【岗位职责】 1、依据公司整体营销战略与销售方向，开展市场调研工作，明确目标客户群体，拟定并落实销售方案。 2、具备安防领域从业背景者优先考虑（涵盖：视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通系统、公共广播、网络设备等），或曾从事网络设备、交换机、服务器、网络存储类产品的销售。 3、遵守公司管理制度与业务流程，确保公司资产安全，持续提升产品在市场的占有率，达成用户满意与品牌认可。 4、主导团队销售目标的实现，负责团队日常管理与建设。 5、完成上级安排的其他工作任务。 【职位要求】 1、大专及以上学历，性别不限，年龄在*******，具备2年以上销售岗位经验，有行业相关背景或团队管理经验者优先。 2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调与商务谈判能力，富有责任感和团队合作意识，品行良好，踏实敬业，积极进取。 该岗位为单休，上班时间8:30—17:30，法定节假日正常休息！

【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，开发并维护目标市场，确保销售任务达成； 2、定期与合作客户保持互动交流，深化客户关系，构建稳定持久的合作纽带； 3、负责销售计划与目标的编制，并推动各项执行工作落地实施。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上TO B销售经验，拥有物流、快递、供应链领域从业背景者优先； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，掌握一定的行业渠道资源； 3、沟通协调能力出色，善于挖掘潜在商机，熟悉物流、电商、货代或合同物流资源者更受青睐； 4、富有工作热情，责任心强，能适应高强度工作压力。 薪资福利： 1、提供带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队协作氛围融洽； 2、享有系统化的内部与外部培训支持，助力员工职业能力持续提升！ 3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（10%-25%），月综合收入8000-30000元，上不封顶。

1.拥有物流相关领域客户资源者优先（如平台型客户、冷链运输、车队管理、仓储配送一体化等） 2.结合公司现有产品方案，推动产品在实际业务场景中的应用与落地 3.按照公司规范，持续完善客户信息档案，及时收集并维护客户动态数据 4.定期掌握并汇报所在区域内的市场竞争情况及行业变化趋势 5.系统性收集客户需求，进行整理分析，并向上级提供有效反馈建议 6.高效执行上级下达的各项销售任务与工作安排 岗位要求 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先考虑 2.具备2年以上物流行业从业经历 3.熟悉快递与物流运作模式，掌握基本的物流专业知识，具备一定的销售理论基础和市场推广能力 4.具有较强的客户服务意识与谈判能力，善于问题分析，能够独立开拓市场 5.具备良好的团队协作意识及跨部门沟通协调能力

职位要求：具备5年以上复合调味料或相关行业工作经验（客户群体一致），拥有调理肉工厂、餐饮连锁、餐饮加盟连锁企业、调味品经销商等大客户资源，年龄30至40岁之间，能够配合公司销售管理体系，人品端正、能力突出者优先，薪资优厚，诚聘英才

岗位职责： 1、开拓产品市场渠道并开展销售工作，落实公司产品年度销售目标。 2、依据公司市场营销规划，提升所辖区域产品销量，全力达成销售任务指标。 3、与客户维持高效沟通，及时掌握客户需求，提供积极、热情、周到且满意的服务体验。 4、主动开发新客户资源，维护客户关系，建立长期稳定联系，持续拓展业务网络。 任职要求： 1、熟悉本地地理环境，具备良好沟通意愿，踏实肯干，能承受工作压力。 2、掌握基础销售方法，具备3年以上销售从业经验，有团购领域工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、每周实行双休制，享受国家法定节假日；年假；缴纳五险一金 2、享受端午，中秋，春节的节日福利，生日福利，定期体检 3、薪资：工资+各项补贴+绩效奖金 工作地址： 徐州市区（鼓楼、铜山、沛县）就近安排

【薪资待遇】收入不封顶！ 1.试用期无责底薪4000+高综合提成 2.团队年轻态，弹性工作，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，社会保险，月度聚餐及周边团队游； 【我们的岗位职责】 1、通过公司提供的精准号码，电话+微信跟进客户，邀请企业家学员参加《引爆招商》课程。 2、通过拜访企业家群体，邀请参加《引爆招商》课程。 3、课程现场做好客情维护，达成后端招商深度合作。 4、老客户关系维护，做好老客户转介绍。 【我们的任职要求】 1、大专及以上学历，学习力较强；形象气质佳！沟通强～有同行业经验可放宽！欢迎应届生加入！ 2、专业不限，暂无经验要求，公司提供免费的专业培训,对培训、教育、企业管理行业有兴趣即可； 3、学习力强，积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗； 4、喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪，认可“付出=收获”的理念； 【公司晋升】：晋升不靠关系，能力+意愿 1.运营深度发展路径：专员-师傅-总监 2.运营管理发展路径：高级经理-分公司总经理-营销副总监-合伙股东

想挑战自己吗?想赚钱吗? 想要更大的提升空间吗?想向更优秀的人学习吗?想变得更专业嘛? 那就认识一下吧 我们公司叫南京博仁，是一个充满热血充满朝气充满新生命的公司!! 【工作时间】 8.30-18.00 带薪年假.节假日正常休假. 【薪酬福利】 底薪5000+6%-46%提成+奖金/新人月到手薪资在9k↑上不封顶. 最高记录一个月提成365000元！公司员工真实可查/各类奖励拿到手软。 谈单看你个人意愿，你想自己谈就自己谈，怕自己谈不下来可以让经理帮你谈，你负责陪同，这个成单率会高很多。 公司提供精准客户资源（不打骚扰电话，不是大海捞针，不用求着客户）邀约客户到公司，一对一进行服务 有师傅经理一对一带领你的每一步，不用担心业绩，签单有保障。 【岗位要求】 1、有经验优先录用,普通话流畅 2、良好的团队意识，责任感强，重视团队合作精神 3、有强烈的赚钱欲望

本公司为期货/外汇托管公司，现招聘5名大客户经理，负责拓展机构合作渠道，对接并维护银行、证券、贷款公司等金融机构资源，诚邀有志之士前来面谈。 1、热爱销售工作，渴望高收入，具备良好的沟通与表达能力，年龄、性别、学历均不限。 2、拥有证券、保险、银行、贷款机构等相关人脉资源者优先，熟悉股票、期货、外汇基础知识者优先考虑。 3、业务方向：开发并维护银行、贷款机构、信托公司、第三方财富管理平台等机构合作关系，构建长期稳定的资源整合模式。 4、薪酬结构：底薪+提成（综合提成15%以上），入职即缴纳五险一金，提供系统岗前培训。

销售 1、紧密接触市场，了解跟踪市场潜在项目进展信息； 2、负责区域市场的开发与维护，并与工程的直接客户保持良好的关系； 3、跟进项目进度，协调、达成、落实客户要求； 4、拟定项目合同，协调项目合同的履行，款项的收回； 5、完成领导交办的其他工作； 底薪：4K-6K+提成，综合薪资20-30K

岗位职责 1.负责公司分配的客户资源，围绕工厂目视化、可视化、标识标牌的设计、制作与安装服务，通过微信电话等方式与客户沟通需求，推进项目落地。 2.编制报价单并进行项目成本初步测算，在满足客户视觉与管理需求的同时，确保公司利润空间， 3.建立客户档案，熟练使用Excel进行数据统计、报价及订单管理。 4.从用户视角出发，结合目视化管理理念，推动设计方案与实际应用场景的匹配度，提升客户满意度， 5.协助团队完成上级交办的日常事务性工作， 任职资格 1.销售经验 3年以上ToB销售经验，有工厂目视化、标识标牌工业装修、精益咨询、工业工程等相关服务销售经验者优先; 熟悉制造业客户决策流程，具备高层(厂长、生产总监、投资人)商务谈判能力。 熟悉标识工艺、材料、亮化、发光字等设计流程有标识标牌行业经验者优先; 能基本识图，理解设计意图，具备与设计部门高效沟通的能力; 有专业咨询背景，或制造业(如汽车、电子、新能源等行业)客户资源者优先。 2.核心能力 熟练使用Excel，能处理报价表、订单表等; 逻辑清晰，能从客户需求、设计落地与公司成本多角度推动订单; 沟通表达能力强，具备较强的目标感与客户服务意识; 性格稳重，有耐心，抗压能力强。 会开车有驾照，自己有车的优先!能适应全国范围内高频次出差; 薪资福利 薪资结构:无责任底薪5-8k(面试定薪)+绩效奖金+优厚提成+高额年终奖，综合薪资15000元/月以上; ·培训支持:公司提供带薪培训，帮助快速掌握目视化设计与销售全流程; 客户平台:对接大中型国、世界500强、中国民营百强等高层管理者及企业家，积累优质人脉资源; ·早九晚六，双休，法定节假日正常休息;入职即缴纳五险。

徐州市铜山区房村镇找彩钢瓦光伏安装工，需要会干活的小工，干活认识负责，听从安排

苏州市姑苏区招光伏安装

【订单类型】住家护工【工作地址】雪堰镇潘家【上班时间】随时【工作内容】60岁男老人，中风脑出血，起床拉拉一把，助步器稍微能走路，要看护好，防止他摔跤，夫妻两住，需要烧饭，要求男护工，不能抽烟喝酒，脾气性格好，有耐心，要处理大便。要听得懂常州话。【薪资标准】6000休2【面试时间】尽快【联系电话】

负责超市日常用品商品的配送工作，确保货物准确及时送达就行，只送一家店 工作环境：轻松自由，收入稳定 住宿：免费提供住宿，三室一厅2-3人一间，wifi空调热水器 不住宿：有房补、饭补 正常干：7000-9000 努力干：9000-10000+多劳多得，5-8元/单按单提成的。 可以接受的话直接私信我，手头紧的兄弟干满一周可以预支工资

岗位职责： 1. 负责AI视频类产品的市场推广、销售谈判及签约落地，完成大客户年度销售目标 2. 深度对接企业级客户，挖掘其在AI视频制作、营销、培训等场景的定制化需求 3. 协同产品与技术团队，推动解决方案设计、POC验证及项目交付支持 4. 维护重点客户关系，定期复盘使用效果，提升续费率与增购机会 5. 收集行业竞品动态与客户反馈，为产品优化和市场策略提供一线输入 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，有SaaS、AI、数字营销或视频科技领域背景者优先 2. 熟悉企业采购流程，具备独立推进千万级项目的能力 3. 优秀的沟通协调与方案呈现能力，能精准把握客户决策链关键人需求 4. 学习能力强，对AIGC、短视频、智能生成等技术趋势保持敏感 5. 学历不限，结果导向，具备自驱力与抗压能力

大客户代表： 一、基础任职要求 ，40岁以下，形象气质得体大方，商务场合着装与谈吐适配高端客户对接场景。 学历背景：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关行业专业优先 。 工作经验：1年以上B端大客户销售、高端渠道拓展相关经验，有星级酒店、私人会所、政企商务对接经验者优先 。 二、核心能力要求 商务沟通能力：逻辑表达清晰，具备较强倾听与说服能力，能独立完成客户需求对接、方案讲解与合同谈判 。 关系维护能力：擅长深度维系大客户关系，定期回访跟进，通过专业服务提升客户粘性与复购率，可独立开拓高端新客户优先。 三、职业素养要求 抗压能力强，能适配高频外勤、商务应酬，可接受必要的外地出差 。 四、薪酬、福利体系 年薪30万左右（根据实际工作业绩），入职即缴纳五险一金，享受国家法定节假日正常休息，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等法定福利。 节日礼品/节日福利、年度团建活动，下午茶、员工生日福利、定期部门聚餐等。

岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具 3 年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。

免费包住！！！免费包住！！！免费包住！！！（离公司金，走路10分钟） 公司离地铁近（4号线向城路2号口出200米） 公司提供意向客户资源，电话联系客户，初步审核客户资质，邀约上门，再次审核客户资质，为他匹配适合的银行贷款产品就行，有产品经理和主管辅助谈单促成客户成交。 1、坐办公模式，无需外出风里雨里太阳底下晒。 2、工作内容:通过公司提供的资源电话回访邀约客户 3、接受新人小白，带薪培训，培训完还有老员工带，好上手，新人首月就能开单 4、无上门和通时通次要求!! 岗位要求 1：年龄18岁--50岁 2：热爱生活，想1年买车2年买房的e人 3：身体健康，表达能力强 4：学历高中以上，优秀者可适当放宽！！！ 在该拼搏的时候努力一下，未来你会感谢这时的自己，别在以后的岁月里懊悔现在的安逸！ 加入我们的大家庭，一切还来得及！！！ [工作时间]:做六休一，固定周天休息，9点-19:30(休息2个半小时)法定节假日正常放假，工作生活相得益彰。每年带薪年假15天以上。 福利待遇：节假日有礼品，有红包。每周都有丰富下午茶

岗位职责 1、维护老客户，利用公司资源拓展新客户； 2、完成公司业绩目标和各项工作指标； 3、耐心回复客户咨询，处理货物运输中的异常； 4、月底协助财务部回款，完成公司安排的任务； 5、协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作； 任职要求： 1、25-36周岁以内，全日制大专以上学历，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2、一年以上销售工作经验，对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉； 3、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。

1,负责品牌全国展会巡展销售工作 2,每月出差全国不同城市（不能出差勿扰） 3,出差住宿公司定好两人标间，餐补50元/天， 4,公司主营智能马桶——智能晾衣架——智能门锁——智慧睡眠系统 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4. 参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1. 有2年销售相关的工作经验或者对销售感兴趣想挑战自我的； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 各种团建 2. 定期团队培训 3. 五险一金、法定节假日 4. 销售额提成 5. 月薪10000-12000万

1、掌握国家及地方电力相关法规政策，熟悉太阳能户用光伏项目审批流程与运营模式 2、负责区域内代理商的拓展及方案落地执行，达成省区下达的各项业务目标 3、配合总部开展市场调研及项目对接相关工作 4、具备3年以上渠道客户开拓经历，拥有较强的沟通协调与商务谈判能力 任职要求： 20岁-50岁，持有驾照并能熟练驾驶，沟通表达能力强，按时参与培训学习会议，熟悉光伏项目流程，有招商工作经验者优先

公司主要产品：跨境搜营销平台，依托云计算与大数据技术，为外贸企业提供一站式营销解决方案及多维度数据支持服务。 跨境搜作为行业领先的贸易资讯服务品牌，历经13年深耕发展，已获得市场广泛认可，正处于高速成长阶段，诚邀优秀人才加入； 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源库，精准识别企业关键决策人； 2、通过电话、微信、邮件等渠道与客户高效沟通，深入挖掘其实际需求； 3、采用在线远程或实地拜访方式，引导客户体验产品，清晰传递产品价值与核心功能； 4、结合客户业务场景，推荐适配的产品方案，推动合作达成，完成既定业绩目标； 5、持续跟进已合作客户，定期互动交流，维护长期稳定的合作关系； 6、积极进取，注重协作。你将融入一个全力支持彼此的团队，在快速成长中冲击高收入，欢迎渴望成功的你加入跨境搜！ 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、有电话销售、B端客户销售或展会销售经验者优先考虑； 3、具备良好的销售思维，能适应快节奏工作环境，合理规划时间并高效执行； 4、表达流畅，应变灵活，热爱销售岗位，敢于追求高薪目标 薪酬福利： 1．提供五险一金、双休及国家规定的法定节假日休假安排。 2．提供系统化培训支持，重视每位成员的成长与发展。 3．每月达成团队业绩设有集体奖励，个人表现突出享额外奖金激励。我们拥有专业的培训体系和具有竞争力的薪酬结构，期待你的加入！ 4．试用期薪资5000（9折）起+高额提成+绩效奖金+五险一金；转正后薪资5000起 员工享有定期团建旅游、各类节日福利 工作时间：周一至周五+周末双休+法定节假日

时间：上午9-10：30 地址：太仓万达旁边 薪资：底薪提成

丰e足食成立于2017年，是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注于为企业客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，合作经营场景下客户还可享受销售返利。模式清晰易操作，入职后安排专人带教，展业路径明确，客户资源获取相对轻松。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在指定区域的业务拓展，通过地推、上门拜访、客户推荐等多种方式开发新客户。 2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，保障项目顺利落地，并跟进后续设备激活及日常客情维护。 【工作地点、时间】 1、工作范围为无锡江阴区域，外勤制灵活打卡，按地理位置就近分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30分，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，年龄20-40岁，无相关经验但踏实肯干、有意愿提升收入者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势

1.根据公司提供的客户信息，联系客户，挖掘客户的潜在意向，积极促成合作 2.维护好老客户，积极拓展开发新客户 3.积极完成个人的工作内容 4.上班时间城南同行业天花板级别，长白班，节假日正常休息，重点是不加班不加班不加班！ 5.年龄20周岁-38周岁，男女不限，有相关电销工作经验最佳，有同行经验的待遇从优，薪资另议！ 6.底薪4000+提成+奖金，每单最低提成两百，每月奖金丰厚，薪资过万家常便饭！不怕工资高，就怕你不来！ 7.入职有岗前培训，签约有主管陪同，全程一对一教学培训！团队氛围轻松愉快，没有小肚鸡肠没有拉胯踩踏！

吃苦耐劳，听指挥

岗位职责： 1、负责宜兴市场住宅小区楼盘的拓展，达成所辖楼盘的业绩目标 3、统筹小区内广告投放与营销合作，同步推进线上推广及项目形象维护 4、策划并落实所负责楼盘的营销活动方案 5、完成市场部主管交办的其他工作任务 任职要求 1、具备装饰公司销售经历，或拥有房产中介、及其他领域销售相关经验； 2、性格积极外向，具备较强的口头表达能力，善于与客户交流并促成沟通； 3、愿意迎接挑战，具有市场开拓意愿，能适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识与服务观念。 上班时间：8:45-17:30 每周一单休

薪资待遇：底薪5000+高提成6%-46%+福利奖金法定节假日正常休息缴纳五险一金每月三天带薪病假工作内容：为企业提供咨询服务解答客户疑问接受小白带薪培训有经验者优先挑战高薪的来年龄20-42岁5A级写字楼

岗位职责： 1. 负责旧房局部改造业务的客户开发与拓展，通过线上平台、线下渠道等方式挖掘潜在客户，建立客户资源库。 2. 与客户进行深度沟通，精准了解其旧房局改需求（如厨房、卫生间翻新、墙面改造等），提供专业的业务咨询与方案建议。 3. 跟进客户全周期，包括需求确认、方案讲解、报价洽谈、合同签订等，推动成交并完成销售目标。 4. 维护已成交客户关系，收集客户反馈，促进老客户转介绍，提升客户满意度与品牌口碑。 5. 配合团队完成市场调研，了解区域内旧房局改市场动态、竞品信息，为业务策略调整提供参考。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，1年以上家装、建材或旧房改造相关销售经验者优先；无经验但对旧房局改行业感兴趣、具备较强学习能力者也可考虑。 2. 专业能力： ◦ 熟悉旧房局部改造的常见项目（如水电改造、墙面翻新、空间优化等），能清晰向客户讲解业务流程与产品优势。 ◦ 具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确把握客户需求，灵活应对客户疑问，促成交易。 3. 职业素养： ◦ 具备较强的目标感与抗压能力，能主动开拓市场，完成销售指标。 ◦ 工作认真负责，有良好的客户服务意识与团队协作精神。 ◦ 认同公司品牌理念，愿意长期在旧房局改行业发展。 4. 其他要求：能熟练使用手机办公软件（如微信、Excel基础功能），有本地客户资源或家装行业人脉者优先。

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