岗位职责 1、承担多轴高精密运动台控制系统的整体架构与详细方案设计； 2、协调结构设计与上位机软件之间的接口对接工作； 3、开展样机阶段的现场接线与调试，协同系统及结构团队完成整机联调与精度校准等相关任务； 4、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求 1、具备独立完成伺服控制系统从总体到细节的设计能力，能够制定并落实完整的控制策略； 2、具有3年以上相关工作经验，熟悉伺服转台、光电吊舱、地轨类设备的控制开发流程； 3、掌握电机拖动基本理论，了解直流无刷、交流伺服及混合步进电机的工作机制，具备自动控制原理的基础知识； 4、理解伺服转台和线性定位装置的工作原理，掌握线性定位误差补偿方法，熟悉常用的一维与二维插值运算； 5、熟悉pmac类驱动器及运动控制器的技术特性，了解低压直流有刷（无刷）伺服电机性能；能完成电机、驱动单元与运动控制器的选型匹配，熟练进行各轴调试，有效处理高速运动轴及大传动比轴的快速稳定控制问题； 6、具备一定的软硬件电路设计基础。

岗位职责： 1.负责相关型号产品的修理、环境试验及验收交付工作； 2.负责相关测试设备的保养及维护并能熟练应用其对产品功能、性能的进行验证； 3.负责产品相关技术文档的编制及修订工作； 4.负责相关型号产品修理经验的总结、钻研修理技巧，提高修理质量及效率； 5.负责新型产品原理等的摸透分析工作，设计、研制相应的测试工装，对产品进行功能性能测试，并排除故障； 6.负责外场产品升级保障工作、外场排故工作，需适应随时出差。 任职资格： 1.熟练应用AD、PROTEL 99SE、CAD等绘图软件，熟练使用OFFICE办公软件； 2.熟练使用硬件相关调试用工具及设备，万用表、示波器、逻辑分析仪、信号发生器等； 3.具有良好的数电、模电理论基础知识； 4.CET4,能够阅读电子类英文文献及资料； 5.有硬件开发经验者，基于单片机等外围硬件设计经验者优先。 薪资5-8K，面试定薪，入职缴纳五险一金 可接受26届毕业生，100元每天 本科及以上学历 1-3年工作经验 上班时间：8:00-8:30 弹性上班 中午12:00-13:30休息 17:30-18:00弹性下班

【硬件设计师】 一、岗位职责 1.硬件设计与开发： •根据产品需求或设计文件，完成硬件电路的原理图及PCB图设计和调试。 •确保产品硬件设计的质量，并控制开发进度。 2.文档编写与管理： •编写相关设计开发文档及用户说明文件，确保资料的完整性和准确性。 3.技术支持与改进： •参与产品生产工艺的改进，解决生产过程中的技术问题。 •应用电子产品的EMC和EMI解决方案，优化产品性能。 •配合其他软件工程师对硬件系统进行联调。 二、任职要求 1.项目经验： •请务必具有实际3年以上的电子产品设计与开发经验，能展示过往项目案例（独立设计过5块以上电路板且批量生产使用）。 •设计过单片机，图像显示，开关电源和无线射频等相关的电路产品。 •具有电子产品的EMC和EMI相关的整改经验（熟悉常见的EMC测试项目和指标）。 2.教育背景： •本科以上学历，专业背景包括通信工程、测控、电子信息工程、自动化控制、机电、微电子等相关领域。 3.专业技能： •有电路分析能力，能独立完成电子电路设计（具有扎实的数字电路、模拟电路理论知识，熟悉模拟和数字电路原理设计）。 •能独立完成原理图和PCB设计（熟练使用硬件绘图软件，如AltiumDesigner、Eagle等）。 •具备强大的动手能力/实验室技能（能够使用示波器等硬件调试工具进行电路调试、问题分析和解决）。 •具有电子硬件产品生产工艺改进及问题分析的能力（熟悉常用电子元器件特性，参数指标及应用，可以从成本，性能，质量控制等方面对元器件进行评估选型）。

岗位要求： 1、电子信息工程，电子科学技术，测控技术与仪器，电器工程自动化等相关专业，本科以上学历。 2、熟悉PCB设计，至少熟练掌握一种PCB设计工具，如AltiumDesigner/Cadence等,熟悉各类元器件性能。 3、熟悉DSP、STM32、FPGA、SOC架构和外围电路，了解相关开发环境； 4、熟练掌握模拟/数字电路基础知识，能熟练运用示波器、万用表、信号发生器等仪器设备； 5、掌握EMC/ESD标准，具备解决产品中EMC/ESD和安规问题的能力； 6、熟悉KEIL、CCS、AD9等开发环境； 7、熟悉RS485/RS232/RS422、CAN、1553B、1394、AFDX等总线 8、逻辑思维清晰，具备独立思考和解决问题的耐心和能力，吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的职业操守、团队合作精神、学习能力强。 岗位职责： 1、负责技术部门的工作统筹和组织。 2、对公司电力电子类产品中嵌入式控制单元的硬件电路原理图设计、元器件选型、电子BOM的编写和审核工作负责； 3、根据项目需求组织相关责任工程师完成PCB设计，或配合外协完成高复杂度PCB设计； 4、编制硬件测试方案指导完成硬件整机测试、可靠性测试； 5、组织硬件产品的各种质量检视、技术讨论活动； 6、按照相关国军标要求撰写并归档硬件开发、硬件调试的研发过程文档。 职位福利：五险一金、年终分红、节日福利、绩效奖金、创业公司、每年多次调薪 职位亮点：五险一金节假日福利带薪年假

岗位职责： 1. 负责离心式压缩机、往复式压缩机及各类工业泵（如多级泵、螺杆泵等）在客户现场的安装指导与调试启动工作； 2. 承担设备故障排查、应急抢修和周期性维护任务，保障设备稳定运行； 3. 记录维修过程及零部件更换情况，建立完善的设备维修台账，完成基础服务报告填写； 4. 及时将现场发现的技术问题反馈至公司生产或技术部门，配合推动产品优化； 5. 维持良好的客户沟通，解答客户日常提出的技术咨询。 任职要求： 1. 学历专业： 大专及以上学历，机械、机电、钳工、化工机械等相关专业背景； 2. 工作经验： 具备3年以上机械设备维修经历，熟悉压缩机、泵类、减速机、风机等旋转类设备者优先；具备离心式压缩机维修经历者重点考虑； 3. 专业技能： 掌握钳工基本操作，能熟练使用常规维修工具及测量器具，可识读机械装配图及相关简单图纸； 4. 其他要求： 能接受短期出差安排，身体状况良好，踏实肯干，有责任感，乐于学习与钻研技术问题，具备良好表达与沟通能力。 福利待遇： 入职缴纳五险一金 年假 年度体检 节日福利/生日礼品 餐补 上班时间： 早9晚6，中午休息1小时 休假： 双休，法定节假日正常休假

岗位职责： 1、对潜在供应商进行资质评估，为采购决策提供依据； 2、负责供应商前期质量APQP的策划与跟进，按项目节点指导并监督供应商执行，协助其在开发阶段持续提升产品质量； 3、组织完成供应商零件PPAP审核及生产能力验证工作； 4、负责量产阶段的质量管控，推动质量问题闭环处理，开展供应商质量绩效评价，实施定期审核与能力改进； 5、协同相关部门完成工作，落实上级交办的其他临时任务； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的英文读写水平； 2、3年以上汽车零部件行业供应商质量管理经验，掌握供应商质量开发与管理流程； 3、了解铝合金压铸件、注塑件的生产工艺、设备及检验方法； 4、熟练运用各类质量工具（如五大工具、8D/5WHY等）； 5、熟悉VDA6.3审核标准，持有内审或外审员资格者优先。

工作职责： 1. 承担无人机产品开发过程中的需求分析与技术可行性研究，具备需求获取、技术指标定义及分解能力； 2. 主导无人机产品的总体技术方案制定，涵盖飞行器总体参数设定与构型布局、气动外形建模设计、结构分离面规划与机载设备布置、质量与重心控制等方面； 3. 负责研发过程中各阶段技术状态管理，统筹多专业间的技术对接与接口协调工作； 4. 协同推进产品研发各阶段的地面测试与飞行试验，承担相关技术组织与实施主导任务。 岗位要求： 教育背景：本科及以上学历； 专业要求：飞行器设计、航空工程、飞行力学等相关专业； 工作经验：3年以上； 行业要求：航空航天领域相关从业经历； 业务知识： 1. 了解国内外中大型无人机技术发展动态及其应用场景； 2. 具备扎实的飞行器设计理论基础，能够统筹总体、气动、结构、强度及机载系统等多专业的协同设计； 3. 有中大型无人机从设计、试制到试验试飞完整流程实践经验者优先。 掌握工具及其熟悉程度：熟练操作CATIA、Solidworks、UG等三维设计软件之一；熟练使用AAA类飞机总体设计软件之一；熟练掌握MATLAB、C/C++等编程语言之一，具备独立编写程序解决工程问题的能力；熟练运用office办公软件。 能力素质：具备良好的职业操守与心态，拥有较强的沟通协调能力、应变能力和抗压能力。

1. 负责硬件系统的规划与实施 2. 承担硬件需求的整理与评估工作 3. 开展硬件电路设计、仿真验证及电磁兼容性分析 4. 根据项目要求完成电路设计、器件选型及PCB布线布局 5. 主导电路性能分析、技术方案论证以及硬件调试工作

岗位职责： 1、负责客户审核的接待工作，并跟进不符合项的整改与闭环； 2、主导客户异常反馈、投诉及退货事项的处理，并推动持续改善； 3、协调内部异常问题的沟通与解决； 4、组织客户外来文件及相关协议的评审，并落实执行要求； 5、整理并提供客户所需的月报、周报、良率数据及其他资料； 6、监控客户满意度变化，识别改进机会； 7、完成其他相关的客户服务支持工作。 任职要求： 年龄要求：20岁以上 教育水平：本科及以上 专业要求：英语专业、微电子相关专业 知识要求： 1. 熟悉客诉处理流程，精通8D方法，能独立编写和审核8D报告，具备带领跨职能团队开展问题分析与改善的能力； 2. 掌握8D/FMEA/SPC/MSA/APQP/PPAP/CP等质量工具的应用； 3. 了解半导体封装测试工艺流程及典型品质问题； 4. 熟知IATF16949/ISO9001/ISO14001/ISO45001/QC080000/ESDS20.20等管理体系标准； 5. 熟悉ROHS/REACH等有害物质管控法规； 6. 具备基础项目管理知识； 技能要求： 1、熟练操作Office办公软件及常用品质管理工具； 2、具备良好的跨部门协作能力和客户对接经验； 3、英语能力突出，可进行全英文交流，能阅读英文技术文档并撰写英文邮件； 工作经验：具有1年以上半导体行业质量管理经验，拥有外企（全英文工作环境）经历者优先； 健康要求：身体健康，无不良嗜好； 其他要求：逻辑清晰，具备较强的分析与问题解决能力；富有团队合作精神，责任心强，具备一定创新意识。

一、技能要求： 1. PCB设计能力：熟练掌握主流PCB设计软件，如AltiumDesigner、CadenceAllegro、PADS等，能够依据电路原理图独立完成PCB的布局布线工作。在设计过程中，充分考虑信号完整性、电源完整性、EMC（电磁兼容性）等因素，确保PCB的性能满足产品需求。具备多层PCB设计经验，能够进行复杂PCB的叠层规划与设计，合理分配信号层与电源层，优化PCB的电气性能。能够生成完整的PCB生产文件，包括Gerber文件、钻孔文件、钢网文件等，准确传达设计信息给PCB制造商，保证生产顺利进行。 2. CAD绘图技能：精通AutoCAD软件操作，可绘制电子设备的机械结构设计图、二维工程图以及PCB的外形尺寸图、安装孔位布局图等。能将机械设计与电子电路设计进行有效融合，确保PCB与外壳、其他硬件组件之间在尺寸、装配关系上精准匹配，满足产品整体结构设计要求。利用CAD软件进行图纸的标注、公差分析等工作，保证图纸的规范性和准确性，方便后续的加工制造和质量检测。 3. 协同设计与问题解决：在产品研发过程中，与硬件工程师、结构工程师、测试工程师等跨部门团队紧密协作，参与设计评审会议，及时沟通并解决PCB设计与其他环节的冲突问题。对于PCB设计或生产过程中出现的问题，如信号干扰、焊接不良、尺寸不符等，能够运用专业知识进行深入分析，提出有效的改进措施和解决方案。具备一定的项目管理能力，能够合理安排工作进度，确保PCB设计任务按时完成，同时把控设计质量，避免因设计问题导致的项目延误。 4.熟练掌握常用电子测试仪器（如示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等）的操作方法，能够独立完成产品测试任务；具备一定的焊接技能，能够熟练使用烙铁等焊接工具，进行电子元器件的焊接与拆卸；熟悉电子类产品的故障诊断方法和维修技巧，能够快速定位并解决常见的硬件故障；了解生产设备的基本原理和操作方法，具备一定的设备维护和保养能力。 二、工作内容： 1. 生产执行与调度：承接生产订单，依据订单需求和生产计划，合理安排生产任务，确保按时、按质、按量完成生产目标。密切关注生产进度，及时协调解决生产过程中的各类问题，保障生产线的顺畅运行。 2. 产品测试与故障维修：严格按照技术部提供的调试大纲和测试标准，对公司电子类产品进行全面测试，包括功能测试、性能测试、可靠性测试等，确保产品各项指标满足设计要求和行业标准。针对测试过程中发现的简单故障，能够迅速进行分析排查，并采取有效的维修措施，保障产品的合格率。 3. 生产异常分析处理：对生产过程中出现的异常情况，如产品质量波动、设备故障停机、工艺执行偏差等，进行及时、深入的分析，找出问题根源，并制定相应的解决方案和预防措施。及时向上级领导汇报生产异常情况及处理进展，确保生产运营的稳定性和可持续性。 4. 生产设备及工具管理：负责生产设备及工具的日常保管、维护和保养工作，建立设备档案和维护记录，定期对设备进行巡检和保养，确保设备处于良好的运行状态。及时发现并解决设备潜在问题，对设备故障进行快速修复，减少设备停机时间，提高生产效率。协助设备管理人员制定设备采购、更新和升级计划，提出合理化建议。 三、任职要求 1. 学历与专业：统招大专及以上学历，电子类、自动化控制类、仪器仪表类等相关理工科专业背景，具备扎实的电子电路、数字电路、模拟电路等专业知识。 2. 工作经验：具有1年以上电子类产品生产技术工作经验，熟悉电子类产品的生产工艺流程和质量控制体系，有较强的实际操作能力和问题解决能力；优秀应届毕业生若在校期间有相关实习或

年龄男55以下女50以下

咸阳市秦都区招空调安装/维修、工地小工/杂工，年龄25以下。

礼泉汤坡附近的司机挖机司机不到半个班的活

咸阳市泾阳县招光伏安装，可以上高，干过的联系。偷奸耍滑的不要来了，年龄40岁以内。工资350一天。一月结一次，不拖欠，到时间就付。

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岗位职责： 1、开展MHz大功率射频功放模块的开发与设计工作； 2、依据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线及调试任务，并撰写相关技术资料； 3、承担常规匹配电路的开发与优化； 4、主导功放单元的测试工作，确保达到既定性能指标； 5、负责产品整机系统的联调与验证，保障各项技术参数符合设计要求； 6、参与研发、试制及批量生产阶段的技术问题识别、分析与解决； 7、协助推进射频匹配算法相关的研究工作 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、信息工程、通信、微波等相关专业背景； 2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备，具备独立完成产品测试与调优能力； 3、精通HFSS、ADS等电磁仿真工具的应用； 4、具备MHz频段大功率功放开发经历者优先，有射频电源项目经验者更佳； 5、具备良好的沟通协作意识和团队精神

工作职责： 1、负责手机产品射频EMC的Desense/RSE/RE测试； 2、负责手机产品NR5G、LTE、WCDMA、GSM、WiFi、BT、GPS、NFC等射频指标测试； 3、负责手机产品NR5G、LTE、WCDMA、GSM等射频Asdiv/CA/ENDC/MIMO测试； 4、负责手机产品NR5G、LTE、WCDMA、GSM、WiFi、BT等SAR专项测试； 5、负责手机产品射频新器件导入的可靠性测试。 【岗位职责】 负责车辆数字钥匙系统（基于 BLE、UWB、NFC 等技术）的功能、性能、兼容性及稳定性测试。 编写测试用例、测试计划，执行手动及自动化测试任务。 搭建并维护数字钥匙测试环境（包括UWB/BLE热力图测试、UWB雷达测试、CARKEY测试等）。 复现研发和售后反馈的问题，协助进行软硬件性能调试与问题分析。 任职要求 岗位要求：--售后台架和蜂窝场测测试专员 1、电子类相关专业毕业； 2、具备电磁场与微波技术理论基础，熟悉NR5G、LTE、WCDMA、GSM、WiFi、BT、GPS、NFC等无线通信协议； 3、熟练使用综测仪、频谱仪、矢量网络分析仪、Litepoint等射频测试设备； 4、动手能力强，沟通良好，工作认真严谨，具有较强的质量意识； 5、有手机或基站射频电路相关工作经验者优先。 【任职要求】--数字钥匙专员 本科及以上学历，计算机、通信、电子、自动化、车辆工程等相关专业； 熟悉蓝牙（BLE）、UWB、NFC 等近场通信协议，理解其在数字钥匙应用中的实现方式； 具备移动端（Android/iOS）或嵌入式系统测试背景； 掌握基本测试方法论，能够独立完成测试用例设计； 具备较强的逻辑思维能力和故障排查能力； 有PEPS（无钥匙进入系统）项目测试经历者优先； 了解 UWB 测距与定位原理（如 AoA、ToF），具备 UWB 测试经验（如采用 Qorvo、NXP 芯片方案）； 熟悉自动化测试框架（如 Python + pytest）。

岗位职责： 主要从事射频系列产品方案、电路与工艺设计及相关指导工作，带领技术团队推进产品开发与关键技术攻关。 任职要求： 1. 具备微波电路设计及仿真工作经验8年及以上（本科）、3年及以上（硕士）； 2. 在微波电路设计领域有深厚积累，拥有丰富的项目实践经验，可独立主导项目设计及相关任务； 3. 具备良好的团队管理能力，能够有效指导项目组成员开展各项工作； 4. 团队协作意识强，性格坚韧，责任心强，始终以集体利益为重； 5. 能依据技术需求与客户对接技术参数，撰写技术方案、完成电路原理设计及调试任务； 6. 有超宽带变频通道、接收机、功放设计经验，熟悉微组装电路及工艺设计者优先考虑。 福利待遇：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、全勤奖、每月聚餐及文体活动、慰问金，完善的职位晋升通道、丰富的文体活动，丰厚的项目奖金、专利奖金、年终奖金。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、全勤奖、15薪、定期体检、每年多次调薪

一、岗位职责： 1、负责通信信道收发/频率综合器/变频模块等射频微波模块硬件的研发设计工作，包括方案设计、器件选型、原理图和PCB设计等，能够单独组织和向客户汇报设计方案并形成遗留问题的主动闭环； 2、负责样机优化调测、验证和配合客户完成系统联调联试； 3、负责相关项目文档的编写及归档； 4、负责处理与产品相关的各项技术难题； 5、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历通信、电子等相关专业； 2、具有3年以上的射频微波项目硬件开发工作经验； 3、能熟练使用EDA设计软件； 4、精通RF电路（LNA、接收前端、频综等）设计，能独立负责调测验证和技术问题的解决； 5、有同行相关射频与微波产品的开发经验优先考虑。

主要职责： 1.负责射频芯片、组件的建模仿真与测试验证。 2.负责射频仿真软件的需求分析、功能设计、应用案例开发等。 3.按规范编写设计文档等相关技术文档。 4.参与项目论证、申报、实施等工作。 任职要求： 1.电磁场与微波技术、电子工程、微电子等专业，硕士及以上学历。 2.能熟练使用ADS、HFSS等主流仿真工具进行电路和电磁仿真。 3.具备射频测试经验，能熟练操作矢网、频谱分析仪、信号源等仪器进行射频线性和非线性测试。 4.有射频芯片建模、测试或应用经验者优先。 5.有参与EDA软件开发、测试或应用支持经验者优先。 6.具备较强的逻辑思维能力、学习能力、文档编写能力、团队协作能力 7.品行端正，认真负责，自我驱动力强，吃苦耐劳，具备较强的沟通能力、团队协作能力。

本公司是从事机械加工

本公司是从事机械加工

岗位职责： 1.负责电子元器件如电子仪器仪表、变压器、电感器等产品的研发工作 2.负责现有产品技术方案的优化与持续改进

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作任务，确保产品质量达标及作业流程规范 2.严格遵守车间安全操作规程，正确使用设备与工具，及时发现并上报异常情况 3. 开展日常生产协调，负责10人左右团队的分工安排与进度跟进 4.参与设备基础清洁、日常保养及5S现场管理，保持工位整洁、物料有序 5. 积极参加岗位技能培训，持续提升操作熟练度与多岗位适配能力 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏及长时间站立工作 2. 学历不限，具备基本识字、算数能力及简单工艺图纸识别能力 3.无违法犯罪记录，责任心强，服从管理，具备基础沟通与团队协作意识 4.有猪头肉制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 能接受晚班安排，出勤稳定，工作态度积极

负责生产，日常工作安排，应对各项检查等，有爬架厂管理经验的优先

招聘耳机工程师。 1）大专及以上学历，电子或自动化机械相关专业毕业；年龄25至***（具备3年以上耳机工程实际经验，工作认真高效者，可放宽至高中学历）。 2）熟悉耳机产品结构及生产工艺流程，能独立完成客户样品制作、产品规格书编制、制程SOP撰写；熟练掌握PRO/E、CAD等设计软件。 3）具备快速响应和解决各类生产异常问题的能力。 4）拥有扎实的电子理论基础与实操经验，可准确分析并改善常见电路及电子类故障。 5）具有治具、夹具设计与制作实践经验，对研发自动化辅助设备、工具，提升生产效率与品质具备一定的项目组织能力。 6）沟通协调能力强，抗压性好，重视团队协作。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑等工序的计划执行与进度管控 2.科学排产调度，优化人员配置与设备使用效率，确保订单准时交付与产能稳定提升 3.主导现场质量与安全管控，及时发现并解决工艺、设备、人员协作中的实际问题 4. 推动班组建设与员工绩效激励，提升团队执行力、技能水平与归属感 5. 配合工厂战略发展，参与工艺改进、成本控制及精益生产落地实施 任职要求： 1.年龄28-43岁，大专及以上学历，机械制造、工业工程或相关专业优先 2.具备3-5年同规模（80人左右）金属制品/货架类工厂技术管理经验，熟悉核心生产工艺 3.具备较强的现场问题分析与解决能力，有排单统筹及一线团队激励实践经验 4.能够驻厂工作或居住在三原县西阳工业园周边，适应制造业生产节奏 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力

年龄不超过40岁周岁（1985年后出生），责任心强，懂制图软件优先

岗位职责： 1、承担新产品电子电路方案设计、系统开发与测试工作； 2、参与现有产品技术改进及日常维护； 3、主导原理图绘制、PCB布局布线及BOM编制； 4、负责产品技术文档整理与试验验证工作； 5、主导研发样机的装配与功能调试； 6、记录实验过程数据，汇总调试与安装中的技术问题； 7、参与研发项目物料选型、标准检索及相关技术论证； 8、配合资深工程师完成设计开发文档的归档与优化； 9、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上硬件开发经验，有医疗设备行业背景者优先，电子、电气、自动化等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握电路图纸设计规范及常用仪器操作方法； 3、熟悉产品硬件架构设计，精通模拟电路、信号采集与放大、模拟滤波、数字电路及高频电路相关设计技术； 4、具备电磁兼容问题分析与解决能力； 5、熟练使用Altium Designer/Protel等电路设计工具； 6、了解硬件项目评审流程及相关组织要求； 7、熟悉医疗器械质量管理体系及硬件文档规范； 8、了解医疗器械领域相关法规、标准及合规要求。

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责： 1、统筹管理车间的生产运营、产品质量、工艺技术、设备维护及安全管理，持续优化管理机制，提升生产效率，确保各项生产指标全面达标并完成上级交办的任务。 2、依据销售部门制定的生产计划，组织并推进车间生产作业，协调各工序衔接，实时掌握生产节奏，保障生产均衡推进并按时完成既定任务。 3、落实安全与文明生产规范，指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程，按照图纸、工艺流程和标准进行规范作业。 4、按照公司设备管理制度，切实开展设备日常维护与保养工作，定期组织检查，确保设备稳定运行。 5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定，正确使用工具器具，推动现场文明生产落实到位。 6、配合行政部开展员工质量意识与技能培训，持续提升团队专业素养与综合能力。 7、重视质量检验环节，及时组织处理各类质量问题，遇重大设备、技术或质量异常须第一时间上报。 8、结合车间实际条件，科学规划生产现场布局，确保作业区域秩序井然、通道畅通，实现安全、高效、文明生产。 任职要求： 1．具备本科及以上学历，并拥有同行业3年及以上相关工作经验。 2．具备较强的组织管理能力和跨部门协调能力。 3．具有高度的工作责任心和职业使命感。