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总监级设计师
2-4万元/月
设计总监10年以上本科及以上带薪假期年终奖包吃餐补建筑设计,园林设计,软装设计月休四天室内设计五险
岗位职责: 1、带领设计团队,把控项目设计质量与创意标准; 2、对接客户需求,准确理解诉求并输出专业设计策略; 3、全程跟进设计执行流程,从方案构思至落地完成,保障项目准时交付; 4、开展市场分析,洞察设计领域前沿趋势,增强企业设计创新实力; 5、统筹设计经费与资源配置,提升资源利用效率与成本控制水平。 任职要求: 1、具有深厚的设计背景,可独立主导大型设计项目的实施; 2、具备出色团队管理能力,善于激发成员潜力并推动整体设计能力提升; 3、沟通表达能力强,能与客户及跨部门团队顺畅协作; 4、熟悉建筑装饰行业特点,能融合市场需求实现设计创新; 5、具备较强的项目统筹能力,可高效整合内外部资源,保障项目有序推进。 加分项 具备装修装饰相关行业经验者优先
设计总监
设计总监
底薪加提成
品牌设计总监
6.5-10万元/月
设计总监10年以上本科及以上
工作职责: 1、负责带领并推动创意的发展,确保公司产品在设计上具有竞争力和领先地位。 2、负责制定创意策略和方向,根据市场趋势、品牌需求和公司定位,确定视觉的创意方向和重点。 3、负责统筹协调文案、设计师、艺术指导等创意人才,促进内外部合作和创意产出的协同效应。 4、确保创意方案与品牌形象和市场需求相一致,提供有力的品牌推广效果。 5、负责创意和创新的推动,关注创意的原创性、前瞻性和市场的差异化。 6、负责推动创意的发展和应用,带领团队提供创意解决方案,为公司的创意和品牌战略提供指导"。 任职要求: -个性特质 A.与人沟通表达清晰流畅,能从对方立场看问题。 B.热爱设计工作,喜欢钻研,深入分析,有创新精神,脑洞大。 C.有人格魅力,有幽默感,善于调动氛围,与人亲近无障碍。 D.有责任心,能承受较强的工作压力,综合把关能力强,负责上层工作,监督整个制作流程,对数据结果负责。 -专业素质 1、拥有相关领域的本科或以上学位,如平面设计、产品设计、视觉传达设计等。 2、在设计领域拥有至少8年的工作经验,具备国际视野,成功领导和管理设计团队的经验。 3、具备良好的设计能力和审美水平,能够将品牌价值和市场需求转化为创意和吸引人的设计作品。 4、熟悉设计趋势和深入实践,对用户体验设计和用户界面设计有深入了解。 5、出色的沟通和表达能力,能够与团队成员、内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和合作。 6、能够管理多个设计项目,具备优先级管理和项目管理的能力。
设计师
设计总监
设计总监,设计助理
品牌设计总监
6.5-10万元/月
设计总监10年以上本科及以上
工作职责: 1、负责带领并推动创意的发展,确保公司产品在设计上具有竞争力和领先地位。 2、负责制定创意策略和方向,根据市场趋势、品牌需求和公司定位,确定视觉的创意方向和重点。 3、负责统筹协调文案、设计师、艺术指导等创意人才,促进内外部合作和创意产出的协同效应。 4、确保创意方案与品牌形象和市场需求相一致,提供有力的品牌推广效果。 5、负责创意和创新的推动,关注创意的原创性、前瞻性和市场的差异化。 6、负责推动创意的发展和应用,带领团队提供创意解决方案,为公司的创意和品牌战略提供指导"。 任职要求: -个性特质 A.与人沟通表达清晰流畅,能从对方立场看问题。 B.热爱设计工作,喜欢钻研,深入分析,有创新精神,脑洞大。 C.有人格魅力,有幽默感,善于调动氛围,与人亲近无障碍。 D.有责任心,能承受较强的工作压力,综合把关能力强,负责上层工作,监督整个制作流程,对数据结果负责。 -专业素质 1、拥有相关领域的本科或以上学位,如平面设计、产品设计、视觉传达设计等。 2、在设计领域拥有至少8年的工作经验,具备国际视野,成功领导和管理设计团队的经验。 3、具备良好的设计能力和审美水平,能够将品牌价值和市场需求转化为创意和吸引人的设计作品。 4、熟悉设计趋势和深入实践,对用户体验设计和用户界面设计有深入了解。 5、出色的沟通和表达能力,能够与团队成员、内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和合作。 6、能够管理多个设计项目,具备优先级管理和项目管理的能力。
设计总监
8000-12000元/月
设计总监3-5年本科及以上3DMAX乙方经验手绘品牌设计工程空间设计包装设计平面设计广告设计五险一金带薪假期年终奖周末双休3-5年经验
【急招!!!】 1、独立且能带领团队完成各项目设计实施以及各项目提案能力; 2、领导并组织平面画册、VI设计、海报设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导设计团队具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到专业性的问题; 3、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审; 4、负责项目设计方案的制定、审查与修改,领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成; 5、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通; 6、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。对重要项目参与设计并指导把关; 7、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。
室内设计总监
2-3万元/月
设计总监
工作内容: 1、负责全屋家装方案设计,熟练使用酷家乐完成户型规划、硬装材质搭配、软装选型及效果图渲染,结合需求(风格、功能、预算)实现个性化方案可视化。 2、主导现场监理全流程,监督水电改造、泥木施工等关键工序,协调公司、施工方及材料商解决设计变更、工艺偏差等问题,核实施工尺寸与材质落地效果。 3、绘制全套施工图纸(含结构、水电、立面及节点大样图),标注工艺标准与材质说明。 4、参与材料选型、采购对接及竣工验房,提供软装摆场指导,实现设计效果完整交付。 5、需具备家装户型设计经验,掌握现代、北欧等主流风格设计语言,兼具现场问题解决能力与全周期项目管控经验。 岗位要求: 1.男女不限,无不良嗜好,从事过装修公司的任职经验 2.有室内设计经验需出去量房 3.有车(电瓶车也行) 4.公司有统一模板但需要会量房设计效果图 工作时间及薪资待遇: 1、9:00-12:0013:30-18:00 2、月休4天自己调休,节假日叠加休息 3、薪资:该岗位为设计师总监,综合薪资2W-3W
设计总监
2-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上五险一金周末双休
岗位职责: 1、统筹并提升设计团队工作,确保创意策略与设计水准契合公司发展方向; 2、促进跨职能协作,保障设计语言在产品全流程中的统一与连贯; 3、把控重点项目视觉输出,增强用户感受与品牌形象; 4、指导团队成长,持续提升成员专业水平与创意思维能力。 任职要求: 1、具备出色的设计功底,熟练掌握设计规范与核心原则; 2、拥有扎实的团队管理背景,善于激励并带领团队高效运作; 3、对设计潮流具备前瞻性判断,能推动团队实现创新突破; 4、具备优秀的沟通表达能力,清晰传递设计思路并落地执行。 加分项 具备以下领域经验:汽车零部件
总监
3000-4000元/月
设计总监经验不限学历不限
设计师总监底新提诚5%
创意总监
1-1.5万元/月
设计总监3-5年大专及以上Sketchup视觉设计CADCorelDRAW3DMaxPhotoShop公共艺术设计
我们公司是一家专注于标识系统整体规划、设计、制作及产品研发的综合性标识企业。 产品涵盖:城市公共环境标识、房地产项目标识、旅游景区标识、园林景观标识、商业地标标识、酒店标识等。 工作职责: 1.与客户经理协同配合,熟悉业务范畴,指导设计师完成工作流程 2.熟练进行平面图拆解并准确标注材质与工艺要求 3.精通CorelDRAW、Illustrator、CAD等设计软件 其他常用软件包括:3DsMax、SketchUp、CINEMA4D 具备丰富经验者可享优厚待遇,参与年终奖金分配
苏州张家港市招桥架/支架安装
桥架抗震支架安装
苏州市张家港市招桥架/支架安装
苏州 张家港市
12月26日 17:52拨打电话
江苏扬州后天(周日)八九点,6小时深度保洁,到手200块钱,五星好评➕10元,接的联系
保洁5-14天
后天(周日)八九点,6小时深度保洁,到手200块钱,五星好评➕10元,接的联系
扬州
12月26日 17:52拨打电话
环卫车B2社保月结
车辆驾驶员 年龄60岁以内,C1及B2照及以上证件,能熟练操作环卫车,不怕脏,不怕累,对工作认真负责,熟悉车辆能处理简单车辆小问题,服从领导安排。工作时间:4点到9点,5点到8点。 薪资福利:5500 - 10000元/月。试用期5500元/月,试用期一个月,过完试用期根据工作量调整工资,不会低于8000元/月。公司福利:本公司福利好,国假3倍工资,高温费,年终奖,全勤奖,有事提前说,然后我找人顶替一下。 招工人数:若干名 工作地址:吴中区郭巷街道附近
苏州 吴中区
12月26日 17:52拨打电话
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 原标题:《年前急聘!苏州饮料厂【质检工日薪300】不压工资,免费吃住/五险一金》
江苏苏州明天园区要一个氩弧焊工焊管子
氩弧焊工1-4天1-2人
明天园区要一个氩弧焊工 焊管子
苏州
12月26日 17:52拨打电话
高级设计主管
1.5-2.5万元/月
设计总监3-5年本科及以上五险一金线下会议活动熟悉AI周末双休会务会展平面设计乙方公司经验广告设计美陈设计
【岗位职责】 1、负责各类活动的舞美方案设计及场景效果图绘制,包括主KV、舞台、会场、海报、样本、画册、包装等视觉呈现; 2、精准理解客户需求或项目定位,将创意构思转化为具象化的视觉设计成果; 3、根据上级分配的任务,按时高效完成设计输出,并协助搜集与整理项目所需相关素材; 4、整体掌控设计流程、创意思路及多种视觉风格的核心创意方向; 【任职要求】 1、有活动行业美陈设计经验者优先,熟练掌握AI、PS、CDR等平面设计软件; 2、需掌握至少一种AIGC工具(如StableDiffusion、Midjourney等),具备一定建模能力; 3、思维活跃,具备敏锐的洞察力、设计感知力与审美品位,能基于客户要求拓展创意并产出设计稿件; 4、拥有独立的审美判断与创意执行能力,布局规划与色彩把控能力强,能清晰传达设计理念; 5、对新技术保持探索热情,好奇心强,学习能力突出,热爱设计工作,具备良好协作精神,抗压性强,适应高强度任务节奏,可完成公司安排的临时性工作; 6、熟悉【会议活动、展览展示、商场美陈、舞美设计终端物料、宣传品】等领域设计规范; 公司文化独特、发展空间广阔,不仅提供一份职业机会,更搭建一个实现成长与梦想的平台!诚邀具备线下活动设计背景的优秀人才加入~ 加分项 具备以下领域经验者优先:广告/公关/会展
创意总监
1.5-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上五险一金线下会议活动周末双休会务会展AI平面设计乙方公司经验广告设计美陈设计
【岗位职责】 1、负责公司各类项目的创意视觉延展设计,包括主KV、舞台布置、会场规划、宣传海报、样本资料、画册排版、产品包装等; 2、精准理解客户需求或项目方向,将创意构思转化为具象化的视觉设计方案; 3、根据上级分配的工作任务,按时高效输出优质设计成果,并配合收集与整理项目所需相关素材; 4、全面把控设计执行流程、创意思路及多种视觉风格的核心创意表达; 【任职要求】 1、熟练使用至少一种AIGC工具(如StableDiffusion、Midjourney等),具备一定建模基础。有美陈设计背景者优先,精通AI、PS、CDR等平面设计软件; 2、思维活跃,具有敏锐的观察力、审美能力与艺术感知力,能依据客户意图进行创意延伸并完成设计输出; 3、拥有独立完成创意设计的能力,擅长整体版式布局与色彩搭配,能清晰阐述设计思路与理念; 4、对新兴技术保持探索热情,学习能力强,热爱设计工作,具备良好的协作意识,抗压性强,可适应高强度作业节奏,及时完成公司安排的临时性任务; 工作时间早九晚六双休法定节假日按国家规定执行 公司文化鲜明、成长空间广阔,不仅提供就业岗位,更打造职业发展的平台,助您实现理想与价值!诚邀具备线下活动设计经验的人才加入团队~ 加分项 具备以下领域经验者优先:广告/公关/会展行业
创意总监
1-1.5万元/月
设计总监5-10年大专及以上带薪假期家居/家具设计月休四天室内设计五险团队建设
岗位职责: 1.负责设计团队的搭建,组织部门人员培训及人才梯队建设; 2.达成公司下达的各项业绩指标; 3.审核设计师开工所需资料,并监督ERP系统数据录入的准确性与及时性; 4.推动并跟进设计师在施工地项目的执行进度; 5.监督设计师完成客户接待、回访及后续跟进工作; 任职要求: 1、年龄:28-40岁 2、学历:大专及以上 3、经验要求:具备5年以上本行业从业经历,其中至少3年管理岗位经验 4、知识要求:掌握相关专业技术规范,熟练使用各类制图软件;能力要求:具备出色的问题分析、判断决策、沟通协调及创新思维能力 5、有主导设计案例户型解析会议的经验,具备良好的协作意识与团队精神 工作时间: 8:30~18:00,中午休息一个半小时 福利待遇: 薪资:7500+个人提成+团队提成 五险、团队提成、季度分红、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等;
设计总监
1-1.3万元/月
设计总监3-5年本科及以上视觉设计手绘3DMax广告
一、岗位名称:设计总监 二、岗位职责: 1、统筹团队工作,达成公司设定的绩效目标(推动设计品质升级与销售业绩增长); 2、全面提升团队及跨部门的设计能力,承担人才梯队建设与培养任务; 3、主导设计部门所有视觉创意与执行输出,把控品牌整体视觉风格并推动创新实践; 4、站在客户需求视角,精准落实设计方向,持续提升服务体验与客户认可度; 5、挖掘公司内部日常设计服务需求,提出优化建议并完成高质量设计交付; 6、负责团队日常运作管理与工作分配,定期组织经验交流与技能分享,促进整体专业水平提升; 7、协同其他职能部门高效对接,积极参与项目协作,实现营销策略与视觉表达的深度融合; 三、岗位要求 1、平面设计、视觉传达、产品设计、环境设计、美术学、广告学等相关专业,统招本科及以上学历,具备扎实的美术功底和手绘能力,熟练操作CDR、AI、3Dmax等主流设计工具; 2、具备3年以上设计团队管理实战经历; 3、拥有较强的设计统筹能力和跨部门沟通协调能力,精通平面、空间、视觉传达等多维度设计技能,对创意理念有深入理解与独到见解; 4、富有组织协调意识和团队协作精神,具备良好的语言表达与人际互动能力; 6、具备独立带领团队完成项目全流程的能力,责任心强,人格影响力突出,工作作风积极严谨; 7、思维敏捷,洞察力强,擅长逻辑梳理与创意提案,能准确把握项目策略方向、创意调性并提供有效指导; 8、具备鲜明的个人设计风格与原创思维,创意视野开阔,创造活力充沛; 9、热爱美学与生活细节,对品牌形象与视觉符号具有浓厚的兴趣与感知力; 10、拥有稳定的审美体系与独立思考能力,追求极致呈现,灵感丰富,具备出色的创意思维与执行能力。
创意总监
6000-8000元/月
设计总监1-3年本科及以上五险一金周末双休平面设计
岗位需提交作品集,主要方向为平面设计~ 【主要工作职责】 1)负责公司产品宣传海报、活动推广图、社交平台配图等平面视觉内容的设计与输出。 2)参与企业品牌视觉形象(VI)的维护与拓展设计,保障各类物料在视觉风格上的统一与规范。 【任职要求】 1)熟练使用Photoshop、Illustrator等专业设计工具,具备扎实的美术基础和较强的审美能力。 2)可独立完成从创意构思到最终落地的全流程设计工作,有丰富的海报及电商详情页设计案例。 3)具备良好的沟通意识与团队配合能力,能准确理解需求并高效执行。 4)工作态度积极,责任心强,适应多任务并行的工作节奏。 5)两年以上相关工作经验
技术经理5-10年大专及以上农机机具制造业
年龄45岁以下,大专及以上学历,机械工程或相关专业背景,具备5年以上工程机械机具或农业机具设计工作经验。 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件,对机械设计有浓厚兴趣,富有创新思维和团队合作意识。 具备良好的沟通协调与组织能力,能适应一定强度的工作压力。 加分项 具有专用设备、通用设备及其他制造业领域相关经验者优先
技术总监10年以上本科及以上技术研发精益生产工程设备
岗位职责: 1、建立并完善设备管理机制,优化裁剪、缝纫、成型等核心设备的运行效率与整体效能。 2、牵头推进自动化生产线等重点技术改造及设备选型工作。 3、统筹团队人才发展体系,围绕公司主营业务制定部门阶段性目标,并落实目标分解与绩效考核。 4、完善工程类项目在安全与环保方面的管理体系。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、电气等相关工科专业背景。 2、具备8年以上制造业工程或设备管理领域工作经验。
BIM工程师经验不限学历不限3ds MAX二级建造师核心建模BIM一级方案设计全国BIM等级考试BIM实操经验一级建造师BIM三级模型碰撞结构分析BentleyBIM二级可视化弱电/给排水/暖通相关经
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:按项目完成结算 招聘截止时间:2025-12-31 1.具备充足可支配时间 2.能够依照任务要求准时交付工作内容
技术经理5-10年本科及以上改性尼龙高分子材料
改性尼龙正规生产企业,专注行业16年,管理体系完善,入职即办理五险一金,提供免费食宿,享有带薪年休假,项目奖金优厚,并具备股权激励发展空间! 任职要求: 1、具备5年以上改性尼龙研发经验,精通尼龙PA6/PA66改性技术。 2、具有强烈的责任意识,良好的管理与组织协调能力。 3、了解生产设备运行原理,掌握本领域生产工艺流程。 4、全日制本科及以上学历,高分子材料或相关理工科专业背景。
土建工程师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责土木工程项目的方案制定、设计实施及现场施工统筹; 2.确保项目执行过程中严格遵循行业规范与技术标准; 3.处理工程建设中的各类技术难题,保障工程品质达标。 任职要求: 1.掌握系统的土木工程理论知识与实践技能; 2.具备较强的团队协作意识和高效的项目协调能力; 3.工作态度严谨,能适应高强度的工作节奏。 岗位福利 1.早九晚六,周末双休 2.工作环境:交通便捷,办公环境舒适,生活配套齐全; 3.薪酬绩效:提供具市场竞争力的薪资结构与健全的绩效机制, 涵盖基础薪资、绩效评估、奖金激励等; 4.假期安排:享受国家规定的所有法定假日、婚假、产假 等相关休假权益; 5.其他福利:入职即缴纳社保与公积金,定期组织下午茶、聚餐及团队建设活动
技术经理10年以上本科及以上技术经理/项目管理医疗信息化制药/医疗三甲医院兼职/项目承包实施开发
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-23 注意:此岗位为兼职性质,属项目制用工,我们医院有多个持续开展的项目,现需一名技术负责人,负责医院系统的实施与开发工作。如果你目前有可支配时间,能够承接项目任务,并能安排时间前往线下医院参与会议,欢迎加入,这将是适合你的机会。 岗位要求: 1.具备扎实的技术功底,熟悉编程语言、操作系统、数据库、网络等相关技术领域。 2.经验:拥有丰富的技术实战经验,曾参与大型项目实施,具备复杂系统优化经历。 3.沟通能力:具备良好的表达与协调能力,能与客户及内部团队高效沟通协作。 4.学历:全日制本科及以上学历,专业为计算机科学、软件工程等相关方向。 6.证书:持有微软认证工程师、高级职称软件工程师等资质者优先考虑。 岗位职责: 1.为客户及内部团队提供专业技术支持,解答技术难题并提出有效解决方案。 2.技术培训:面向企业内部技术人员开展培训,分享新技术与新产品的应用知识。 3.技术研究:跟踪行业前沿技术动态,评估新技术的适用性,并向相关部门提出采纳建议。 4.协作开发:与项目团队协同作业,参与技术问题分析并协助制定可行性解决策略。 5.项目控制:为各项目提供全程技术支持,确保项目在既定时间和预算内顺利交付。 6.报告撰写:归纳总结技术问题处理过程、解决方案与实践经验,编写技术文档并向管理层汇报
高级Java架构师
2-3万元/月
架构师5-10年硕士及以上Java微服务架构多线程分布式技术搜索引擎技术负载
工作内容: 1.负责生鲜行业B2B平台的日常功能开发,涵盖会员、商品、订单、账务、进销存等相关模块。 2.从数据维度分析产品与系统存在的短板,并提出切实可行的优化方案。 3.主导系统整体架构的设计与持续演进。 职位要求: 1.具备扎实的JAVA基础,熟练掌握io、多线程、集合等核心框架,深入理解JVM运行机制; 2.拥有丰富的JAVA后端开发经验,熟练运用主流Web框架及中间件,如dubbo、springboot、jpa等; 3.熟悉分布式系统设计与实践,掌握缓存、消息队列等关键技术,能合理应用常见分布式方案解决实际问题; 4.有阿里巴巴、京东等大型企业零售或供应链相关系统研发背景,具备B端系统开发经验者优先考虑; 5.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够高效协同团队成员推进项目; 6.对技术有持续热情,乐于学习并探索前沿技术; 7.具有拼搏进取精神,公司提供具有竞争力的薪酬回报。
土建监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师10年以上学历不限注册监理工程师土木建筑工程
现场专业负责
土建工程师
1-1.2万元/月
土建工程师5-10年本科及以上
岗位职责: 一、项目前期管理 1.按照车间需求进行现场勘察,参与初步设计阶段的技术沟通与交流 2.根据车间要求绘制相关图纸,或依据设计院提供的图纸参与施工图审查,并协调车间与设计院完成必要的设计调整 3.配合机电仪等专业部门开展技术对接,结合各部门提出的需求编制土建施工技术标准文件 4.参与项目的整体规划工作 5.提供土建工程发包的参考报价,依照SOP中规定的表单及土建预算工具,完成土建施工预算编制 二、施工阶段 1.参与施工过程中的协调与管理工作 2.参与对承包商的设计交底记录审核及施工图纸复核 3.确保施工现场的质量与安全,核查进场材料质量,评估关键岗位施工人员技术水平,监督施工人员严格执行操作规程及公司安全管理制度 4.参与设计变更的确认工作,审查整改方案并推动落实 5.施工过程中产生的固体废弃物及垃圾应及时清运出厂,确保现场符合5S管理要求 6.完成隐蔽工程的验收与资料归档 三、生产准备阶段 1.对已完成的土建工程进行检查确认,发现问题应记录在案并督促施工单位立即整改,对存在严重违规行为的单位按规定进行处理 2.组织工艺车间及相关机电仪部门对竣工土建项目进行联合现场验收 3.完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程或建筑工程相关专业 2、具备5年以上现场管理经验,有化工行业或厂房建设项目经历者优先 3、具备较强的学习能力和环境适应能力,能承受一定工作压力,具有良好的团队协作意识
装修项目主管
7000-9000元/月
装修工程师5-10年大专及以上住宅小区别墅豪宅熟悉家装工程管理内装5年以上工作经验
一、任职要求: 1.具备5年以上家装施工或售后服务相关经验,有1年以上互联网平台管理经验者优先;年龄****以内。 2.熟悉家庭装修施工流程、工艺规范及常用装修材料,具备丰富的客户投诉应对与处理经验。 3.能熟练使用常用手机应用及办公软件,掌握基础网络操作,具备良好的语言表达能力,熟悉各类沟通与谈判技巧,具备问题分析与解决能力; 4.品行端正,踏实肯干,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力、较强的计划制定与执行能力,责任心强,组织能力突出; 5.实际底薪将根据面试表现确定。 二、晋升通道 1.城市经理 2.大区总监 三、工作地点:南京
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