岗位职责: 1. 负责协助处理日常流量事务 2. 支持团队完成销售目标 3. 维护客户关系，确保服务质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧 2. 能够高效协作，适应快节奏工作环境 3. 对工作有热情，能够承担相应的工作压力

视屏剪辑运营

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

兼职，可居家，线上就可以 时间灵活 适合有零碎时间的人 长期合作 诚信合作 工资日结 岗位职责： 1.遵守公司规则发贴 回复评论。 2.软文发帖、评论和回复等。 任职要求： 1.熟悉小某书平台特性，能熟练操作小某书优先。 2.具有较强的执行力和反应能力优先。 居家办公，零通勤，适合宝妈孕妈、文职等有大量碎片化时间人群，兼职工资日结。表现优异者，可从兼职转为全职或者管理，期待您的加入！

【岗位职责】 1、统筹管理抖音/小红书/快手/头条/百家号/视频号等新媒体平台账号的日常运营与团队协作，达成公司设定的各平台业绩指标； 2、主导短视频内容创意策划及信息流文案撰写； 3、负责广告投放工作，进行数据监控与分析，持续优化投放策略与执行效果。 【任职要求】 1、精通抖音/小红书/快手/头条/百家号/视频号等新媒体平台运营逻辑，具备2年以上相关运营经验及团队管理经历； 2、熟悉主流新媒体平台的整体规划、运营推广及管理体系，有从0到1成功打造短视频账号的实际案例； 3、具备出色的创新意识与市场洞察力，擅长营销策划与推广执行，拥有较强的问题分析与解决能力、沟通协调能力、组织统筹能力及活动策划能力； 4、具有优秀的原创内容策划能力与创意思维； 5、能独立推进项目落地，具备良好的团队合作精神。 【福利待遇】 1、带薪假期：法定节假日、婚假、丧假、产假等 2、发展通道：专员-组长-主管 【工作氛围】 我们倡导开放、诚信、透明的沟通方式。无论职位高低，每位成员的意见都会被尊重，每份付出都将获得应有认可。 办公环境舒适宜人，日常提供冷饮和零食， 让每一位伙伴在轻松愉悦中高效工作、快乐创收。团队以90后与00后为主，管理人性化，领导亲和力强，同事关系和谐，彼此支持协作；杜绝内耗，坚持付出与回报对等原则。 薪资待遇： 基础薪资+提成+职级晋升+年终奖 工作时间： 夏季：上午：9:00---12:00   下午：14:00---19:00  冬季：上午：9:00---12:00    下午：13:30---18:30  固定单双轮休 法定节日正常带薪休假，办公氛围轻松自在！

急招小红书编辑/运营！有小红书实操经验者优先，爆文激励丰厚 岗位职责： 1、负责新媒体渠道（小红书）的日常内容运营与推广引流工作； 2、根据团队目标及数据反馈，动态优化内容策略，创作具备热点性、传播力的内容，达成既定任务指标； 3、通过有效运营方式提升用户粘性，促进粉丝互动，增强账号活跃度； 4、紧跟自媒体发展动向，把握时下热点，确保内容更新及时、形式新颖、富有吸引力； 任职要求： 1、具备小红书运营经历，熟悉平台审核机制、精选推荐逻辑及关键词分发规则者优先； 2、能独立完成原创及二次创作内容输出，熟悉职场类话题，为小红书/微博/抖音等短视频平台深度使用者； 3、思维活跃、创意丰富、网络敏感度高，关注新兴媒体形态，兴趣广泛； 上班时间： 9:00-12:00 13:30-18:30 单双休 福利待遇： 1、底薪+全勤+绩效+提成，定期组织团建活动，提供下午茶、奖金、节日福利、工龄奖等； 2、团队成员以00后为主，沟通轻松无障碍； 3、实行扁平化管理，倡导高效协作的小团队模式，不强调 rigid 的层级结构； 4、社会保障：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险； 其他说明 条件放宽：若个人能力出众（如拥有成功爆文案例），对经验等要求可适度放宽。

工作内容：负责公司账号的视频更新与日常运营，及时在线回复客户咨询并保持沟通联系 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 每日八小时，正常班次不加班 薪资：底薪2100+绩效600+社保+奖金+提成2%-7% 综合收入5000以上，上不封顶 长白班制，无加班，新人入职有专人指导带教 工作地点覆盖新区及老区，就近安排

招聘岗位：短视频运营 招聘人数：50名 岗位职责：负责公司分配账号的视频内容运营与维护 任职要求：不限学历，唯重能力。思维敏捷、踏实肯干的人才，在此岗位有机会获得远超预期的回报。入职后配备专业导师全程指导，手把手教学直至熟练上岗 岗位福利：掌握更多当下互联网实操知识与实战经验，享受每月不定期团队建设活动 岗位薪资：无责任底薪+业绩提成 综合薪资：3K起薪，上不封顶（月均收入8k-2w+，表现优异者收入更高） 薪资构成：底薪 + 绩效奖金 + 提成，收入与付出直接挂钩，多劳多得；组长级别月薪15K起 成长路径：组员 → 副组长 → 组长 → 副主管 → 主管 → 部门经理 全新团队扩编中，所有管理岗位均从内部培养晋升，只要你愿意成长，这里提供充分施展才华的舞台 行业背景：公司深耕该领域多年，拥有成熟稳定的高收益运营体系 岗位门槛：无需相关经验，重视学习意愿与工作态度 工作时间：早9晚7，中午休息2小时，每月4天休假可灵活调休 办公氛围轻松舒适，欢迎随时咨询了解 期待你的加入！！！

1. 负责社交平台的内容发布与日常维护； 2. 策划并落实新媒体推广活动； 3. 监测并统计分析平台运营数据； 4. 与相关部门协作推进项目执行。 有相关从业经历者优先考虑，期待您的加入！

岗位职责： 1. 负责各大新媒体渠道（微信、抖音等）的内容规划、文案创作与发布，契合账号定位，提升内容可见度与传播效果。 2. 制定平台运营方案，策划并执行线上活动（如话题互动、直播等形式），推动粉丝数量增长，提高用户参与度与转化表现。 3. 监测运营指标（如阅读量、点赞数等），分析数据结果，持续优化内容策略与运营手段。 4. 关注行业趋势及竞争对手动态，结合账号风格产出匹配内容，保障平台账号的日常稳定运营。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年新媒体运营或策划相关经验，有成功账号运营经历者优先考虑。 2. 熟悉微信、抖音等主流新媒体平台的规则与运作机制，拥有出色的内容创意、撰写与编辑能力。 3. 具备完整的活动策划与执行能力，可独立完成线上活动的全流程推进与总结复盘。 4. 拥有较强的数据分析意识，能依据数据反馈调整运营方向，具备良好的市场洞察力与热点响应能力。 5. 工作态度积极，具备优秀的沟通协调能力、执行力以及团队合作精神，能够适应一定强度的工作节奏。 薪资福利： 1. 薪资：4000+（根据经验及能力核定）； 2. 福利：节日福利、团建活动、定期培训、晋升空间广阔、可包吃住 3. 可缴纳保险 4. 其他：舒适的办公环境、融洽的团队氛围、完善的激励机制，助力个人与公司共同成长。

济源市招油漆工防腐木做旧师傅专业的 做旧做旧师傅

济源市招工地小工/杂工，主要做室内穿线，室外管网预埋

有小工吗，五龙口传材料

济源市招美缝

叉车司机 工作地址:济源、郑州、安徽、苏州、北京等多地 掌握叉车安全操作、日常维护核心技能，叉车司机培训

新媒体运营岗位职责 一、新媒体运营工作内容 1. 负责公司微信公众号、小红书、抖音、视频号等新媒体账号日常运营，制定内容发布计划，定时更新图文、短视频、海报等内容。 2. 撰写原创文案、产品软文、活动文案，策划日常选题、热点借势内容，提升账号阅读量、点赞、转发及粉丝增长。 3. 独立完成短视频脚本撰写、简单剪辑、配乐配字幕，配合拍摄日常宣传短视频。 4. 策划线上营销活动、粉丝互动活动，如抽奖、团购、话题挑战赛等，提升用户活跃度与留存率。 5. 负责后台私信、评论区维护，及时回复用户咨询、答疑，做好粉丝维护与私域引流。 6. 每日/每周数据复盘，统计阅读、播放、涨粉、转化数据，分析运营效果，优化内容和运营策略。 7. 配合市场部完成品牌宣传、活动推广、物料对接，对接设计素材需求，跟进宣传落地。 8. 挖掘行业热点、竞品账号运营模式，定期整理参考，优化账号整体风格与输出质量。 二、综合薪资8000元 1. 基础底薪：4000元（无责底薪） 2. 绩效工资：1000元（考核内容：账号更新完成率、内容质量、涨粉数据、互动转化、工作执行力） 3.招商奖励500元/个，团购销售1%营业额。 - 福利：包住，包吃，月休4天、法定节假日调休，社保、节日福利、带薪年假。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

负责暑假期间新疆高校新生引流，通过抖音小红书内容引流到私欲

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

员工年龄不限薪资福利:工资面议

有朋友做兼职吗？ 一天200~300块钱，日结。

员工 年龄不限 薪资福利:工资面议

薪资福利:1、工资 3500-6000 2、半天班工作制 3、各种福利：工龄补贴、法定假日三倍工资、加班补贴、激励奖金、生日福利、员工内购、定期培训，职务晋升

【岗位名称】互动ZHU播搭档，10个【岗位职责】照着剧本念，和ZHU播互动，不露脸【岗位要求】全职副业均可以，不xian年龄，不限性别【上班时间】时间自由！【工作地址】济源市东留村沁园物流街【联系电话】

。现在这个地方要两个准备去济源，想去的抓紧报名，打电话报名，看一下位置。17元1小时。8

招聘 【岗位名称】在家唛手10名， 【岗位职责】不xian年龄，照着剧本念 【岗位要求】全职副业均可以，不耽误做饭，不耽误接送孩子 【上班时间】自由 【薪资待遇】薪资50-300/天 【工作地址】济源市 【联系电话】 【请＋】 点击查看： ======================== 发布信息点击：

南张楼招打零工，全小袋，有意者联系

【岗位名称】互动ZHU播搭档，10个 【岗位职责】照着剧本念，和ZHU播互动，不露脸 【岗位要求】全职副业均可以，不xian年龄，不限性别 【上班时间】时间自由！ 【工作地址】济源市东留村沁园物流街 【联系电话】

【岗位名称】互动ZHU播搭档，10个【岗位职责】照着剧本念，和ZHU播互动，不露脸【岗位要求】全职副业均可以，不xian年龄，不限性别【上班时间】时间自由！【工作地址】济源市东留村沁园物流街【联系电话】