岗位职责： 1. 负责抖音平台日常内容发布 2. 完成短视频发布，优化标题、封面及标签提升曝光率 3. 开展线上推广活动，跟踪数据表现（播放量、互动率、转化率） 4. 配合团队进行私域引流、粉丝运营及潜在客户线索收集 5. 协同地推团队开展线上线下联动推广，扩大品牌本地影响力 任职要求： 1. 对短视频生态熟悉，有抖音运营实操经验者优先 2. 具备基础文案功底与视觉审美能力，能独立完成内容全流程 3. 学习能力强，关注行业动态，适应居家办公与日结协作模式 4. 沟通协调能力良好，具备一定抗压能力与结果导向意识 5. 学历不限，热爱新媒体行业，有成功案例或作品集者加分

任职要求： 1. 接受实习生（可零基础可盖章），熟练使用电脑基本操作 2. 负责用户日常维护工作 3. 通过复制粘贴话术方式解答客户问题 缺一个想认真发展的伙伴，期待你的加入~ 【晋升机制】 1、无需电话沟通，无需外出跑动 2、晋升路径：员工—小组长—正式主管—股东/股份制负责人 3、每月15日准时发放薪资，期间不定期组织团建活动或集体旅游 4、新员工入职享受带薪岗前培训，配备业务组长一对一辅导，公司提供系统化职业发展规划，拥有广阔晋升平台 【福利待遇】 薪酬：无责任底薪+五险+绩效奖励+行业最高提成+团队提成+额外激励奖金，团队平均月薪6500； 福利：法定节假日+带薪年假+季度奖金+年终奖金 【不强制加班，不排班，不出差，不电销！节假日严格按照国家规定执行休假】

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及资源素材，确保信息准确、归档规范 4.配合跨部门协作，支持市场推广、产品上线等关键节点的落地执行 5. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或支持类工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备基础文案撰写能力，对用户需求和运营逻辑有一定理解

【岗位职责】 1、负责护肤品产品在微信端的推广工作，并推动客户成交 2、资源丰富，转化率高，提成比例优厚 3、公司提供手机及微信号，无需电话沟通，全程室内办公 【任职要求】 1、无需相关经验 2、具备良好的沟通表达能力，有强烈的赚钱意愿和目标意识 3、会基础电脑操作，打字速度无硬性要求 敢于交流，主动发送消息即有回复，欢迎尝试

社保+固定周末双休，月休8至10天，节假日享受带薪休假 上午8:30-12:00，下午2:00-5:30，每日工作7小时，无需加班 底薪3000元+奖金，综合收入6000元以上 晋升机制透明公正，入职半年左右薪资普遍可达5000元以上 运营助理岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源开展日常业务，维护现有客户关系并跟进潜在客户，主要通过电话与微信方式与客户保持沟通； 2. 遵守管理制度，主动参与公司组织的技术及专业培训；福利待遇： 3. 每月安排团队聚餐与集体活动，享有省内家庭亲子游等周末福利

岗位职责: 1、负责小红书平台日常内容选题、图文制作及整体内容规划。 2、独立完成小红书官方账号的运营工作，包括产品内容撰写、拍摄、剪辑、发布、互动维护，提升账号影响力与用户关注度； 3、结合产品核心卖点进行创意构思，撰写匹配文案，并搭配视觉素材在小红书平台发布内容； 4、探索小红书账号有效的推广方式与传播渠道，洞察用户需求，收集反馈信息，分析用户行为与使用偏好； 5、通过有效运营策略提升粉丝活跃度，强化与用户的互动连接； 任职要求: 1、接受零经验、应届毕业生应聘； 2、了解小红书平台的内容审核机制、精选推荐逻辑及关键词推荐规则； 3、具备原创及二次创作能力，熟悉职场话题，为小红书/微博/抖音等短视频平台的高频使用者； 4、思维活跃、富有想象力，网络敏感度高，关注新兴自媒体形态，兴趣多元广泛。 上班时间： 9:00-12:00 13:30-18:30 福利待遇： 1、底薪+全勤+绩效+提成，定期组织团建活动，提供下午茶、奖金激励、节日福利、工龄奖励等； 2、团队成员以00后为主，沟通轻松无障碍； 3、实行扁平化管理，倡导高效协作的小而美团队模式，不强调 rigid 的层级制度； 4、社会保障：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险。

招聘:去山东倒扇贝日结工，不分男女，不分年龄，能干就行，多劳多得，工资大概300-600，工期4月底开始，七八月份结束，中间有事可回来，想去的联系

工作要求：*****，负责与客户建立联系，客户资源由公司提供，通过线上方式与客户交流，准确把握客户需求，及时解答疑问，推动合作达成。 欢迎无经验新人加入~ 工作内容简单易操作，全程带教指导，手把手教学无忧上手。 薪资待遇： 底薪+提成+满勤奖+绩效奖金+综合收入8k-1.5w，上不封顶，纯坐班办公，无需外出跑动。 二、工作详情： 工作时间：9:30-12:00，下午14:00-18:30，中午休息2小时。 公司福利：缴纳五险，享生日福利、团队聚餐、节日礼品等员工关怀。 团队成员以年轻人为主，沟通顺畅，氛围融洽，管理灵活轻松，办公环境舒适宜人！ 期待你的加入，一起共创美好未来！！ 岗位职责：具备学习能力，执行力佳，富有团队意识！积极进取，思维条理清晰，工作认真负责

找工作的看过来啦！ 【工作时间】：上午9：00-12：00；下午14：00-19：00，周日休 【任职要求】：工作经验不限，专业不限，学历不限，18-25岁，喜欢沟通交流，会电脑打字即可 【岗位福利】： 1、公司不仅为新员工提供完善的培训体系，还有资深的老员工带教，没经验的完全不用担心 2、小组成员之间互帮互助，没有勾心斗角 3、节假日均有礼品或福利，仪式感直接拉满 【薪资结构】：无责底薪+高提成+工作奖金，收入有保障 【晋升路径】：公开透明的晋升路径。基础员工-精英-储备组长-组长-储备主管-主管-自主创业 好了，好了，不多说了，怕自己说不完，还有更多精彩的小福利在等你解锁，感兴趣的话，赶紧向我们投上你的简历吧，主动才有故事呀～

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岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告车辆异常情况 3. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接，确保货品数量与信息准确无误 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5.协助处理运输途中突发状况（如临时绕行、客户沟通等），保障服务连续性 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无满分记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，了解简单应急处置流程 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.学历不限，有物流运输、快运配送经验者优先

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岗位职责: 1.负责在各大热门平台发布公司新上产品和更新信息，确保信息的及时性和准确性，不需要自己编辑文案作品 2.工作简单，容易上手。需要有责任心 能长期做。 3.遵守内容合规要求，确保信息真实，健康，符合平台规范。 任职要求: 1.会使用智能手机，有基础的理解能力 2.熟练使用主流社交平台及内容管理工具，学习能力强 3.学历不限，欢迎应届毕业生，宝妈，及转行新人加入 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责: 1.负责发布和更新热门信息，确保信息的及时性和准确性 2.与团队成员合作，共同完成信息发布的任务 3.不断学习和改进工作方法，提高工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2.能够按时完成上级交付的任务 3.具备良好的学习能力，能够不断提升自己的工作技能 工作时间早上10点-晚上5点 可居家办公

岗位职责： 1. 负责在指定平台（如闲鱼）发布真实、合规的招聘或推广类信息 2. 按要求编辑文案、配图及联系方式，确保内容清晰易懂 3. 遵守平台规则，避免违规操作，维护账号安全与信誉 4. 及时响应潜在用户咨询，做好基础沟通与信息登记 5. 配合完成每日任务量及数据反馈要求 任职要求： 1. 对网络平台操作熟悉，具备基本的文字编辑能力 2. 工作认真负责，有较强的时间观念和执行力 3. 无不良信用记录，能接受日结工作模式 4. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康 5. 有兼职经验或线上推广经验者优先

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岗位职责: 1. 策划并落实市场推广方案，提升品牌影响力； 2. 通过多元媒介渠道开展宣传工作，覆盖线上及线下传播场景； 3. 协同团队研判市场动态，持续优化推广手段与执行路径； 4. 汇总市场反馈数据，动态调整推广策略以契合实际需求； 5. 与合作方保持高效对接，协同推动项目顺利实施。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 热爱市场推广工作，具备积极主动的工作热情； 3. 能够迅速应对环境变化，拥有较强的应变与问题处理能力； 4. 工作踏实负责，可独立承担市场推广相关任务； 5. 掌握基础市场分析方法及推广实操技能。

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岗位职责: 1. 策划并执行线下推广活动，保障活动顺利开展 2. 搭建并管理团队，推动团队任务高效达成 3. 与团队成员保持顺畅交流，增强团队协同效能 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队及客户维持积极互动 2. 可独立推进工作，同时具备良好的协作意识 3. 具备较强的学习能力，能持续改进推广方案

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