任务要求:年龄23-55之间 岗位职责:根据公司要求完成后台任务录入 岗位福利:只用第一次到公司，有专人带都能学到会，后期不用来公司，3分钟都能在家搞定！

病人就医陪诊，提供陪伴就医服务，代预约，代取结果，代问诊，规划就医流程。 本岗位为管理储备岗，后期服务高端客户。 要求有护士或者医师从业经验优先

室内外兼职酱油活儿轻松不累工资日结，工作环境干净整洁。包吃有茶水

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等岗位进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人员或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具有良好的沟通协调能力和抗压能力； 4、执行力强，富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工食堂、住宿安排； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

工作内容: 主要负责公司前端电话筛选工作，不含任何销售性质。工作简单，到岗即可上手，公司提供话术照着念。 任职要求: 1、年龄18-45周岁，男女不限，身高不限。 2、口齿伶俐，会讲普通话。 3、应届生都可以，无需工作经验，内有培训。福利待遇: 1、兼职薪资一天110 2、全职初级客服无责底薪3000+奖金，综合人均薪资5Q左右，每月20号发薪 3、居家20/单无底薪按照单量算工资适合宝妈

工作内容：你无需自己绞尽脑汁想内容。我们每天会提供现成的视频或图文素材，你需要做的，只是将这些素材发布到你的抖音或小红书账号上。 平台：抖音或小红书，任选其一或者全部均可，或者随时调整。 任务：每日按要求完成一次发布。 支持：我们有成熟的流程，操作简单，新人也能快速上手。 我们希望你：对社交媒体有基本了解，做事认真、有责任心。无需经验，我们更看重你的执行力和稳定性。 薪酬与奖励（清晰透明） 这是兼职工作，收入由“基础发布费”+“全勤奖金”构成，结算及时。 基础发布费：每成功发布一条内容，当日结算10-15元。 月度全勤奖：当月（按自然月计算）每日均完成发布，即可额外获得200元全勤奖金。 月度收入示例：按每条10元计算，月发30条，收入为300元。按每条15元计算，月发30条，收入为450元。如果拿到全勤奖，月收入最高可达650元。 如何申请？ 如果你觉得这份简单、有规律的线上兼职适合你，可以随时联系我们。

岗位职责 1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职责积累实践经验； 2.在各部门间轮岗学习，熟悉企业生产流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效率提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略发展提供参考建议； 5.按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先； 2.具备较强的主动性和问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起； 3.学习能力强，思维富有创新性，能够迅速掌握新知识与技能； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协作； 5.有家具厂工作经历者优先考虑。

活动执行协助工作，兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行，年龄18-50岁之间，每天工作4-5小时，薪资日结。

绘制设计图纸 对接客户需求 管理设计团队

负责设备及配套辅助装置的日常操作，保障设备稳定运转 对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁工作，确保运行状态正常 执行设备所需物料的供给及相关支持工作 专业要求：机械类、智能制造、自动化等相关专业

招聘后河附近河南许昌的橡木定制木工，长期招聘，随时可上岗。

司机持有A2证，从事物流行业多年经验稳定，专门负责许昌至上海专线运输。现招工数名，工作地点位于许昌西外环许南路口，具体薪资福利细节需面议。

岗位名称：货车司机（持有B2驾照）；微A照司机（具体岗位名称根据实际情况确定）。 岗位要求：1.持有B2驾照，具备双证；2.拥有至少三年驾龄，有驾驶货车的经验；3.年龄在30至45岁之间，具备责任心、有长期工作经验。 薪资待遇：具体薪资根据面试和工作经验等因素确定，工资按时发放。工作内容：驾驶9.6单桥厢式货车进行快递运输，有时效要求，不需装卸货物。可随时上岗，加入管理招募的微A照司机队伍。

仓库配货岗位现招聘25至40岁的，要求吃苦耐劳、责任心强，学历不限，提供月休四天的薪资福利，工作地点位于河南许昌许繁路南头。

鄢陵某医院招聘两位护工，薪资范围两千八至四千八，不负责饮食和洗衣，工作地点在河南许昌。

岗位职责： 1、承担射频系统现场调试、测试、安装、验收及技术培训工作，负责相关技术文档的撰写与更新； 2、组织并协调测试系统的现场交付流程，开展售后支持、故障汇总及问题跟踪处理； 3、理解模块化系统的功能逻辑，掌握性能验证方法，能独立搭建测试平台，整理分析测试数据并形成记录； 4、开展测试数据分析，编制技术报告，并响应客户技术咨询等配套工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业方向为电磁场与微波技术、电子技术、电子信息、通信工程、物理等相关领域； 2、熟练操作射频类仪器，如矢量网络分析仪、频谱分析仪等，熟悉射频微波产品特性及技术参数者优先考虑； 3、具备天线或雷达测试系统集成与调测经验者优先； 4、掌握天线/雷达基本工作原理、测试规范及实施流程者优先； 5、具备良好的沟通表达能力，富有创新意识、团队协作精神和职业责任感； 6、工作作风踏实严谨，责任心强，注重细节执行。

职位描述： 1.负责微波系统方案的拟定、编写及评审，具备将系统级指标分解至子系统的能力，可独立完成射频单元设计，包括功放、低噪放、TR组件、混频器等电路开发； 2.熟练使用频谱仪、信号发生器、矢量网络分析仪、功率计等设备，开展微波信道类产品的调试与测试工作，并能有效排查和解决技术问题； 3.配合市场团队对接客户需求，提供可行的技术解决方案； 4.负责撰写产品设计开发报告及相关技术文档资料。 任职要求： 1.本科及以上学历，电磁场与微波、通信工程、电子信息工程等相关专业，能力突出者学历条件可适当放宽； 2.具备2年以上相关工作经验，有军工项目研发经历者优先考虑； 3.熟悉通信系统及雷达收发系统中天线、射频电路板的设计、开发与应用，掌握常用仿真工具的使用； 4.具备较强的技术文档撰写能力者优先； 5.工作态度积极，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责： 1、负责L、C、S、X、Ku、Ka等频段功放模块、收发组件类射频产品的设计与开发； 2、开展射频电路的仿真建模与性能优化工作； 3、参与系统级指标分解、链路预算及技术方案设计； 4、探索新型电路架构与先进设计方法，提升产品技术指标； 5、参与新型工艺与核心器件的技术评估及实际应用； 6、根据测试数据进行问题分析，推进设计迭代与故障排除； 7、协同项目经理完成项目中的关键技术实施任务； 8、配合销售部门与客户对接，提供专业技术支持服务； 9、协助处理客户在产品使用过程中的技术疑问与问题； 10、关注行业前沿动态，及时分享新技术发展方向与应用成果； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，电子工程、微波工程或相关专业毕业； 2、具备3-5年射频组件研发经验，其中至少2年专注于功放模块或卫星通信类模块设计，有同类产品开发背景者优先； 3、扎实掌握射频微波电路理论，熟悉功率放大器及收发组件的设计原理； 4、熟练使用ADS、HFSS等仿真工具，了解矢量网络分析仪、频谱仪等测试设备的操作与应用； 5、具备较强的故障定位与解决能力，拥有良好的团队协作意识和客户沟通技巧

1.电子技术、微波或通信等相关专业，本科及以上学历； 2.能独立承担设计工作，实践操作能力突出者优先考虑； 3.掌握射频无线通信或电子工程领域的基础理论，具备较强的英文资料阅读能力； 4.具备三年以上射频电路设计经历，熟悉有源或无源射频电路的设计流程； 5.熟练使用射频测试仪器，有射频通信电路开发、EMC电磁兼容设计及数模混合电路实际项目经验者优先；（如矢量网络分析仪、频谱仪、信号发生器等设备的操作） 6.熟悉射频EDA设计工具的应用，具有射频PCB布局经验，了解PCB生产工艺及产品制造流程； 7.工作主动性强，具备良好的团队合作意识、持续学习能力与技术难题攻关能力。

岗位职责： 1、参与天线前期项目的评估与审核 2、负责天线的研发及调试工作；具备手机、平板、手表等终端设备相关经验者优先 3、需具备3年以上天线厂调试工作经验 4、具有较强的责任意识，工作主动积极，能适应一定的工作压力 5、学历要求大专及以上，能力突出者可酌情放宽条件 6、需具备一定手机项目调试经历，拥有大型企业项目经验者更具优势 7、公司实行大小周工作制

负责车间生产计划安排，监督并指导生产过程中的各类问题。 职位招聘1人

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岗位职责： 1、负责为玩家提供游戏代练服务，提升游戏内角色等级或装备； 2、根据客户需求，制定合理的游戏提升计划并执行； 3、保持与客户的良好沟通，及时反馈游戏进展； 4、维护账号安全，确保代练过程中的账号稳定。 任职要求： 1、熟悉多款主流网络游戏，尤其擅长FPS类游戏； 2、具备优秀的游戏操作技巧和策略理解，有竞技精神； 3、沟通能力强，能够有效理解并满足客户需求； 4、有责任心，能够按时完成代练任务，保证服务质量。

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岗位职责： 1.制定并组织实施生产计划，确保生产任务按时保质完成； 2.统筹全生产流程中各班组的协调与安排，保障生产环节衔接顺畅及计划周期合理执行； 3.依据技术规范与工艺标准开展产品质量管控，妥善处理售后客户反馈问题； 4.推行生产管理制度落地实施，主导标准化生产体系的构建与运行； 5.负责车间人员配置、任务分配及团队管理协调工作； 6.组织设备日常管理、检修及维护工作，保障设备稳定运行； 7.开展安全生产培训，落实现场环境、安全、卫生等管理要求； 8.持续优化生产成本结构，定期向管理层提交可行性改进建议。 任职条件： 1.具备10年以上相关行业工作经验，其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务； 2.熟悉玻璃深加工全过程生产运作，具备出色的组织、管理和计划协调能力； 3.具备较强的经营分析、决策判断及质量管控能力； 4.精通现场管理、成本管控与品质控制，有丰富的生产标准化体系建设经验。

招聘：接广 薪资：3-25元/次 数据好的可以长期合作，爆文有奖金，全面提供素材，简单易懂好上手

负责车间生产计划安排，监督并指导生产过程中的问题处理。 职位招聘1人

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