
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上五险一金其他产品/服务企业(To B)无经验要求网络营销经验
1、负责暖通渠道的拓展与关系维护
2、跟进经销商日常运营活动进展
3、组织经销商培训并推动销售执行
区域车队长(柯城江山常山龙游)
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年中专及以上
一.工作职责:
1.团队建设:
负责区域内司机队伍的招募、培训与日常管理(含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接);
2.业务拓展:
开拓辖区内的客户资源,维持良好的客户关系,及时掌握市场变化及同业竞争情况;
参与各类市场宣传与推广活动,开展村镇层面的合作对接,提高公司服务的影响力与市场份额。
3.运营与安全:
(1)执行车队安全驾驶标准流程,持续优化团队服务水平;
(2)协调解决车队日常运作中的各类问题,保障任务高效完成。
4.车辆接送与客户服务:
(1)车辆接送:依据乘客所在位置制定合理行驶路线,完成上门接送患者至医院接受治疗的任务;
(2)客户服务:提前与患者进行电话联系,次日在指定站点接送上下车,提供整洁舒适的乘车体验,协助搬运行李物品;
(3)安全驾驶:严格遵守道路交通法规,定期检查车辆关键部件(如刹车、轮胎、灯光),确保行车过程安全可靠;
(4)车辆维护与管理:承担车辆日常清洁与基础保养工作,出车前核查车况,准确记录行驶里程、燃油消耗及维修情况。
二.岗位要求:
1.经验背景:
(1)具备团队管理经历(如司机团队、销售团队等),擅长人员组织协调与工作任务分配;
(2)有销售或客户拓展经验者优先考虑(入职不设强制销售任务,更注重资源整合能力)。
2.核心能力:
(1)沟通表达能力强,能够顺畅对接社区、客户及司机团队;
(2)熟练使用本地方言,熟悉当地道路网络和乡镇分布,了解本地风俗习惯;
(3)服务意识突出,驾驶技术熟练,无重大交通事故记录;
(4)具备司机招聘、培训、考核及团队日常运营管理能力。
3.基本要求:
(1)家中配有固定停车位,可安装充电桩(公司配备车辆并承担电费);
(2)持有C1及以上驾驶证,无一次性扣满12分、无酒驾记录、无重大事故责任;
(3)身体健康(无妨碍安全驾驶的疾病),驾驶时不吸烟。
车贷主管底薪8000+
1.5-3万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)面销/陌拜经验金融产品销售经验
岗位职责
1、负责汽车抵押贷款业务的市场开拓及团队组建工作;
2、推动公司业务发展与销售执行,积极挖掘市场潜力,拓展合作渠道,构建完善的客户关系管理机制,并实现有效的业绩转化;
3、调研并分析市场动态,参与企业产品宣传推广及营销策略制定;
4、建立并优化车抵贷业务全流程的风险控制体系;
Basedin:金华
任职要求
1、具有一年以上汽车金融领域工作经验,拥有稳定的渠道资源和社会人脉;
2、熟悉本地车抵行业发展趋势,具备较强的市场判断能力,能够快速响应变化;
3、有车抵团队管理经验者优先考虑;
4、曾与平安银行/宜信普惠/新网银行/蓝海银行/民生金租开展合作,或曾在中联惠捷/易鑫/融汇/沣邦租赁/上海智富/卡尔/颂车(海尔)/龙环汇丰/民生金租等机构任职者优先。
区域车队长(衢州)
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年中专及以上
一.工作职责:
1.团队建设:
负责区域内司机队伍的招募、培训与日常管理(含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接);
2.业务拓展:
开拓本地客户资源,维护长期客户关系,及时掌握市场变化及同业竞争情况;
参与各类市场宣传与推广活动,推进与村镇的对接合作,提高公司服务的影响力与市场份额。
3.运营与安全:
(1)执行车队安全驾驶标准流程,持续提升团队服务水平;
(2)统筹解决车队日常运行中的各类问题,保障任务高效完成。
4.车辆接送与客户服务:
(1)车辆接送:依据乘客所在位置制定合理行驶路线,提供上门接送患者前往医院接受治疗的服务;
(2)客户服务:提前通过电话与患者确认行程信息,次日在指定站点接送上下车,保持车厢整洁卫生,协助搬运行李物品;
(3)安全驾驶:严格遵守交通法规,定期检查车辆关键部件(如刹车系统、轮胎状况、灯光设备),确保出行安全;
(4)车辆维护与管理:承担车辆日常清洁与基础保养工作,出车前核查车况,准确记录行驶里程、燃油消耗及维修情况。
二.岗位要求:
1.经验背景:
(1)具备团队管理经历(如司机班组、销售团队等),擅长人员组织协调与工作任务分配;
(2)有销售或客户拓展经验者优先考虑(入职不设强制性销售任务,更注重资源整合能力)。
2.核心能力:
(1)具备良好的沟通表达能力,可顺畅对接社区组织、客户群体及司机团队;
(2)熟练使用本地方言,熟悉当地道路网络及乡镇分布,了解本地风俗习惯;
(3)服务意识突出,驾驶技能扎实,无重大交通安全事故记录;
(4)具备司机招聘、培训、绩效考核及日常运营管理等团队管理实操能力。
3.基本要求:
(1)家中配备固定停车位,可安装充电桩(公司提供车辆及充电费用);
(2)持有C1及以上驾驶证,无一次性扣满12分、酒驾或重大交通事故记录;
(3)身体健康(无妨碍安全驾驶的疾病),驾驶期间不吸烟。
装饰公司市场部经理
1.5-2.4万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验面销/陌拜经验电话销售经验无经验要求会展销售房地产
岗位职责
1、统筹市场部日常管理工作,开展市场动态分析与策略制定;
2、组织实施市场团队的培训计划,合理分配工作任务,并进行过程监督与绩效考核;
3、推动市场团队组织建设,提升成员专业技能与管理素养,强化团队协作意识,打造积极进取、团结协作的工作氛围;
4、注重团队凝聚力提升、人员稳定性维护、人才梯队培养及业绩有效转化;
5、分解月度工作目标,跟进执行进度,保障各项目高效有序推进并如期达成;
任职要求:
1、学历不限,能适应高强度工作,具备1年以上市场管理经验,有团队管理经历者优先;
2、工作积极主动,责任心强,具备良好的领导力,能够带领市场团队实现业务价值;
福利待遇:
1、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼金+常态化下午茶与聚餐福利;
2、公司提供系统化的内外部培训支持,涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等多维度成长机会;
晋升通道:市场经理—市场总监—总经理—大区总经理—合伙人;
衢州柯城区招聘五金销售主管岗位职责1.全面负责五金产品的销售管理工作,制定销售策略,达成团
8000-13000元/月
销售经理社保生日福利年终奖1-2人3-5年大专及以上门店销售
招聘五金销售主管
岗位职责
1.全面负责五金产品的销售管理工作,制定销售策略,达成团队销售目标。
2.管理销售团队,包括员工招聘、培训、绩效考核及日常工作指导,提升团队整体业务能力。
3.运用电脑技能处理销售数据、制作报表,分析市场动态与客户需求,优化销售方案。
4.维护老客户关系,开发新客户资源,拓展五金产品销售渠道,提升品牌市场占有率。
任职要求
•有五金行业销售经验,精通五金产品知识与市场行情,具备成熟的销售思路。
•熟练操作电脑,能运用办公软件(如Excel、Word)进行数据处理与文档制作。
•具备团队管理能力,能有效带领团队完成工作,协调解决团队运营中的问题。
•沟通能力强,有良好的客户服务意识与谈判技巧,抗压能力突出。
薪资福利
•薪资:薪资面议
•福利:缴纳五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、销售技能培训。
浙江小文小旦食品有限公司招聘区域经理
8000-25000元/月
区域销售包住交通补助年终奖五险餐补20人以上5-10年大专及以上较多出差阶梯式提成TOB国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
招聘岗位:区域经理/省区部长
招聘区域:
华东:浙江/江苏/上海/安徽
华中:湖北/湖南/江西
西南华南:四川/重庆/广东/广西/福建
华北:河南/山东/山西
招聘要求:
1、具有快消品行业餐饮渠道工作经历及餐饮渠道客户资源,开发新客户
2、按照公司要求执行营销活动,达成销售目标
3、兼职勿扰
薪资待遇:
1、底薪+提成+绩效奖+年终奖,薪资上不封顶
2、每年2次业绩评比及晋升评审
3、年薪和业绩价值相匹配
龙游找3位市场伙伴(我出资你出力)
300-800元/天
销售经理6-10人日结经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制O2O软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
一、简述
1、我们是一家用AI技术赋能实体商家【引流到店】的服务平台,开发了一款【门店锁客派单】的软件系统。
2、这套系统不抽成、不扣点、不截留商家营业额,帮助商家从引流-锁客-留客-裂变全流程的解决方案,好推广。
3、具备【6个刚需功能】在市场上非常有差异化的优势,商户的使用成本相对其他平台来说,很低,可以忽略不计。
4、先找5位市场合作伙伴,大家一起抱团做事,不要你额外投资。
二、业务内容
1、一边拓展商户:6大功能,任何一个功能打动老板,就签单成功了,商户现在生意不好做,都在找方法和工具,正好我们出现,特别是新开的店和经营困难的店。
2、一边维护商户:商家一用就“上瘾”,平时把已签约的商户做好维护,可以带后续持续的被动收益。
三、关于我们
总部有11年的本地生活的市场经验,9年的自主的技术研发经验,获得2000W投资,10月28日上线,已签约入驻2700多个商户,大部分市场处在空白,跑马圈地占地盘的时机,期待合作共事,具体聊聊平台功能和如何落地和签单话术!
四、工作地点
柯城、龙游、衢江、江山、常山、开化
区域车队长(衢州)
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年中专及以上
一.工作职责:
1.团队建设:
负责区域内司机队伍的招募、培训及日常管理(含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接);
2.业务拓展:
开拓辖区内的客户资源,维系客户关系,及时收集市场变化及竞争对手动态;
参与各类市场宣传与推广活动,开展村镇层面的合作对接,提高公司服务的认知度与市场份额;
3.运营与安全:
(1)执行车队安全驾驶标准,持续提升团队服务水平;
(2)协调解决车队日常运行中的各类问题,保障任务高效完成;
4.车辆接送与客户服务:
(1)车辆接送:依据乘客所在位置制定合理行驶路线,按时到户接载病人前往医院接受治疗;
(2)客户服务:提前与患者电话联系确认行程,次日准时在指定站点上下客,保持车厢整洁卫生,主动协助搬运行李物品;
(3)安全驾驶:严格遵守交通法规,定期检查车辆关键部件(如刹车系统、轮胎状况、灯光设备),确保出行安全;
(4)车辆维护与管理:承担车辆日常清洁与基础保养,出车前核查车况,准确记录行驶里程、燃油消耗及维修情况。
二.岗位要求:
1.经验背景:
(1)具备团队管理经历(如司机团队或销售团队等),擅长人员调度与工作安排;
(2)有客户开发或销售经验者优先考虑(入职无强制销售任务,更注重资源整合能力);
2.核心能力:
(1)沟通表达能力强,能与社区组织、客户群体及司机团队顺畅交流;
(2)掌握本地方言,熟悉本地道路网络及乡镇分布,了解当地风俗习惯;
(3)服务意识突出,驾驶技能熟练,无重大交通事故记录;
(4)拥有团队组织管理能力,涵盖司机招聘、培训指导、绩效考核及日常运作管理;
3.基本要求:
(1)家庭住址配有固定停车位,可安装充电桩(公司提供车辆及充电费用);
(2)持有C1及以上驾驶证,无一次性扣满12分、无酒驾记录、无重大责任事故;
(3)身体健康(无妨碍安全驾驶的疾病),驾驶时不吸烟。
装饰公司市场部经理
1.5-2.4万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验面销/陌拜经验
岗位职责
1、统筹市场部日常管理工作,开展市场调研与数据分析;
2、组织市场人员培训,合理安排工作任务,并实施监督与绩效评估;
3、推动市场团队建设,提升员工专业技能与管理素养,打造积极进取、协作共赢的工作氛围;
4、强化团队凝聚力,保障人员稳定性,注重人才培育与业绩转化;
5、分解月度工作目标,确保各项目高效有序推进并达成预期成果;
任职要求:
1、学历不限,能吃苦耐劳,具备1年以上市场管理经验,有团队管理经历者优先;
2、工作积极主动,责任心强,具备良好的担当意识,能够带领市场团队实现业务价值;
福利待遇:
1、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/外旅游+定期团建活动+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会;
2、公司提供免费的定期内部及外部培训机会,涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等多个维度;
晋升通道:市场经理—市场总监—总经理—大区总经理—合伙人;
信用卡退费,积分兑换现金,。办理刷卡机
200-300元/天
销售经理20人以上周结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜
销售刷卡机、积分兑换现金、信用卡退费、
业务经理
岗位职责:
①负责酒水产品销售,开发维护客户资源
②拓展餐饮、商超、特渠等销售渠道
职位要求:
①有1年以上快消品或酒水饮料行业经验优先
②具备餐饮、商超资源者优先考虑
③有驾照会开车,能够熟练驾驶汽车
④年龄40岁以下,沟通能力强,能够吃苦耐劳
钣金厂业务经理
8000-12000元/月
业务经理包住交通补助保险年终奖1-2人3-5年高中及以上区域销售较多外勤按单提成弹性工作制先进制造
1、有钣金加工厂至少5年经验,熟悉各流程细节2、有良好的沟通能力,解决问题能力3、联系电话:叶总
法务合伙人/销售经理
8000-20000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
公司主营:
1:诉讼(刑事.民事.行政.经济案件等等…)
2:非诉讼(小额债权.医美纠纷.购房购车定金纠纷.加盟费纠纷等等…)
3:个人信贷纠纷(信用卡本金分期最长60期还款.网贷信贷高息减免延期1-3年还款.房贷延期6-36个月还款)
为了满足日益不断增大的市场需求,现面向全国诚招销售经理以及城市合伙人,主要负责片区市场开发以及拓展客户资源·
岗位职责:
1.制定工作的整体规划和执行策略,确保工作顺利进行;
2.协调内外部资源,解决工作过程中的问题,保证客户满意度;
3.监督团队工作,拓展市场,提升团队专业水平和服务质量。
4.只需要客源输送,后端承接,有师傅手把手带!
任职要求:
1.有一定的社会阅历,对市场环境有一定的自我分析能力;
2.拥有较强的管理能力和团队领导力;
3.能够适应快节奏的工作环境,具备较高的抗压能力
助听器销售
5000-10000元/月
销售经理中专及以上
招聘助听器销售主管、销售内勤
(长白班有五险一金、不要求相关岗位经验)
【薪资待遇】
1、试用期3个月,工资4200-4500。转正:基本工资3200-3500销售提成另算月综合5000-10000
2、签订劳动合同,缴纳五险一金,有带薪年假。享受国家法定节假日和节日福利。
3、发展空间:公司提供初级、中级、高级验配师等各项专业和业务技能培训,优秀者可享受国内国外旅游奖励及股份奖励
【工作内容】
1、助听器验配和售后工作;
2、门店日常运营与管理;
3、市场的宣传和推广;
4、需拜访拓展新的市场。
【岗位要求】
1、中专及以上学历;
2、年龄28-38周岁当地常驻人口;
3、形象气质佳,性格开朗外向,表达能力强,善于沟通,有责任心,熟练操作电脑;
4、有零售产品营销经验作或医用保健营销经验者优先;
5、愿致力于听力服务行业,有亲和力,具团队精神。
上班时间:8:00-17:00(常白班)
衢州招商专员
9000-14000元/月
招商学历不限
招聘单位:广东椰泰生物科技有限公司
公司主营:小轻甘凉茶,捷虎功能性饮料,椰泰椰汁,椰汁牛乳,小青椰,罗伯克咖啡,椰汁水
岗位职责:
1、开展市场调研工作,分析市场需求变化;
2、参与年度销售预测,协助制定并分解销售目标;
3、建立销售目标体系,合理划分销售配额;
4、拟定销售执行方案及预算规划;
5、维护销售渠道,高效管理客户关系
任职要求:
1.具备2年以上快消品行业(饮料类)销售工作经验。
2.熟知传统渠道运作模式,拥有稳定客户资源与渠道网络,熟悉餐饮渠道及经销商、二批商、特通渠道开发流程。
3.具有较强的市场洞察力、推广策划能力及沟通协调能力,能够独立分析并解决业务问题。
4.拥有成熟的招商资源与营销网络积累,具备实际招商团队管理经验;
注:面试地点为当地办事处
职位福利:生日礼物、社保
项目负责人
1-3万元/月
城市经理社保高温补贴五险1-2人3-5年大专及以上有美团等平台站点及大区管理经验者优先面销/陌拜较多外勤按单提成TOC混合办公O2O/电子商务互联网/科技15人(含)以上地推团队开城经验销售经验软件推广经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力市场营销相关学历制定区域营销计划客户/渠道开发及运营市场调研团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场活动策划及执行
1、负责招募、培养和管理业务团队,建立高绩效业务团队,制定并执行相关策略、资源分配等,以实现团队的快速成长;
2、根据公司发展方向及业务需求,完成衢州项目模型的搭建;带领团队进行项目业务开拓与维护、团队日常管理等工作。
3、进行商家开发与维护,提升商家与平台粘性,持续通过平台发单,以及骑手团队管理,包括招聘,培训,提效,留存,淘汰等工作,保证对应商圈的运力活力以及提升履约服务质量,提升用户体验;
4、服从公司安排,完成各项考核指标;
5、与其他部门协作,紧密配合,及时解决销售工作中的各类问题,并持续改进和优化销售流程。
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备3年及以上骑手站点/大区管理经验,有美团骑手、达达、蜂鸟骑手站点及大区管理经验者优先;
3、熟练操作各类办公软件,如PPT、EXCEL、WORD等;
4、善于沟通协调,执行力、抗压能力强,对工作具备高度责任心。
【薪资待遇】
1、工作时间:8:30-12:00,13:00-17:00,周末单双休;
2、薪资结构:底薪+绩效+订单分成
3、综合薪资:10K-30K,具体面议;
4、入职交社保;
5、带薪年假,节日礼物、法定节假日、团建活动。
市场拓展经理
8000-20000元/月
销售经理社保大专及以上
【工作职责】
1、负责对接京东、美团、饿了么、抖音等头部平台优质商家,邀请商家入驻我方APP,推广平台专属配送服务与优惠券功能。帮商家精准引流、大幅降低配送成本,合作模式简单直接,新手也能快速上手出单。2、提升商家与平台粘性,持续通过平台发单,以及骑手团队管理,包括招募,培训,提效,留存,淘汰等工作,保证对应商圈的运力活力以及提升履约服务质量,提升用户体验;
3、服从公司安排,完成各项考核指标;
4、与其他部门协作,紧密配合,及时解决销售工作中的各类问题,并持续改进和优化销售流程。
【任职要求】1、大专及以上学历,26-40岁,精力充沛,具备成熟的职业素养。
2、具备1-3年市场开发、拓展经验,有美团骑手、达达、蜂鸟骑手站点开发推广经验者优先。
3、具备卓越的沟通表达与商务谈判能力,能高效促成合作。
4、具备强烈的团队合作精神,能与团队成员高效协同,共创佳绩。
【薪酬福利】
1、工作时间为8:30-12:00,13:00-17:00,实行单双休制度,平衡工作与生活。
2、底薪+绩效奖金+提成,多重收入叠加,回报丰厚。
3、综合薪资8K-20K,能力越强收入越高,凭实力实现高薪突破。
4、入职即缴纳社保,为职业生涯保驾护航。
5、带薪年假、节日礼物、法定节假日,定期组织团队团建活动,营造轻松愉悦的工作氛围。
商务经理
6000-7000元/月
商务经理3-5年中专及以上商户合作
工作职责:
1.依据公司整体营销战略,推进各类商务项目方案的落地实施与成果转化,统筹协调相关工作的执行;
2.开展渠道客户的商务拓展,聚焦优质大客户资源策划项目活动,构建并维护高价值客户关系网络;
3.主导商务谈判,签署合作协议,并对协议执行全过程进行跟踪管理与转化维护,确保目标达成;
4.代表企业参与各类商务交流,策划并积极加入政府及社会机构主办的活动,建立可持续发展的公共关系体系;
5.日常开展客户关系维护,保持与客户的高效沟通与良性互动;
任职资格:
1.形象端正,年龄40周岁以下,中专及以上学历,具有3年以上相关工作经验;
2.具备出色的沟通协调能力、谈判技巧及市场开拓意识;
3.性格开朗,情商较高,服务意识强,适应能力强,具备良好的应变能力;
4.拥有较强的社会活动组织能力,能有效整合内外部资源,保障商务事务顺利推进;
5.表现优异者将纳入公司高管储备人才培养计划,薪资6000起,具备渠道资源或从业经验者可面议!!!
销售支持专员
4000-5000元/月
销售助理1年以下高中及以上销售支持销售培训门店零售渠道销售
协助销售、跟单、接单、提货、配送等全流程工作,
半年以上表现积极、进取心强,能独立完成各项任务者,
可晋升为正式销售员并享受同等薪酬待遇。
同时配备专用车辆、助理支持,并划分独立区域进行市场开发。
日常工作与销售团队共同成长,共享提成、奖金等激励政策!
要求具备C1及以上驾照,且能熟练独立驾驶面包车或同类车型。
外贸业务跟单
5000-6000元/月
销售助理1-3年大专及以上销售经验家居用品外贸跟单英语可用于工作
1.做好业务跟单
2.维护老客户,和客户保持良好沟通
3.配合单证整理好报关资料
4.需要工作经验1年以上
衢州招商主管
9000-14000元/月
招商1-3年学历不限有招商经验快消品招商经验餐饮招商经验不需长期出差酒水招商经验
招聘单位:广东椰泰生物科技有限公司
公司主营:小轻甘凉茶,捷虎功能性饮料,椰泰椰汁,椰汁牛乳,小青椰,罗伯克咖啡,椰汁水
岗位职责:
1、开展市场调研工作,进行市场需求的分析与研判;
2、组织实施年度销售预测,拟定销售目标并进行分解落实;
3、建立销售目标管理体系,合理划分销售配额;
4、编制销售策略方案及相应的预算规划;
5、负责销售渠道拓展及客户关系维护管理
任职要求:
1.具备2年以上快消品行业(饮料类)销售工作经验。
2.熟知传统渠道运作模式,具备扎实的客户资源与渠道网络,熟悉餐饮渠道运营,有能力开发经销商、二批商及特通渠道。
3.具有较强的市场洞察力、推广执行能力,以及良好的沟通协调、问题分析与解决能力。
4.拥有成熟的招商渠道资源和营销网络积累,有招商团队管理实操经验者优先;
注:面试地点为当地办事处
职位福利:生日礼物、社保
要接受出差
4000-8000元/月
销售助理社保交通补助包吃生日福利五险3-5人1-3年高中及以上渠道销售较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB混合办公
性别:男女不限
年龄:40岁以下,有销售相关经验,中专以上文凭,学习能力强,会基本电脑软件操作,会开车有驾照,能适应出差
底薪+提成+出差补贴+奖金
招商专员
8000-13000元/月
招商1-3年大专及以上有招商经验家居建材招商经验
岗位职责:
1.负责公司招商业务的推广,挖掘并拓展潜在商业合作机会;
2.主动开拓新市场,精准把握客户需求,制定并提供针对性招商解决方案;
3.整合协调内外部资源,保障招商目标高效达成。
任职要求:
1.具备优秀的市场开拓与招商执行能力;
2.表达逻辑清晰,具备敏锐的商业洞察力;
3.能在高压环境下协作推进工作,适应高强度快节奏的工作模式。
销售支持专员
4000-5000元/月
销售助理1-3年大专及以上
【订单处理与管理】:负责客户订单的接收与细致核对,确保产品型号、数量、价格等核心信息无误,并及时准确录入系统。
【全流程订单跟进】:全程监控订单在审批、生产排期、发货及物流各环节的进展,主动向客户和销售团队反馈最新动态,保障交付时效。
【数据统计与分析】:承担日度、周度及月度销售数据(包括销量、回款、客户成交情况)的汇总与分析工作,输出条理清晰、内容准确的报表,助力业务决策。
【台账与信息维护】:搭建并动态维护销售台账,确保客户资料、交易记录等信息完整、准确且实时更新。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),具备基础的数据处理与文档编写能力。
2、责任心强,工作踏实细致,对数字具有较高敏感度,能够高效完成重复性高、细节要求高的日常事务。
3、具备较强的沟通协调能力,逻辑清晰,善于信息整合与数据归纳。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衢州推广销售总监招聘在线招聘信息,主要招聘衢州销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。