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食品研发专员
5000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年本科粮食加工食品添加剂/香料食品加工及制品
岗位职责: 1. 主导食品类新产品的开发进程,确保成果满足市场导向及企业规范。 2. 负责从产品创意策划、配方研发、工艺改进至最终定型的全流程工作。 3. 协同团队成员,保障研发环节高效推进及产品质量稳定达标。 任职要求: 1. 具备优秀的协作意识,能快速适应团队工作氛围。 2. 拥有突出的创新思维与技术钻研能力。 3. 能够独立应对并解决研发中出现的技术难题。
食品研发工程师
4000-6000元/月
食品/饮料研发1年以下大专熟悉GB2760-2014制定SOP食品研发成本控制
岗位职责: 1、根据项目需求开展新产品(水饺、汤圆)的研发工作; 2、依据市场需求及行业发展趋势,优化现有产品配方,提升工艺水平并进行品类延伸; 3、参与生产现场的技术指导与工艺支持; 4、负责技术资料及相关记录的撰写与归档; 5、配合部门成员完成相关产品的开发任务; 岗位要求: 1、具备专科及以上学历,食品工程、冷冻冷藏技术、营养学等相关专业背景; 2、有两年以上食品行业产品研发经验者优先考虑; 3、熟练掌握食品研发相关的理论知识与实操技能; 4、具备良好的职业操守和心理承受能力。
食品/饮料研发3-5年本科肉类食品加工及制品
岗位职责: 1.负责卤味类产品的开发与研制,保障产品品质并推动持续创新 2.参与配方的研发及改良工作,优化产品风味以增强市场竞争力 3.配合完成样品制作与测试验证,确保研发成果具备实际应用价值 任职要求: 1.熟悉卤味加工工艺流程,具备独立开展产品研发的能力 2.具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅交流、协同推进项目 3.拥有较强的应变与问题处理能力,可在研发过程中应对技术难题并提出有效对策
食品/饮料研发5-10年学历不限技术研发配方研发调味品
一、工作职责 1. 负责螺蛳粉调味料的研发及持续优化,涵盖汤底、配料等关键成分的工艺方案设计。 2. 主导新产品的试验验证与规模化生产衔接,解决工艺落地过程中的技术难题,保障品质一致性。 3. 关注市场动态与用户需求,依据行业规范调整产品风味、口感及营养参数。 4. 分析原材料性能表现,优化配方成本,提升产品成本效益竞争力。 二、任职要求 1. 性别不限,对柳州螺蛳粉风味特点有深入了解。 2. 拥有5年以上食品研发工作经验,具备螺蛳粉调味料实际开发背景。 3. 熟知食品加工流程与质量管控体系,熟练运用感官测评、理化检测等实验方法。 4. 具备良好的技术攻关能力,可独立开展配方调整与工艺升级工作。
食品/饮料研发1-3年大专酱料研发调料调味食品研究
1:具备三年以上餐饮行业工作经验,专注于食材开发与调味配方设计。 2:熟悉火锅类食材、中式菜品及各类酱料调味的研发与应用。 3:掌握常用调味原料及食品添加剂的特性与使用方法。 4:具有油脂类食品研发相关岗位的工作背景。
食品研发助理
4000-6000元/月
食品/饮料研发1年以下本科休闲食品甜品食品添加剂技术研发配方研发
任职要求 应届毕业生或具备1-2年食品行业研发助理、实验室技术员等相关工作经验,有烘焙、饮料、肉制品、调味品等任一领域研发流程经验者优先。 工作内容 1. 掌握食品研发基础理论,包括食品化学、食品工艺学等专业知识,了解常用食品原料(如糖类、油脂、蛋白质、添加剂等)的性质及使用规范 2. 能配合工程师开展配方调整、原料精确称量、工艺参数记录、样品制作及感官测评,熟练操作常规研发与实验设备 3. 熟悉食品安全国家标准,关注行业最新法规动态与技术发展方向 4. 具备良好的实验操作能力,可独立执行配方试验与工艺改进等基础研发任务,熟练使用实验室常规检测仪器及Excel、Word、PPT等办公软件,能够高效完成数据整理、分析与报告编写
食品/饮料研发5-10年大专肉类食品加工及制品
1.负责卤味产品开发,辅助并指导研发助理2.根据新品配方整理成本核算表3.厨师配方交接及转化沟通4.新设备新工艺在食品生产过程中的应用
特殊膳食研发专员
4000-9000元/月
食品/饮料研发1-3年本科特种食品保健食品成本控制饮料食品安全管理员证
岗位职责: 1. 负责特殊膳食类产品的开发任务,保障产品品质并推动技术创新 2. 协同团队成员推进项目进展,增强产品在市场中的竞争优势 3. 密切关注行业发展趋势,持续改进研发工艺与配方体系 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧,能有效整合项目所需资源 2. 具有协作意识,可快速融入团队工作氛围 3. 拥有较强的学习能力,善于掌握新知识,优化工作流程
食品研发助手
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年本科肉类制定SOP食品相关专业配方开发稳定性评估水产品
岗位职责: 1、承担新产品研发与试验工作; 2、拟定小试方案,确定小测试验工艺与配方;基于小试成果组织中试实施,最终确认规模化生产的工艺流程与配方,并完成小试阶段的成本测算。 3、跟踪检查生产工艺技术标准的落实情况 4、参与现有产品优化升级、日常维护及生产过程中的技术支持; 5、牵头开展中试生产相关组织工作; 6、对接客户并开展技术交流与沟通; 任职要求: 大学本科(含)以上学历,食品科学与工程、烹饪相关专业,1-3年食品生产企业或酒店厨房工作经验;专业能力要求:掌握食品化学、食品加工基础理论、食品冷冻保鲜技术、食品微生物学、原材料及添加剂特性、食品加工设备性能、食品营养学等相关知识;具备良好的沟通协调能力、执行力、信息整合能力及创新意识。
食品开发工程师
1.3-1.8万元/月
食品/饮料研发3-5年本科肉类制定SOP配方开发原材料评估采购稳定性评估食品
岗位内容: 1.负责肉制品、鱼糜制品及菜肴类新产品开发工作,涵盖配方设计、工艺流程制定与原辅料选型等内容; 2.协助生产现场技术问题的排查与解决,为产线稳定运行提供技术支持; 3.关注国内外预制食品领域的前沿动态与发展趋势,持续推动产品创新与升级。 任职要求: 1.食品科学、化学、营养学或相关专业本科以上学历,具备3年以上食品行业研发岗位工作经验; 2.熟悉新品开发流程及质量管控标准,具有良好的沟通协调能力和团队协作意识; 3.逻辑思维清晰,能结合研发需求独立开展分析并有效解决实际问题。
新乡新乡县招聘:配菜两名6000+绩效做宴会店优先,跑江湖勿扰工资面议地址:前进路联系电话
配菜1-2人月结
招聘:配菜两名6000+绩效做宴会店优先,跑江湖勿扰工资面议地址:新乡市前进路联系电话,孔厨
新乡 新乡县
8月8日 14:57拨打电话
河南新乡招工地保安两名,月薪3300,管住,不管吃,可以自己做饭,联系人谢队,电话
3300元/月
工地保安包住1-2人月结
招工地保安两名,月薪3300,管住,不管吃,可以自己做饭,联系人谢队,电话
新乡
8月8日 14:56拨打电话
新乡长垣市招焊工数名,管吃管住,工资面议工作地址:南浦
电焊
招焊工数名,管吃管住,工资面议工作地址:长垣市南浦
新乡 长垣市
8月8日 14:55拨打电话
新乡卫滨区中同街附近某单位餐厅招聘后厨厨师一名面试试菜成功后直接上岗电话,有意者速与我联系
厨师1-2人
卫滨区中同街附近某单位餐厅招聘后厨厨师一名面试试菜成功后直接上岗电话,有意者速与我联系,非诚勿扰!
新乡 卫滨区
8月8日 14:54拨打电话
新乡原阳县招电焊
280-320元/天
电焊长期1-2人月结
新乡市原阳县招电焊
新乡 原阳县
8月8日 14:53拨打电话
肉类食品研究车间
3000-4000元/月
食品研发
空调车间,工作轻松,周工作5天 周末双休 58岁以内 中午职工食堂吃饭 不管住
啤酒酿造师
5000-10000元/月
食品研发1-3年学历不限粮食加工乳及乳制品食品发酵/酿造国内院校优先食品安全管理员证食品相关专业原材料评估采购配方开发膨化压缩食品保健食品饮料
招精酿啤酒合伙人1名(非纯员工,合伙分红) 店铺情况:本地营业中,精酿小店,全套糖化、发酵打酒设备齐全,店面、设备、前期投入全部由我方承担。 工作内容: 独立完成啤酒酿造、酒体风味把控、设备日常清洗维护; 门店日常管理、顾客接待、线上线下拓客、库存盘点; 任职要求: 有精酿啤酒酿造实操经验优先,餐饮门店经营经验也可; 做事细心干净,能接受晚班,有创业思维,想长期稳定发展; 联系人:许生。上班面试地点:虎门赤岗南社二路14号101室酵醒时光精酿鲜啤。备注:工资待遇面谈。
酱料研发工程师
8000-9000元/月
食品研发5-10年本科
岗位职责: 1. 负责食品/饮料新产品的配方研发、工艺优化及稳定性测试 2. 开展原料筛选、感官评价与营养成分分析,确保产品安全合规 3. 协同生产、品控及市场部门推进新品中试及量产落地 4. 跟踪行业技术动态与法规标准,持续提升研发创新力 5. 编制研发文档、BOM表及技术标准,支持知识产权管理 任职要求: 1. 食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景 2. 熟悉食品添加剂使用规范、GB标准及HACCP体系 3. 具备实验设计与数据分析能力,熟练操作常规检测设备 4. 良好的跨部门沟通协作意识与项目推进能力 5. 对风味创新、健康趋势及消费者需求有敏锐洞察力
酱料研发工程师
8000-9000元/月
食品研发5-10年本科
岗位职责: 1. 负责食品/饮料新产品的配方研发、工艺优化及稳定性测试 2. 开展原料筛选、感官评价与营养成分分析,确保产品安全合规 3. 协同生产、品控及市场部门完成新品中试、量产导入及上市支持 4. 跟踪行业技术动态与法规标准,持续改进研发流程与方法 5. 编制研发文档、技术报告及知识产权相关材料 任职要求: 1. 食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景 2. 熟悉食品添加剂、功能性成分及常见加工工艺(如杀菌、均质、发酵等) 3. 具备实验设计与数据分析能力,能独立开展研发项目 4. 责任心强,具备良好的跨部门沟通与团队协作意识 5. 了解GB、ISO、HACCP等相关法规与质量管理体系者优先
酱料研发工程师
8000-9000元/月
食品研发5-10年本科
岗位职责: 1. 负责食品/饮料新产品的配方研发、工艺优化及稳定性测试 2. 开展原料筛选、感官评价与营养成分分析,确保产品安全合规 3. 协同生产、品控及市场部门完成新品试产、中试及上市支持 4. 跟踪行业技术动态与法规标准,推动研发成果落地转化 5. 编制研发文档、技术报告及知识产权相关材料 任职要求: 1. 食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景 2. 熟悉食品添加剂、防腐保鲜、乳化稳定等关键技术原理 3. 具备实验设计能力及基础仪器操作经验(如HPLC、质构仪等) 4. 良好的跨部门沟通协作意识与项目推进能力 5. 有食品/饮料企业研发实习或工作经验者优先
注塑车间组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位内容: 1. 负责车间注塑设备的操作与调试工作,确保生产流程稳定有序。 2. 承担注塑机的日常维护、保养及清洁任务,定期排查设备安全隐患。 3. 掌握各类塑料制品在注塑加工中的质量规范与技术参数,保障产品达标。 4. 配合主管处理生产环节中出现的异常情况,及时提出改善建议。 任职要求: 1. 具备中专或以上学历。 2. 有一定注塑或机械设备操作基础,有班组长管理经历者优先。 3. 了解注塑机结构原理及零部件维修方式。 4. 严格遵守操作规程...
生产主管
6000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责生产活动的组织与协调,保障生产任务按时完成。 2.对生产环节进行全程监督,确保产品符合质量规范要求。 3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。 4.执行生产设备的日常检查与维护工作,确保运行稳定。 5.落实生产现场安全管理措施,快速响应并处理各类异常情况。 任职要求: 1.具备出色的统筹规划与团队协作能力,能高效带领生产队伍。 2.工作责任心强,执行能力强,能在高强度环境下保证产出品质。 3.善于分析问题并采取有效措施,及时解决生产过程中突发问题。 4.熟知制造流程及设备运作方式,具备流程优化建议能力。 5.拥有良好的人际沟通技巧和集体意识,能够调动团队积极性以达成目标。
研发储备生
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住20人以上经验不限本科电路设计硬件开发电源系统开发嵌入式软件开发单片机DSP电源Altium DesignerSolidWorks
岗位要求: 1、本科及以上学历,2026年应届毕业生; 2、电子、电气、计算机、机械、化学类相关专业; 3、具备扎实的专业基础,学习成绩优异,实践能力突出 工作内容: 参与新能源电池及电源系统的研发设计、工艺管控、品质保障、市场拓展、供应链运营等相关工作。 1、电子类专业 10名 培养方向:研发工程师(硬件、软件、仿真)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 2、人工智能、大数据、软件工程、计算机类专业 5名 培养方向:研发工程师(大数据建模、电气系统仿真) 3、电气类专业 5名 培养方向:研发工程师(电气、系统集成、仿真)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 4、机械类专业 5名 培养方向:研发工程师(结构、热管理)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 5、化学类专业 5名 培养方向:研发工程师(固态、钠离子、锂电、镉镍电池)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 公司福利:五险一金、双休工作制、免费住宿、就餐补贴、生日福利、节假日福利、团建活动、项目奖金。 招聘流程:简历投递—简历筛选—面试—offer—签订就业协议(合同) 简历投递邮箱:**************
食品检验员经验不限本科IPQC
现场品控专员 负责食品生产过程中的品质监控工作,隶属于质量管理部门。 ,薪资由底薪加加班费构成,综合月收入5000-6000元。 入职即按规定缴纳社会保险。
生产管理主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产物料管理有担当,雷厉风行
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保生产任务按时保质完成。 2. 监督员工执行标准作业流程,保障生产操作规范与产品质量稳定。 3. 依据公司生产排程推进车间作业,确保订单按期交付。 4. 落实生产安全、环境保护及消防管理措施,预防和控制各类生产风险。 5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报告并定期向上级反馈。 任职要求: 1. 机械设计或相关专业,具备相应学历条件。 2. 具备5年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队领导力,能有效应对工作压力。 4. 熟悉ERP/制造执行系统(MES)或其他生产管理系统操作。 5. 具备创新意识,乐于探索高效工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。 6. 决策果断,行动迅速,责任心强。 7. 能够接受加班安排。
车间主任包吃1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验日化品经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验质量管理经验
一、基本任职条件 1.学历要求 学历:大专及以上学历,本科优先 专业:药学、化工、应用化学、生物工程、制药工程等相关专业 2.工作经验 行业经验:5年以上消毒产品或相关行业生产管理经验 管理经验:3年以上车间主任或同等管理岗位经验 优先条件: 有消毒产品生产管理经验者优先 有GMP或相关质量管理体系经验者优先 有环氧乙烷灭菌等特殊工艺管理经验者优先 二、专业技能要求 1.生产工艺知识 熟悉消毒产品生产工艺流程,特别是消毒、灭菌等关键环节 了解消毒产品原料特性和配方基础 掌握消毒产品生产设备的原理和操作规范 2.质量管理能力 熟悉消毒产品相关质量管理规范 了解《消毒管理办法》及相关法规要求 具备质量问题分析和解决能力 3.设备管理技能 熟悉消毒产品生产设备的维护保养 具备设备故障排查和处理能力 了解消毒设备验证和确认流程 三、管理能力要求 1.团队管理 具备优秀的团队领导和管理能力 能够有效激励和培养团队成员 具备良好的沟通协调和冲突解决能力 2.生产管理 具备生产计划制定和执行能力 能够优化生产流程,提高生产效率 具备生产成本控制和分析能力 3.问题解决 具备较强的问题分析和解决能力 能够快速应对生产过程中的突发事件 具备持续改进的意识和能力 四、法规与合规要求 1.法规知识 熟悉《消毒管理办法》及相关法规 了解消毒产品卫生安全评价要求 掌握消毒产品标签标识相关规定 2.合规管理 能够确保生产过程符合相关法规要求 具备应对监管部门检查的能力 能够建立和维护合规的生产记录系统 五、个人素质要求 1.职业素养 具有高度的责任心和敬业精神 具备较强的抗压能力和执行力 注重细节,追求卓越 具备良好的职业道德和保密意识 2.学习能力 具备持续学习的意识和能力 能够关注行业新技术和发展趋势 具备创新思维和方法 3.其他要求 身体健康,能够适应车间工作环境 能够接受必要的加班和出差 具备良好的计算机应用能力
副产车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限质量管理安全管理屠宰经验
1. 具备5年以上生猪/牛羊/家禽屠宰副产品全流程实际操作经验,精通心、肝、肺、肠、肚、头蹄、板油、皮张、血制品及骨类副产品的清理、清洗、预冷、分级与加工各环节。 2. 拥有2年以上副产品班组主管或车间副主任管理经验;在大型定点屠宰企业担任同类职务者优先考虑。 3. 熟悉副产品无害化处理流程,掌握下脚料饲料化加工技术,了解冷链周转运作及副产品销售中的分级定价机制者更优
车间主任1名,激光切割1名。
车间主任
对钣金加工、车间管理、焊接、激光割、折弯生产有经验者优先。
生产跟单/文员经验不限学历不限机械加工文员跟单
岗位职责: 1.负责机械制造环节的文书处理,如文件归类、资料存档等相关事务。 2.跟踪订单在生产各阶段的执行情况,保障生产任务按期交付。 3.协助安排生产计划,推动流程优化,提升整体作业效率。 任职要求:质检检验员机械数控方面 1.具备良好的协调沟通能力,能与各职能部门顺畅协作。 2.工作细心严谨,有较强的责任意识和落实能力。 3.熟悉机械加工及生产基本知识,能够较快融入岗位工作环境。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
河南泰柏智能装备制造有限公司(简称河南泰柏),是一家集车辆及零部件、重工机械等产品研发、生产与销售于一体的工贸一体化企业。总部位于河南郑州,拥有自有生产基地,产品出口全球近200个国家和地区,为500余家经销商提供一站式采购服务。团队规模100余人,年销售业绩超5亿元。 河南泰柏坚持“为员工提供机会,为客户创造价值,为社会贡献力量”的核心价值观,以客户为中心,重视团队合作与责任担当,恪守诚信、勇于创新,持续为客户提供优质服务。 一、 岗位职责: 1、全面生产管理:统筹工厂生产运营工作,组织编制并落实生产计划,保障产品项目按期、保质、保量交付。 2、质量与工艺控制:构建并优化生产质量管控与工艺规范体系,严格把控各环节作业流程,对出厂车辆的整体品质承担主要责任。 3、成本与效率优化:主导生产成本管理,通过精益化生产、流程改进和技术升级等方式,不断提升作业效率,减少浪费,降低运行成本。 4、安全与现场管理:严格执行安全生产责任制,确保厂区环境达到6S管理要求,防范重大安全事故发生,营造安全、整洁、高效的作业场所。 5、团队建设与培养:负责生产团队的组织搭建、激励考核、培训发展,提升管理骨干及一线员工的专业水平、质量观念和集体协作能力。 6、跨部门协同:联动技术、采购、质量、销售等部门,高效处理生产过程中出现的各类问题,确保信息流转顺畅,保障整体运作协同高效。 二、 任职要求: 1、经验背景:大专及以上学历,机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业优先;具备10年以上车辆或工程机械制造领域生产管理经历,熟悉大型车辆(如大巴、卡车、挖掘机、装载机等)结构特点及制造流程。 2、专业能力:精通车辆翻新与改装全流程工艺及相关技术标准,对生产排程、品质管控、成本管控及精益生产有扎实的实战经验并取得实际成效。 3、管理能力:具备卓越的领导才能、判断决策和组织协调能力,能带领百人以上生产队伍,责任心强,适应高强度工作压力。 4、质量与安全理念:具有强烈的产品质量意识和安全生产意识,掌握ISO9001质量管理体系及国家安全生产相关法规要求。 5、解决问题能力:具备敏锐的问题识别能力和高效的现场应变处置能力,能够迅速响应并妥善处理突发生产异常。 6、沟通协作:具备良好的语言表达与团队协作素养,能与公司内部各部门及外部合作伙伴保持高效沟通与配合。 我们是工贸一体化企业,拥有一支年轻而富有活力的团队,公司摒弃官僚习气,杜绝内耗,实行扁平化管理,办公氛围开放轻松。我们愿与你建立长期合作关系,乐于共享发展成果,经验和收入无需取舍,我们是值得信赖、勇于担当的伙伴;我们相信“有人喝咖啡是为了更好地工作,也有人工作是为了享受更好的生活”。 在这座城市中,攀登前行的不止你一人,这座不懈奋进的城市,属于每一位不停奔跑的人。2025年,新的机遇,新的征程,加入我们,携手同行,共赴远大前程,期待你的到来!
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