岗位职责: 1.负责房地产项目相关中介服务，提供专业咨询服务 2.维护客户关系，保障服务品质 时间灵活，无需坐班！

开封西郊八大街招聘大龄工，年龄要求18至55岁，男女不限。

1.到各个乡镇市区内店铺（超市饭店学校…等）年检更换灭火器， 2.自备车辆，不限车型 3.时间自由.多劳多得日结200--500元 4全职兼职都可以 5.简单好学.不会有人教。

经纪人薪资待遇：无责底薪3500+提成（20%-50%），没有业绩考核，不要求有经验，有完善的岗前培训（免费）和店里师傅带教，其他岗位面议。 上班时间： 上午8:30--12:00，下午14:00--18:30. 每周上六休一，周二休息 福利：带薪年假，精英汇旅游，店面团建等

招聘钟点工阿姨，工作时间为上午九点到下午两点，月工资1500元。 主要工作为打杂帮忙，要求年龄55岁以下。

工作内容 二手房 新房 租赁业务 都可以， 提成最高，有意向可面议。

1.负责线上、线下客户的接待、咨询，打造个人专业形象； 2.识别客户需求，提供合适产品，进行价格磋商； 3.负责公寓、别墅等新房、二手房买卖与租赁的全过程，包括带看、收意向、签约及过户等，促成业务成交； 4.负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； 5.负责房屋和客户的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。

抖音、小红书发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

1.主要负责发布视频，工作上手简单 2.不需要经验，日结，一单一结，多劳多得 3.线上办公，无需做班，居家就能做 4.长期兼职，不需要基础，无任何要求 5.正规长期兼职，平台背书，感兴趣可以咨询

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招聘末灶拉油一个工资面议电话

招聘氩弧焊工，工作地点在红东方。薪资为1天400元。

许昌市禹州市招电焊

450：安保队员-无-许由路工农路附近-若干-1700-3400-

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估相关法律法规及执业准则，具备扎实的财务与估值理论基础 2. 具备资产评估师资格证者优先，或正在备考并计划一年内通过 3.逻辑清晰、数据敏感，熟练使用Excel、Wind、同花顺iFinD等工具 4.良好的沟通协调能力与书面表达能力，能独立完成报告撰写 5. 责任心强，恪守职业操守，无不良执业记录

【岗位职责】 1. 负责不良资产、抵债资产、法拍资产、闲置资产的盘点、核查。 2. 跟进资产查封、解封、过户、办证、处置流程。 3. 对接法院、律所、中介、业主，推进资产清收与盘活。 4. 制定处置方案，组织招商、推介、拍卖、转让。 5. 跟进回款、资料归档、台账更新，完成资产保值变现。

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

1、岗位职责 资质证照管理：统筹公司营业执照、行业许可、体系认证、高新技术企业、软件著作权、专利及荣誉资质等证照的台账管理，记录有效期、年审与续期节点并动态更新；办理证照年检年审、变更、续期、备案全流程，提前梳理临期资质、规避脱审风险，保障投标与合规经营； 资产台账管理：负责固定资产、办公设备、器材物资、项目设备的全生命周期管理，建立动态资产台账，记录采购、入库、领用、调拨、维保、报废、盘点全流程，确保账、物、卡一致；定期组织月度/季度/年度盘点，出具盘点报告并整改优化，降低资产损耗； 保密管理工作：兼顾保密办日常管理——落实公司保密制度，负责涉密文件与涉密载体（存储介质）的登记、收发、传递与台账管理；配合开展涉密人员审查、保密承诺书签订、保密教育培训与保密检查；组织保密自查与年审迎检，监督涉密档案项目现场的保密纪律与作业规范； 项目申报：跟踪政府及行业扶持政策，组织高新技术企业、专精特新、研发费用补贴、科技项目等申报材料的收集、撰写与报送，跟进评审进度与后续验收，维护政企申报关系； 档案资料管理：负责资产资料、资质文件、保密档案、审批记录的归档与电子化录入，规范借阅、调取、复制流程，配合审计、监管、客户核查提供佐证资料； 协同管理：对接各部门资产调配、资质借用、用印资料等需求，定期输出资产汇总、资质有效期、年审进度等报表，为公司成本管控、合规经营与业务投标提供数据支撑。 2、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、档案管理、保密管理、财务等相关专业优先； 工作经验：1 年以上资质管理、行政管理、资产管理、保密管理或项目申报相关经验；有高新技术企业、科技型中小企业或档案数字化行业经验者优先； 业务能力：熟悉企业资质证照年检年审流程与固定资产管理规范，能独立维护台账、撰写申报材料与制度文档； 工具技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 台账管理、Word 材料撰写），具备较强的文字组织能力； 保密素质：政治可靠、品行端正、无违法犯罪记录，责任心强、严守秘密，入职后须通过涉密人员审查并签订保密协议； 软性素质：工作细致、执行力强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，能对接政府、监管部门及公司内部多部门。

已经取得资产评估师证书，初始人员即可

【岗位职责】 联系曾办理贷款但未及时还款的客户，协助了解其当前资金状况，提醒并引导客户按时履行还款义务。 【任职要求】 年龄18-40岁，具备良好的服务意识与职业态度，语言表达清晰，沟通能力强。 【福利待遇】 入职即缴纳五险，节日庆祝活动丰富，享受节假日专属福利，定期举办生日会、团建活动及观影专场。提供公司附近精装公寓住宿，四至六人间配置齐全，含空调、热水器、冰箱、洗衣机、沙发等生活设施。领导团队亲和力强，注重员工成长与身心健康，全程带教，融入轻松愉快的工作氛围。

小伙伴们都很拼地努力赚钱，每天都有吃不完的水果和丰富的下午茶！ 公司注重人才培养，欢迎零基础新人加入，无淘汰压力，入职即享带薪培训 【岗位职责】 针对曾使用贷款但可能因疏忽或短期资金紧张未能及时还款的客户，通过电话沟通，温馨提醒其按时履约还款。 【任职要求】 年龄18-40岁 具备良好的服务意识与职业态度 语言表达清晰，沟通能力强 【福利待遇】 入职即缴纳五险 节日必有庆祝，活动丰富 节假日专属活动、生日会、不定期团建、内部电影节 提供住宿支持 领导贴心：关注员工身心健康，氛围轻松幽默，上下级互动融洽，专人带教成长 住宿条件：公司周边精装修公寓，4-6人间配置齐全，含冰箱、洗衣机、热水器、空调、沙发等生活设施

岗位职责： --通过电话与客户进行沟通，协助客户按时完成还款。（团队氛围轻松融洽！管理灵活少约束！注重工作效率与生活平衡） 薪资福利： 1.无责任底薪+高额提成+丰厚奖金，综合收入4-10K； 2.五险+团队激励奖+生日关怀+节日福利； 3.晋升通道完善，机会丰富，可从组员逐步成长为组长、主管、副经理至分公司经理； 工作时间朝九晚六，节假日按规定休息

工作内容 1、通过电话、短信、信函等方式提醒客户及时处理个人账单。 2、本岗位无销售任务，无需自主拓展客户，工作地点固定在办公室。 任职要求 1、年龄22-36岁，接受零经验入职 2、具备良好的团队合作意识，工作认真负责 3、无犯罪记录及不良信用记录 [福利待遇] 1、薪资待遇：底薪4500+绩效+奖金，综合收入8000起，月均薪资范围6000-12000 2、职业发展：专员→组长→主管→经理 3、福利保障：缴纳社保，享有带薪年假、节日福利、生日福利、内部推荐奖励，定期组织下午茶、点心发放等活动 4、培训支持：提供入职带薪培训，安排老员工一对一指导 5、上班时间：上午9点至下午6点，法定节假日正常休假 6、发薪日：每月15日准时发放薪资

岗位职责： 1.负责银行后勤类客户服务相关事务的处理 2.保障服务流程高效运转，持续提升客户体验满意度 3.协同团队成员，共同推进日常工作任务的顺利完成 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能妥善应对并解决客户诉求 2.能在既定时间内完成任务，确保工作执行质量稳定 3.具有团队协作意识，能够与同事保持良好配合关系 岗位福利： 1.无责任底薪+高比例业绩提成+高额激励奖金，综合收入4-15K； 2.享有带薪年假、婚假、产假等国家法定休假权益； 3.缴纳五险+团队奖励+个人奖励+生日关怀+节日礼遇+多样化团建活动； 4.晋升通道畅通，成长机会丰富，企业氛围轻松融洽！薪资高、事务精简！无繁琐束缚！注重工作与生活的平衡！ 员工福利： 缴纳社保+员工旅游+节日福利+带薪年假+餐饮补贴+通讯补助+团队聚餐+全勤奖励 **优质办公环境：** 位于中心城区5A级写字楼，配备现代化办公空间，24小时恒温空调系统，打造舒适高效的办公体验。 **人性化工作制：** 实行8小时工作制度，切实保障工作与生活平衡，倡导零加班文化。 **竞争力薪酬：** 提供行业内具吸引力的薪资待遇及全面的福利保障体系。 **无忧上岗：** 配备系统化岗前培训，操作流程清晰易掌握，团队协作氛围和谐友善。 **快速晋升：** 专员→高级专员→团队主管（平均晋升周期约18个月） **【工作内容】** 通过电话或短信方式提醒客户按时履行还款义务（依托智能系统支持） 记录客户还款异常情况，协助制定合理的解决方案 使用贷后管理系统及时更新客户还款状态信息 协同风控部门识别和预警潜在逾期风险 **【任职要求】** 大专及以上学历（专业不限，欢迎优秀应届毕业生加入） 普通话标准流利，具备基本的电脑操作技能 性格耐心细致，具备较强的服务意识（有客服或银行从业经验者优先） 可接受阶段性少量加班（主要集中在逾期高峰期） **【专属福利】** •**新人保护期**：入职首月仅负责基础性还款提醒任务 •**减压配置**：设有心理辅导室与午休舱，关注员工身心健康 •**技能提升**：提供银行风控专业知识培训及沟通技巧专项课程 •**团队氛围**：90后员工占比达80%，每月组织部门聚餐增进交流

岗位职责： 熟练使用电脑，具备基本打字能力，入职后提供带薪培训，零基础可学 工作时间早九晚六，无需加班，享有固定休息日 无责任底薪+业绩提成+额外奖金 需具备稳定性，能长期在岗工作（不接受大面积纹身者） 具体信息欢迎来电咨询~ 岗位福利： 年终奖金、全勤奖励、绩效激励、定期组织团建活动、依法缴纳五险、享受节日福利等~

早九晚六～不加班 一、工作内容 1、主要通过电话提醒、信函通知等形式与相关客户进行沟通，提示客户按时履行还款义务； 2、协助金融机构开展逾期账款回收工作，帮助维护客户信用记录； 3、以专业、合规的方式持续配合贷款平台核实客户的真实信息； 二、任职要求 1、18周岁以上，高中及以上学历，有催收相关经验者优先；实习生（未毕业）需提供高中毕业证明； 2、工作积极主动，具备一定的抗压能力； 3、具有良好的语言表达能力、应变能力，逻辑思维清晰； 4、个人征信无逾期记录（须提供中国人民银行打印的征信报告或官网下载的网查征信PDF文件） 三、上班时间 9:00-18:00，月休6天

负责处理银行及金融机构逾期客户的案件，开展诉前沟通协调工作 上班时间9:00-12:00 13:30-18:30 底薪3000+提成 月休四天 法定节假日休息

岗位职责： 1. 在营销总监的指导下开展各项销售任务 2. 为客户提供建筑地产相关业务（如公寓、办公用楼、仓库等）的专业咨询支持 3. 分析客户实际需求，精准匹配合适房源，设计定制化购置方案；接待到访或致电客户，提供专业房产解答，说明项目详情 4. 灵活运用谈判策略推进价格协商，推动合同签署，并协助完成回款跟进 5. 定期与客户保持联系，维系长期合作关系，妥善处理反馈问题并发掘后续合作机会 6. 持续学习厂房相关专业知识、销售制度及市场趋势，确保信息及时掌握 7. 严守职业操守，规范作业流程，保障公司声誉，杜绝任何违规行为 任职要求： 1、学历不限，专业不限，经验不限 2、形象端正，气质良好，注重个人仪容仪表 3、具备良好的沟通表达能力，耐心细致，踏实肯干，富有责任心，能承受工作压力

一、工作内容 1.主要通过电话沟通的方式联系相关客户，提醒客户按时归还款项 二、上班时间 9:00-18:30，无需加班 三、薪资福利 综合收入6000元以上

岗位职责： 1.以电话形式与客户进行沟通，提醒其按时归还欠款。 2.工作时间：9:00-18:30，无需加班。 薪资福利： 缴纳五险；提供住宿；综合收入5000-9000，上不封顶！！！