南京市区、丹阳市同步招聘 岗位职责： 1、依据公司制定的营销方案，达成既定销售任务； 2、结合不同渠道特点及业务需求，持续更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维护稳定合作关系，传达公司相关政策与要求； 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象管理，定期核查终端库存，实施货龄管控，对缺货、品质异常及临期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 6、协同客户制定促销计划并推动落地执行，规范费用使用流程； 7、开展基础市场调研，快速收集并上报市场动态信息； 8、高效响应客户投诉，妥善处理并及时向上反馈。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上销售岗位经验，具备市场开发及经销商资源者优先考虑； 3、热衷销售事业，掌握基本销售方法与技巧，具备初步业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业，具备数字化营销意识，责任心强、积极进取，能承受较高工作压力。 福利待遇: 1、六险一金； 2、福利补贴：餐补、话补、交补； 3、带薪生日假、法定假期； 4、广阔的发展平台； 5、丰富多彩的员工活动。

招聘 本公司主营格力空调批发销售，业务拓展扩招销售业务员 工作内容 负责区域客户开发维护，对接家装、门店及工程订单，跟进销售业务 任职要求 22-45 岁，沟通能力良好，能外勤跑市场 有家电建材销售经验优先 薪资待遇 底薪 + 高额提成 + 业绩奖励，多劳多得上不封顶 带薪培训，客源稳定 工作范围：常州区域

岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、具有1年以上家电或快消品行业的销售管理经验者优先，对快消品行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳； 2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 3、Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理； 4、能力优秀者可适当放宽要求。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

岗位要求： 主要在常州区域销售伟星管和防水工程 任职要求： 招聘需求：年龄 20 - 40 岁，大专及以上学历，有销售经验优先，熟悉建材行业，沟通能力强，抗压能力强。 职责： 1. 新开小区客户开发：常驻新开小区，深入了解小区业主的装修需求，通过多种渠道积极拓展客户资源，建立并维护良好的客户关系。 1.产品推广与销售：全面掌握伟星管产品知识，向业主、装修公司、水电工等精准介绍产品优势、特点及应用场景，推动产品销售，完成个人销售任务。 2.市场信息收集：密切关注小区装修动态、竞争对手情况及市场需求变化，及时收集并在每天晨会上反馈相关信息，为公司制定市场策略提供有力支持。 3.客户服务与维护：为客户提供专业的售前咨询、售中跟进及售后服务，及时解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度，促进客户二次购买及口碑传播 相关福利： 1、综合薪资：10K-13K （底薪+提成+丰厚奖金） 同行业入职6000底薪+提成+奖励，转正8000底薪 有过销售经验的入职6000*80%，转正6000,8000底薪 小白入职4000底薪+提成+奖励，转正6000，8000底薪 2、表现优秀者可享受公费培训及快速晋升通路。

负责业务开发，对接客户工作

饮料厂家直聘-销售 区域：南京市江宁、雨花、建邺、秦淮区域 渠道：流通渠道、餐饮渠道业务 薪资：5000+ 绩效提成 + 缴纳社保 要求：积极上进，执行力强，服从管理，有快消品行业相关经验者优先考虑 意向联系：（微信同号） 发展空间广阔，欢迎自荐或推荐，非诚勿扰！

1 开展县域生鲜食品消费市场调研， 2 拓展公司 B端用户，完成销售业绩， 3 有一般消费品和商务礼品销售经验者优先

一、工作职责： 1. 积木人仔产品销售渠道拓展与运营 - 独立负责符合公司产品定位的销售渠道规划与开拓，重点挖掘线下及线上渠道，如系统、流通、当地经销商、电商客户等。 - 完成所辖地区从0到1的渠道破冰工作，包括渠道洽谈、合作方案制定、合同签订及跟进运营落地，快速实现渠道产能转化。 - 维护现有渠道关系，定期拜访核心客户，了解渠道销售动态，解决合作中的问题，提升渠道复购率和合作深度。 2. 销售业绩达成与管理 - 根据公司整体销售目标，制定个人销售计划和渠道拓展计划，明确各阶段销售任务，确保个人销售指标顺利完成。 - 定期统计销售数据，分析渠道销售业绩、产品动销情况，形成销售报告，为公司产品研发策略提供一定市场反馈数据支持。 3. 市场洞察与产品理解 - 关注积木人仔玩具行业市场趋势、竞品动态（如产品特点、价格策略、渠道布局），及时收集相关信息并反馈给公司研发和市场部门。 - 定期学习公司产品开发背后的文化背景，丰富个人对于产品的理解与认知，提升推荐产品时的说服力和吸引度。 二、任职要求： 1. 学历与经验要求 - 大专及以上学历，专业不限；5年及以上玩具销售相关工作经验，有各地优质渠道资源，开拓（0-1）经验者优先。 - 思维活跃，对于产品有个人理解和思考，语言表达能力优秀，有个人销售策略和感染力。 2. 核心能力要求 - 具备区域优质渠道、个人独有渠道资源，能快速打开局面。 - 目标导向性强，具备良好的销售规划能力和执行力，能高效推进销售任务达成。 - 具备良好的客户服务意识和沟通表达能力，能妥善处理客户关系及合作中的各类问题。 三、薪资福利： - 薪资结构：底薪+高比例销售提成+项目奖金（上不封顶，根据业绩浮动）。 - 福利保障：五险+带薪年假+节日福利+定期团建+年度体检。

招募线上专职渠道销售者，从事市医院，军区医院，销售人员者，经医科学从业者一律欢迎申请。 考核期薪资，基础底薪1500+业绩提成，月奖金。（考核期）。 转正期工资，基础底薪3000+业绩提成，月奖金。（正式期）。 提供社保+个人保险。 正式期房补300/月，水电200/月，餐补500/月（试用考核期500/月补助）。 专科以上学历。 上班时间傍晚18.00一21.00。 先电话了解再进一步决定面试。 市北区域负责人张经理，。

南通市海门区招机电安装工长，需持有电工证，+二级机电建造师，有过石化大厂管理经验，做过外资项目优先。

二保焊300名（有证） 电焊工，冷加工、喷漆和装配、普工，下午1点面试（全岗位招聘） ，包吃住，两班倒，订单稳定。 [庆祝]常州集装箱厂 老潘人力一手单 [烟花]高工资、包吃住 [庆祝]集装箱招聘必须无纹身 [庆祝]50 周岁内，身体健康，无纹身，普工每月工资8000-13000左右（每周可预支生活费） [烟花]年龄要求:20-50周岁 [庆祝]派遣工工资同工同酬集体计件，免费包吃住（两顿工作餐），水电平摊，，当天可以安排住宿，满7天可预支工资。 [庆祝]综合岗位工资如下: 电焊工岗位：13000-15000 油漆工岗位：9000-13000 普工工岗位：8000-12000 [红包]薪资放发：每月15号 上班时间：已实际生产为准。 [烟花]入职要求：自带一寸照片，， 员工商业保险200元/月（自理） [烟花]面试时间：下午1点面试 工作地址：常州武进遥观

【当升科技】 纵坛人力一手单 缺口50人 周一面试 [福]福利待遇好 大型企业 工作轻松 无体力劳动 [福]招聘要求：男女不限22-48岁初中及以上文化 [福]【招聘岗位】： 普工 仓库 维保 [福]工作内容：包装 投料 后处理，站班，常温车间，空调车间 [红包]薪资待遇： [红包]日结：（235+35餐补）=270元/天（短期工不要） [红包]月结：满月22元/时（242+35餐补）=277元/天 [福]工作时间：8：30-20：30（两班倒） 有效工时11小时 [红包]综合工资：8000-8500元/月 [福]保养技师/30元每小时 [福]福利待遇：，，吃饭餐补，直接刷卡，免费住宿四人间，免费无线网，水电平摊 [红包]发薪时间：15号发工资 [衰]注：[福]面试时间：每天中午12：30到厂南门口

涨工资23元/时 大龄工。只要愿意干可直接上班。无需体检。民族不限。地区不限。 [太阳][庆祝]老潘人力一手单 【亨泰汽车配件厂】 [太阳]招聘要求： [太阳]20-50 周岁，包吃，要能吃苦耐劳 [福]亨泰二车间 主要生产电动车车架。自动焊辅助岗位。打磨岗位。 23元/时 综合工资7000~8000。 愿意做的包过。所有疑难杂症都可接受。 离职必须提前一个星期打离职报告。 [太阳]工作时间：8：00-20：00（两班倒）夜班补贴30元/天 有效工时11小时 [红包]发薪时间：月底发上个月工资 [太阳]【吃住】 包吃，住200元一个月。离厂区2.8公里。需要个人准备交通工具。 [太阳]面试时间：下午1:00之前厂门口集合。 上班地点：尧塘河头附近。

差几个装横隔板的工地在重庆

诚聘光伏业务精英！ 招聘测量，底薪3000＋提成，管住有经验者优先。 政策feng口行业，市场需求大，好推广易开单 高额提成＋油补＋开单奖，月收入过万，收入无上限 0经验可学，免费培训，专人带教 时间自由，全职jian职均可

基本要求：一定要有自己的车，代步车（四轮） 1.年龄：24-40周岁以下 2.学历：大专及以上、专业：不限 3.有驾照会驾驶 4.征信状态良好 5.可以长时间出差。 6.踏实肯干，一心想赚钱者优先考虑。 7.需要自备代步车。 工资待遇： 1.底薪8000（三个月）。 2.入职提供五险。 3.公司提升空间大，有能力者可竞选中高层经理。 坚持一年以上月薪两万起，上不封顶，靠自己能力赚钱，越努力越幸运越挣钱。

推广日结： 推广一个有效客户30-300元奖励 推广方法：5分钟教会，无难度，只需要有基本学习能力，会用手机就行 职位要求： 1.年龄25岁-45岁 2.在深圳工作和生活三年以上优先 工作地点： 1.在星巴克就可以办公 2.给客户演示操作方法 3.给客户做好答疑解惑 工作时间： 不限时间，预约制

岗位职责： 1、通过电话/网络与餐饮创业者、麻辣烫店主、加盟意向客户深度沟通，介绍“爆啤汽麻辣烫”的品牌特色、手工鲜切工艺及加盟政策，挖掘客户需求，促成合作意向； 2、根据客户的门店规模、商圈位置、投资预算，提供个性化的加盟方案与经营建议，推进从意向到签约的全流程转化； 3、维护客户关系，跟进意向客户的咨询、考察、签约流程，完成个人销售业绩指标，同时收集市场反馈，为品牌优化提供一线信息。 岗位要求： 1、具备良好的电话沟通能力和商业敏感度，能快速识别客户需求并匹配产品； 2、抗压能力强，有清晰的业绩目标和自我管理能力，过往销售业绩稳定； 3、口齿清晰，表达有感染力，有餐饮供应链或底料销售经验者优先； 4、1年以上销售经验，有电销经验者优先，熟悉餐饮行业者优先。

一、工作内容 1、持续学习专业领域知识，精进业务能力 2、为客户提供咨询、理赔等全流程服务，依据客户实际需求制定保险保障方案 3、主动邀请客户参与公司组织的各类活动 4、明确个人职业发展方向，达成晋升目标，组建并带领团队开展工作 二、职位要求 1、年龄25-45周岁，具备大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件 2、具有一定的市场洞察与判断力，注重客户体验，服务意识强 3、有金融、保险或销售相关从业经验者优先 4、能承受一定工作压力，积极投入工作 5、具备进取心和清晰目标，视野开阔，有发展意识 6、学习能力突出，综合素养良好 三、工作时间 1、周一至周五8:30-17:30，午休2小时，下午时间可自主安排 2、实行弹性工作机制，无需固定坐班 3、周末双休，法定节假日正常休息 四、晋升体系 1、提供公开、公平、公正的晋升通道 2、建立完善的职级晋升制度，每年四次晋升机会 3、收入与能力挂钩，工作氛围轻松愉悦，配备专人指导，办公环境职业化且富有活力，是值得把握的发展平台 五、收入待遇：（面议） 1、享受多项津贴+佣金+晋升奖励，收入无上限 2、公司为符合标准的销售人员 3、定期组织团队建设活动

【工作内容轻松】：拜访客户，推广人力服务产品，涵盖用工管理、作业保障、薪税服务、福利健康等模块。无需自行开发客户，已有成熟资源池支持，行业认可度高！工作时间早9晚6，周末双休！出差以周边城市为主，1-2天即可往返。 【全方位助力成长】：团队年轻化、学历层次高，工作氛围积极向上，人员稳定性强。入职即安排专人带教，提供为期3个月的保护期，帮助快速掌握业务知识！同时开放多项公司级培训课程，持续赋能发展！ 【薪酬清晰可见】：由70%底薪+30%绩效构成，另享一个月年终奖及额外创新激励！绩效部分设有保底系数0.5，收入更有保障。 【晋升路径明确】：晋升机制公开透明，发展空间广阔，每年开放1-2次晋升机会。 【丰富福利体系】：入职即缴纳六险一金，周末双休，享受免费体检，加班及出差期间车旅全包，春节额外多放3天假； 节日礼遇、半年度团队建设、司龄纪念礼品、免费工服等贴心福利一应俱全； 【岗位职责】 1、负责南京及周边区域平台店东在用工及相关人力资源解决方案的推广、转化与对接； 2、分析平台店东用工情况，制定并推荐适配方案，完成商务洽谈与协议维护； 3、做好客户关系维护，解答店东日常用工问题，协同服务团队提升区域客户满意度； 4、熟悉本地劳动政策与市场环境，提出有助于产品优化和迭代的可行性建议。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，具备1-3年工作经验，有销售或商务背景者优先； 2、具备良好的销售意识、学习能力和自我驱动力，能适应南京及周边短期出差； 3、沟通协作能力强，客户服务意识佳，能够与区域客户及合作方建立长期稳定的合作关系。

销售专员招聘【高薪诚聘销售精英】不用盲目拓客！不用自己找客户！公司直接提供精准意向客户名单+每日到店自然客流，客源稳定，获客轻松，专注谈单即可！岗位职责：1、对接公司分配精准客户资源，接待到店客户，了解需求、介绍产品；2、维护老客户关系，跟进售后与复购，完成个人销售目标；3、做好客户登记与跟进记录，配合门店日常运营工作。任职要求：1、年龄18-45岁，学历不限，有无经验均可，新手免费带薪培训；2、沟通表达流畅，做事认真负责，有上进心，热爱销售行业；3、抗压能力强，有团队意识，愿意踏实做事赚钱。薪资福利：无责底薪+高额提成+业绩奖金+月度奖励，多劳多得，上不封顶客源全包，获客零压力，告别低效跑业务、盲目打电话定期团建、节日福利、晋升透明，稳定长期发展成熟团队带教，小白快速上手，轻松开单资源现成，只缺努力赚钱的你！想稳定高收入，欢迎各位加入地址：海州区朝阳东路29号联通大楼一楼京东家电联系人：段经理联系电话：薪资：5000+

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岗位职责： 1. 负责在线与客户进行沟通交流 2. 根据客户需求，及时提供匹配的服务或产品信息 岗位要求： 1. 不限学历和专业背景 2. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 3. 有线上销售相关经验者优先考虑

ZIHAN紫涵女装高薪急聘销售精英！坐标：园区永旺梦乐城相城大悦城春风里东吴龙湖天街——————薪资方案任你选方案一：*底薪：3500元/月*个人提成：多劳多得！*额外奖励：女装品类第一奖励+店铺目标达成100%奖励*福利保障：五险+员工工服+工龄奖+生日福利+节日福利方案二：*无责任底薪*超高提成：9%-11%个点(能力强，收入无上限！)——————我们需要这样的你*年龄：20岁-38岁左右(能力优秀者年龄可适当放宽)*形象气质佳，性格活泼开朗*有亲和力，善于沟通*有团队合作精神，责任心强，能吃苦耐劳工作时间*早晚班制(具体班次时间面议）立即加入我们！*心动不如行动！*请致电或添咨询/应聘****(电话/)

工作内容： 1：为客户提供专业的项目咨询服务 2：与客户建立并维护好良好的合作关系 3：向客户推荐合适的产品 任职要求： 1：具备良好的沟通能力和服务意识 2：工作认真负责，肯于学习 3：有过销售工作经验者优先 上班时间早九晚六 双休 法定节假日正常休 五险+底薪+高额提成 收入无上限 欢迎有想法的伙伴沟通

岗位职责： 1.负责开拓和维护汽车销售合作渠道，包括二手车平台、金融机构、互联网平台及本地优质中介资源 2.制定并执行渠道拓展计划，完成月度/季度渠道新增与销量转化目标 3.协同门店开展联合营销活动，提升品牌在区域渠道中的曝光度与客户引流效果 4. 定期收集市场及竞品渠道策略信息，优化本司渠道合作模式与政策支持方案 5.负责渠道伙伴的培训、赋能与日常关系管理，推动长期稳定合作 任职要求： 1. 具备渠道销售或汽车销售相关工作经验，熟悉西安本地市场者优先 2. 具备良好的商务谈判能力、资源整合能力及客户服务意识 3. 沟通表达清晰，执行力强，能独立推进多线程渠道项目落地 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5.热爱汽车行业，认同4S店服务理念，具备较强抗压能力

岗位职责： 1、根据公司整体目标，拟定国内经销渠道销售目标并确保销售及回款目标的达成； 2、负责拟定经销商管理政策，制定代理商开发计划，拓展新的客户并负责现有客户维护，制定相关扶持政策，不断提升销售业绩； 3、负责公司各大展会的招商工作，包括不仅限于代理商开拓、洽谈。 4、根据每月客户的销售情况进行数据分析，同时拟定相应拜访计划，做好跟进及售后服务，以解决客户问题； 5、负责经销商引入流程的合同及附件审核，并对客户资料、合同做好统筹管理； 6、负责团队人才梯队建设及赋能。 任职资格 1、5年以上代理商开发、管理经验； 2、优先小家电行业从业经验； 3、熟练掌握office办公软件；对数据敏感，有较强的数据处理能力；具备较强的抗压能力、沟通能力、责任心和团队合作精神。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入