•岗位职责：主要包括推广公司产品、完成销售目标；开拓新市场并维护客户关系；收集市场与竞品信息；参与制定销售计划以提升品牌影响力。 •任职要求：强调良好的沟通谈判能力、对销售工作的热情和市场洞察力；要求能够承受工作压力，具备团队合作精神和自驱力；有相关经验者优先。

1.开拓新客户资源：利用电话、邮件、社交平台等渠道挖掘潜在客户，主动建立联系，深入了解客户需求与具体要求。 2.维护客户关系：持续与现有客户保持有效沟通，掌握其最新需求与反馈，提供快速响应的服务支持。 3.制定销售方案：结合公司销售目标及市场实际状况，合理规划个人销售策略，并按时向上级反馈销售推进情况。 4.达成销售指标：积极执行各项销售工作，主导客户谈判与业务协商，推动签约落地，确保任务顺利完成。 5.提升客户满意度：快速处理客户疑问与投诉，落实高质量售后保障，增强客户信任感与长期合作意愿。 6.汇总市场动态：跟踪行业趋势与竞品动向，系统收集市场数据及客户意见，为产品优化和服务升级提供建设性建议。 7.参与培训交流：积极参与公司安排的销售培训及工作会议，持续提升专业能力与业务知识储备。

•岗位职责：主要包括推广公司产品、完成销售目标；开拓新市场并维护客户关系；收集市场与竞品信息；参与制定销售计划以提升品牌影响力。 •任职要求：强调良好的沟通谈判能力、对销售工作的热情和市场洞察力；要求能够承受工作压力，具备团队合作精神和自驱力；有相关经验者优先。

市场开拓与客户关系维护，配合拟定活动方案，并负责监督执行

•岗位职责：主要负责公司产品的市场推广及销售目标的达成；开发新客户资源并维护现有客户关系；搜集市场动态与竞争对手信息；参与销售策略的制定，助力提升品牌知名度。 •任职要求：需具备出色的沟通协调与谈判技巧，热爱销售工作，具有敏锐的市场感知能力；能适应高强度工作节奏，拥有团队协作意识和自我推动力；有相关行业经验者优先考虑。

市场开拓与维护，配合拟定活动方案，并实施监督管控

岗位要求： 1、学历：本科及以上。 2、年龄：*******之间。 3、具备良好的沟通协调能力与服务意识，工作责任心强，自律性高，具有优秀的团队协作精神。 岗位职责： 1. 负责客户关系维护与服务支持； 2. 开展商机挖掘及推动转化落地； 3. 参与售前方案的策划与编制； 4. 统筹推进客户全流程协同工作。 福利待遇： 五险一金+节日福利+工会关爱+餐饮补贴+定期体检+带薪年假

•岗位职责：主要包括推广公司产品、完成销售目标；开拓新市场并维护客户关系；收集市场与竞品信息；参与制定销售计划以提升品牌影响力。 •任职要求：强调良好的沟通谈判能力、对销售工作的热情和市场洞察力；要求能够承受工作压力，具备团队合作精神和自驱力；有相关经验者优先。

1. 开发新客户：借助电话、邮件及社交平台等渠道，主动挖掘潜在客户资源，与其建立有效联系，深入了解客户需求与具体要求。 2. 建立客户关系：持续与现有客户保持顺畅沟通，掌握其最新需求与意见，提供高效响应与专业服务，增强合作黏性。 3. 制定销售计划：结合公司整体销售目标与市场实际状况，合理规划个人工作目标与推进策略，定期向上级反馈销售执行进展。 4. 完成销售任务：积极组织实施各类销售行动，主导客户谈判与商务协商，推动合同签订，确保销售指标按时达成。 5. 维护客户满意度：快速响应客户疑问与投诉，落实售后支持措施，提供高品质服务体验，提升客户满意程度与长期忠诚度。 6. 收集市场信息：密切跟踪行业趋势与竞品动态，系统整理市场数据与客户建议，为产品优化与服务升级提供有力依据。 7. 参加培训和会议：积极参与企业安排的销售培训及业务会议，持续提升专业能力与行业认知水平。

做好管理，认真负责，有实战经验，能带好10人团队

招聘叉车司机一名，需要有证，有工作经验优先，工资4500至5000千左右！装卸工两名，工资4500左右！联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 精通货物装卸、堆垛及精准定位操作，适应仓库、车间等场景<br/>2. 掌握日常保养（查电瓶、液压、轮胎），能排查漏油、异响等常见故障<br/>3. 运转记录、台时油耗故障交接事记好

户用光伏电站安装，5到10个班组

立即投递！在线咨询！ 大量招人！不限民族！！！全程入职零费用！ 请直接点击【立即投递】在线咨询回复！！！ ①小时工：30/小时，随走随结，可预支，包食宿， ②月薪保底8500+免费包吃住+入职奖金+工价上涨！！！！ ③班次：长白班居多，两班倒，夜班补贴20/晚 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：打包，组装，插线 点胶等易上手的工作内容 站坐都有 恒温车间 仓库配料员：主要负责出入货物的登记，车间配料 【福利待遇】 （1）保险： （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发店、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期发放奖金、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、年假15天 （5）年假：过年15天假日， 不回家以现金发放留任奖 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元红包！ 夏天高温补贴500元一个月 年终奖5000-8000 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工餐食，二荤二素；另提供面食、水果等挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，空调、热水器、橱柜等设施齐全，在外租房每人每月补500元 （4）行：宿舍离厂区300米 步行2-3分钟 直接点击下方【立即投递】提前预约报名！到了直接安排！！

御驾饭店营业时间下午5点到早上5点，招店长

大型轮胎厂招普工 男女不限，18-53岁，不用经验 包住，有五险一金，保底9300/月 长期稳定，夫妻可来 活简单，有人带，常年有活 住宿有空调暖气，详情咨询电话，地址：山东潍坊

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及后续履约协调，确保项目高效落地与回款及时 3.定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，协同产品与服务团队优化交付质量 4.制定并执行客户分级管理策略，识别高潜力客户，推动重点客户长期合作与价值深耕 5.配合市场与销售团队参与行业活动、客户沙龙等，提升品牌专业形象与客户信任度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2. 有客户服务意识与结果导向思维，能独立推进多线程客户任务 3.熟悉所在行业基本业务逻辑者优先，具备基础办公软件操作能力 4.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才加入

一、核心职责 负责美容院、医美机构、皮肤管理中心等渠道的开发、合作洽谈、签约落地与长期维护，完成渠道拓展、业绩回款及客户增长目标，搭建稳定优质的合作网络。 二、具体工作内容 1. 渠道开发与拓展 - 调研区域内美容院、医美机构、连锁美业门店资源，建立目标客户库。 - 通过陌拜、线上沟通、行业资源等方式，主动开发新合作机构。 - 筛选优质、合规、有运营能力的门店，推进合作洽谈。 2. 商务洽谈与签约 - 向合作机构介绍公司产品、项目、政策、扶持方案及利润模式。 - 谈判合作条款、供货价格、结算方式、活动支持等，完成签约。 - 跟进合同流程、资质审核、建档备案，确保合作合规落地。 3. 合作机构运营支持 - 为合作门店提供项目培训、销售话术、操作流程、拓客方案支持。 - 协助门店做活动策划、品项搭配、业绩爆破与到店转化。 - 定期上门/线上回访，解决门店供货、售后、运营等问题。 4. 业绩与回款管理 - 制定个人渠道拓展与销售计划，完成月度/季度/年度业绩指标。 - 跟进合作机构订货、补货、对账、回款，降低坏账风险。 - 分析渠道数据，优化合作结构，提升单店产出与复购率。 5. 客情与关系维护 - 维护核心合作机构关系，提升忠诚度与续约率。 - 收集市场竞品信息、门店需求及行业动态，反馈给公司。 - 配合市场部、售后部完成品牌落地与客户服务。 6. 合规与品牌维护 - 严格遵守医美/美业相关法规，不夸大宣传、不违规承诺。 - 维护公司品牌形象，规范合作门店的宣传与项目推广。 三、任职要求 - 熟悉美容院、医美、皮肤管理等美业渠道，有相关客户资源优先。 - 具备较强的商务谈判、陌拜开发、客户维护与业绩达成能力。 - 沟通表达清晰，抗压性强，有目标感与执行力。 - 了解医美/生活美容基本品项、运营逻辑与门店盈利模式。 - 能接受区域出差/上门拜访，熟练使用办公软件与客户管理工具。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源 3. 定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，为产品优化和业务拓展提供支持 4. 管理客户档案及合作进度，及时更新CRM系统，确保信息准确、完整、可追溯 5. 参与商务谈判与合同签署，把控合作风险，完成业绩目标 任职要求： 1. 学历大专及以上，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有客户服务、销售或商务对接经验者优先，行业背景不限 3. 具备责任心与抗压能力，能独立推进任务并达成结果 4. 工作地点灵活，认同长期客户价值导向

阿里巴巴集团国际事业部国际站小二，也叫阿里巴巴中供铁军，主要负责阿里巴巴国际站(a )的招商和客户服务，要求有互联网思维，有销售经验或者外贸经验，底薪+提成+绩效奖金+集团股票激励，平均年薪30-60万 【福利待遇】 1、快乐的工作氛围，丰富多彩的员工活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由…快乐工作，认真生活）； 2.成熟的人才培训体系（杭州总部入职培训，公司提供食宿，带薪两周培训；阿里学习平台；师徒制）； 4、透明清晰的晋升、晋级机制，让每一位进入阿里的人都成为最好的自己。 5、完善的阿里体系福利（免费带父母体检、免息贷款买房、每年带薪旅游、高标准五险一金） 【工作内容】 1.面向全国招聘，负责浙江省内B2B市场客户开发，结合阿里巴巴多元化产品，为客户提供一整套跨境贸易的解决方案（信息、金融、服务、物流、人才等）； 2.深入客户生意链路，根据客户业务所处不同阶段，积极整合内外资源做好客户的长期运营，为其提供相应的成长方案，帮助客户成长，实现客户价值 3. 负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目； 4、建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。 【岗位要求】 1、懂销售：96后，本科学历，1年以上销售岗位相关工作经验，有直销经验和To B销售经验为佳; 2、能抗压：吃苦耐劳，脚踏实地； 3、善沟通：有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强； 4、有思考：具有独立思考能力，胆大心细，抗压力强。 【组织文化】 这里是培养互联网业界CEO、COO等管理人才的黄埔军校，美团COO阿甘、滴滴创始人程维、去哪儿网COO张强等铁军老校友; 这里是全球最有影响力的B2B跨境电商平台 这里是阿里巴巴最具地面抓地能力的中供铁军团队； 这里是一群真实有力量、年轻不一样的兄弟姐妹； 我们的使命是让天下没有难做的生意，欢迎年轻的你同阿里一起来战未来。 我们需要一个心中有火，眼里有光，脚下有力量的人； 相信你也想到最优秀的地方和最优秀的人学习与较量

公司专注于抖音企业运营服务，为商家提供电商技术支持，助力商家在抖音平台实现推广与引流。 工作内容：主要通过电话或微信方式，邀请并协助中小微抖音商家完成抖音来客的签约服务。 薪资待遇：底薪3300（无套路）+提成+奖金+聚餐补贴+节日福利+年终奖+团队建设活动，综合收入4700-12000元，上不封顶。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，周末实行大小周休息制度，单双休交替。 公司氛围融洽，福利完善，发展空间良好。 有意向的小伙伴欢迎联系咨询~

底薪：3300元/月 1、电话及抖音客服岗位 2、公司专注于抖音平台的企业运营服务，为商家提供电商技术支持，助力商家在抖音实现推广与流量增长 3、工作内容： 主要通过电话或微信方式，邀请并协助中小微企业在抖音来客平台完成签约服务 4、岗位要求： 1、性格积极乐观，沟通能力强，具备较强的收入进取心 2、具备良好的团队协作意识和学习适应能力 福利待遇： 1、底薪3300+高额提成+奖金+节日福利，综合收入4500-8000元，上不封顶 上班时间：8:30-12:0013:30-18:00，月休6天 2、享受法定节假日带薪休假，公司定期组织旅游、聚餐、团建等丰富活动 3、设有团队奖、个人奖、月度奖励，激励多样 5、办公环境整洁舒适，氛围轻松融洽，同事友善，福利优厚 6、提供公平公正的晋升通道，公司安排各类带薪培训，包括入职培训、管理技能提升课程 8、管理层亲和力强，无上下级隔阂，工作氛围愉悦，年轻团队成员多，地理位置优越，交通便捷，诚邀有志之士加入我们

岗位职责： 1、学习并掌握抖音平台及市场行业的动态变化； 2、通过电话与微信方式与商家高效沟通，提供运营支持与指导，挖掘潜在合作机会； 3、定期跟进合作商家，进行业务指导与关系维护，促进稳定持久的合作关系； 岗位要求： 1、******，性别不限 2、具备良好的亲和力，拥有较强的开拓意识、沟通协调能力及团队协作精神； 3、工作环境舒适，无需外出奔波，但仍需具备一定抗压能力，保持积极进取的心态和持续成长的意愿 1、全勤激励：设有月度全勤奖励，并额外享有年度全勤奖金； 2、团队活动：公司不定期组织省内及省外团建旅游，费用由公司承担，让你放松身心，体验惬意时光； 3、能力提升：提供月度、季度、半年度专业培训课程，并定期安排各类实用技能学习机会； 4、薪酬结构：底薪3000＋全勤奖300＋高额提成＋五险 只要踏实肯干，努力付出，月薪过万并非难事，期待你的加入！！！ 公司管理层亲切易处，团队氛围融洽，成员以90、95后为主，地理位置优越，交通便捷，诚邀有志青年加入我们

底薪：3300元/月 1、电话及抖音客服岗位 2、公司专注于抖音企业运营服务，为商家提供电商技术解决方案，助力商家在抖音平台实现推广与引流 3、工作内容： 主要通过电话或微信方式，邀请并协助中小型及微型抖音商家完成抖音来客服务签约 4、岗位要求： （1）性格积极乐观，具备良好沟通能力，有较强的收入提升意愿 （2）具备团队协作意识和自主学习能力 福利待遇： 1、薪资结构为底薪3300元+高额提成+绩效奖金+节日福利，综合月收入5000-10000元，收入上不封顶 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:30，每月休息6天， 2、享受所有法定节假日带薪休假，公司定期组织旅游、聚餐及团建活动 3、设有团队奖励、个人表现奖、月度激励奖，奖金种类多样 5、办公环境整洁舒适，氛围轻松融洽，同事关系和谐，福利优厚 6、晋升机制公开透明，提供多项带薪培训，包括入职培训、管理能力提升培训等 8、管理层亲和力强，易于沟通，工作氛围愉悦，年轻团队成员众多，地理位置优越，交通便捷，诚邀有志之士加入我们

1、负责所辖区域内的客户开拓、客户关系维护及销售相关管理工作； 2、依据团队制定的业务目标，达成每日、每周、每月的销售任务指标； 3、收集并整理客户信息，制定客户跟进方案，按计划进行客户拜访，持续开发新客户资源，建立潜在客户储备； 4、在部门经理或主管助理的支持下，完成销售后台的合同签署、执行及日常管理等相关事务； 5、积极学习产品与业务知识，提升销售专业能力与技巧，为客户提供更高效的服务体验； 6、完成公司安排的其他临时性工作任务。 7、无责任底薪2700至4200+提成+社保+年假，双休及法定节假日带薪休假 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 公司地址：焦作市解放区人民路西王储新区门面房大通会计 武陟县朝阳二路与河朔大道交叉口亿祥尚郡小区门面房大通会计 济源市高新技术产业开发区综合服务区3、4号楼B14室大通会计公司地址可自行选择，就近安排 联系电话：***********（微信同号）

晋升空间大在职800人7000平方职场 组长直升主管主管直升经理 想发展的机会别错过 岗位职责： 1.负责公司BPO客服项目的统筹管理（团队规模均值20+，管理人数需覆盖20人以上）； 2.高效运营消费者服务热线团队，提升外包团队整体服务水平，达成各项业绩考核目标（如满意度、质检达标率、工单处理完成量等）； 3.管理人员稳定性，有效控制离职率； 任职资格： 1.大专及以上学历，具有一年以上的BPO客服项目管理经验； 2.了解电子商务行业发展趋势及营销管理相关知识，对电商领域具备深入认知与敏锐洞察； 3.具备优秀的组织协调能力，抗压性强，主动积极，执行力强； 4.可接受出差或外派安排（提供住宿）； 5.入住标准化公寓套房

我司承诺：每月15号准时发放工资，按时到账，绝不拖欠！！！ 工作内容： 1、客户遍布全国，完成邀约并促成签约即可， 全程有人指导、有人带教，提供一对一培训，上手简单， 边学边做，赚钱学习两不耽误。 2、工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:30-18:00 3、薪酬福利：底薪3300+提成＋奖金＋团队聚餐＋节日福利 诚信招聘，欢迎有赚钱动力、踏实肯干的伙伴加入我们！ 咨询无费用，沟通不收费，欢迎联系、欢迎联系、欢迎联系，重要的事情说三遍！！！ 不搞虚假承诺，你期待的薪资待遇、晋升通道、工作氛围、人性化管理，我们都具备。

岗位职责： 1. 专注于市场拓展，依据公司整体销售规划及部门KPI指标，推进新能源业务发展，重点开发B端/G端潜在重卡客户资源； 2. 负责客户关系的持续维护，落实大客户满意度管理，通过日常运营加强与客户的沟通联动，及时识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题； 3. 深入市场一线开展调研工作，涵盖充换电基础设施、政策动态、销量趋势及商用车市场环境等内容，收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格信息，并进行分析研判； 4. 协同相关部门完善大客户业务相关制度与流程，高效执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上汽车行业工作经验，有重卡销售背景优先，熟悉纯电动或燃油车型销售模式； 2. 汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业； 3. 掌握扎实的销售方法，具备出色的沟通协调、应变处理及商务谈判能力； 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力，了解公务用车相关政策及业务开拓流程，具备一定的市场开拓经验； 5. 具备良好的表达与协调能力、问题评估能力、抗压能力、学习适应能力以及团队合作意识； 6. 学习能力强，心理素质好，责任心强，能适应高强度工作节奏。

1招聘团队，培训团队2维护老客户，开发新客户，完成销售任务指标3做好售后服务

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