- 本科及以上学历,材料工程、机械制造、化学工程等相关专业优先考虑;
- 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
- 熟悉基本生产工艺流程,欢迎应届毕业生应聘;
- 工作态度端正,责任心强,具备较强的学习能力与问题处理能力。
海上风电运维师(10000起)
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电实施风电检测风电设计风电安装调试液压系统电控系统变浆系统逆变系统发电系统输送电系统
工作职责
1. 参与全国范围内的风机技术改造,通过拆解旧部件、安装新组件及系统调优,提升设备运行效率、安全性能与服役周期。
2. 依据技术改造方案与设计图纸,规范实施叶片防护强化、电控系统升级、偏航机构调整、防雷防腐处理及散热结构优化等专项施工任务。
3. 全程监督施工质量,协同技术支持团队完成线路连接、参数设定和试运行检测,确保改造后机组符合既定运行指标。
4. 归集技改过程资料与运行数据,协助开展项目验收及相关文档提交,保障技术改造项目按时保质交付。
任职要求
1. 拥有风电设备运维或技术改造实际操作经验,了解风力发电机组结构及主要部件运行机制。
2. 能够服从全国项目安排,适应海上作业条件,具备良好的安全规范意识与现场执行能力。
3. 熟悉电气布线、设备调试等基本操作,能协助完成系统参数配置与试运行测试工作。
结构件CAD制图员
6000-7000元/月
机械制图员1-3年大专现场办公机械制图AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
熟练掌握焊接结构CAD制图,精通三维设计软件操作,熟悉WPS办公软件应用,
具备钢板套料编程能力,可独立完成零件图纸绘制,
根据客户订单需求统筹下料生产安排,
具有较强的识图读图能力,了解钣金加工工艺流程,
工作认真细致,责任心强,能适应生产节奏,
有1-2年以上结构件绘图及工艺工序实践经验者优先考虑,
能吃苦耐劳,服从工作调配
机械设计工程师
1.2-1.7万元/月
机械结构工程师3-5年本科家电笔记本电脑医疗产品
主要职责:
• 运用二维及三维CAD模型,完成设计可视化工作,输出关键零部件与装配结构的详细设计方案,用于评估多种设计可行性。
• 开展创新性设计开发,确保方案在性能、可靠性、成本控制及可制造性方面全面达标。
• 推进质量工程相关项目,针对工程技术难题及客户需求提出创造性解决方案。
• 验证产品子系统的可靠性表现,确保达到设计目标。
• 通过管理供应商协作关系,保障产品在可靠性、性能指标及交付进度上的实现。
• 负责设计概念与技术路线的选择,包括零部件选型、工具应用及方法确定。
任职要求:
1. 机械工程相关专业本科及以上学历,本科需5年以上相关经验,硕士需3年以上相关经验
2. 具备3年以上注塑塑料件设计、金属件设计、机构设计、线束与电缆、标识标签及包装设计等相关领域工作经验
3. 熟练掌握Solidworks、Pro/E及Creo等主流制图软件,具备扎实的建模与出图能力
注塑工艺优化
7000-12000元/月
模具工程师1-3年大专生产技术支持注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理
具备工程改善项目相关实践经验
熟悉注塑行业运作流程
拥有模具钳工或模具工程师背景者优先考虑
汽车碰撞安全仿真工程师
1.2-2万元/月
仿真工程师本科
一、岗位职责:
1、根据项目要求,进行整车结构网格划分,碰撞模型搭建与调试。
2、基于碰撞仿真结果,分析整车结构力学性能与结果问题分析。
3、根据整车结构设计指标,进行车辆关键结构件优化与仿真验证。
4、编写碰撞安全技术分析报告与其他技术文档。
二、职位要求:
1、本科及以上学历,至少5年以上乘用车碰撞仿真工作经验。
2、熟练使用Ansa或Hypermesh前处理,精通常用有限元求解器软件(如Ls-dyna或者PamCrash)、后处理软件(META或HyperView)。
3、熟悉整车开发流程和被动安全性能虚拟开发流程,熟悉国标/欧标/美标/NCAP的正碰/偏置碰/侧碰/柱碰等结构耐撞性分析及优化。
4、至少完成过3款以上整车的碰撞仿真分析工作,能够独立完成碰撞各工况的仿真工作,具备耐撞性能的建模、调试和仿真解析能力,能独立解决分析中的疑难问题,具备模型检查和调试能力,可独立完成分析、优化并输出报告。
5、为人诚信,正直,刻苦耐劳,有高度的责任心和敬业精神及较强的自学能力和积极的心态;有团队合作精神,良好的沟通能力和言语表达能力。
机械设计工程师\产品研发工程师
1.7-2.7万元/月
机械工程师3-5年本科研发设计测试
岗位职责:
1、负责SLM 3D打印机设备的成型室、成型缸、粉路系统、风柜等机械结构的设计与可靠性验证,在确保精度的前提下提升产品的可制造性、可维护性,并兼顾成本优化目标;
2、承担SLM 3D打印机主机结构的整体布局规划与设计工作;
3、参与SLM 3D打印整线自动化方案的构思、设计规划及具体实施;
4、运用三维建模工具完成设备的三维建模及相关工程图纸输出;
5、参与BOM清单编制、外购部件选型及成本管控工作;
6、协同电气、软件技术人员推进整机机电一体化设计,保障机械与电气、软件系统的协调匹配;
7、跟进设备装配与调试过程,处理机械相关技术问题并持续优化结构设计;
8、撰写设计说明文件、装配调试作业指导书、专利申报材料等技术文档;
9、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计或自动化类相关专业;
2、了解SLM 3D打印设备或非标自动化装备开发流程,具备非标自动化整机及典型机构设计经验者优先,有整线自动化设计背景者优先;
3、掌握常见机械传动方式(如丝杠、同步带、凸轮、连杆、铰链、链传动等)的设计方法,熟悉常用元器件(气缸、电机、导轨、齿轮、同步带、丝杠、凸轮等)的选型与计算;
4、了解金属与非金属材料性能,熟悉加工工艺(钣金、机加、焊接等)及表面处理技术;
5、掌握公差配合、形位公差及机械制图规范,了解机械设计安全规范,具有CE认证相关产品设计经验者优先;
6、熟练操作至少一种三维设计软件(如solidworks等),熟练使用AutoCAD等二维绘图工具;
7、熟练运用Office办公软件;
8、掌握至少一种力学仿真分析软件的使用;
9、有3D打印设备工作经验者优先,熟悉风路与供粉系统设计者优先;
10、熟悉自动化领域相关标准(如GB、ISO等);
11、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识,工作细致严谨,保密意识强。
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科
岗位职责:
体系完善:整理机械类设计相关规范与标准文件。
机械设计:负责机械结构方案设计,完成力学计算、三维建模及技术文档编制工作。
指导审核:对初级机械工程师进行技术辅导与培训,审阅设计输出方案及工程图纸。
技术攻关:针对研发与生产中的复杂机械问题开展技术研究,提出可行解决方案(含调研报告、技术方案等)。
技术支持:提供机械专业领域的设计支持,并细化落实具体技术职责。
初级机械工程师:
设计制图:参与设备机械部分的设计任务,输出产品三维模型、装配图及零部件加工图纸;
试验测试:参与机械产品的测试验证工作,协助安装调试,按既定试验流程执行测试操作;
生产支持:协助寻找供应商并参与零部件采购,为生产现场提供技术支持,跟踪生产实施进度。
职责要求:
专业背景:机械设计及其自动化、机电一体化等相关专业
工作经验:具备2年以上重型机械或工程机械行业工作经验
专业技能:
熟练使用Solidworks、Autocad、CAXA等主流设计工具
沟通能力:
具有良好的表达能力和团队合作意识
学习能力:
能快速掌握专业知识要点,理解其原理并应用于实际工作
机械设计工程师
1.6-2.3万元/月
机械工程师5-10年大专机器人医疗/制药自动化图纸设计技术改造与调整
岗位职责:
1.参与自动化生产线等项目的设计开发,承担机械设计任务并编制BOM清单;
2.处理项目实施过程中出现的各类技术难题;
3.按照工作安排,完成团队内其他工程师图纸的校核,以及工艺性、标准化等方面的互审工作;
4.对设备装配与调试过程提供现场技术指导;
5.协同项目组开展设计相关的沟通与协调工作;
6.负责机械类技术文档的编写、修订、整理更新及归档管理,并配合完成研发项目的认证与验收;
7.提供相关设备的售后技术支持服务;
8.协助项目组进行项目总结与优化改进;
9.配合市场部门完成项目前期的技术支持及方案制定工作;
10.完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1.学历专业:大专或本科及以上学历,机械、机电一体化等相关专业;
2.工作经验:具备6年以上相关领域工作经验,其中至少5年从事非标自动化行业;
3.知识技能:熟练掌握机械原理及设计方法;
熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件;
了解液压与气动系统基本原理;
熟悉机械加工工艺流程;
了解企业项目运作流程;
4.品行端正,诚信务实;具备良好的沟通能力与细致的观察能力;工作态度严谨,责任心强,具有优秀的团队协作意识;
5.有生物医疗或实验室自动化设备设计背景者优先考虑;
栏目概述
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