
综合行政人事主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专招聘薪酬福利人事培训人力资源法规知识问题解决能力
嘿,你!我们正在寻找一位积极热情、富有同理心的人力资源伙伴,携手共创理想职场环境!
你将主要负责招募优秀的团队人才、规划培训方案、优化薪酬福利体系,同时维护积极向上的企业文化。
如果你:
喜欢与人沟通,具备良好的倾听能力;
熟悉各项人力资源相关政策与法规;
能够独立推进招聘、员工关系等全流程HR事务;
遇事沉着冷静,具备出色的协调与应变能力;
那么,你正是我们期待的HR中坚力量!快来加入我们吧!
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限财务分析资金管理风险控制会计初级职称
岗位职责:
1. 负责商场日常财务核算及财务报表的编制工作
2. 组织开展财务监督与资金管理,保障财务运作合规
3. 协助推进预算编制、成本控制及财务分析相关工作
任职要求:
1. 沟通能力良好,能按时完成上级安排的各项工作任务
2. 具备较强的团队协作意识,能够迅速适应团队环境
3. 学习能力强,具备持续改进和优化工作流程的能力
行政人资综合主管(懂财务)
5000-6000元/月
人事经理1-3年大专
核心岗位职责
1. 全面负责项目人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作。
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升。
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作。
4. 组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地。
5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营。
6. 财务相关工作:协助对接财务交接、账目核对事宜,配合整理财务凭证、统计财务基础数据;负责公司日常费用审核、报销管控,建立并维护费用台账,配合做好公司预算编制与费用管控相关工作;协助核查员工社保、薪酬发放相关财务数据,确保数据准确合规。
7. 统筹衔接人资、行政与财务工作,协调各部门之间的工作配合,确保各项工作高效落地,完成公司交办的其他综合性工作任务。
五、任职要求
1. 人力资源管理、工商管理等相关专业优先,大专及以上学历。
2. 具备2年及以上人力资源全模块管理经验,熟悉基础财务工作,有物业行业工作经验者优先;能独立处理人资核心事务及财务基础工作。
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力;了解财务相关基础法规,能规范处理费用审核、台账管理等财务相关工作。
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识,能高效衔接人资、行政与财务相关工作。
5. 熟练使用办公软件(Word、Excel等),擅长台账制作与数据整理,能独立完成财务基础数据统计、费用审核等工作,有物业行业经验者优先。
6. 优先条件:持有相关证书者优先,无不良从业记录,责任心强、严谨细致,善于统筹规划。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专会计初级职称
工作内容:
1、负责公司财务相关事务,涵盖票据申领、发票管理及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金收支与银行结算业务,包括凭证录入、银行账目核对以及各类单据的审核与存档;
3、参与财务资料的整理、归类及保管,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能有效支撑财务工作的顺利开展;
2、掌握基础税务知识,可配合完成各项税务申报工作;
3、具有2年工厂财务工作经验,持有中级会计职称者优先考虑。
会计
3000-6000元/月
会计1-3年高中居家办公应收应付总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算餐饮酒店物流金融线下零售电商游戏制造业房地产/建筑医药生活服务互联网代理记账公司国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师不可兼职
开票,做账,报税,工商年报,税务三个汇算,财务分析
临时工
招人!招人!招人!1:准备跳槽的,请联系我2:上班心里不爽的请联系我3:付出多回报少憋屈的联系我4:求发展,需更大平台的联系我5:想换新工作,增加收入的联系我6:
白案面点厨师
非诚勿扰地址:济源南街菜市场东南角德庄火锅一楼店名:同萌商贸有限公司【招工】济源沁园辖区一学校食堂招:厨师2人,5000元-6000元/月面点烙饼老师2人,3500元-4500元/月会做学生食堂小吃的师傅1人5人,2500元-3000元/月管吃住,缴纳意外险,节假日福利上班时间:05:00-13:00,15:00-19:20双休,寒暑假,工资每月稳定发放,不拖欠有意的请联系:
河南济源招建筑承包、门窗安装/塞缝、拆除/运渣、打胶、玻璃安装
200-300元/天
拆除玻璃安装门窗安装建筑承包打胶运渣塞缝1-2人
济源市招建筑承包、门窗安装/塞缝、拆除/运渣、打胶、玻璃安装
济源富士康/月7000/恒温车间/零费入职/管吃住
7000-8000元/月
组装工加班补贴包住包吃保险20人以上月结恒温车间坐班
富士康旺季招短期工26/小时,加班多工时稳定,月薪7000,当天面试可安排住宿,七号发薪不压不拖欠工资!!!
18-48周岁身体健康!来了就能安排,0费用入职,同行可安排一起!
1,操作工技工,组装,QC,包装,仓管,质检,贴标,维修等工作轻松,不限经验,另可晋升储备干部(大专以上学历优先考虑)
2,免费刷卡吃饭,一日三餐,四菜一汤,面食,砂锅,小火锅,小吃等种类齐全,菜品丰富,米饭馒头免费,吃饱为止!
3,免费提供住宿,公寓式宿舍4-6人间,空调,热水器,独立卫生间等,同行可安排同一宿舍
4,厂区另外有健身房,篮球场,乒乓球厅,羽毛球馆等免费娱乐设施,周边生活设施齐全,一旦入职衣食无忧!
财务副经理
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年大专
我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆,公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前,公司正处于高速扩张期,厂线全面扩建升级,订单量持续攀升,现急需扩充核心财务团队,平台广阔,发展稳定!
本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗,入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持,接受该工作模式者优先。性别不限
【工作要求】:
大专及以上学历,会计或财务管理专业,通过英语4级,持初级会计资格证,有中级会计职称优先考虑,制造业从业经验;熟悉会计准则,税务政策,熟练使用财务和办公软件。
【工作内容】:
1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作,负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作;
2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪;
3、搭建并完善成本管理制度与流程,开展常态化成本分析,排查成本异常,优化成本管控体系,助力企业降本增效。
【福利待遇】:
综合月薪12k-15k,提供食宿,购买社保,节假日福利,
【工作时间】:早八晚六,周休1-2天
财务主管/财务经理
1.5-1.8万元/月
财务经理经验不限大专中级会计师高级会计师CPA制造业
任职要求
1. 年龄25-40岁,大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业;
2. 持有初级会计职称及以上证书(中级、CPA优先);英语四级证书
3. 有制造业财务主管或总账会计经验;
4. 熟悉企业会计准则、税法法规,具备较强的财务分析能力;
岗位职责
1、协助财务副总统筹公司财务管理、资金运营及融资相关工作,确保财务体系稳健运行;
2. 负责日常财务审批、资金统筹调度及融资对接,有效管控资金成本;
3. 主导税务筹划与管理,按时完成财务报表编制及经营分析报告;
4. 配合内外部审计工作,确保财务数据的合规性与准确性;
5. 负责财务内控制度的搭建、优化与落地执行,保障资金安全及运营稳定。
工作时间:早8晚6,周休1-2天
福利待遇:购买社保;包吃包住;
主办会计 / 财务主管(科技研发账务&融资对接)
8000-12000元/月
财务经理3-5年大专科小 高新 专精特新中级会计师高级会计师金融
一、岗位职责
1、 负责公司筹建,负责全盘账务处理,总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表;建立规范研发费用辅助账,按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算,适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。
2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报:完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。
3、负责科技财税合规:研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴,完成月度/季度税务申报
4、往来账务管理:合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理,保证营收、现金流数据真实可核查。
5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审,完善内控流程,留存全套财务凭证、台账资料。
6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构,处理融资及合规相关财务事项。
二、任职要求
1、大专及以上财务会计相关专业,持有初级会计证,有中级会计证优先;3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。
2、核心硬性要求:熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策,有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。
3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数(数据透视表、Vlookup),可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。
4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算,具备账务整改、历史乱账梳理能力。
5、严谨细心,具备良好沟通能力,可配合投资人、审计、银行完成尽调核查;具备风险意识,重视税务合规。
6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计;无科技研发账务经验请勿扰。谢谢!
三、加分项
1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款
2、具备财务BP、投融资财务建模经验,了解SaaS/软件企业收入核算模式
3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制,确保合规准确
3. 建立健全内部控制制度,优化财务流程,提升资金使用效率
4. 参与经营决策,提供财务数据分析与风险预警支持
5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系,维护良好合作
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务主管或同等岗位工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和团队管理意识
总账主管
8000-12000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师物流
岗位职责
统筹公司全盘账务处理,审核凭证、费用报销、应收应付核算,按时完成月度 / 季度 / 年度结账工作;
编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,出具经营分析基础数据,对接管理需求;
负责固定资产、存货盘点核对、往来账清理、费用归集分摊,管控账务数据真实准确;
对接税务申报、发票管理,配合税务稽查、年度审计,把控账务合规性;
统筹物流板块成本归集核算(仓储、干线、国际海运、派送、服务商结算),梳理对账流程;
完善财务核算制度、账务流程,管理出纳、核算组员日常工作,完成上级安排的各类财务专项工作。
任职要求
大专及以上财务、会计相关专业,持有初级会计证书,中级会计优先;
3 年以上全盘总账工作经验,有物流、供应链、货代行业总账经验优先;
熟练使用财务软件(用友 / 金蝶)、Excel 函数,熟悉全盘做账、报税、审计全流程;
了解物流成本核算、承运商结算、跨境费用账务处理者优先;
细心严谨、原则性强,具备账务问题排查、团队基础管理能力,抗压性强。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
5000+线上HR
5000-10000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
中心接警
3000-7000元/月
会计1-3年学历不限混合办公成本可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 参与财务制度优化与流程规范化建设
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备基础会计知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性加班
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结)
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结)
会计
4000-6000元/月
会计经验不限本科
一、工作内容:
1、负责公司财务核算和财务报表的编制工作:
2、处理日常现金和银行的收付事务,确保账务的准确性;
3、参与财务文件的整理、归档以及财务资料的保管。
4、负责公司业绩统计,任务跟进;
二、岗位要求:
1、具备会计相关知识,能够独立完成财务核算; 2、熟悉财务报表的编制流程,能够准确反映公司财务状 况;
3、具有良好的财务管理能力,能够高效处理财务相关事 务;
4、熟练运用办公软件,特别是表格;
5、具有良好的职业精神和素养;
6、具有较强的学习能力;
7、具有行政能力,有综合性人才的潜质;
8、有驾照加分。 不用打卡
工作时间8:00-18:00
每周单休
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专成本会计总账会计税务会计
1. 会计核算
- 审核各类原始单据,编制记账凭证,登记总账及明细分类账。
- 处理收入、成本、费用、往来款项等日常财务事项。
- 定期开展账证、账账、账实相符性核对,保障账务数据准确性。
2. 资金与资产管理
- 执行银行结算、现金收付及网上银行操作,核对银行流水并编制余额调节表。
- 管理应收应付账款,推进对账、催收及付款审批流程。
- 负责固定资产、库存物资的入账登记、折旧计提、盘点清查及台账维护。
3. 税务管理
- 计算并申报增值税、附加税费、企业所得税、个人所得税等各项税款。
- 办理发票申领、开具、认证及存档,妥善保管税务相关资料。
- 协助完成税务稽查、工商年报、外部审计等配合工作。
4. 财务报表与数据报送
- 按月、季、年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要报表。
- 提供内部管理所需的财务分析报告、统计资料及相关数据支持。
5. 档案与合规
- 整理、装订并归档会计凭证、账簿、报表等财务档案。
- 严格执行会计准则、税收法规及公司财务制度,控制财务风险。
负责公司日常会计核算、账务处理、税务申报、财务报表编制及资金运营管理工作,确保财务信息真实、准确、完整,依法合规完成各项财务职责,为经营决策提供有力财务支撑。
财务、会计类专业背景,具备会计从业资格或初级会计职称者优先考虑。
- 熟悉国家会计政策、税收法规,熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公工具。
- 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和职业保密意识。
财务部会计岗
5000-6000元/月
会计3-5年本科应收应付总账财务分析制造业集团公司中级会计师不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析
4.配合内外部审计,提供真实完整的财务数据与说明
5.协助完善财务制度与流程,提升财务规范化管理水平
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限
2.有会计实操经验者优先,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与协作能力
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专制造业会计初级职称
岗位职责:
1. 负责公司日常会计核算事务,涵盖账务处理、票据管理及财务报表的编制工作。
2. 落实财务管理制度,保障公司财务运作合规,参与财务审计与税务申报相关事宜。
3. 协助开展会计资料的整理归档,以及会计凭证的核对与审核工作。
任职要求:
1. 掌握系统的会计理论知识,能独立完成各项会计业务处理。
2. 熟练操作常用财务软件,具备高效处理日常财务工作的能力。
3. 工作细致认真,具备良好的组织协调能力,能够在团队中有效协作。
栏目概述
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