岗位职责： 1、我们是一家专注于贷款服务的第三方平台，业务涵盖信贷、抵押、个人及企业融资，拥有无锡地区最全面的渠道资源，公司提供大量精准客户线索； 2、根据客户需求与资质进行分析评估，量身定制合适的融资解决方案（无需被动迎合客户）； 3、负责客户邀约、沟通谈判、合同签署及后续流程跟进（无需低声下气维系关系）； 4、全程提供贷前咨询、贷中协助与贷后维护服务，推动客户持续合作（告别盲目拓客）； 5、薪酬模式自由选择，高比例提成，无责任底薪3500～6000，可选阶梯式提成或统一50%统提方案，数据显示，该岗位人均月收入达1.4w 团队成员均为90后年轻伙伴，工作氛围轻松融洽，福利齐全，节日礼遇、日常下午茶一应俱全，管理灵活少拘束，快乐上班安心赚钱。工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，不加班，诚邀自荐或推荐优秀人才加入。

岗位职责： 1.负责渠道合作资源的开发与日常维护，保障业务拓展顺利推进； 2.熟悉公司产品体系，具备独立开拓客户及商务洽谈的能力； 3.具备金融信贷领域工作经验，有个人贷款客户或渠道管理实操经历； 4.负责客户关系运营及合作渠道的持续跟进与优化； 任职要求： 1.具备信贷行业背景，拥有工薪阶层客户资源者优先考虑； 2.有渠道销售或相关岗位从业经历； 3.具备较强的市场洞察力、判断力与开拓能力，掌握良好的商务沟通技巧； 4.执行力强，目标导向明确，能按时完成既定业绩任务； 5.责任心强，积极进取，具备较强的抗压能力。

每天通过电话邀请客户到公司办理业务！ 模式一 提成按自己客户业绩的70%-85%即时发放 使用公司资源成交客户提成60%当天结算！ 模式二 兼职日结100元一天！ 模式三全职底薪2500 提成比例30% 优先考虑有相关从业经验者！ 以上合作方式无法接受者请勿打扰 工作时间早九晚六，周末双休！ 公司在南京发展多年，渠道处理能力强！ 涵盖负债重组、信贷、抵押、配资等常规及非标业务处置

上市公司百度大平台+全新信贷产品，公司加上新人，人均收入月均1.5万，随便做月均3万，认真做，月均5万，拼命做没有上限！ 一、职位描述： 1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。 2、结合市场动态进行研判，制定并执行有效的营销策略。 3、促进业务持续增长，达成公司每月下达的业绩指标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。 2、具备出色沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融类产品运作模式。 3、有信用卡、互联网金融产品销售或线下市场拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式入职即缴纳社保与公积金 2、底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度贷款余额佣金，综合月收入2万以上 3、每月组织团队建设活动，年度安排集体旅游 4、定期开展薪资调整，享有丰厚年终奖金 5、车补＋餐补＋各类红包奖励一应俱全 注：主推小满大额30万信贷产品，发展空间广阔，国内领先消费金融企业，处于高速成长期，只要你有能力、肯拼搏，晋升加薪机会源源不断。 业内领先的产品竞争力、高通过率与激励政策，首创月度贷款余额提成奖励机制，客户经理岗位越资深越有价值，欢迎加入！ 全新职场平台，为你提供焕然一新的发展环境

福利待遇： 1.工作时间9:00-18:00，午休一个半小时，入职即缴纳五险。 2.薪酬结构：无责任底薪4200元+提成+（优秀员工奖、单项奖励、额外激励等），年收入最高可达60万元。 3.春节可享长达15天假期，发放年终奖金，节假日福利齐全，依法享受国家法定休假。 4.每月组织公司级团建活动，举办员工生日派对，夏季提供不限量冷饮供应，公司专项支持团队活动经费。 5.实行季度晋升机制，具备广阔发展空间，欢迎应届毕业生加入，团队氛围融洽，配备专业带教培训体系！ 6.团队年轻化，成员以90后、95后为主，充满活力与创意，鼓励个人表达与观点输出！ 7.地理位置优越，交通便捷，诚邀敢想敢拼的90后、95后及00后加入，为团队注入新动力，携手共创佳绩！ 岗位职责： 8.负责客户到店接待，审核客户资料，挖掘客户需求，开展有效沟通与业务洽谈！

岗位职责: 1.负责个人信用贷款的审批发放及日常管理工作； 2.开展客户拓展与营销活动，推动业务指标达成； 3.严格执行公司各项制度，确保操作流程合规； 4.参与贷后跟踪管理，有效防范和控制信贷风险。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.对消费金融行业有一定认知并具备浓厚兴趣； 3.工作踏实负责，能独立承担并完成岗位任务； 4.态度积极进取，乐于迎接挑战，持续提升个人能力。

专注本地客户，业务涵盖个人信贷、抵押贷款及经营性贷款。 话少务实，目标明确，渴望高收入的同行看过来！ 【薪资待遇】 底薪+50%高比例提成+话费补贴+社保公积金+免费提供最新优质客户资源 每单提成直接五五分成，上不封顶！具体细节可面议，实力决定回报，一切好商量。 薪资水平行业对标，欢迎对比。 【工作地址】 无锡梁溪区解放北路吉祥大厦1710-1713室 地铁1号线胜利门站3号出口，公交20、30、35路至胜利门站直达

氛围轻松，90后00后小伙伴聚集地。 公司优势：规模大、环境优越位于市区，各大平台均有广告投放， 资源优质且意向客户丰富；晋升迅速，享有年终奖金。主要工作 是利用公司提供的客户名单，通过电话形式为银行筛选 贷款客户，并完成初步资质审核。无业绩压力，邀约到访的客户由 部门主管负责洽谈签约，无需外出跑动。 工作时间：早9晚6 底薪3500+提成＋优秀员工奖励 岗位职责 1、根据公司提供的信息开展电话沟通； 2、准确记录每日工作进展； 3、发现问题第一时间向上级汇报； 4、性格积极乐观，思维敏捷，具备主动沟通意愿与能力； 5、达成既定的工作指标，并能独立完成上级交办的其他任务； 五险、年终奖、带薪年假、节日福利、团队建设等福利齐全。

招聘岗位：客户经理 任职要求： 1.大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 2.具备良好的服务意识与团队协作能力 3.拥有销售或电话销售相关经验者优先考虑 薪资待遇： 1.月度底薪2200-5200元，综合收入可达10000-30000元 2.提成按首贷金额的1.2%计算，另享每月5000-8000元余额奖励 3.缴纳五险一金，享受带薪年假及多样化团队建设活动 4.工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

公司部分福利 1.五险齐全，享受法定节假日休假，定期组织生日会与团建活动；每月如遇病假、婚假等特殊情况，合计可享有8天带薪假期（限真实情况），另有其他关怀福利。 2.团队氛围融洽，无职场内耗与形式主义，新人入职后由主管或负责人一对一指导，全程带教直至熟练上岗，无需担心经验不足 工作内容： 1.公司提供经过筛选的意向客户资源，所有客户均通过线上平台自主提交申请； 2.通过电话沟通解答客户关于贷款的相关疑问，并邀请客户到店，为其量身定制合适的放款方案； 3.负责客户接待及商务洽谈，面谈确认合作意向后完成签约并安排放款； 4.放款完成后按标准收取相应服务佣金； 5.负责贷后跟进与客户关系维护，提升服务体验，促进后续二次合作 薪资体系的四大板块： 1.无责任底薪：4000元 2.提成机制： 0-6万业绩：提成15% 6-10万业绩：提成20% 10-15万业绩：提成25% 15-20万业绩：提成30% 20万以上业绩：提成40% 3.阶梯奖金激励： 达成5万以上业绩奖励3000元 达成10万以上奖励10000元 达成15万以上奖励15000元 达成20万以上奖励20000元 4.每月现金大奖：2000-10000元不等，依据表现发放 晋升体系： 学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长

铜镜谁有空带班。

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要求有金融产品从业经验，熟悉保定地区业态。 无电话销售，时间自由，免费培训学习。 有过贷款业务经历，金融电话销售经，信保在职记录，消金在职记录，卡部在职记录，分期业务在职记录等经验优先录用！ 此岗位是独立经理人

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 提供精准名单，扫码测额/提额，1分钟一单，一单70-90日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：700-1000+ 外勤专员：15000+ 团队经理：30000+ 直营代理：50000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先 有车优先，有车优先，需要有代步车 两轮电动车或小车都行，小车效率更高 公司背景:支付宝官方城市服务商 具体业务： 支付宝网商银行扫码测额/提额，见面即可出单(扫码提交即为一单），无需客户使用，有无额度都算一单，一单70-90，日均10-20单，日结700-1000+ 1分钟一单11分钟一单11分钟一单！ 支付宝官方提供精准名单，范国在你居住地1-10公里，约好时间过去办理即可!无需客户提供任何资料，约见率80%以上，出单成功率95%以上！

薪酬福利： 1，高提成60%-65%，综薪2-4万! 2，另外+销售奖金+年底双薪； 3，朝九晚六，周末双休，不加班； 4，带薪假期享受国家法定节假日，婚假，产假，陪护假，年假等； 5，完善的培训体系：新人培训，专业技能培训等各种各样培训。 工作内容： 1，利用公司提供的产品及推广平台精准资源，开发并维护客户关系； 2，负责公司房贷抵押及信贷产品的销售工作， 任职要求： 1。有强烈的成功欲望； 2。男女不限，学历不限，可接受小白；

在繁忙的都市中，有一个特别的团队正在寻找新的伙伴，他们是C丌康养规划师团队，专注于为客户提供全方位的保险规划服务。而今天，他们发布了一则新的招聘信息，寻找那些有激情、有才华的保险销售人才。

公司提供50%提成，实行五五分成。 主要职责是通过电话为银行筛选贷款客户，并完成初步资质审核； 通话名单由公司统一提供，无需自行开发客户资源。 收入可观、工作压力小、节奏轻松，团队协作氛围融洽。 采用坐班模式，节假日按规定正常休息。

工作职责：由公司提供资源和系统支持，面对宿迁客户进行汽车保险为主的电话销售 任职资格：大专以上学历（条件优秀者可放宽至中专）；20-40周岁 期间；热爱销售，活泼开朗；可以接受实习生 福利薪酬：培训补贴，为期9天的培训，每天40元，签合同后统一发放 标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入6K左右，40%员工超过10K 4.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间：上午8:30-12:00下午1:30-6:30，每月第一周双休，后面三周单休，享受法定节假日，带薪年假

招募创业合伙人 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、薪资有保障 想创业，资金不够，不想打工的，应届毕业生，下岗失业人员都可以加入我们，成为合伙人。让我们共同打造一个携手共赢的有利团队。

招聘岗位：客户经理 任职要求： 1.大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2.具备良好的服务意识与团队协作能力 3.有销售或电话销售工作经验者优先考虑 薪资待遇： 1.月度底薪2200-5200元，综合收入可达10000-30000元 2.提成按首贷金额1.2%计算，另享每月5-8千元余额奖励 3.缴纳五险一金，享受带薪年假及多样化团队建设活动 4.工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

百度旗下度小满金融线下信贷部泰州门店诚聘金融客户经理 度小满泰州线下信贷部，总部位于北京，直属管理，福利优厚，入职即办理五险一金，依托百度上市公司平台，主打全新信贷产品： 一、职位描述： 1、开拓公司新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。 2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的营销策略。 3、积极推动业务增长，达成公司每月下达的业绩指标任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广工作经验（能力突出者学历可适当放宽）。 2、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力，熟悉互联网金融相关产品。 3、有信用卡、互联网金融项目或线下市场拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式员工均享受社保＋公积金缴纳 2、综合底薪5200元（含基础底薪3000元）+绩效奖金+月度贷款余额提成，月均收入超2万元 3、每月组织团队建设活动，年度安排集体旅游 4、定期开展薪资调整，发放高额年终奖励 5、提供交通补贴＋餐饮补贴+额外红包激励 注：专注推广度小满最高30万元大额信贷，拥有广阔的发展空间，作为国内领先的消费金融企业，发展迅猛，只要你有能力、愿拼搏，晋升通道畅通，增收机会众多 业内领先的产品竞争力、高通过率与佣金体系，首创月度贷款余额提成机制，岗位价值随积累持续提升，欢迎加入 全新职场生态，为你开启一段崭新的职业旅程

业务类型：综合金融类产品服务 公司主营业务： 1、信用卡推广，可办理21家银行信用卡，收益300元/张 2、支持30家银行信用卡积分兑换服务 3、提供信用卡权益兑换相关业务 4、全国范围银行卡收单业务，无区域限制 5、京东外卖商家入驻推广、共享充电宝及快充项目拓展 6、道合乾刷、恒刷、泰刷、益刷、坤刷等支付产品服务 7、承接多家银行一级授权直营贷款业务，苏北地区授权总代理，主营车抵贷 8、实行一对一辅导机制，专人带教，快速入门，时间自由，无业绩考核，多劳多得，收入每日可查，日入500-800元较轻松，上不封顶，区域市场负责人年薪可达30万以上 业务优势： 多元化产品线支持交叉开展业务，在精准获客的同时提升资源转化效率，收入实时可见，此路不通换彼路，真正实现一名客户、多项产品、一站式服务。在全民负债背景下，市场需求旺盛，业务刚需性强，可持续发展能力突出。 岗位福利：五险一金、绩效奖金、季度奖励、年终奖金、广阔晋升空间、带薪年假、双休制度、系统化培训、定期团建、健康体检、员工旅游 岗位职责： 1.维护客户关系，做好客户管理，保障客户满意度 2.挖掘并分析客户需求，匹配合适的信用卡及相关金融服务方案 3.定期回访客户，及时回应咨询，妥善处理客户意见与问题 4.主动与客户沟通，推动合作达成，完成销售任务 5.关注行业与市场变化，灵活优化销售策略以应对市场调整 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，责任心强，具备积极的工作态度和团队协作精神 3.能独立应对和解决客户提出的问题，具备较强的应变与处理能力 4.学习能力强，能快速掌握新知识并适应工作环境变化 5.具备团队协作意识，能够高效融入集体工作氛围

岗位职责：通过平台联系已获批额度的客户，推广提款服务，并指导客户完成线上提款操作流程，接受无经验者 工作时间：9:00-18:30月休6-7天 培训期工资：培训5天，60元/天（含50元基础补贴+10元餐补） 薪资：无责任底薪3240元+绩效奖金 岗位福利：缴纳五险一金，提供全面的医疗、养老及购房保障支持

岗位职责: 1.与客户进行高效沟通，准确把握其贷款需求及相关条件； 2.审核客户贷款资质，确保业务合规及财务风险可控； 3.维护客户关系，提供专业、及时的贷款咨询服务与支持； 4.识别并管控贷款过程中的各类风险，保障业务平稳运行； 5.协同团队成员推进工作，提升贷款流程的效率与服务质量。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2.熟悉常见贷款产品的基本特点与运作方式； 3.能够独立开展工作，妥善应对和解决突发问题； 4.工作积极负责，具备良好的协作能力； 5.具备较强的风险识别与管理能力。

一、核心工作职责 1.客户开发与维护：通过线上渠道、线下推广及客户转介等方式，挖掘具有贷款需求的潜在客户；负责接待客户咨询，深入了解其财务状况、贷款目的及资质条件，初步评估贷款可行性。 2.需求分析与产品匹配：结合客户的信用记录、还款能力、资金需求及贷款周期等信息，从合作银行及金融机构的产品库中匹配最优贷款方案，提供专业化的融资建议。 3.贷款申请协助：指导客户整理身份证明、收入流水、资产凭证等相关材料，核查资料的完整性和真实性；协助客户准确填写贷款申请表格，确保信息规范无误。 4.流程跟进与沟通：作为客户与金融机构之间的桥梁，持续跟进贷款审批进展，及时向客户传达审批结果；协调处理审批过程中出现的问题，如补充文件、说明资信情况等。 5.渠道维护与合作：保持与合作银行、小贷公司等资金方的良好关系，动态掌握其信贷政策、利率调整及额度变化，保障合作渠道的稳定与高效。 6.合规与风险把控：严格遵循金融监管规定及公司内部制度，在业务开展过程中识别潜在风险点（如资料造假、偿债能力不足），杜绝违规行为，确保业务合规运行。