
综合管理部主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科绩效管理薪酬福利行政管理
工作职责:
1、统筹开展人力资源各项事务,涵盖招聘配置、员工培训、绩效考核、薪酬管理等模块;
2、负责行政后勤事务管理,包括办公物资采购、固定资产登记与维护、办公区域日常运营保障;
3、对接政府相关职能部门,办理工商注册变更、环保备案、安全生产等相关行政手续;
4、牵头公司安全体系建设,制定安全管理规范,实施安全教育及定期巡查工作;
5、落实企业环保合规管理,确保生产经营活动满足国家及地方环保法规要求。
任职要求:
1、熟悉人力资源各模块运作流程。
2、熟悉政府行政事项办理程序。
3、具备同岗位三年以上从业经历。
4、具有食品行业安全管理实操经验。
5、熟悉环保法规及相关合规管理工作。
人力资源主管
1-2万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科人力资源管理师员工关系培训招聘
岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策和指导方针的框架下,制定并执行人力资源策略与具体行动计划,助力公司实现既定经营目标;
2、组织编制、修订及完善人力资源相关的管理制度与业务流程;
3、统筹招聘、培训、薪酬管理、绩效考核、员工关系等人力资源日常运营工作;
4、牵头组织各部门岗位职责说明书的编写与更新;
5、定期开展人力资源数据统计与分析,提交人力资源分析报告供决策参考;
6、结合行业动态与公司发展需求,参与设计薪酬结构与激励机制,并推动落地实施;
7、协助监督各部门绩效评估执行情况,持续优化绩效管理体系;
8、配合推进公司核心理念与企业文化的传播与落地;
9、协助拟定公司人力资源中长期战略规划;
10、负责本部门日常管理工作,协助完成员工考核、激励方案及部门预算控制等相关事务,以及公司交办的其他任务。
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业,本科及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理岗位经验,具备大中型机械加工类企业工作背景者优先;
公司福利:
1、缴纳五险;
2、免费提供职工住宿,房间配备独立卫生间和空调;
3、设有员工福利餐厅,提供用餐支持;
4、公司开通往返三门峡市区的免费班车;
5、发放节日福利。
职位福利:节日福利、包住、免费班车、五险
台球俱乐部客户经理
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限大专个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验
岗位职责
1. 人员管理
- 负责台球助教团队的招聘、培训、考核及日常管理工作,保障团队成员的专业能力与服务水平达到俱乐部标准。
- 制定并执行助教人员的排班方案,科学调配人力,确保运营各环节顺畅运行。
- 关注助教的工作表现与心理状态,及时开展沟通与疏导,增强团队稳定性与工作积极性。
2. 客户服务管理
- 协同助教为顾客提供专业的台球技术指导与优质服务,提升客户体验与满意度。
- 汇总客户意见与建议,及时向管理层汇报,助力服务流程优化与质量提升。
- 妥善处理客户投诉与现场纠纷,维护俱乐部的良好口碑与品牌形象。
3. 活动策划与组织
- 策划并落地各类台球赛事、主题活动及教学课程,扩大俱乐部影响力与会员参与度。
- 配合管理层推进市场宣传与推广工作,提升品牌曝光,吸引潜在客户到店消费。
任职要求
1. 技能
- 退伍军人、具备创业背景或销售、营销相关经验者优先考虑。
- 熟悉台球教学体系,掌握基本教学方法,具备实际授课经验与教学组织能力。
2. 管理能力
- 具备较强的团队组织与管理能力,善于协作,能有效带领助教团队完成工作任务。
- 拥有良好的沟通表达与协调能力,能够高效对接顾客、员工及管理层。
3. 工作经验
- 有台球俱乐部助教管理经验者优先,了解俱乐部日常运营流程与管理模式。
- 具备相关行业管理或培训经验者优先录用。
4. 个人素质
- 热爱台球运动,对行业发展有高度认同感与热情。
- 工作态度端正,责任心强,具备抗压能力与职业担当。
- 形象良好,具备较强的服务意识与职业操守。
业务经理
300-580元/天
区域销售业务经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴20人以上月结经验不限高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务先进制造公关/传媒批发/零售电子商务其他行业快消品招商/商户拓展类服务课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
招业务精英区域经理收入1万到3万元吃苦耐劳有气质会说普通话沟通能力强公司电话️
销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管社保1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验
任职要求及工作职责:
1)大专及以上学历;(年龄:20岁至30岁)
2)热爱销售工作,具备2—3年市场开发相关经验,有LED产品或工业照明灯具领域客户拓展经历者优先;
3)具备较强的客户沟通技巧和谈判能力,能在办事处主任的指导下推进项目执行并跟进回款事宜;
4)具备团队管理与人员培养能力,语言表达流畅,积极进取,具有良好的协作意识和团队精神。
待遇:底薪+提成+社保+公司福利。职能类别:销售经理
关键字:销售
院区负责人(连锁运营经验优先+年收入40-60w)
2-3.5万元/月
区域总监5-10年本科销售运营门店运营toC直营管理
1. 战略规划与执行:全面落实集团战略方向与经营理念,牵头制定年度经营计划,系统推进战略实施闭环,对院区整体经营成效负最终责任。
2. 经营目标管理:设定院区年度经营目标及业绩考核指标,分解至各核心职能部门,全程跟踪执行进展,动态优化经营举措,保障关键绩效指标如期达成。
3. 区域市场开发:统筹院区市场布局拓展,主导现有院区的升级优化与业务延伸,开拓新增长空间,稳步提升区域市场份额与行业影响力。
4. 品牌形象维护:维系与政府机构、合作单位等外部重要关系方的良好沟通,高效应对重大突发事项,增强集团品牌在属地的信誉度与社会认可度。
5. 运营效率优化:主持院区日常运营的精细管控,梳理并精进核心业务流程,严格控制运营成本与资源浪费,实现服务效率与质量水平同步提升。
6. 团队与人才发展:主导关键岗位人才的选拔、培养与激励机制建设,打造高执行力、强协作的核心管理队伍。
7. 服务质量监管:推动医疗服务体系标准落地实施,持续追踪患者满意度反馈,强化医疗安全管控,提升患者就医体验与口碑评价。
8. 文化氛围营造:推进院区企业文化的培育与发展,完善科学合理的激励制度,构建积极进取、务实高效的工作环境。
9. 经营回顾与改进:定期向集团高层呈报经营分析报告,汇报战略推进情况、潜在风险及应对策略;组织召开院区经营复盘会议,持续迭代优化运营管理方案。
10. 完成上级交办的其他专项任务。
业务经理
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售门店/柜台销售先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售电话销售经验网络营销经验建材
岗位职责:
1. 开发新客户资源,同时做好现有客户的日常维护;
2. 深入掌握市场变化趋势,制定切实可行的市场推广方案;
3. 协助客户处理产品或服务使用过程中的各类问题;
4. 定期与客户保持联系,及时收集并整理客户反馈意见;
5. 与团队协同配合,共同达成销售业绩目标。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识;
2. 拥有较强的市场分析、营销策划及商务谈判能力;
3. 能适应一定工作压力,具备责任心和进取精神;
4. 对市场动向具有敏锐感知力,善于发现并把握商业机会。
高薪诚聘合伙人
8000-15000元/月
销售经理五险一金年终奖1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成销售额提成TOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
一、岗位职责
1.平台运营:负责公司线上销售平台(如天猫、京东、抖音、拼多多等)的整体规划、日常运营与销售目标达成。
2.营销推广:策划并执行各类线上营销活动(如大促、直播、内容营销),优化推广策略,提升品牌影响力和用户转化率。
3.数据分析:监控和分析运营数据(流量、转化率、客单价等),定期输出分析报告,为运营决策提供数据支持。
4.团队管理:带领和管理线上运营团队,包括人员招聘、培训、绩效考核,确保团队高效协作。
5.供应商与平台关系:维护与核心供应商及平台的良好合作关系,争取资源支持。
二、任职资格
1.教育背景
◦大专及以上学历,市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先。
2.工作经验
◦1-3年及以上电商平台运营或线上营销相关工作经验。
◦有商贸公司、零售或快消品行业从业经验者优先。
◦具备团队管理经验者优先。
3.专业技能
◦平台操作:精通主流电商平台(如天猫、京东)的运营规则、后台操作及推广工具(直通车、钻展等)。
◦营销策划:具备独立策划和执行线上营销活动的能力,熟悉内容营销、直播带货等新兴玩法。
◦数据分析:熟练使用数据分析工具(如Excel、PowerBI),具备敏锐的数据洞察力和分析能力。
◦沟通谈判:优秀的沟通、协调与谈判能力,能有效对接内外部资源。
◦其他:具备基本的图片处理和视频剪辑能力者优先。
4.综合素质
◦具备强烈的结果导向和目标感,能承受一定的工作压力。
◦具备优秀的逻辑思维和问题解决能力。
◦具备良好的团队合作精神和领导力。
◦对市场趋势和用户需求有敏锐的洞察力。
销售经理(河南)
1-1.6万元/月
销售经理/主管1-3年本科院校客户企业客户政府客户区域销售渠道销售
岗位职责:
1、开拓商用空调新客户资源,维护现有客户关系,深入挖掘潜在项目机会;
2、推广区域内的中央空调产品,宣导销售政策,推动各类市场活动有效执行;
3、落实公司政策的传达与执行,参与市场布局规划,完成各项业绩指标及过程管控;
任职要求:
1、本科及以上学历,制冷、暖通、机电等相关专业优先考虑;
2、具备1年以上销售工作经验,熟悉招投标流程或有成功工程项目运作经验者优先;
3、具备较强的责任心和良好的职业素养,擅于沟通表达,具有敏锐的谈判洞察力;
4、目标感强,自我驱动力突出,愿意通过努力实现收入增长,能适应频繁出差;
5、拥有中央空调渠道资源者优先录用
种植工
农活天花板!来了不想走!长白班、免费三餐!
【平湖小番茄】可以长期干的农活,环境超级好,基地盆栽种植,不用下地里,抓紧报名!
基地主要种植玻璃温室小番茄,员工主要做育**、绑枝条、采摘等农活,活比较简单,玻璃温室种植,不用下地里干活,年龄18-62岁,男女不限,身体健康,干过农活都可接收!
16元/时,每天工作10-12小时,每天收入140-168元/天,每月25号发工资!
免费提供三餐,荤素搭配,伙食超级好,免费住宿4-6人间,住宿有空调,水电均摊。
注意事项:
1、体检自费(血液,乙肝五项传染性,心电图),商保80元/月。
2、不满7天、自离、,离职需提前一个月申请。。
三门峡湖滨区做石膏板隔墙12.48平方,用泰山石膏板,包工包料,1000块钱,明天做
1000-1010元/天
隔断1-4天1-2人完工结算
做石膏板隔墙12.48平方,用泰山石膏板,包工包料,1000块钱,明天做
厨师1-2人月结
【平陆饭店】招聘厨师1名,薪资待遇1个月7000元左右,欢迎有意者来电咨询:。工作地点位于河南省三门峡市,主要负责菜品研发、食材加工及后厨卫生管理等相关工作。要求应聘者身体健康,具备相关厨师工作经验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。我们提供良好的工作环境和职业发展平台,期待您的加入,共创美味佳肴!
招聘主任
3000-10000元/月
人事经理经验不限大专人力资源成本管控招聘与配置人力资源/管理类专业
1、公司招聘招聘助理,工资3000.00;
2、转正职位招聘主任,工资4000.00;
3、招聘助理招聘到2位入职,就可转正招聘主任;
4、招聘主任可晋升招聘总监,工资6000.00;
5、招聘助理就可享受招聘一位奖励2000.00;
6、入职出勤就有1500.00—4000.00奖励
人力资源经理/主管/HRBP
7000-12000元/月
人事经理1-3年本科入职买五险、餐补等两个办公地点,城南软件产业园和临沂商城旁
岗位职责:
1. 深度对接业务部门
2.招聘配置、绩效管理、员工发展及组织诊断等HRBP全模块工作
3. 推动人才盘点与梯队建设,识别高潜人才并设计个性化发展路径
任职要求:
1. 具备HRBP或人力资源经理相关岗位经验,熟悉业务导向型HR工作模式
2. 熟悉人力资源六大模块,具备扎实的劳动法律法规知识
3. 优秀的沟通协调与影响力,能有效推动跨部门协作
人事经理
3000-10000元/月
人事经理经验不限学历不限包吃包住弹性工作制
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
包吃包住底薪3000-6000
人力资源主管
7000-11000元/月
人事经理3-5年大专管道直饮水水务分质供水净水招聘与配置5年以上人力经验
中诚水务(广东)水务有限公司,专注于管道直饮水入户项目的推广与运营。核心产品为**零收费入户+按量计费**的直饮水服务(),采用纳米膜过滤工艺,保留天然矿物质,目前已在广东多地落地运营,并面向全国快速扩张。
我们是一支年轻、务实、敢于突破的创业团队,正处于快速扩张期,欢迎有想法、能干事的HR伙伴加入。
岗位要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业
2.水务/环保/市政/净水行业3年以上HR工作经验
3.熟悉人力资源六大模块,有全盘管理经验
4.有人才库积累,能快速搭建团队
5.有直饮水、管道净水、社区运营相关行业经验
加分项:有招聘渠道资源(猎聘/智联/BOSS直聘水务行业人脉)
岗位职责
1. 协助
公司人力资源工作(招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系)
2. 根据公司战略,协助制定人力资源规划,快速搭建水务行业核心团队
3. 利用行业人脉,快速建立水务行业人才库
4. 协助设计并落地薪酬体系、绩效考核制度
5. 负责员工培训与发展,建立人才梯队
6. 处理劳动关系,防范用工风险
薪资:7-11k 12薪
7. 配合部门总监完成其他组织管理相关工作
薪酬绩效经理/主管
6000-10000元/月
人事经理5-10年本科培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划大中型企业从业5年以上人力经验人力资源管理师持证
工作地点在商河,有每天往返济南的班车。
岗位职责:
1. 负责完善绩效考核体系,推行绩效考核措施落地,提升绩效管理水平。
2. 负责完善薪酬福利体系,推动有竞争力的薪酬福利体系搭建与落地。
3. 配合部门领导,协同管理人力资源部门日常工作事务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,5年以上人事管理工作经验,有制造业经验者优先。
2. 沟通协调能力强,能有效对接业务部门需求。
3. 工作主动,抗压能力好,具备较强的执行力。
三门峡湖滨区三门峡湖滨区润望副食商行招聘销售经理/主管内容招聘:白酒市场业务经理(无责底薪
3000-5000元/月
销售经理业务经理年终奖3-5人1-3年大专白酒销售业务面销/陌拜较多外勤回款提成混合办公批发/零售招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
三门峡湖滨区润望副食商行招聘销售经理/主管
内容
招聘:白酒市场业务经理(无责底薪,年终奖)薪资:2500-4000元/月薪酬福利:试用期无责任底薪2500元(试用期一个月);试用期结束后底薪3000+奖金+提成+话补,年终奖,岗位职责:1、有相关销售经验优先;2、负责公司老客户维护,新客户业务的开拓。
工作时间:早8~12、下午四个小时。
联系电话,微信同步
电商销售经理
5000-10000元/月
销售经理包住社保保险年终奖6-10人经验不限学历不限年龄25-40网络销售渠道销售基本坐班销售额提成互联网/科技互联网金融电子商务其他产品/服务电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.主动开发新客户,维护现有客户关系,确保客户满意度;
2.深入了解市场动态,制定有效的市场策略;
3.定期与客户沟通,收集反馈,及时解决客户问题;
4.与团队成员协作,共同完成销售目标。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和谈判技巧;
2.有较强的市场分析和客户管理能力;
3.能够独立处理和解决问题;
4.具有团队合作精神。
福利待遇:
1.无责底薪+50%高提成,薪资上不封顶;
2.客户资源公司全包,不用风吹日晒跑市场,精准客源送上门,开单超容易;
3.拒绝无效加班,到点就走;
4.下午茶团建不断,快乐搞钱;
5.销冠经验一对一倾囊相授,小白可冲;
6.周末双休,包住,节假日带薪休假。
信用卡逾期/网贷逾期/债务优化顾问(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域:
一站式化解债务难题,助力债务人重启履约新路径!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人
有过负债经历,曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,可快速实现资源变现!
当前公司主营业务
1:承接各大银行信用卡逾期业务:协助办理停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长支持分60期还款;
2:互联网金融/网贷平台债务处理:减少催收干扰,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息。
公司支持体系
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步;
2. 一对一帮扶机制:资深合伙人带教,提供从入门到精通的成长路径支持;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合伙人运营;
4. 售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为后台支撑,以专业、严谨的态度高效解决客户诉求;
6. 持续推出符合市场需求的新项目,保障业务持续稳定发展。
岗位要求
1. 具备自身独特资源;
2. 认同公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行;
3. 热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5. 勤奋踏实,能承受工作压力,抵御诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源强、能力强,敢拼敢闯,我们的合作即可开启
河南销售经理-残联辅具推广
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限大专残联面销/陌拜经验辅助器具
职位描述:
1、市场开发与销售: 负责公司康复辅助器具产品在河南省内残联系统的市场拓展、项目执行及销售任务的完成。
2、客户关系维护: 与省内各级残联及相关政府单位建立并保持长期稳定的合作关系。
3、项目全过程管理: 关注残联系统招投标动态,主导项目从信息获取、投标运作到交付回款的全流程推进。
4、需求沟通与转化: 深入挖掘残联客户的实际需求,准确传达公司产品的核心价值与解决方案,推动合作落地。
5、市场情报整理: 汇总市场变化、竞品动态及客户反馈信息,为公司战略调整提供有效依据。
任职要求:
1、行业经验: 具备医疗器械、康复设备、健康类产品等领域的销售经历者优先;拥有残联系统、政府采购或相关资源,并有成功操作项目经验者优先录用。
2、核心能力: 具备良好的客户开拓、商务洽谈与人际沟通技巧,能承受工作压力,独立开展市场拓展工作。
3、职业素养: 结果导向,主动进取,具备高度的责任意识和团队协作态度。
4、学历专业: 大专及以上学历,市场营销、医学、生物工程等相关专业背景者优先考虑。
大健康事业合伙人
1-1.5万元/月
销售经理大专招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售
借助医疗养老风口共同开拓大健康市场,共享行业发展红利
成人用品
1-3万元/月
城市经理20人以上经验不限学历不限
1、我们是一家电商公司,本公司做橙人用品行业,以电商为核心,蓝海!蓝海!蓝海!
2.供应链成熟,不管是小白还是做过互联网的都可以接受,工作室也可以
3.有想法的都可以来,只要好好学,踏实肯干,月入2万+,上不封顶
4.有无经验都可以,可以教
招募志同道合的伙伴,对成人用品有兴趣的详细聊一聊
HWP大健康事业合伙人
1.5-2万元/月
渠道经理本科电话销售网络销售区域销售渠道销售按单提成阶梯式提成销售额提成
健康财富规划师
白酒业务经理
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专/中技
灵宝区域潭酒招聘光瓶酒业务员!
一、岗位职责
1. 负责餐饮渠道及乡镇市场的品牌推广、客户拓展与日常维护工作。
2. 及时收集并反馈市场信息与客户需求,完成既定销售任务,配合团队完善营销方案。
二、任职要求
1. 执行能力强,行动迅速,能按时高效推进各项工作安排。
2. 熟悉县域及乡镇市场环境者优先,具备快消品或酒类销售从业经历者更优。
3. 持有合法有效驾驶证,可独立驾车完成外勤作业。
三、薪资待遇
月收入3K-6K,另享高比例销售提成,无封顶限制,业绩突出者另有专项激励。
四、应聘方式:
赵先生,电话***********
装修市场经理
1-2万元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOC房地产其他产品/服务
不用开发客户,薪资较高,工作时间合适。转化线上引流来的客资,邀约到店了解,促成交付,后续服务跟踪
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三门峡区域经理在线招聘信息,主要招聘三门峡区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。