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生产班组主管
1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责: 1. 负责汽车内饰件的手工包覆操作。 2. 对成品进行质量检查,识别并处理气泡、起皱、脱胶、划痕、色差等问题。 3. 承担相关设备的日常维护与管理工作。 4. 参与新产品的工艺设计,持续优化工艺参数。 5. 协助开展新员工的操作技能培训。 6. 担任生产领班,统筹生产任务交付及现场质量问题的处理。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车内饰件一线包覆实操经历。 2. 熟悉汽车包覆件完整工艺流程,包括热压、活化、裁剪、喷胶、缝纫及手工包覆等环节。 3. 具备良好的沟通与协调能力。 4. 有团队管理背景者优先考虑。 服从工作安排,遵守工厂规章制度,具备团队合作精神。
储备组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
1. 负责快件装卸、分拣、扫描、集包等作业环节的协调管理,确保各流程严格执行标准操作规范。 2. 定期巡查设备运行情况(包括分拣机、PDA、称重设备等),发现异常及时上报维修。 3. 处置异常快件(如包装破损、分拣错误、无面单等情况),做好问题登记与信息反馈。 4. 结合货量波动(如促销高峰期)动态调整人员排班,统筹调度临时人力,优化任务分工。 5. 组织新员工开展操作培训,涵盖系统操作、作业流程及安全注意事项等内容。
生产组长/拉长
8000-10000元/月
生产管理生产组长包吃1-2人月结1-3年高中全职团队管理
氩弧焊焊接组长(展示道具类) 岗位职责 1、生产焊接工作:主要负责商场展柜、陈列道具、金属展示架、铁艺精品道具等产品的氩弧焊焊接作业,熟练焊接不锈钢、铁艺、薄铁等材质工件,保证焊缝平整、牢固、无变形、无气孔,成品外观符合道具精品工艺标准。 2、工装自主制作:能够根据展示道具图纸、产品结构和批量生产需求,独立设计、制作、改装各类焊接工装、定位夹具、定型模具,解决异形、曲面、框架类道具焊接定位难题,提升产品一致性、降低变形率,提高班组生产效率。 3、班组管理统筹:负责焊接班组日常生产安排、人员分工、工序调配,跟进生产订单进度,保质保量按时完成车间生产任务;做好每日生产台账、产量统计、工序交接工作。 4、工艺优化改进:熟悉展示道具焊接工艺,针对新品结构、复杂异形件焊接难点,优化焊接手法、工装结构、生产流程,降低报废率、返工率,提升产品良品率。 5、质量把控检验:全程把控班组焊接成品质量,自检、互检工件尺寸、平整度、焊接牢固度、外观品相,及时整改质量问题,杜绝不良品流入下一道工序。 6、设备维护管理:负责氩焊机、打磨设备、自制工装夹具的日常检查、保养、维护与整理,规范工位5S管理,保持车间焊接区域整洁有序,保障安全生产。 7、新人带教培训:负责班组新员工、焊接学徒的工艺培训、操作指导、安全培训,规范班组焊接操作标准,统一产品工艺。 任职要求 1、技能硬性要求:精通氩弧焊,3年以上展示道具、展柜、金属陈列制品焊接经验,能独立看懂图纸、自主制作各类焊接定位工装、夹具,熟练解决道具焊接变形、对位不准、批量生产标准化问题。 2、经验要求:1-2年以上焊接组长、带班管理经验,熟悉道具厂生产流程,懂批量生产工艺优化,能高效统筹班组生产工作。 3、能力要求:识图能力强,熟悉不锈钢、铁艺薄料焊接工艺,手法精细,做工精品化;动手能力强,工装制作思维强,可根据不同产品快速定制适配工装。 4、素养要求:责任心强、执行力高,服从车间生产安排,具备良好的团队管理、沟通协调能力,注重生产安全和产品品质。 5、年龄要求:25-48岁,身体健康,能适应工厂正常生产作息,吃苦耐劳。 薪资待遇 1、综合高薪:7000-12000元/月(根据工装制作能力、带班经验、工艺水平定级,能力优者薪资可面议) 2、薪资发放:每月准时发薪、不拖欠,多劳多得,带班绩效、品质奖金、产能奖金另算。 3、福利保障:包吃包住、宿舍设施齐全,节日福利、工龄补贴、年终奖金、定期团建。 4、晋升空间:组长→车间主管→生产管理,技术过硬者可参与工艺研发、工装升级专项奖励。
生产组车间主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中质量管理现场管理设备管理
岗位职责: 1. 负责生产班组的日常管理,统筹团队作业以保障生产任务顺利完成; 2. 组织并调度班组成员开展生产工作,把控生产进度与操作规范执行情况; 3. 执行现场管理制度,涵盖安全生产、作业纪律、设备巡检及现场清洁卫生; 4. 管理班组人员出勤、工作效率统计及日常事务协调; 5. 保证生产数据真实准确录入,协助上级完成生产数据分析与优化工作。 任职要求: 1. 具备良好的组织与协调能力,能带领班组高效达成生产目标; 2. 了解生产现场基础管理流程,具备基本的质量控制与安全防范意识; 3. 工作态度严谨负责,能够适应生产车间环境并履行管理职责; 4. 拥有较强的沟通表达能力,可及时汇报并处理现场突发问题; 5. 有广告类企业车间管理工作经历者优先录用。
生产班组负责人
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1.统筹安排生产相关工作,保障生产任务按时保质完成; 2.全程监控生产环节,确保产品品质达到既定标准; 3.负责生产团队的日常管理,涵盖任务布置、技能培训及绩效评估; 4.持续改进生产工艺与设备操作规范,提升作业效率与安全水平; 5.保持与团队成员及其他部门的有效协作,保障生产运行流畅。 任职要求: 1.具备较强的统筹规划与协调能力,能高效带领团队开展工作; 2.能在高强度工作环境下稳定发挥,确保工作效率; 3.拥有良好的问题分析与处理能力,可快速应对突发生产状况; 4.工作认真负责,重视生产过程中的质量控制与安全保障; 5.富有团队意识,善于沟通协作,能够带动团队共同实现目标。
班长
1.1-1.2万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 操作CNC加工中心,按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测 2. 熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统,能独立完成简单程序编制与刀具补偿调整 3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障识别,配合维修人员保障设备正常运行 4. 做好加工过程中的自检与首件报检,确保产品尺寸精度与表面质量符合标准 5. 配合生产计划按时交付合格工件,如实填写加工记录与交接班日志 任职要求: 1. 学历不限,具备CNC操作相关培训经历或实操经验者优先 2. 有1-3年CNC加工经验,熟悉常用金属材料特性及切削参数选择 3. 能识读机械图纸,了解公差配合、形位公差等基本技术要求 4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的安全意识与团队协作精神 5. 接受倒班安排,服从车间生产调度与管理要求
制造业储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科团队管理管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.参与制造类相关工作,接受公司系统化培训与指导,具备管理岗位发展潜质 2.协同团队高效完成日常生产作业任务 3.主动学习并持续提升专业技能与综合素养 4.直接向总经理汇报工作进展 任职要求: 1.具备全日制本科或以上学历 2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.能够适应高强度、快节奏的工作节奏 4.有志于在制造业方向长期深耕与发展 5.具备较强抗压能力,拒绝心理承受力弱者
包装主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产跟单会cad建材
1、根据订单情况制定每日包装计划,与仓库对接成品库存及包装辅料使用情况; 2、工作细致,熟悉包装工艺流程,能够准确指导员工规范操作; 3、协助部门主管推进产品质量优化,巡查员工包装作业是否符合工艺要求,发现问题立即纠正; 4、严格执行公司安全生产与劳动保护规定,增强团队协作意识,在保障质量的前提下完成 daily 包装任务; 5、统计每日实际包装产量,分析计划未达成原因;合理控制物料消耗,对报废的包装材料做好登记并分类整理; 6、每日下班前组织清理包装区域卫生,规范物品摆放,确认设备电源已关闭; 7、服从上级管理,及时完成领导交办的其他临时性工作任务。
热转印车间主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
热转印车间组长,熟练掌握热转印实际操作技术, 擅长毛配件打磨、喷粉、贴纸、撕纸等全流程工艺, 具备处理复杂工件的能力, 能根据生产计划安排生产进度, 负责品质管控、色板打样、团队管理及计件数据统计等工作。
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职假期工包吃住 可带手机有空调可短期
一:应聘要求:年龄16-58周岁,身高160以上,苏州各个区域均可安排,可以就近安排! 薪资待遇:1.日结160-200天,,长期短期均可,2.长期工长期干工资月结5000-6000/月。有的项目包食宿。两餐,当天面试当天报道安排宿舍 二:无需经验,没做过会有保安队长交接,一天就会了直接上岗! 三:内容:负责对进出车辆,人员的放行,核查,登记,开门锁门,工作性质简单轻松,主要打点小事。 门岗,坐岗,巡逻岗,监控岗,轻松自由可带手机。 3:住宿4人间左右,提供热水器,卫生间,洗衣机等基础设施。环境好,住宿免费,水电费平摊。 4:保安服项目上提供,没有任何费用直接上班
钢筋工
340-350元/天
钢筋工钢筋绑扎3-6个月1-2人月结专业师傅
钢筋绑扎工人:30人,天工一天10小时,350元,330元,55周岁以下!管住不管吃!
南京 玄武区 玄武湖
7月29日 15:49拨打电话
泰州姜堰区双登招氩弧焊,专业焊涂布机nmp不锈钢风管。
400-450元/天
氩弧焊工长期1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
泰州姜堰区双登招氩弧焊,专业焊涂布机nmp不锈钢风管。
泰州 姜堰区
7月29日 15:49拨打电话
南京栖霞区招聘氩弧焊工,不锈钢风管焊缝满焊,会拼装,拉焊,可点可包。有意者联系,非诚勿扰。
200-400元/天
氩弧焊工1-2人
招聘氩弧焊工,不锈钢风管焊缝满焊,会拼装,拉焊,可点可包。有意者联系,非诚勿扰。
南京 栖霞区
7月29日 15:49拨打电话
打包分拣免费培训1-2人月结全职打包分拣
1.负责线上仓储超市订单商品核对、整理、打包与分拣; 2.上班时间: 白班7:00-21:30内排班(中间休息2小时), 室内环境有空调,长白班为主工作简单,入职后有老员工带上手 薪资待遇: 计时 :白班20/小时,可预支,综合6000+ 3.岗位职责: 年龄24-45岁,做事细心、踏实肯干,不限经验。 无吃住,月休4天,入职后需要办理健康证,月结。
带班组长
8000-10000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年学历不限全职
1、统筹检验班组(含30名管理人员及检验人员)日常运营 2、合理制定排班计划、分配检验任务,平衡30人团队的工作负荷,确保检验工作高效有序推进,把控整体检验进度与现场作业秩序。 3、 严格执行公司产品检验标准、SOP作业流程,负责来料、制程、成品全流程质量管控,组织管理及检验团队开展抽检、全检工作,精准完成质量异常判定。 4、排查生产过程中的质量不良、工艺偏差问题,负责复检闭环管理,降低不良品率。 5、 统筹管理检验报表、质检台账、不良品台账,指导团队规范填写,确保所有质量数据真实、完整、可追溯,定期汇总分析数据并形成报告上报。 6、 负责检验量具、检测设备的统筹管理,制定校准、维护计划,安排专人(从30人团队中统筹)负责台账登记,落实车间6S现场管理要求,确保设备正常运行、现场规范有序。 7、 负责团队的日常督导、技能培训与考核,包括新入职人员岗前培训、老员工技能提升培训,规范组员作业行为,落实质量纪律与车间管理制度,提升团队整体检验能力。 8、对接相关部门沟通质量异常、客诉相关问题,组织30人团队配合完成质量复盘、协调解决跨部门质量协作事宜。 9、 严控出货品质, 任职要求: 1、性格外向,有亲和力,善于沟通,做事踏实能干并公平公正; 2、中专以上学历、电子、生产线管理、人员调度和质量控制等方面的知识相关经验者优先; 3、具有较强的组织协调能力,能够熟练操作办公软件和生产管理软件; 4、主动,踏实,敬业,有合作精神,有责任心; 5、 有1年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产以及品质管理相关工作流程,能独立应对各种品质异常以及生产过程中的突发情况;
生产管理包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职包吃住江夏佛祖岭地铁口交通方便团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单农业林业副业电子/半导体
电子厂班组长,正式工,包吃住,入职有社保, 住宿4-6人间,有空调热水器,独立卫浴,18-40岁 有管理经验的好上手
开机组长
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结经验不限初中及以下
两班倒普工计件岗7000-10000: ,初中及以上文化,25-45岁,吃苦耐劳,身体健康,月休2天,半个月一倒班,倒班时休息。 工作内容:负责操作车间设备机台,保障正常运行,定期清理除烟柜及管道、更换过滤器,维护区域6S , 福利:包吃三餐不扣钱,住宿四人一间,配有空调热水器,平摊水电费,购买五险一金,法定节假日放假,团建活动,刚来时有师傅带,可快速上手。 每月25号准时发工资,订单充足,新能源行业都是旺季。
生产管理包吃1-2人月结全职
1. 负责包装生产线的日常运作管理,确保生产任务按时完成; 2. 监督生产进度与人员安排,协调各环节高效衔接; 3. 检查产品包装质量,及时发现并处理异常情况; 4. 带领团队执行标准作业流程,提升整体作业效率; 5. 配合上级完成生产计划及相关现场管理工作。 任职要求: 1. 具备良好的组织协1调能力和团队管理意识; 2. 熟悉包装生产的基本流程和作业规范; 3. 工作认真负责,能适应现场管理的工作节奏; 4. 具有较强的执行力和问题反馈处理能力; 5. 能够在压力下保持稳定工作表现。
生产管理包住20人以上月结1-3年学历不限全职团队管理电子/半导体
岗位职责: 1. 负责产线日常生产管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2. 监督作业标准执行,确保产品质量符合工艺要求及客户规范 3. 协调前后工序衔接,及时处理异常问题并反馈改善建议 4. 开展班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制 5. 按时完成生产数据统计与报表提交,配合上级完成绩效目标 任职要求: 1. 23-38有电子制造/光通讯行业生产管理经验者优先 2. 具备基础质量管理意识和问题分析能力 3. 良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应倒班安排,责任心强、执行力佳 5. 学历不限,有相关经验者可适当放宽条件
标识牌生产厂长
1-1.2万元/月
厂长主管5-10年学历不限标识标牌有生产管理经验
生产厂长(1 名) 岗位职责:负责标识标牌生产车间全面运营管理,统筹生产计划、工艺、质量、成本、安全,合理调配资源,保障订单按时按质交付。 任职要求:45岁以下,5 年以上标识标牌行业生产管理经验,熟悉生产工艺、设备及流程,有厂长 / 主管经验优先,统筹、管理、抗压能力强,坚守安全底线。 薪资福利:综合薪资10000 元左右,优秀者面议,缴纳五险,提供食宿,节日福利。
操作机台长白班操作工机械厂免费培训包吃20人以上日结
宜兴开发区长白班机械厂   工资日结 1、操作工18-48周岁,认识26个字母,机台辅助工,接接料就可以,工作轻松; 2、工作时间: 8:00-20:00,每天计时11H,目前长白班,后期两班倒; 3、工资待遇:17/H(离职提前一个月申请),周结18/H,月结19/H,每个月17号发工资,月综合收入6000-7000; 4、食宿待遇:免费提供两餐,宿舍离厂区3公里,自己解决交通工具。 周一到周六每天9点面试,入职需要提供无犯罪证明、半年内体检报告
长白班车间包吃包住20人以上日结
电机部门 [玫瑰]坐班 管理人性化 [红包] 白班200 夜班220 吃饭各40分钟,另外上午和下午还有10分钟休息时间。 二:组装部门 18~48 长白班 空调车间 做吸尘器组装打螺丝 包装 吃饭各40分钟 220/天,合同三个月 三:注塑部门 两班倒 半月转一次班 不是流水线 可站可坐 上班 :8:00~20:00 岗位看外观 修毛边 薪资:1天后日结 白班:210(包吃两顿饭 夜班:230 当天安排豪华实木床公寓,水电费平摊
啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
工厂搬运工餐补
【常熟耀皮玻璃日结(跃跃部门)】有带电测听的体检单可用不过安检//可以带手机白班点对点250元一天夜班点对点260元一天打卡5天后日结全额工资模式一;点对点员工薪资白班250,夜班260(不参与计件,模式二;点对点员工薪资保底240计件全勤奖(满26天300元)提前自选模式!!!工20-42岁、初中及以上学历岗位:下片搬玻璃,修玻璃胶,外观检验吃饭:免费提供工作餐服务管理费:80元/月/人发薪日:25号职业病体检(含电测听)满3个月报销。有类似的体检单也可以。厂外住宿四人间,上下班骑行电动车/60/80/120/。离职需要提前15天申请备注;自备劳保鞋综合收入:7000~9000/月用工地址:省苏州市常熟市经济技术开发区招聘岗位:普工:打卡18天返500。
苏州 常熟市
7月23日 08:47拨打电话
车间普工电子厂免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上日结
高工价:白班242/天,夜班262/天 恒温车间:住宿公寓宿舍楼,4人间,; 男女不限,18-42岁 长期工:保底工资计时计件、多劳多得,计件月工资,7000~10000 提供食宿:常规体检 普工200/天 调试工,242~262/天 车间岗位:普工,调试工 ️空调车间:工作轻松,
浦口芯片厂小时工
8000-9000元/月
操作机台无尘服芯片厂免费培训包吃夜班补贴保险包住11-20人日结
5.27周三浦口小时工 男女不限18-39周岁 226/天,8.30-8.30 员工20.5/时,点对点计薪11小时,月工时300左右 正常离职不扣员工一分钱工资,发薪日20号统一结算 免费包吃工作餐,不是流水线,站立走动式上班,穿连体无尘服,工时稳定,两班倒,上五休一或上六休一,工作简单(操作机台检查,机器检测无体力工作),上班不能带手机,不接收临时工,至少三个月,三个月后 20号发薪资,每周可预支800, 吃饭免费,厂内公寓住宿三个月以内的体检报告可用,马鞍山和县和浦口23岁以下面试查学信网和工资流水 殷巷11.30发车,自行12.50
ME工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、参与新设备方案评审(Layout设备交付)全流程,保障新设备在可靠性、可维护性、产品安全及质量方面满足设计标准; 2、制定并优化机械设备的维护保养规范,确保标准具备可操作性并有效实施; 3、持续提升产线设备的工艺能力与生产效率,优化良率,减少能耗与制造成本; 4、牵头各基地重大设备故障的维修工作,制定维修策略,完成故障分析总结,并推动经验共享与应用; 任职要求: 1、学历背景:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业; 2、经验要求:三年以上设备相关工作经验,具备大型锂电池厂、非标设备厂或电子制造厂生产线现场设备维护经历; 3、知识技能: 熟练掌握至少一种绘图软件; 精通机械设备运行原理,具备设备改进与故障处理能力; 具备指导能力,可对操作人员进行技术培训,确保设备按规范运行; 4、其他要求: 工作态度严谨,具备较强的学习能力与创新意识,拥有良好的团队合作精神; 思维条理清晰,具有较强的推动力和跨部门协同沟通能力; 能适应高强度工作节奏,具备应对高压力、高挑战工作的心理素质; 有团队管理经验及成本控制意识,能根据生产安排适应两班倒工作制度
操作工
5000-6000元/月
操作工车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴包住20人以上月结
精密 学生工 男女不限18-45周岁.合同个月18/时 主要生产:产品主要以生产苹果手机配件为主。操机,全检岗位 [红包][红包]次月月发上月工资,。 车间环境:一体式空调生产车间,不穿无尘服,恒温车间工作轻松。 吃食住宿环境:公司免费提供公寓式4人房间,24小时提供热水,有空调,环境舒适,每个月的水电费平摊,两餐免费。 ️面试要求:不体检,请勿穿短裤,裙子和拖鞋,穿着干净。 [發]备注:严查学生工。
其他生产营运人员月结经验不限本科AutoCAD液压系统流体仿真液压设计
岗位职责: 1. 负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局; 2. 开展液压相关技术的分析与研究; 3. 搭建液压系统数字化模型并进行仿真验证; 4. 为内外部市场提供产品技术支撑与服务。 任职要求: 1. 具备工程机械领域液压系统设计背景,了解行业先进液压技术发展动态; 2. 熟练掌握Pro/e管路设计工具及AmeSim或同类仿真软件; 3. 具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
1、本公司有钣金车间和喷粉车间(喷砂房+流水线+面包炉),也接外面的喷粉业务 2、按照生产计划安排喷粉前的处理工作,带队操作气磨、除油等工作 3、合理调配流水线和面包炉之间的人员 4、责任心强,沟通、指挥能力良好
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