早九晚六(中间有午休时间）单双休 欢迎90后00后 任职要求：全日大专毕业底薪+5500+五险 岗位职责：配合团队经理完成定时拜访任务 可以是外向，可以是内向，公司培训， 每周可自愿参加定向提升计划。 老板95后好沟通

南京欣航医疗器械 工作内容： 1、负责公司全系列产品的市场推广与销售工作； 2、依据整体营销规划，达成团队既定销售目标； 3、策划并落实辖区内各类销售活动，确保销售任务顺利完成； 4、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 待遇： 1、月薪5000起，收入上不封顶； 2、月度绩效奖金+生日假期+节日福利+团队旅游+年终奖金+五险+提供住宿+餐食补贴+带薪年休假； 3、办公环境舒适，发展空间广阔，能力出众者将获得匹配的优厚回报~

半文职岗位！！！ 不加班 不加班 准时下班，法定节假日带薪休假，团队氛围融洽，收入稳定有保障 工资每月15号发放，遇法定节假日提前发放，绝不拖欠薪资 依法缴纳五险 工作职责 对接客户，维护客户关系，整理相关数据及销售合同等文件归档； 配合客户经理完成销售订单的处理工作； 细致耐心，责任心强，工作态度积极主动； 具备较强的原则性与独立处理事务的能力； 能独立承担工作任务，高效完成各项安排 工作时间 8:30-18:00，准时下班 中午休息时间11:45-13:30，法定节假日正常休假

工作时间：8.30-12.0013.30-17.30， 两周双休，两周单休，节假日按法定执行。 薪资及福利待遇： 1、底薪4000+提成+奖金 2、新人首月收入约5k，转正后综合收入7k以上 3、平台公开透明，拒绝空谈！团队氛围轻松愉快！ 4、依法缴纳社保 5、享受带薪年假5-10天 6、节日福利齐全，每月组织旅游团建活动 7、晋升机制完善，路径清晰：初级→中级→高级→主管→经理→总监 你是否渴望挑战高收入，实现买房买车、迈向人生新高度？ 我们是一支年轻、积极、充满朝气的团队， 期待你的加入，一起共创未来！ 岗位职责： 1、熟悉电商行业，通过电话、上门拜访及运营方式，推广1688及阿里集团相关产品服务 2、善于总结日常工作经验，具备创新意识，能整合客户需求，优化服务流程，推动产品销售与服务升级 3、负责客户关系维护，制定并落实长期战略合作方案 4、所有面试通过者将接受公司与阿里总部联合培训，借助阿里后台贸易大数据资源，前期以线上沟通为主，后续安排上门对接，拓展客户渠道多样化，也可参与阿里线下沙龙活动，协助客户完成www.1688.com平台入驻，实现双方合作落地

工作职责 : 1、推进并实施区域市场战略布局，开展所辖地区的市场拓展工作，确保完成既定业务指标； 2、负责辖区内客户关系的持续维护，根据客户需求提供灵活的交易方案及综合产品配置服务； 3、基于对市场的深入分析，持续挖掘保理业务新机遇，并协同完成项目落地执行； 4、对区域内现有资产的安全性承担主要责任，协助资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验： 3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等行业对公客户经理工作经验，具备融资租赁或银行对公业务岗位经历，或曾在供应链核心企业从事渠道管理、经销商管理工作经验者优先。

岗位职责 - 为中高端高净值人群提供涵盖养老规划、健康管理及财富管理的一站式综合服务方案。 - 组织客户参访高品质养老社区，借助沉浸式体验推动签约转化。 - 持续维护客户关系并开展深度挖掘，策划举办小型高端沙龙活动以增强客户粘性。 - 部分岗位需承担团队建设、人员培训与业务指导职责，完成销售目标的拆解与达成。 任职要求 - 年龄：一般在25至45岁之间，各地略有调整，个别岗位年龄上限可延至50或55岁。 - 学历：普遍要求本科及以上，部分地区接受大专学历，能力突出者可适当放宽学历条件。 - 经验：具备金融、养老、健康、管理或销售相关领域从业背景者优先，部分职位需1年以上销售经历，亦有岗位面向无经验应届生开放。 - 其他：要求信用记录良好，无不良征信，形象端正，沟通亲和力强，认可企业核心价值观。 薪资待遇 - 薪酬水平：因区域而异，月收入区间约为1.2万至6万元，部分区域设有长期英才补贴，最长可达18个月，每月最高达8万或16万元。 - 收入结构：由基本薪资、业绩提成、季度奖金、年终奖励、持续服务激励及管理绩效奖励等组成。 - 福利体系：配备商业保险（覆盖医疗、意外、重大疾病等），部分地区提供养老公积金，另有泰康商学院学习机会、国内外交流旅行等附加福利。 职业发展 - 配备专属成长路径，涵盖基础课程、专业行销训练、管理能力提升等内容，优秀者可参与清北有约游学项目。 - 设有清晰晋升通道，可通过销售成果、管理表现及晋升激励实现职位跃迁与收入增长。 工作环境 多个城市设立高端专属办公场所，如成都春熙路IFS高标准办公区、核心地段甲级写字楼等。

我们是行业领军企业，无需坐班，时间灵活自主，出单速度快，销售提成极具竞争力，因此对销售人员的综合素质有一定要求。面试及岗前培训高效紧凑，快速上手，适应期短。有意者欢迎私聊，发送简历了解详情。 产品是什么？市场接受度高吗？ 我们为电商客户提供一站式采购解决方案，助力客户降低采购成本、提升拿货效率、减少人力投入、优化资金周转。简而言之，这是电商从业者的刚需类产品。 新人入职后平均每月可达成5单起[呲牙] 入职有培训和带教吗？ 没人指导？成长靠自己？绝不存在！家纺城区域拥有十年以上经验的资深销售一对一师徒制带教，公司内部资源全程支持，专属培训精准到位！ 福利待遇： 社会保险——基础保障必备！ 法定节假日——应享尽享，一个不少！ 节日福利——逢节必有礼，快乐更持续！ 无责任底薪（4000-6000）+ 高额提成（现销售代表平均月收入15k - 30k+） 晋升发展路径： 客户代表-高级客户经理-部门主管。晋升通道畅通无阻，没有上限，只要你敢拼敢想，舞台完全开放！ 岗位职责： 1. 负责客户接待、客户拜访及商务陪同等相关工作； 2. 开拓销售渠道，挖掘客户资源，维护重点客户关系； 3. 收集行业动态与竞品信息，配合开展市场推广工作； 任职要求： 1、不限学历、专业、外貌、性别，业绩说话，做到就是强者； 2、具备进取心，热爱探索与挑战，勇于突破自我，思维敏捷，决策果决，有能力就有高回报； 3、不拘过往经历，看重情商与勤奋并重，待人处事懂得换位思考，乐于协作分享，公司提供广阔发展平台； 4、热爱销售事业，积极乐观，面对压力能迅速调整状态，愿意长期深耕销售领域，全情投入者欢迎加入； 5、工作地点：南通叠石桥为主。

1、积极开发客户，专业推介公司产品 2、做好客户维护，挖掘转介绍机会 3、注重团队协作，与同事共同成长 岗位福利: 福利待遇 •底薪最高可达5200 •首贷佣金＋余额管理津贴＝月收入轻松过万 •五险一金＋每月丰富现金激励方案 岗位福利: 定期提供下午茶，享受带薪假期，定期组织团建及旅游活动，节假日享有双重福利 注意! 非中介性质!不向客户收取任何费用! 本公司专注度小满产品服务，非网贷平台，属于线下企业版贷款，月息三厘多，无额外收费，客户认可度高。日常通过电话方式开拓客户，无需地推，客户有意向后上门面谈，收集资料并完成审核即可放款。（若度小满额度无法满足客户需求，可操作外单，公司支持外单业务，外单月收入普遍在3-8万之间，视个人能力而定，上不封顶），综合薪资平均2-3万，在同类型行业中具备明显优势，远优于传统中介模式!

超赞职位！！！薪资丰厚！！！ 无需谈单、不卖保险、无催收压力 节假日享受福利，法定假日带薪休息 新人入职即享16000+，综合月薪20000-50000 提供带薪岗前培训 每日下午茶点心零食供应不断 内卷？不存在的，工作氛围轻松愉快 加班？从不提倡，准时下班是常态 无聊？同事全是活力满满的小姐姐小哥哥，日常聊天互动根本停不下来！

岗位职责： 客户经理（车险、非车险）： 1、负责客户保险相关的投保、续保工作及部分新保工作，并根据客户需求，定制最适合其需求的车险及非车险方案。 2、依托公司提供稳定且优质的客户资源，对车险和非车险即将到期的客户，以电话形式沟通联系，提供保险到期提醒及续保跟进，同时负责对应客户的咨询、售后等相关业务。 3、维护和拓展客户关系，对公司现有渠道和客户进行分析，深挖客户需求，实现个人和团队销售业绩目标。 岗位要求： 1、高中及以上学历，18-40周岁（能力优秀者可放宽） 2、普通话流利，表达清晰，沟通能力良好，有亲和力，积极阳光且正能量 3、勤奋踏实，热爱工作，责任心强，有交强的团队合作精神，并具备一定抗压能力。 4、身体健康 5、有保险、销售、客服相关工作经验者优先； 6、会简单的电脑基础操作 岗位薪酬及福利待遇： 1、无责底薪4000+激励奖励600（按30天算）+业绩提奖，上不封顶，多劳多得（三月后：综合薪资8k—20k，时间久的，月薪50k+） 2、享有五险一金 3、高温补贴 4、带薪岗前培训 5、无需外出自行拓展客户 6、正常班，无夜班，无倒班 7、定期举办团建活动 8、带薪年假 9、节假日福利

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上 4。工作地址在：苏州 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

盐城招聘一对夫妻工资12000一个月不包吃里面可以随便杀猪吃要养过两年以上的不能带小孩老板不在厂里想来的赶紧联系

铁路防护员 ，年龄21周岁到45周岁，可以长期接受外地工作。主要工作负责防护，工作轻松 薪资福利:单位组织统一培训， 招工人数:若干名 工作地址:南京

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

工作地点：大通路兴梁道交叉口。 工作时间：早7：00--19：00 工作岗位： 消控（顶岗）：至。需持中级证。 保安（门岗）：45岁以内，身高1.7米以上，需持保安证。 工作薪资待遇： 消控：230元/天。 保安：工资面议。 联系人：姜海军 联系电话：

储备干部 岗位要求：  1.年龄23-45 周岁，大专及以上学历， 2.身体健康，有责任心，不畏困难，勤奋努力，学习能力强；  3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力；  4.具备接受挑战工作的良好心理素质；  岗位职责  1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；  1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；  3、与相关部门紧密配合，协调沟通；  4、维护老客户关系加老客户二次开发 福利待遇  1、休假情况：周末双休 法定节假日正常休 工作日时间 8:30-11:30 13:30-17:30 2、薪金组成：底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+（半年内新人基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围，上不封顶）  3、培训时间：一旦录用，公司统一免费培训。  晋升空间  1.转正后择优进入储备管理团队，接受并通过公司相关的管理课程培训；  2.转正半年后择优晋升主管管理 3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理  4.晋升部经理两年后择优晋升总监  5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

中国人寿菏泽郓城专区 人事专员 客户经理 专享新人内部培训 （社保+时间自由+寒假工可兼职可全职） 【薪资】2500-7000元 【企业】郓城中国人寿 【电话】 吴经理 更有县人社局大学生专场人才引进入职机遇 地址郓城胜利街中国人寿部（银座超市南邻）

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

岗位职责： -负责通过电话联系客户，进行销售推广。 -利用公司提供的客户资源，开展销售活动。 -维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： -具备良好的表达能力和沟通技巧。 -有电话销售经验者优先考虑。 -具有服务意识，自信，勇于挑战高薪。 -年龄在23岁至40岁之间。 -工作时间：8:30-17:30，中午休息一个小时，月休6-7天，法定节假日休息。 -有意向的小伙伴可拨打

电话线上邀约纯线上邀约公司提供资源 双休无加班纯无责底薪无绩效考核 1.无责底薪月入过万平均薪资8000-1.5w 2.工作时间：8:30—11:3013：00—18：30 3.福利：五险一金+激励方案+节日福利+下午茶、节假日福利、生日福利。法定节假日带薪休假。 任职要求： 要求贼简单年龄18-40周岁，性别不限有赚钱欲望的想要开奔驰小跑的 应届毕业生行业小白都可以 带薪一对一带薪培训无业绩压力无业绩考核不需要外出办公室坐班纯白领化办公

工作内容： 利用公司提供的客户资源进行深入挖掘与维护，为客户提供阿里巴巴、淘宝天猫等电商平台的代运营服务； 任职要求： 性格开朗，对电商行业及销售工作有浓厚兴趣，具备较强的赚钱动力； 薪资待遇： 综合收入6千至15K+五险一金+带薪年假+带薪培训+晋升机会+节假日福利+旅游团建等

负责家具产品的销售及客户沟通对接

岗位职责： 1、开展公司海运、海铁联运、空运等物流服务的市场推广与销售工作，为进出口企业客户在线提供涵盖海运、空运、铁路运输、多式联运及拖车、仓储、报关、海外配送等环节的一站式国际物流解决方案； 2、利用展会、线上渠道、电话沟通等多种途径拓展客户资源，深入了解客户实际需求，制定匹配的服务方案，推动合作达成； 3、持续与客户保持高效沟通，定期进行拜访与回访，提升客户满意度，促进长期稳定合作； 4、严格执行回款管理，在约定周期内跟进客户付款进度，保障公司资金安全与合法权益。 任职要求： 1、有企业级服务类销售背景，具备清晰的表达能力和良好的逻辑思维； 2、了解进出口业务及国际物流运作流程者优先考虑； 3、具有较强的市场开拓意识，能够准确识别并响应客户需求； 4、积极进取，吃苦耐劳，具备高度的责任感和抗压能力，工作态度严谨踏实。

薪资待遇： 1.综合月薪7000-10000元，享有高比例提成及年终奖金； 2.每年提供多次晋升通道，配套绩效奖励、通讯补贴、设备补贴、外勤补助等福利； 3.免费提供住宿并安排工作餐，入职即办理五险一金。 丰厚福利： 1.公司统一安排住宿，每日提供午餐与晚餐，解决日常用餐烦恼。 2.入职当月即缴纳五险一金，保障员工长期发展权益。 3.每月定期开展团队建设活动，在融洽氛围中提升协作默契。 4.项目收益按个人贡献度分配，实现团队成员共同获益。 5.每年设有4次晋升窗口，明确职业成长路线图。 岗位职责： 1.面向省内中等职业院校、二级代理机构、新华书店等客户群体，配合业务人员推广公司自主研发的教辅资料及数字教学产品，收集市场动态，促成订单落地。 2.依据公司下达的销售目标和任务指标，协同销售人员完成售前咨询与售后支持工作，分工合作达成小组业绩。 3.负责市场信息的采集与整理，涵盖新产品反馈、市场份额评估等内容，并及时向主管汇报分析结果。 4.对所辖中职学校客户进行系统梳理与深度剖析，识别各校实际问题，结合业务逻辑制定应对策略。 5.协助主管开展对业务人员的日常管理，包括组织培训、工作指导及团队运营维护。 任职要求： 1.须具备大专及以上学历（硬性要求），年龄范围为27-****。 2.不要求相关行业背景，入职后将提供系统化专业培训及“一对一”导师带教。 3.熟练操作文字处理及EXCEL表格应用；具有3年一线销售经历者优先考虑，市场营销、经济、管理等相关专业背景更佳。 4.严格遵守公司各项管理制度，准确执行各项工作流程与规范。 5.实行单双轮休制，法定节假日按规定正常休假。

主要是互联网销售

岗位职责: 1.负责暖通产品的渠道销售工作，开拓暖通产品（空调、新风系统、采暖设备等）的经销商、代理商、工程商及战略合作伙伴 2.维护现有客户关系，拓展新的销售渠道 3.执行销售策略，完成销售目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立开展工作，具有较强的市场分析能力 3.2年以上暖通行业销售经验，对暖通行业有一定的了解和兴趣。

1.主要工作是去约好的客户家上门拍照，拍摄新生儿2.辅助摄影师拍摄，帮拿道具3.带有销售性质，推荐拍照套餐4.不需要找客资，可教学会摄影5.有销售经验，或从事过月嫂，护士者都可以6.形象好，样貌佳

欢迎各位精英加入我们，不压提成，奖金提前发放！！月度、季度、年度抽奖，苹果大奖拿到手软！ 一、【薪资待遇】 1. 底薪7000+提成+奖金，人均收入1.5万且涵盖新人，上不封顶；试用期新人享2000奖励，转正后平均薪资2-3万及以上。 2. 提成比例10%-40%，年终奖按全年业绩的3%发放。 3. 工龄工资：满半年增加500元。 4. 奖金补贴：话费补贴+工龄奖+月度奖金+季度奖金+年终奖。 5. 新员工可参与入职培训、专业课程及营销技能提升培训，助力持续成长； 6. 公司为表现优异者提供晋升通道（确保3个月内实现晋升） 二、【公司福利】 1. 公司提供工作日午餐 2. 严格执行国家法定节假日制度，福利待遇真实兑现 3. 重大节日发放礼品，生日当月赠送蛋糕，不定期组织团队建设活动。 4. 根据个人业绩，年底发放亲情关怀补贴。 5. 享有带薪年假13天。 6. 定期开展各类文娱活动，参与即有机会赢取奖金。 7. 转正后，两年内本科毕业生凭单位工作证明及租房凭证，公司协助申请政府住房补贴（600元/月，合计7200元/年） 三、【岗位职责】 1. 客户均来源于公司官网后台提交的申请，主动咨询并带有明确需求（无需拨打骚扰电话，无需被动求客户，无需看脸色，无需盲目拓客），有销售经验的伙伴看到无需自主开发客户都会眼前一亮。 2. 通过电话邀约结合线下面谈完成转化；无需外出跑市场，只需邀请客户到公司沟通，无通话时长与拨打数量考核。 3. 晋升速度远超传统行业，多家分公司管理岗位均从内部选拔，杜绝空降。 HR想说：只要你选择加入我们，就不会让努力被辜负。团队年轻有活力，老板豪爽有远见，下午茶、红包、福利不断，不怕你赚得多，只怕你不肯拼。期待你的加入！ 置顶我的会话，方便快速保存和查找内容 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期团建