【岗位职责】 1、进行目标客户的筛选、电话咨询及现场咨询的邀约，持续跟进维护客户，完成月度销售任务； 2、接待来访，为家长和学生提供专业的学习方面的咨询服务，制定个性化的学习辅导计划和方案； 3、与校区教学老师做好学生交接工作，做好开课前的维护工作； 4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护，提高学员、家长满意度，助力学员续费、扩科及转介绍等； 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力； 6、服从上级管理，完成上级安排的工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 2、有一定的销售经验或咨询顾问经验，有一定的生活阅历，心态成熟； 3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望，有一定的亲和力，良好的职业素养； 4、热爱教育事业，认同公司文化； 5、综合能力较强或有培养潜力的，学历和经验要求可放宽，优秀的应届生可培养，学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 5）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责 1、全面负责咨询部门的日常运营与管理工作，达成月度、季度及年度销售目标； 2、制定并落实部门相关管理制度与工作流程； 3、主导团队人员的招聘与人才培养，打造高效销售队伍； 4、组织实施销售团队的培训与业务指导，提升整体销售水平； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、优先考虑具有3年以上教育行业销售背景及管理经验者； 3、具备独立完成客户签约的能力； 工作地点：连云港、徐州、淮安、宿迁、盐城、沭阳可选

工作内容 1、为潜在学员提供专业的教育咨询服务 2、根据学员需求推荐合适的教育课程 3、维护学员关系，确保服务质量 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和顾问能力 2、能够准确理解并满足客户需求 3、对教育行业有热情，能够提供优质服务

工作主要职责： 1、接听客户来电，及时准确完成相关信息登记； 2、依托公司提供的意向资源，通过电话定期回访精准客户，无需外出拓展，邀约客户到店沟通； 3、接待到访家长，深入沟通了解其对孩子教育的困惑与实际需求，引导树立科学教育观念，匹配个性化课程方案，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，性格亲切，思维敏捷，具备良好沟通表达能力； 2、具备团队协作意识和职业责任感，语言组织能力强，执行高效，能适应一定工作压力； 3、优秀应届毕业生可接受并纳入定向培养计划（经验丰富或能力突出者可放宽录取条件，学历不限） 我们的优势： 1、提供系统化带薪培训，零经验亦可快速上手，无需担心缺乏行业或销售背景； 2、校长全程指导带单，手把手帮扶新人快速成单、开大单； 3、无需自行拓客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上推广、市场团队获客及在读学员转介绍，坐享精准客户上门； 关于您的薪酬： 1、薪资构成：入职即享无责底薪4000+高比例提成+销售奖金+季度奖励1000-3000+日/周/月激励红包+每月销售线现场现金颁奖3000-8000，收入上不封顶，凭实力说话； 2、试用期底薪全额发放，无扣减，无负向考核，保障全薪待遇； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗提升及办公技能培训）； 2、丰富多样的团建活动与集体拓展，集团年度盛典，表现优异团队和个人享带薪海外多日游（费用全由公司承担）； 3、五险一金+带薪年假，配备工作电脑及手机； 4、员工旅游+每季度团队聚餐+生日会+节日礼品，营造积极活跃的工作环境； 5、广阔的能力成长空间，每年4次竞聘机会，晋升通道公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理； 其他： 多家校区可就近分配安排

咨询小学、初中、高中学生学习情况，以此为学生家长制定出一套完整的有效的学习规划方案、减轻学生的学习压力，解决家长的忧虑

1.负责校区前台来电来访客户的接待与咨询，依据客户需求提供个性化的课程规划建议； 2.主动关注各类考试动态及机构市场活动信息，提升客户服务的专业性与及时性； 3.定期参加教学体系、教材内容及销售流程的相关培训与考核，持续提升专业能力与销售技能； 4.通过电话邀约参与公开课，维护现有客户关系并保持有效沟通；持续跟进意向客户，贯彻优质服务标准； 5.完成课程顾问相关的其他日常工作。

岗位职责： 1.达成个人业绩指标：协同公司推进各项规划及销售任务的完成； 2.进班听课：关注并记录师生课堂表现，及时向相关负责人汇报情况； 3.家长服务：接待家长来访，组织校区参观，了解家长需求，与学生及家长保持良好沟通； 4.学员入班后维护：主动管理班级群组及日常活动，快速响应并解决家长疑问； 5.具备正面积极的价值观，参与各类招生蓄水活动，推动转化落地； 6.主动参与部门及全校范围的各项集体活动。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑。 2.热爱教育事业，诚实守信，性格开朗、热情，富有条理性； 3.责任心强，具备服务意识，乐于团队协作，认同企业核心理念； 4.抗压能力突出，语言表达清晰有逻辑，应变反应迅速； 5.擅长人际沟通，亲和力佳。 【工作时间】每日八小时工作制，每年额外享受半个月带薪假期； 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，享有公司提供的人才津贴，应届生可享住房补贴； 【团建活动】定期开展月度/季度/年度团建，包含国内外集体旅游项目； 【培训晋升】提供入职培训（带薪）、通识培训、教学培训及管理类培训，每年四次调薪机会； 【其他福利】节日福利、年度健康体检、生日商城购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问。

岗位职责 1、承接部门下达的各项任务指标，负责目标的拆解与过程管理； 2、依据目标分解结果，拟定实现目标的具体执行计划及配套工作策略，推动各项任务高效落地； 3、搭建业务监督体系，及时识别影响目标达成的关键问题，提出有效应对措施，并为一线提供必要的业务支持与指导。指导形式包括组织业务技能与专业知识培训、优化作业流程、设计激励机制等； 4、热爱教育事业，具备教育行业招生经验或实际教育产品推广经历者优先，教育学、心理学专业背景者更佳； 5、具备出色沟通能力，擅长人际互动，语言表达流畅清晰，形象端庄大方； 任职要求： 1. 大专及以上学历（能力突出、经验丰富者可放宽学历要求），3-5年销售领域工作经验，至少1年以上销售团队管理经验，直接管理人数不少于3人； 2. 具备良好的团队协作意识，能适应一定强度的工作压力； 3、性格积极外向，乐观开朗，形象气质良好，富有亲和力，具备较强的沟通表达与应变能力。 公司福利 1、缴纳社保 2、节假日福利 3、上班时间8:30-12:00 12:40-17:10（工作时间根据季节调整），单双休，底薪+全勤+餐补+提成+奖金月收入过万不是梦。

抖音 小红书运营、文案编辑、招生老师、网络技术员 任职要求：全日制本科及以上学历；普通话标准，熟练使用deepseek等人工智能软件，熟练使用抖音、小红书、百度等软件； 年龄：22-28岁文案编辑相关工作经验者优先；吸烟、纹身、个人卫生较差者勿扰。 工作内容：公司付费推广，在抖音、小红书、快手、百家号、今日头条等自媒体平台发布招生内容、宣传学校 其他：可提供住宿

简介：汇武功夫会馆，成立于2014年，致力于中国青少儿武术培训，员工人数超过1000人，在中国直营校区33家(城市分布:南京、杭州、无锡、宜兴、常州、溧阳、泉州、镇江、昆明、芜湖、马鞍山、滁州等地)，累计培训学员达200000余人。 岗位职责 1. 积极拓展客户资源，建立和维护客户关系。 2. 主要电话邀约上门和当面咨询关单。 3. 制定并执行个人销售计划，完成销售目标，提升销售业绩。 岗位要求 1. 学历不限，只看能力和努力。 2. 有无经验均可，愿意培养新人，有过销售工作经验，有教培行业销售经验者优先。 3. 具有较强的目标导向和自我驱动力，能够承受工作压力。 4. 具备团队合作精神，有良好的学习能力和适应能力。 薪资结构：无责底薪 4000+ 高额提成 + 绩效奖金+包吃住，上不封顶。 福利待遇:在这里你能享受包吃包住，购买社保，享受年假，节假日福利，月度旅游团建，业绩优秀奖励海外游 总部直招，25号发薪，南京直营，就近上班 校区名字加地址 1. 江宁校区：江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆 三楼 2. 浦口校区：南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 3. 禄口校区：江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 4. 新秀校区：南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 5. 溧水校区：江苏省南京市溧水区海乐城2楼 6. 六合天街校区：南京市六合区古棠大道桥西路口交汇处龙湖天街2F 7. 六合万达校区：南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 8. 大厂校区：江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 9. 建邺校区：建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 10. 秦淮校区：秦淮区健康路三号水平方购物中心三楼 11. 雨山天街校区：南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 12. 栖霞校区：南京市栖霞区燕子矶街道招商花园城3楼308 13. 雨花台校区：南京市雨花台区虹悦城三楼汇武功夫会馆 14. 嘉丰校区：常州市溧阳市溧城街道文化公园二楼梦佳舞蹈旁边汇武功夫会馆 15. 溧阳校区：常州市溧阳市 溧城镇 苏宁广场对面江南春三楼 汇武武术（放阿婆小饺旁边小卖部） 16. 钟楼校区：常州市 钟楼区 吊桥路25 星光天地2楼 17. 武进校区：常州市武进区万达广场三楼汇武功夫会馆 18. 宜兴校区：无锡市宜兴市宜城街道万达广场三楼汇武功夫会馆 19. 和信校区：宜兴市人民中路228号和信广场3F汇武功夫会馆 20. 无锡校区：无锡市梁溪万达广场 3楼汇武功夫会馆 21. 镇江校区：镇江润州区万达广场二楼 宝贝王旁边 22. 芜湖校区：安徽省芜湖市镜湖区赭山街道中山北路凤凰美食街金鹰国际购物中心三楼汇武功夫会馆芜湖馆 23. 正嘉校区：安徽省芜湖市鸠江区市政府旁正嘉广场三楼3F316 3F306 3F305 24. 马鞍山校区：安徽省马鞍山市雨山区太白大道3200号万达广场 2F汇武功夫会馆 25. 滁州校区：安徽省滁州市南谯区万达广场3楼 26. 杭州校区：杭州市拱墅区台州路 2 号运河上街商业中心东区2楼

320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

无锡市招铆工/钣金工

320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

300一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

关于我们 莳光里是一座融合东方美学与生活智慧的会员制文化空间，坐落于广州天河区省农科院内，毗邻园艺研究所兰圃。我们以“养心·养性·养生”为核心理念，打造一个涵盖艺文展览、传统工坊、茶道香道、雅物鉴藏及静修疗愈的多维美学空间。在这里，传统与现代交织，为会员提供一方远离喧嚣的栖心之所。 【工作内容】 1、负责与客户沟通，了解其学习需求并推荐合适的课程产品； 2、协助制定个性化学习方案，提升客户满意度和转化率； 3、调研并分析企业客户需求，量身定制企业活动策划方案，通过洽谈达成合作。 4、参与市场推广活动，拓展客户资源； 5、配合市场团队开展招生推广、企业活动策划，贯彻执行公司的营销策略与政策，确保完成既定的业绩目标。 【任职要求】 1、大专及以上学历，教育、市场营销或相关专业优先； 2、具备3年以上销售经验，自主开发客户能力较强； 3、具备良好的沟通能力和客户服务意识，有教育培训行业经验者优先； 4、工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神。 我们提供 1、独特的工作环境： 在充满诗意的美学空间中工作，四季风物皆为灵感源泉。 2、成长机会： 免费参与莳光里的传统工坊、茶道课程等活动，持续提升个人修养。 与艺术家、文化学者深度交流的机会。

一、岗位介绍 1、通过电话、微信等方式邀约家长及学生访校，并提供专业的咨询服务； 2、维护家长及学生的客户关系，保障服务质量，提升客户满意度。 二、任职要求 1、接受0经验、应届生投递，有教培行业电销经验或跨行业电销经验者优先考虑； 2、本岗位为销售岗，有明确业绩压力，但多劳多得、付出即有回报，诚邀有强烈赚钱意愿、具备较强抗压能力的同僚加入，混薪资者勿扰； 3、要求说话清晰洪亮，性格内向者勿扰。 三、薪资福利 1、住宿福利：包住，提供学校内部宿舍； 2、薪资构成：无责底薪3.5K-4.5K（有电销经验者底薪可面议）+1000元绩效+个人提成300-1000元； 3、工作时间：10:00-12:00、14:00-17:30、18:30-21:00，每日工作8小时，休息3小时；月休4天，节假日另行安排。

1.邀约家长和学生上门 2.工作时间自由 3.薪资200-300（多劳多得）

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问) 1.专业销售转化精准挖掘客户需求，运用产品知识及销售技巧达成目标，持续提升转化率 2场景化服务体验通过互动沟通，为客户定制无人机及智能设备解决方案，打造品牌忠诚度 3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序，参与促销活动落地执行 4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作 二、任职要求(我们期待这样的伙伴) 1全日制大专及以上学历，数码3C领域销售经验者优先； 2适应排班制度，能接受周末/节假日高峰时段工作； 3.性格开朗、亲和力强，善于建立客户信任 4问题解决能力:敏锐洞察需求，快速响应客户疑问与突发情况； 5目标驱动型抗压能力强，在挑战中实现业绩突破。

工作内容: 1，公司提供专业的银联收单业务培训 2，向商户免费提供拉卡拉收款设备 3，面向个人提供资金周转工具 4，向跨境电商公司提供跨境收款系统 4，第三方支付涉及的其他产品（码牌，收银机等） 业务形态: 1，商户收款设备免费提供，无需商户购买 2，，商户容易接受，容易更换 3，提成高，每天布放两三家商户，月入过万 4，时间自由，无需打卡上班，每周只有一天周会 5，可以直接做代理商，发展团队

国际货代销售【直客/同行】 职责描述： 1、开发FBA跨境电商新客户，同时维护现有客户的长期合作关系。 2、深入分析公司分配的客户资源，挖掘潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与服务特点。 3、通过线上电话、邮件、社交平台或线下参展、实地拜访等方式高效沟通，结合客户需求提供定制化物流解决方案。 4、快速响应客户的货运咨询与报价请求，及时解答疑问，确保服务质量与客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，有国际物流领域销售背景者优先，市场营销、物流管理、国际贸易、广告传媒等相关专业更佳。 2、具备1年以上FBA跨境电商物流销售、传统国际货代销售、海外仓销售或相关行业经验者优先考虑。 3、需拥有货代行业从业经历（岗位不限）、销售实操经验或跨境电商生态链相关工作经验。 4、自我驱动性强，热衷销售岗位，责任心强，能承受工作压力，愿意不断突破自我。 福利与发展： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道 平台优势： 1、企业规模大，品牌影响力强，位列FBA物流行业前三，服务涵盖海运、空运、中欧卡航、海外仓（自持美国、加拿大、英国、法国、德国、西班牙本地仓），自主搭建全链条服务体系，通达全部亚马逊站点，运输时效稳定可靠。 2、2019年正式加入亚马逊服务提供商网络（Amazon SPN），2021年获高新技术企业认证，2022年取得专精特新企业资质，并于同年成为亚马逊SEND项目指定承运商。 3、薪酬结构：无责任底薪（4.5～8k，依据个人能力及过往薪资综合评定，优秀人选可超出区间上浮）+毛利提成；业绩突出的物流销售人员，半年以上综合收入可达1万+，一年以上普遍2-3万，具备同行资源且能力强者月入4~10万不等，整体收入取决于客户积累情况与个人表现。

课程顾问主要负责学员和代课老师的对接学历没有要求年龄40岁以内工作时间每周二至周五早上9：00～17：00一周四天班节假日休息

把公司的污水处理设备和废气处理设备能推广出去，工资提成可以详谈，办公地点不定

酒店类淋浴房隔断、不锈钢工程业务对接联络 要求： 1. 22-40岁，欢迎应届毕业生； 2. 思维灵活、语言表达清晰，具备出色的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3. 具备基础市场分析与判断能力，服务意识强，注重客户体验； 公司提供系统培训，包吃包住，团队氛围年轻有活力，目前企业正处于快速发展阶段，机遇丰富，挑战并存，诚邀目标一致、积极进取的伙伴加入！

岗位描述： 公司靠谱吗： 1、扎根苏州中小企业服务8年，累计服务客户超3万家，设立28家分支机构，团队规模达700余人； 2、行业波动背景下，公司仍保持年均40%以上增长，不仅稳定运营还在持续扩编，业绩数据真实可查； 具体干什么： 1、开发有法律需求的企业客户（涵盖债务纠纷、劳资矛盾、合同争议等各类企业法务问题） 2、组织面对面沟通（可邀约来司或上门拜访） 3、完成签约转化（新人配备导师协助谈单，面访成交率达60%） 岗位竞争力： 1、周末双休、缴纳五险一金、底薪高、提成高，拒绝无意义加班，以结果为导向； 2、基础月薪4500元，提成比例8%-30%，团队人均月收入过万； 3、作为法务销售顾问，无论从业多久，所掌握的法律实务知识均可长期受益，对个人发展、职业晋升乃至家庭事务均有帮助。 适合谁来： 1、渴望高收入，希望从事一份可持续3年以上发展的事业（抗风险能力强，不易受外部环境冲击）； 2、具备两年及以上销售经验，曾取得过销售冠军成绩者优先； 3、当前平台发展空间有限，期望在半年内凭借自身能力实现向主管/经理岗跃迁； 4、愿意投入时间学习并持续复盘提升者。 不适合谁来： 1、既想增收又不愿承担压力，追求安逸稳定者，本质上尚未明确自身发展目标 常见顾虑点： 1、非法律专业出身，能否胜任？ 入职即享21天系统培训，岗位定位为法务产品销售，无需撰写法律文件，后续服务由专职法务支持；只需掌握企业常见法律痛点、熟悉解决方案、推动成交即可。现职员工中95%无法律相关背景； 2、没有客户资源，担心无法开拓？ 公司提供存量线索支持，无需自带资源；同时80%客户来源于自主开发，市场真实需求旺盛，专注执行销售流程，踏实沉淀2个月即可入门；一年以上老员工中，近半业绩来自老客户推荐。 办公地址：四地可选 昆山--耶鲁大厦 太仓--联合大厦 张家港--国泰新天地广场 常熟--海虞北路40号

一、工作职责 1、负责开拓新客户资源，深入挖掘客户潜在需求； 2、识别项目中的核心决策人员，开展客户关系的开发、维护与深化； 3、主导销售项目的投标策划及执行落地，推动合同签约达成； 4、统筹项目从商机获取到交付实施的全流程协调与管理，确保合同履约质量及回款进度； 5、具备较强的项目运作能力，能独立完成公司设定的各项业绩考核目标； 6、负责市场动态信息的搜集整理及客户资料的系统化管理； 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上TOB行业销售工作经验，熟悉面销模式及大客户运营方法； 2、具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识，目标导向明确、执行高效、富有激情、勇于挑战，愿意与企业共同成长； 3、具有良好的职业成熟度和协同合作精神，能适应多元化、变化频繁的业务环境；

岗位职责： 1、开拓并维护企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准把握客户需求，提供涵盖卡券、礼包、餐补、企业活动等在内的企业福利整体解决方案，同时包括百福得平台系统服务； 3、持续挖掘客户深层次需求与潜在价值，推动战略客户长期深度合作，提升客户合作贡献度； 4、与企业预算管理相关部门保持高效沟通，拓展行业资源，落实大客户运营策略与执行计划； 5、掌握行业动态及竞争格局，为公司市场布局与业务升级提供可行性建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年销售经验，有to B背景者优先，有C端经验亦可适配； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业表达与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力； 5、自我驱动力强，追求成长与突破，愿意持续精进专业能力与职业素养。 福利多多material benefits： 1、季度团队建设基金； 2、生日庆祝、节日礼品、零食茶歇、健康体检、兴趣社团、带薪年假、年度旅游、“安居计划”、租房补贴等丰富福利； 3、东福员工内购活动，享超低折扣与专属优惠； 4、人脉：对接大型企业客户，积累高价值行业资源； 5、氛围：互联网企业环境，年轻化团队为主，开放融洽的工作氛围，注重实效与协作。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责 1.对接液流储能公司，销售耐腐蚀泵 2.开发新客户 职位要求 1.大学本科，工科优先 2.能开车，适应短期全国出差