
主管大专
生产管理主要岗位职责
1、生产计划与执行:
根据销售订单制定生产计划,物料材料预定,制定生产作业计划,并跟踪确认生产进度;
每日跟进生产进度,及时发现并汇报相关生产过程中的异常问题,确保生产流程顺畅。
2、成本控制与效率提升
熟悉机械加工厂生产流程,对钢板切割、焊接、加工中心的工艺有较强的理解和专业知识;
能够推行精益生产、5S管理等理念和方法,对生产管理有较强的优化工艺流程,提升生产效率的方法。
3、跨部门协作:
生产管理与技术、品管、物流、销售等部门保持高效沟通与协作,与生产部门共同协调解决影响生产的各类问题。
教育背景:大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化、等相关专业。
工作经验:
三年以上机械加工行业生产管理经验,熟悉钢板切割、机械加工、折弯、焊接等至少一种以上加工工艺。
能力和素质
1、强烈的责任心和抗压能力:适应制造业快节奏、高强度的工作环境。
2、优秀的沟通能力:善于与上级、下属及平行部门沟通,表达清晰,逻辑性强。
主管3-5年中专/中技有生产管理经验半导体经验
招聘:生管()
岗位职责
1.根据业务订单和出货情况,制定生产计划
2.每天根据生产计划,跟进跟踪订单的生产交期,协调品质、生产、物料、工程等部门的订单出货期限,保证生产交期达成率
3.合理调配人员,提高生产效率
任职要求
1.中专以上学历,数据观念强,善于沟通协调
2.电脑操作熟练、细心耐心责任心、能承受压力,能配合加班
3.能看懂三视图,有相关经验2年以上
昆山市周市镇长浜路79 号
长白班,一经录取,可以立马交社保,公司提供
生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
1、交付管理:依据业务部门发布的主计划,落实生产资源配置,确保交付目标顺利完成;
2、成本管理:推动制造团队全面执行各项成本管控标准,杜绝资源浪费;
3、安全管理:落实一岗双责,建立制造部管理及职能岗位履职机制,开展隐患排查与整改闭环;
4、质量管理:组织实施产品质量控制措施,保障产品合格率,避免客户投诉与质量损失;
5、5S管理:明确物料、工具等定置规范,强化员工5S意识,规范现场行为,实现现场管理标准化;
任职资格:
1、具有扎实的制造管理实践经验;
2、具备较强的成本管控意识:带领制造团队严格执行各类成本标准,防止浪费现象发生;
3、具备系统的降本思维:通过识别现场改善机会推动成本优化;
4、管理能力:拥有团队建设与管理体系搭建经验,具备对下属进行有效指导与培训的能力;
5、工作经验:5年以上生产管理相关经验(生产或PMC方向),熟悉工厂运营流程
非标自动化装配主管
1.4-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产NPI项目智能制造项目
岗位内容:
必须具备自动化装配调试技术经验。
1. 负责装配工艺流程的设计与开发,编写相应的工艺技术文件。
2. 识别装配过程中的关键控制环节,明确操作规范,并提出可行性优化建议。
3. 攻克装配环节中的各类技术瓶颈,持续改进产品装配策略。
4. 联动相关职能部门协同处理产品质量问题,保障生产顺畅运行。
5. 制定生产项目执行计划,把控各阶段节点,负责组装调试、售后支持及技术跟踪工作。
6. 综合运用5W2H方法进行统筹管理,科学调配资源,提升客户交付满意度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化或相近专业背景。
2. 拥有5年以上相关领域工作经验,精通装配工艺及加工流程。
3. 熟练操作3D等设计软件,可独立完成装配工艺方案及文档编制。
4. 具备较强的现场技术问题解决能力,良好的沟通协调素质,能带领团队并推动跨部门协作。
制动系统主管工程师
1.2-2.2万/月
厂长/主管5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责:
1. 独立负责制动系统整体方案的规划与交付实施;
2. 参与系统设计方案的技术评审,配合完成样机试制相关工作;
3. 编写项目所需的技术文档及标准化资料;
4. 优化制动系统设计流程,建立并完善相关技术规范;
5. 组织开展制动系统技术经验总结、知识沉淀及前瞻性技术研究。
岗位要求:
1. 具备5年以上汽车研发单位制动系统设计经验;
2. 具备独立承担制动系统方案设计与落地交付的能力;
3. 熟练使用专业软件完成制动系统的开发与交付任务;
4. 能够指导工程师和助理工程师完成设计工作;
5. 具有推动制动系统设计流程优化和技术标准制定的经验;
职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
车间生产管理岗位
6千-1万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位内容:
1. 跟进产品生产进程,依据计划组织并落实生产任务。
2. 监管人员作业流程,保障作业标准与出品质量。
3. 负责巡查设备运行状态,及时协调解决异常情况。
4. 协助拟定生产方案,预判物料需求及潜在生产风险。
5. 推行规范化管理,持续优化生产效率与品质水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子或相关专业背景。
2. 具备3年以上机械(电器)制造领域现场生产或品质管理经验。
3. 拥有良好的沟通协调能力,善于问题处理并关注产出成效。
4. 有团队管理经历,可有效指导员工完成各项任务。
5. 熟悉常用办公软件及生产管理系统操作。
工艺主管(汽车电子)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
行业硬性要求:具备汽车电子行业全职经验、精通 SMT+DIP+FCT + 老化 + EOL 全制程工艺经验
核心加分项:商务英语读写 / 口语流利,可对接海外客户、海外设备 / 原材料供应商优先录用
一、岗位概述
全面负责汽车电子产品 SMT 贴片、DIP 插件、后段组装、FCT 功能测试、高温老化、EOL 下线终测全链路工艺管理、工艺标准搭建、制程改善、良率提升、工艺文件管控、新产品导入、工艺团队管理工作;精通车载 PCB、车规芯片、车载电控板、车载传感器主板、车载控制模组全制程生产工艺,熟悉 IATF16949 汽车行业体系、车规产品工艺管控标准、全流程制程追溯、PFMEA/CPK/ 控制计划工艺管控;统筹 SMT 贴片、波峰焊 DIP、功能校准、车载产品老化烧机、EOL 成品下线测试全工序工艺优化,解决全制程工艺不良、测试异常、工艺瓶颈问题;英语能力优异者可对接海外设备厂商、海外客户工艺审核、英文工艺资料、测试标准对接。
【岗位职责】
工艺经理
1. 统筹部门整体工艺管理体系搭建,主导汽车电子 SMT 产线、DIP 插件产线、FCT 测试工位、老化房、EOL 终测车间全制程工艺规划、产线工艺布局、工序流程优化,贴合车载 PCBA、车载控制模组、车规传感器量产工艺要求,统筹全工序工艺标准化落地;
2. 负责 NPI 新产品全流程工艺导入,对接研发、PMC、生产、品质完成车载电子产品 SMT 打样、DIP 试产、功能调试、老化验证、EOL 量产工艺转化,输出 DFM 工艺评审、全制程工艺风险评估报告,落地车规产品量产全套工艺方案;
3. 统筹前端制程管控:SMT 钢网管控、锡膏印刷、贴片编程、回流焊炉温优化、SPI/AOI/X-Ray 工艺调试;DIP 波峰焊参数、手工插件、治具工装、插件不良、焊锡工艺管控;
4. 统筹后端测试 & 老化工艺管控:FCT 功能测试程序、测试工装、电路校准工艺;车载产品高温 / 常温老化工艺参数、老化时长、工况验证标准制定;EOL 下线功能、性能、通讯、耐久终测工艺、测试数据追溯、不良判定标准搭建;
5. 牵头全制程良率提升、工艺降本、产线效率改善项目,主导 PFMEA、控制计划、工艺变更、ECN/ECR 工艺落地管控,落实 IATF16949 工艺体系、车规产品全流程物料 & 制程追溯、工程变更管控要求;
6. 统筹全工序工艺异常、测试失效、老化不良
涂布白卡纸生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产作业,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 熟悉造纸行业的生产管理流程,掌握相关设备操作与工艺技术。
2. 具有良好的责任意识和协作能力,能高效协调工作任务并应对突发问题。
3. 具备基础的安全防护认知和操作能力,自觉遵守安全生产规章制度。
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验新能源经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与交付准时率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5.负责员工队伍建设,开展绩效管理、培训发展与团队激励
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有精益生产经验者优先
4. 具备良好的沟通表达与跨部门协作能力
5.责任心强,具备全局观与经营意识
指挥/司索工月结
南京招聘信号工,要求年龄在55岁至60岁之间。工资为5000元,加班费每小时20元,每月生活费5000元。工作地点为新工地。
工地力工长期
沙力胰岛素岗位,工作地址位于施莱医疗。
工作时间8:00至20:00,实行11小时工作制。
薪资为250元/天,合同期至少两个月,也可长期工作。
工作需穿着连体服和白大褂。
水电工3-6个月
招聘调试大工,线上面试,薪资42元/H,工作期限3个月以上,后续需能配合出差,要求有做过汽车行业调试经验。
江苏苏州招聘电工小工,要求现场到面。薪资为23元/小时。工作内容涉及3C绕线机设备等。
23元/时
小工
招聘电工小工,要求现场到面。薪资为23元/小时。工作内容涉及3C绕线机设备等。
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
家具公司招聘人员
4-9千/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
工厂直招 机加主管 薪资6000-12000
6千-1.2万/月
主管3-5年高中
要求:
1、三 年以上机加车间现场管理经验,熟悉数控车床、铣床、加工中心等机加设备;
2、对机加设备工艺工序和流程有一定的熟悉和了解,懂得剪板、折弯等工艺及其操作,懂得操作使用数控机;
3、熟悉机加工图纸,能看懂机械零件图纸、工艺文件;
4、具备生产排产、人员管理、质量管控能力,会基础异常问题分析,能看懂简单办公表格。
综合要求
能适应车间现场,接受必要加班;
较强问题处理能力,遇到生产、质量问题快速处置;
原则性强,执行力好,善于班组沟通;
服从公司管理制度。
CNC操机师傅
9千-1万/月
数控CNC3-5人
岗位职责:
1.操作CNC数控机床,按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测
2. 根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化,确保加工效率与质量达标
3.日常维护保养设备,及时报告异常情况,配合维修人员排除故障
4. 填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档,确保可追溯性
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,机械制造、数控技术等相关专业更佳
2. CNC操作经验不限,有1-3年实际加工经验者优先,能独立识图并操作广数、法兰克、三菱等系统者优先
3.熟悉常用量具(游标卡尺、千分尺、高度规等)使用方法,具备基本质量意识
4.工作认真负责,动手能力强,具备良好的团队协作与沟通能力
5.能适应制造业生产节奏,接受倒班或加班安排
CNC社保1-2人
锡普西森精密科技有限公司招聘CNC调机员
1、初中以上学历,二年以上相关工作经验;
2、会法兰克系统,独立加工完成产品;自操自调,不需要编程
3、熟练操作常规检测量具,能处理一般产品质量和工艺问题;
4、熟悉加工图纸,识图能力较强;
5、懂零件加工工艺流程,日常设备维护和保养以及一般故障排查。
(适应倒班)
早班08:00-20:00
晚班20:00-08:00
联系人:王丹()
CNC加工中心调机
9千-1.3万/月
CNC保险餐补高温补贴社保包吃1-2人月结全职操机调机非标准件加工精密零部件加工发那科金属制品业船舶/航空/航天/火车制造工业自动化
1.熟练操作法兰克系统立式加工中心。
2.有质量意识,能看懂机械图纸。
3.会使用千分尺等常规量具。 4。能够配合加班。
工厂焊工加班补贴焊工证
焊工工作地址:武进区常武南路7:33~16:15,15:30~24:15(有加班另算)早中班,8-10小时。(综合月工时220-240)35/小时+7/小时(绩效)合计42/小时。(每月有绩效考核产量)三个月后绩效奖励(0-500)能独立识图,拼装物料40岁以内,有焊工证
氩弧焊/不锈钢焊/50/小时/长白班/空调车间
1.3-1.5万/月
氩弧焊焊接包住1-2人不锈钢氩弧焊焊工证
[庆祝]氩弧焊工急招,工人工价50元/小时
常州新北薛家氩弧焊工(焊不锈钢管)
焊过管道的,焊接技能需要2mm厚管道单面焊双面成型(自熔焊,薄板2-3mm,加丝)
空调车间,长白班,
提供住宿,职业病体检
地点:新北区薛家玉龙中路(靠近新闸)
面试时间:下午2点
cnc编程工程师
1-1.5万/月
CNC
负责CNC产品UG或MC编程、加工工艺制定,首件试切调试;优化刀路与切削参数,解决现场加工尺寸、外观异常;制作工艺文件、刀具清单;持续提升加工效率,降低刀具损耗,管理程序图纸资料。
电焊工钳工
5-8千/月
二保焊电焊激光操作工工厂焊工氩弧焊焊接包吃3-5人
岗位细分:激光焊、氩弧焊、二保焊
工资标准:5000---8000元/月,根据焊接技术、加班核算。
任职要求:
1. 熟悉激光焊/氩弧焊/二保焊其中至少一种焊接操作,能看懂简单图纸;
2. 持有焊工操作证者优先录用。
岗位二:钳工(2名)
工资标准:4000‑6000元/月,根据岗位技术、加班核算。
任职要求:
1. 有钳工实操经验,熟练打磨、装配、修配,能看懂基础加工图纸;
2. 做事细心,动手能力强,可配合生产进度完成任务;
待遇
具体工作内容面谈,包工作餐,节日福利,工资每月按时发放。
装配电工
7-9千/月
装配电工包吃五险一金保险高温补贴社保1-2人月结机械仪器能看懂图纸电工证
代招—欧美外企正式工
【电工】
岗位要求
1、持有低压电工证。
2、至少1年以上电工工作经验,做过电气柜装配
3、会看电路图纸(会看欧标的优先)
综合工资:7500左右。缴纳社保和公积金,包吃,上五休二,长白班。(加班基数,按照底薪的1.5/2/3倍计算,非最低薪资)
地址:苏州高新区鸿禧路77号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供修理厂厂长招聘在线招聘信息,主要招聘江苏厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。