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设备工程师大专
主要职责和权限: a)负责审核各项目房屋及公共设备设施的验收交接方案,监督设备的安装、调试及验收,确保符合技术规范; b)建立并维护并保管好设备档案,记录采购、安装、维护等信息,定期更新设备数据,确保信息准确; c)制定定期维护计划,定期检查设备,确保其正常运行,进行日常保养,延长设备寿命; d)及时处理设备故障,并保存维修记录; e)制定设备报废标准,处理报废设备; f)对设备管理,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率; g)建立设备管理台账,定期更新保持与实际情况相符; h)法律法规规定的其他要求。 岗位要求: a)学历:大专及以上学历; b)工作经历:具有3年以上设备管理经验(或者中级以上技术职称); c)技能:熟悉国家和行业标准,熟悉使用办公软件; d)资格证书:电工证
设备技术员
1.3-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责: 1)制定并落实公司内部设备与设施的管理规范; 2)开展生产设备的布局规划及投资效益评估; 3)编制生产制造设备的技术方案与实施标准; 4)主导生产相关新技术、新装备的技术对比与选型工作; 5)负责厂区基础设施的整体规划与设备选型; 6)组织各类设备、设施到货及安装后的验收流程; 7)推进厂内设备与设施的技术改造与性能提升; 8)为生产现场提供技术支撑,及时处理设备运行故障。 任职资格: 1)具备大专及以上学历; 2)熟悉注塑机及装配类设备(如超声波焊接机、红外焊接机)的维护与修理; 3)掌握PLC程序编写与调试能力; 4)持有有效的高低压电工操作证书。
设备工程师(J24299)
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责: 1.严格遵守公司及车间各项管理规定,恪守职业道德,认真履行岗位职责,遵守劳动纪律。 2. 协助设备班长建立健全车间设备标准操作规程(SOP),组织相关培训并推动落地执行,保障规范运行。 3. 负责制定并落实设备确认方案,涵盖设计、安装、运行及性能验证环节,组织实施操作人员上岗培训与考核,确保持证作业。 4. 动态更新岗位风险点并开展针对性培训;主导设备自主维护工作,包含专业保养与预防性维修。 5. 现场参与新到设备的接收、安装与调试,保障设施按时投用。 6. 积极推进设备改造与技术升级,实现降本增效,提升设备运行效率与稳定性,记录技改成果并更新看板信息。 7. 配合设备班长开展厂房及设备巡检维护,快速响应突发故障维修,并完成修复效果确认。 8. 管理车间二级备件库,负责物料编码申请、采购跟进、到货验收及出入库管理,做好库存控制与有效期监控,保证账物一致、现场整洁,规范处理报废金属配件。 9. 参与新设备选型调研、采购过程监督、到货验收、调试对接及操作培训,完善设备档案管理,做到一机一档、资料完整。 10. 通过日常巡查和数据监测识别能耗异常,建立能耗基准,参与能源分析会议;实施OPL微课培训;积极出席设备管理会议并落实决议事项;配合跨部门检查与审计,推动问题整改闭环,完成上级交办的临时任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 电气、机电、自动化或相近专业背景 3. 具备一年及以上保健食品或食品行业设备管理相关工作经验 4. 具备良好沟通协调能力、团队协作意识和责任担当,能独立开展工作并适应一定压力 5. 持有焊工证等相关资格证书者优先考虑 6. 必须具备洗烘灌联动线设备维修与保养实际经验
设备工程师5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责 1、设备维护与管理:负责设备的日常巡检与维护工作,定期监控设备运行情况,及时排查并处理潜在故障隐患,制定并落实设备维修方案,保障设备持续稳定运转。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的保养与维护流程,具备相关设备管理实际经验。 2、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制详细的实施计划,组织并指导安装团队完成设备就位、连接与调试,确保设备顺利投产并满足生产工艺要求。 3、技术改进与创新:牵头开展设备自动化升级、数字化改造及精益生产项目,持续推进设备效率提升与工艺优化,提高产品品质,降低制造成本。 4、能源管理:监控和分析设备能耗数据,开展能源使用统计、核算与评估,提出切实可行的节能措施并推动落地执行,有效控制厂区能源支出。 5、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解设备使用规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全防范意识。 任职要求 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业背景。 2、具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及相关设备运作原理。 3、精通机电一体化系统设计与自动控制技术,熟悉设备安装、调试、维护全流程,能熟练使用相关软件进行设备设计与性能优化。 4、具有良好的沟通协作能力与团队精神,抗压能力强,具备出色的故障分析能力与创新意识。
设备工程师5-10年本科
注册公用设备工程师需持有一级建造师(房建)或一级造价师(安装) 结构工程师需持有一级造价师或一级建造师 注册电气工程师需持有一级建造师(机电优先)或一级造价师(安装优先)
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专机械设备/机电/重工
工作职责: 1、保障生产设备平稳运转,确保各类介质供应持续、稳定且达标,满足GMP管理要求; 2、实施生产设备成本控制,持续推进节约降耗相关工作; 3、构建生产设备管理机制及安全、健康、环保管理体系; 4、编制设备新建、改造与扩建方案,完成设备选型设计,参与厂房设施及设备的调研、招标、采购、验收和建设全过程。 任职资格: 1、大专及以上学历,电气、暖通、机械等相关专业背景; 2、熟练使用办公自动化软件,掌握化药类设备相关知识; 3、具有良好的组织协调能力和问题处理能力。
设备工程师5-10年本科变压器
岗位职责: 1、负责设备的日常保养与管理工作,开展定期巡检,及时排查并处理故障问题。 2、分析设备能源运行数据,实施能耗的统计、核算与评估,提出节能优化措施并推动落地执行。 3、牵头推进设备自动化升级、数字化转型项目及精益化改善活动。 4、组织开展对设备维修团队的技术培训与能力提升工作。 5、参与新设备选型采购,承担管辖范围内设备电气部分的安装、调试及验收任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2、5 年以上变压器生产设备维护、调试或自动化升级经验;具备绕线机、真空设备、铁芯叠装线等设备实操经历者优先。 3、掌握电气控制理论,可独立完成PLC程序编写(如西门子 S7、三菱 FX 系列)与HMI界面开发,具备电气图纸设计及调试技能。 4、具备机械结构与工装夹具设计基础,熟练使用CAD类绘图工具;有SolidWorks等三维设计软件应用经验者更优。 5、熟悉设备运行状态监控、OEE指标计算与数据分析方法,具备MES系统集成或设备智能化改造实践者优先。 6、具有较强的故障诊断与解决能力,能高效应对突发设备异常;具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。
设备维护技术员
7000-8000元/月
设备工程师3-5年中专/中技1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
设备维修工主要负责设备故障的排查与修复, 定期开展设备的保养与维护工作, 并准确填写设备维修及保养相关记录, 实时监控设备的运行状态, 配合完成设备的安装与调试任务。
设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备
工作职责: 1)设备安装调试:开展设备通电前安全核查,执行软件部署、功能模块参数配置与测试,完成整机运行调试;按规范记录调试过程数据(如运行参数、误差值等)。 2)问题处理:诊断常见故障(如线路连接异常、参数设置偏差),收集并汇总日常作业中发现的技术问题。 3)文档整理:归集调试与升级相关的作业指导文件、操作规程及记录表格,整理设备技术资料,包括参数设置、固件及软件版本信息。 任职要求: 1)学历专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业,具备3年以上相关领域工作经验。 2)专业技能:掌握机械原理与电气控制基础知识;熟练使用万用表、卡尺等常用测量工具; 3)综合素质:具备较强的学习能力,能快速熟悉设备调试流程;工作认真细致,责任心强,具有良好的基础沟通与协作能力;能接受短期加班安排(视项目实际需要而定)。
设备工程师1-3年大专ASM新益昌
岗位职责: 1、负责编制、更新与设备维修保养相关的技术指导文件,并组织培训,确保设备运行持续稳定高效; 2、针对现场设备出现的复杂故障进行诊断与处理,指导维修作业实施,保障设备迅速恢复正常运转; 3、组织开展设备维修团队的技术培训,持续提升工厂整体维修技能水平; 4、制定并提交设备备件的月度需求计划,跟踪采购进度及入库状态,保障维修与保养工作有序推进; 5、参与生产车间设备技术改造,以及备件和工装夹具的优化改进,提高设备使用效率,更好满足生产需要。 任职资格: 1、大专及以上学历,电子、电气或机械电子类相关专业背景; 2、具备1年以上大中型电子或机械设备制造企业设备管理、维护或维修经验,能熟练操作PLC系统; 3、熟练使用办公软件,掌握工业控制系统的软件应用技术; 4、熟悉ASM、新益昌等固晶工序设备者优先。
紧急通知,抓紧联系,65周岁以下,小工/杂工、工地力工,工资待遇丰厚,免费住宿
6000-10000元/月
小工力工长期包住包吃20人以上周结个人
紧急通知,抓紧联系,65周岁以下,小工/杂工、工地力工,工资待遇丰厚,免费吃住宿
连云港 海州区
5月5日 05:26拨打电话
无锡新吴区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
无锡市新吴区招水电
无锡 新吴区
5月5日 05:26拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
电工低压电月结电工证
电工 工作地址:无锡威卡威(何何部门) 薪资面议 有变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 18-42周岁,有高压、低压电工证,高中及以上学历
无锡
5月5日 05:26拨打电话
面点杂工包子厨师
招聘武汉江岸区招大师一名,做老面小笼包生煎,早5点上班至8点,中休三小时。包吃住工资8千。急需 求职38岁包师一名安庆人在苏州吴江区.做卖一条龙都行.附近优先或浙江有需要的速 求职29岁包师一名安庆潜山人在家,包子店上班需要的速 求职42岁包饼师一名马鞍山人在广东惠州.广东一带或浙江上海有需要的速 求职 50 岁大师一名我屋边人在杭州。包子馒头饼都行,学校食堂优先,有需要的速 求职。大小炒厨师多名 + 后厨勤杂工多名,食堂优先.需要的联系我
苏州 吴江区
5月5日 05:25拨打电话
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备安装工
1000-6000元/月
设备工程师经验不限学历不限能接受学徒
负责汽车维修设备安装!责任心强,能吃苦耐劳!勤奋好学!
设备安装工程师
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
精通反应釜设备及管道安装,组织指挥工人施工,审核图纸问题并与设计沟通完善竣工图,配合设备厂家调试,编制签证洽商单。
化工设备安装工程师
8000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限
精通反应釜设备及管道设备
江苏南通省中铁四局招聘电工,职责涵盖车间焊工、桥梁加工以及焊机与电动工具的维修和保养。
工厂焊工
省南通市南通中铁四局招聘电工,职责涵盖车间焊工、桥梁加工以及焊机与电动工具的维修和保养。
南通
5月2日 19:13拨打电话
焊工
8000-9000元/月
气保焊工厂焊工氩弧焊1-2人完工结算能看懂图纸吃苦耐劳焊工证二保焊
氩弧焊、气保焊
机械调试技术员
5000-7000元/月
机械工程师经验不限学历不限包吃装配钳工月结设备调试
我们致力于打造行业领先的精英团队,公司拥有完善的销售平台与丰富资源,配备专业的售前及售后支持体系。 外贸业务渠道: 线上:阿里巴巴16年金品诚企认证商家+中国制造网15年会员+多个主流线上推广平台及社交媒体(覆盖当前主要渠道) 线下:国内行业展会+广交会+海外专业展会 我们是一家专注于为年轻人提供成长舞台、助力实现个人价值与梦想的企业,期待充满挑战精神的你们加入! 选择决定未来,要么跟对人,要么走对路,我们欢迎优秀的你携手同行! 岗位职责: 1.负责成品设备的安装、调试及相关售后服务工作。 任职要求: 1.具备机械加工类中技或大专学历,应届毕业生亦可考虑; 2.有机械行业设备装配与调试经验者优先录用; 3.工作踏实肯干,具备良好的执行力和团队协作意识。 福利待遇: 1.完善的五险保障制度; 2.不定期组织下午茶、聚餐、旅游等丰富多彩的团建活动; 3.提供免费工作餐; 4.享有各类节日福利及其他员工关怀政策。
行车工工厂焊工行吊氩弧焊
《江森自控》欧美企业硕放厂区普工,45岁以内,24一小时叉车工,持证,27一小时,焊工20-45岁早中班(持证氩弧焊为主)37/小时[庆祝]春潮厂区    普工20-52岁早中班(8-12小时)24/小时行车工持证20-4524-30/小时,简单地操行车,简单电脑[烟花]装配工,45岁以内,会看图纸,平时24/H,加班30/H叉车工,42岁以内,持证,平时24.加班30.所有岗位早中班,要配合加班免费工作餐,提供住宿。
无锡
5月1日 09:39拨打电话
江苏南京招氩弧焊工,,常年车间工作,环境比较好,基本工资+计件,每月准时发工资,焊缝美观就
氩弧焊
招氩弧焊工,南京,常年车间工作,环境比较好,基本工资+计件,每月准时发工资,焊缝美观就行,不拍片。
南京
4月26日 20:00拨打电话
注塑工冲压工组装工
昆山城南鸿日达电子 光通讯招年 龄16---45岁 另外注塑,冲压,组装部门(男女不限) 工资:20元/小时 、,免费工作餐。 ☀☀工期60天,报道必须带上3张1寸照片+身份证原件及复印件3张 当天报道。、水电均摊!打卡7天返100元/人。 周一早7点半接人接人电话:
苏州 昆山市
4月27日 10:35拨打电话
叉车工月入7500
8000-9000元/月
叉车工20人以上月结18~50岁持证
岗位职责: 1. 负责工厂内物料、成品的叉运、装卸及堆垛作业,确保高效准确 2. 按照仓储指令完成货物出入库操作,及时登记并反馈异常情况 3. 日常检查叉车运行状态,做好清洁、润滑与基础保养,发现故障及时报修 4. 严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,杜绝违章作业 5. 配合仓管员、生产部门完成现场协调与临时调度任务 任职要求: 1. 持有有效叉车操作证(N1),证件真实可查 2. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 3. 工作认真负责,具备基本识图能力和简单算术能力 4. 服从管理,能适应倒班或旺季加班安排 5. 有工厂仓储、物流相关经验者优先
质量管理工厂焊工
储备【赛卡电子】厂在胜浦! 加招岗位 品质 检验 目检 测试手焊 点胶 普工 男女不限(要求 有检验 目检 测试 手焊 点胶 工作经验) 品质 男女不限 (要求做过品质的工作经验) ①底薪:2660元 ②全勤:100元 ③绩效:0-150元 ④夜班补贴:20元/天 ⑤岗位津贴:0~800元 ⑥每天3小时算加班,综合薪资6500元以上。 ♻不穿无尘衣,工作轻松,坐着上班,在职率高,上班可以带手机。 ♻主要生产电子元器件以及线路板。 ♻厂车到胜浦、凌港、板桥、重村、南山维拉、唯亭。 ♻ !!有宿舍。
苏州
5月1日 12:54拨打电话
二保焊工(船厂船体分段)
40-50元/时
二保焊焊接包住6-10人
在船厂干活,有船体分段结构焊接经验
机械工程师5-10年本科团队管理经验储能箱铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD非标设计经验仿真设计经验ANSYSSolidWorks有机械工程师经验
岗位职责: 1. 负责储能箱及特种箱体的结构设计与制造实施,保障产品性能与质量达标。 2. 组织协调内外部资源,确保项目按计划节点顺利推进。 3. 持续开展产品设计优化,提升研发效率与工艺水平。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识。 2. 能够独立分析并处理技术难题,具备较强的实践解决能力。 3. 学习能力强,善于接受新技术,具备创新思维。 4. 熟练掌握SolidWorks软件,具备ANSYS使用经验者优先。
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