1.熟悉立加/卧加编程和调试，有5-10年以上岗位经验； 2.负责安排工作计划和生产进程； 3.负责刀具和机床保养； 4.对立加/卧加加工工艺优化； 5.有人员管理经验，能够管理团队； 4.具有较强的合作精神和执行力。

岗位职责: 1. 负责木工班组的日常生产组织与管理，保障各项生产任务按期交付。 2. 对木工班组的作业过程进行指导与监督，确保产品品质与作业效率达标。 3. 组织协调木工班组与其他部门之间的协作，保障生产环节衔接有序。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与班组成员高效配合。 2. 具备较强的统筹规划与现场管理能力，可科学分配任务并推动进度落实。 3. 具有持续学习与优化工作流程的意识，能够主动提升生产运作效能。

岗位职责: 1. 参与生产现场日常运作管理，保障生产流程有序进行； 2. 协助拟定并优化生产排程，确保生产目标顺利达成； 3. 跟踪生产物料供给状态，实现物料调配与生产进度匹配； 4. 与团队及供应商保持顺畅对接，及时处理生产环节中的各类问题； 5. 主动参与生产相关培训，持续提升个人与团队作业能力。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队高效协作； 2. 工作责任心强，执行力高，能按时完成各项生产任务； 3. 熟悉基本生产流程与物料管理，具备一定实操经验； 4. 能快速融入生产环境，具备较强的应变与问题处理能力； 5. 乐于迎接挑战，具备积极学习与自我成长的意愿。 本岗位为实习岗位，需在生产现场轮岗一年，可接受者欢迎投递

岗位职责： 1.生产任务执行：组织班组按计划推进生产进度，严格执行工艺流程与质量要求，确保生产目标如期达成。 2.质量管理：全过程监控生产环节，及时发现并纠正偏差，保障产品品质达标。 3.人员管理：统筹班组成员的日常事务，包括出勤记录、绩效评估及行为规范管理。 4.安全管理：贯彻安全生产制度，督促员工遵守安全作业规定，杜绝安全隐患。 5.现场管理：维护生产区域的秩序与卫生，持续推进5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）落实。 人员要求： -年龄：25-40岁。学历：高中或中专及以上，机械、电子、工业工程等相关专业优先。经验：具备2-5年一线生产经验，有1年以上班组长或团队管理经历。 -技能要求：熟悉生产工艺流程及操作规程，能独立处理常见生产异常。具备基本数据分析能力，熟练使用办公软件（如Excel）。掌握安全生产规范及质量管理体系（如ISO9001）相关内容。 -个人素质：工作踏实负责，具有较强的组织带领团队能力。沟通协调能力良好，善于处理团队内部关系。抗压能力强，能适应加班及突发工作任务。

从事高级全屋木饰面定制生产经营 有相关木工管理经验5年以上 执行力、统筹力强，年龄50岁以内

岗位职责 1、负责现场巡查，合理安排班组人员工作任务，监督班组成员严格执行公司制度及标准操作流程，及时处置水质异常情况； 2、参与制定污水处理站日常技术改进方案并推动落实，强化班组管理，规范工艺处理流程，降低设备损耗，有效控制运营成本； 3、每日对污水站各类设备进行巡检，督促当班人员完成设备点检记录，协调维修人员开展设备设施的维护与保养工作； 4、配合站长实施污水源头管控措施，确保进入站点的污水来源清晰、可监控、可追溯； 5、协助站长建立健全水质监测与检测相关台账表单，确保数据采集、统计、分析的及时性、完整性和准确性； 6、根据环保主管部门对污水站运行数据及报表上报的要求，协助站长按时收集、整理、核对需上传或申报的各项运营数据； 7、落实6S现场管理工作要求。

1、独立完成走心机的调机与参数优化，依据图纸要求实现精密零部件的加工 2、负责操作人员的工作分配与日常任务安排 3、制定作业人员绩效考核标准并规划工作计划 4、组织作业员技能培训，加强现场管理及劳动纪律监督 5、及时处理生产过程中出现的质量异常与设备故障，反馈问题并协助提升产能 6、监督并落实现场5S管理工作的执行情况 7、跟进现场质量响应措施，签署不合格品拦截检查文件 8、作为各区域产品经理与人事部门同一线员工之间的沟通纽带 9、完成上级交办的其他相关工作 具体要求： 1、大专及以上学历，机械制造或相关专业优先 2、熟练使用Office办公软件，掌握质量管理工具、方法及相关流程 3、具备3年以上机械制造类企业现场管理经验 4、熟悉行业产品质量标准与生产规范，了解产品技术特性及生产工艺流程，掌握制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制 5、具有较强的品质管控、流程改善、统筹组织及沟通协调能力，善于分析与解决实际问题

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹人员排班、工序协调与进度把控，确保订单准时高质量交付 2. 监督执行SOP及质量标准，及时发现并解决生产异常，降低不良率与返工率 3. 组织班组安全培训与现场6S管理，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 4. 辅导一线员工技能提升，配合HR开展绩效反馈与梯队培养工作 5. 协同计划、品质、工程等部门，推动制程优化与效率持续改善 任职要求： 1. 具备3-5年制造业产线管理经验，有包装类行业背景者优先 2. 学历不限，具备基础识图能力与数据记录分析能力 3. 熟悉精益生产理念，能熟练使用常用办公软件及生产报表工具 4. 责任心强、沟通协调能力好，具备团队带教意识与抗压能力 5. 认同公司价值观，愿在快速发展的全球化制造平台中长期发展

招聘： 1、涂装项目经理，45岁以内，熟练使用电脑，3年以上涂装车间生产管理经验，带过团队，有涂装项目运营经验。熟悉涂料和工程机械类产品涂装施工工艺，能合理安排每日生产计划完成，有效进行产品质量控制，对各项成本进行管控，对人员进行管理，和甲方有效沟通，薪资面议。工作地点：徐州。 2、涂装生产班长2名，35岁以内，管理一线直产人员，完成当天生产任务，并保证产品质量，服从上级安排，执行力强，责任心强，能熟练操作涂装生产多个工种，薪资8500-10000元，工作地点：徐州。 联系电话，。

熟练操作工、技术工、班长 相关熟练。公司专业生产滚针轴承，生产HK冲压和K系列二大系列 薪资福利:工资待遇好，提供午餐，交社保，具体面议 工作地址:前黄镇

明天需要一个长边安装，地址华士

岗位名称：机电工程师；机修钳工； 岗位要求：1.学历不限，要求年龄在50岁以下；2.需具备钳工证、电工证，并有一定的技术知识基础；3.具有责任心，能够吃苦耐劳，接受倒班及节假日紧急调动安排上班。 薪资待遇：机电工程师薪资范围为900015000元/月；机修钳工薪资为9K12K；享有超出常规工作的福利待遇，包括13薪和一日三餐免费工作餐。

启东船厂～辅助工～大龄工人 格霖海事（需外派出差）工作轻松、节奏慢、活不累。 ✅年薪十万不是梦 月薪7⃣5⃣0⃣0⃣～1⃣2⃣0⃣0⃣0⃣+ ✅长白班，非流水线，不穿不看 ✅工作简单易上手，可预支 ✅当天安排免费住宿 配套齐全 ，18-50岁，，能接受高空作业，适应露天作业 工作岗位：辅助工，主要负责拉管子，安装泡沫块，拉网子，气动打钉箱等，打扫卫生等 ⏰上班时间：7:30-19:30计薪 11H 休息1小时 薪资福利: 辅助工 25元/h+餐补1元/h，月综合工资7500元～8500元 住宿免费，3-5人间 发薪日:15号上个月整月工资咨询电话(同步)

岗位名称：氩弧焊焊工；长方体容器壳体焊接工；上下底盖焊接工。 ；2.年龄2048岁；3.熟练工需持有相关证件。 薪资待遇：员工月薪以37小时计算，加班另算，综合薪资9500左右。每月30号发放上月工资。提供免费工作餐，下午茶点心，无提供住宿。上班时间长白班8：0017：00，会加班1.52小时。

有3年以上工程机械涂装管理检验 对涂装各工序熟悉了解者优先，薪资面议

本玩具厂招聘开版师傅1名，电脑手工开版均可，要求5年以上定制产品工作经验，可买社保.招聘粘胶熟手3名，查货2名，组长1名，杂工1名.待遇面谈，工作地点：佛山沙溪，联系人:焦小姐，电话 :

招检验组长, 薪资8000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘女士

岗位名称：冲压工；全检员；品质IPQC；物料员；作业员；操作员；注塑品质组长；生产组长。 岗位要求：1.冲压工：熟悉冲压设备操作，具备一定的机械制造基础，有责任心和团队合作精神。2.全检员：负责产品质量的全检工作，具备良好的观察力和判断力，对细节要求高。3.品质IPQC：掌握质量控制流程和标准，能进行质量控制和数据统计。（其他岗位的岗位要求需要根据实际工作内容和要求进行提取，但基于您给出的信息，未能列出。） 薪资待遇：具体薪资根据岗位不同有所差异，以上岗位包吃住（宿舍有空调热水），具体薪资可面议。

岗位名称：包装车间分活组长；车间订单跟单；包装工；点钻工；质检。 岗位要求：1.有相关工作经验。2.性别要求（除包装和点钻工外，其他岗位男女不限）。3. 薪资待遇：薪资6500+提成。工作地点：浙江金华（此信息已去除）。

常州上市500强企业招聘生产技师，质量技师，自动化技术员 让员工真正就业，高薪高待遇正式工，技术岗 高中以上学历即可，总需求600人，请放心输送，下周全天接人，每天面试 应届毕业生也可，男女不限 学历放宽至中专以上 技术岗、高薪高待遇 非普工流水线，工作舒适 挣钱学技术两不误，小白也可，留职率99% 有管理经验可直接面试组长，管理岗，成功既是高管 ✅招聘要求：18-35岁，中专以上 ✅工作内容：质量检测，机器调试，入职既正式工 ✅薪资待遇：6天8小时底薪6000-7500元，综合工资7⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣2⃣0⃣0⃣0⃣元/月，根据面试而定底薪，合同企业直签。 政策：美丽！！ ⚠备注：提前做好个人基本简历，下午两点之前到均可，每天面试。 驻厂服务：李雨帆

长强钢铁有限公司,钢管成品检验副科长,1人,大专及以上学历，薪资12w-20w,,省靖江市江阴-靖江工业园区长强钢铁2号门（西门）招聘处

烟台华瑞电力设备制造有限公司因业务需要现招聘办公室文员1名 要求年龄20-40周岁，高中文凭以上，会熟练使用办公软件，有沟通能力。 待遇：月薪3500-4500（看个人能力），每月25号发工资，每周日休息（可调整） 上班地点：江苏国信沙洲电厂

今天夜班工人，年龄20-40，视力好，看外观，23一小时，有想做的联系我，

招聘质检人员，会用游标卡尺等量具，主要负责零部件的测量记录工作，有一定工作经验，上班时间上午九点到晚上八点，工作地点在武进科教城纳恩博厂区内，工资，工期结束后七天内结清工资

建丰附近招两名工人，18到50岁长白班，8:00到8:00，吃饭一个小时，下午半个小时，每天工作10.5小时管吃两顿主要工作看外观包装¥200/天，每月6号发工资我想一个月70合同三个月明天可以直接上班报名电话☎

明天面试，提前 博马最新返岗奖 正月初六返岗奖励3⃣0⃣0⃣元 正月初七返岗奖励2⃣5⃣8⃣元 正月初八返岗奖励1⃣5⃣8⃣元 正月初九返岗奖励1⃣0⃣8⃣元 所有在职老员工和新入职员工 要求到在职人员都奖励 招长期工，大量要人 装配18~42岁汽配经验 工人检验25~38岁检验经验 叉车工，需要有证仓库经验 2⃣3⃣元/时，绩效100～300元， 白班津贴补助10元/天 夜班津贴补助20元/天 ㊙晚餐补贴18元一餐 ，不满月19 包吃伙食好，12小时两班倒 主要生产汽车增压器，生产车间环境干净，空调车间，不穿无尘服。 综合工资：7500-8500 电话:

诚华【牛塘医疗精密厂】初八开招 长白班/两班倒都有 注塑/修毛刺 包胶 检验等岗位 工作时间:8:00-20:00， 一天有效工时11个。上下午各休息10分钟。 【薪资待遇】:18元/时， 月工资6000左右， 月休2—4天。。月底发上个月工资 面试时间:上午10:00 地址:武进 牛塘 靠近湖塘 礼河 卢家巷附近 :两班倒无尘车间2x长期 长白班2楼以上岗位1.5元x长线 无 名单报备:

招聘信息 【东桥老厂】 接人面试 男女不限 18-48岁 岗位：全检、抛光、CNC 模式1：2⃣2⃣0⃣元/天， 模式2：22元/时+2元/时补贴，补贴截止，次月10号在职发放，不在职补贴 2⃣4⃣0⃣元/天 工作10小时 正式工同步招聘，五险一金到手工资6500元左右每月，正式工打卡7天返200元 提供免费厂车，两餐，住宿 打卡7天返100元。

今日面试以下长期工[握手]★★特灵空调，20-50岁普工24/小时，钎焊，电焊36/小时，月综合工资6500-8000★★众华电子，18-42岁20/小时，坐班，月6000+★★联合电子，18-40岁，25左右/小时，节假日3倍工资，月综合工资6000-7500★★帝希洁具，18-4的岁综合工资22左右/小时，坐班活儿好干，月综合工资6000+★★新湖索力迪，18-40岁，21元/小时，综合工资6000+★★曼提科，18-40岁，22/小时，目检，装配，月工资综合6500+★★合兴电子，初四上班，男女18-42岁，白班21/小时，夜班22/小时，（也可以安排劳务派遣）月综合工资6000-7500报名电话

招工封边二名铲二名厂在东州有愿意的电话联系