我司现面向社会诚聘保函业务经理若干名，主要负责各类保函业务的开发、客户维护及风险管理工作。该岗位需具备较强的市场开拓能力、商务谈判技巧及风险把控意识，工作地点为（浙江省内） 任职要求 1、年龄与性别：原则上要求40周岁以下，性别不限。对于具有丰富行业资源、成功案例或特殊业务能力的优秀人才，年龄要求可适当放宽。 2、学历要求：高中及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先。 3、经验要求：具备独立开发客户、谈判及签约能力，有政府、大型企业客户资源者优先。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，高效完成公司下达的销售目标 2.主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘持续合作与复购机会 3.熟练掌握产品特性及行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈客户需求、市场趋势及一线信息 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单全流程交付与客户满意度提升 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2. 学习能力强，能快速熟悉产品知识、业务流程及行业背景 3.责任心强、抗压能力好，适应阶段性出差、外勤拜访及灵活工作安排 4. 有销售经验者优先；无经验但逻辑清晰、积极进取、踏实肯干者亦可培养 5. 学历不限，欢迎综合素质优秀、职业态度端正的求职者加入

岗位职责： 1. 负责家装整装业务的销售目标达成，统筹管理销售团队日常运营与业绩考核 2. 带领团队开展客户接待、需求分析、方案讲解及签约转化，提供一站式环保全案服务体验 3. 深度对接装修材料、智能家电、全屋定制、美学软装等多品类资源，协同设计、工程部门推进项目落地 4. 定期组织市场调研与竞品分析，优化销售策略与展厅动线，提升客户到店转化率与复购率 5. 培养销售骨干，搭建梯队人才体系，营造积极进取、结果导向的团队氛围 任职要求： 1. 具备3-5年家装、建材或泛家居行业销售管理经验，有整装/定制类项目操盘经历者优先 2. 大专及以上学历，形象气质佳，具备优秀的沟通表达、团队协作与抗压能力 3. 熟悉杭州本地家装市场，对仁皇山及周边客群消费习惯有深入理解 4. 具备基础数据分析能力，能熟练运用CRM系统进行客户生命周期管理 5. 认同公司“环保整装·品质交付”理念，责任心强，注重长期职业发展

岗位职责 1、负责高端家居产品的客户接待与销售工作，为客户提供专业、细致的产品咨询与全流程服务； 2、以木作产品为核心引流，结合客户家装需求，提供木作+软装+硬装一体化搭配建议与全案解决方案，提升客户整体家装体验； 3、维护客户关系，全程跟进订单洽谈、设计、落地与交付流程，确保服务质量与客户满意度。 任职要求 1、有木作、全屋定制、高端建材相关销售经验，熟悉木作产品知识及报价流程者优先； 2、了解软装、硬装搭配逻辑，具备全案家装服务意识，擅长挖掘客户需求； 3、形象气质良好，沟通表达清晰，服务意识强，有目标感与责任心，能独立跟进客户全流程。

岗位一：销售经理 2人 （长江以南/长江以北） 薪资范围： [底薪6K~10K+高提成] 岗位职责： • 负责所辖区域（长江以南/长江以北）异形幕墙结构的市场推广与销售工作； • 主动开拓新客户，维护老客户关系，提升公司产品在区域内的市场占有率； • 收集市场信息，反馈客户需求，协助公司优化产品与服务。 任职要求： • 具备良好的沟通能力和抗压能力，热爱销售行业； • 熟悉区域内知名幕墙公司优先； • 幕墙材料（铝板、玻璃）销售5年以上工作经历，幕墙客户资源丰富。 应聘方式 联系电话： [] 联系人： 方先生 工作地址： 浙江杭州萧山区/ 可根据居住地就近安排 了解产品：1、抖音号： l

岗位职责（核心：统筹内销大组、协助谈单、达成目标） 统筹内销大组运营，协助组员谈单，带领团队达成业绩，衔接工厂各部门，保障内销工作高效规范推进。 1.团队管理与带教：负责内销组目常管理，分配工作任务：带教组员，提升其谈单、跟单及内销流程操作能力，解 决工作难点，打造高效图队。 2.客户治谈与协助：协助跟单对接客户，参与核心客户、重点订单洽谈及合同签订，解决谈单分岐：跟进重点客户 维护，提升满意度与复购率。 3.业绩目标统筹：制定内销组业绩目标并拆解至个人，跟踪达成进度，分析问题并优化：挖掘市场需求，拓展新客 户、新渠道，助力业绩达成。 4.内销流程管控：精通内销全流程，规范组内操作，监督订单从治谈至交付全环节，减少失误与纠纷。 5.跨部门衔接：对接工厂生产、仓储等部门，同步订单信息，协调解决衔接问题，保障订单按时按质交付。 6.市场与数据管理：关注市场及竞品动态，收集信息并上报；统计组内业务数据，定期肝成报表上报。 7.其他工作：协助完善内销管理制度，完成公司交办的其他相关工作，承接原内销业务经理核心职责 二、招聘要求 1.经验要求（硬性）：3年及以上内销业务经验，工贸一体工厂经验优先：精通内销全流程，有团队管理经验者优 先，能快速统筹内销大组工作。 2.能力要求：具备优秀的谈判、沟通协调能力，能协助组员谈单；有较强的团队管理、带教能力和目标感，责任心 强、能抗压。 3.专业要求：了解工厂生产流程及产品知识（可快速学习），熟恶至少1-2类国内销售渠道；具备基础数据分析和 报表处理能力。 4.素质要求：正直踏实，有良好职业素养和协作精神；思路清晰、反应敏捷，无不良从业记录，能长期稳定任职。 5.其他：28-40岁，大专及以上学历（经验丰富者可放宽）；能适应必要出差。

行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商:降低催收影响，调整过高利息，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关解债综合服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等专业支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广方法与管理技能，全程指导新人快速入门 2、专属导师带教模式:实行师徒制一对一辅导，清晰规划从业成长路径 3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制:操作无忧，问题及时反馈与解答5、专业法律后盾支持:携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目，确保业务生命力与可持续发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，信念坚定 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护长期合作关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段 (8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

双休 不加班 诚聘客户代表若干名。 工作内容：通过电话外呼形式推广高德地图APP线上业务，日均拨打约150通电话。具备销售属性，坐班办公（无需外出），主要根据商户分类，定向邀请各行业优质商家优先体验旺铺及商户通服务，以年费会员模式达成签约合作，仅负责售前沟通。结合线上与线下营销手段，助力商家实现精准引流，高效获客！让生意更简单，让服务更有价值~ 岗位要求： 1、性别不限，年龄40岁以下，优秀应届毕业生亦可投递！普通话流利，表达清晰，沟通能力强，拥有本地生活类商户资源者优先；工作认真负责，积极主动，具备一定抗压能力与良好职业素养。 2、熟练使用EXCEL、WORD等基础办公软件，电脑打字操作顺畅无碍。 学历要求：不限 试用期：无 工作经验：不限，敢于表达，渴望增收，目标明确 薪资待遇：月薪6000+提成＋绩效奖金＋下午茶福利＋节日礼金＋年终奖金 日常福利：每日下午茶、每月一次团队建设活动（全员参与，轻松派对） 工作时间：上午9:00至下午18:00，每周工作五天，休息两天，无加班安排！法定节假日照常休假。 工资发放时间：每月15日准时发放 公司为每一位踏实肯干、积极向上的伙伴提供成长平台与发展空间，助力你在工作中收获价值，在生活中拥抱精彩！

岗位职责 1. 全面负责装饰门店整体运营管理，统筹家装、工装业务，制定并完成门店年度、月度业绩目标。 2. 负责团队搭建、管理、培训、考核，统筹设计、市场、运营、销售团队日常工作，提升团队产能与转化率。 3. 统筹线上线下获客渠道，优化同城流量、短视频运营、异业合作，稳定门店客源。 4. 全程把控签单、报价、施工交付、工地品质、售后服务，降低客诉，提升口碑与复转介绍。 5. 管控门店成本、物料、项目风险，优化门店经营利润结构。 6. 处理重大客户问题、突发事项，维护品牌形象，提升门店区域市场竞争力。 任职要求 1. 3年以上装饰行业门店整体管理经验，有家装工装门店全盘操盘经验优先。 2. 熟悉装修行业获客、谈单、设计、施工、交付全流程，懂市场、懂管理、懂落地。 3. 具备较强的团队带领、目标拆解、业绩突破能力，结果导向。 4. 熟悉施工工艺、材料、报价体系，具备风险把控与成本管控能力。 5. 沟通谈判能力优秀，抗压能力强，有较强的责任心与商业思维。 6. 品行端正，无不良征信及限高记录，可配合入职背调。

焊拉杆立柱，需要技术好的，400一天带电焊证

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 涉及工作城市南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

某事业单位招聘保洁人员1名。要求年龄在58岁以内，身体健康，持有有效健康证。要求吃苦耐劳，工作认真细致，责任心强，服从管理和工作安排。有保洁相关工作经验者优先。主要工作内容是负责器皿清洗与消毒、相关区域保洁以及医废清理。月薪为3500元每月，实行双休，享受法定节假日。有意者请联系张女士。

招聘住家保姆。薪资为100元每天，日结。负责孩子日常起居，包括穿衣、洗漱、喂食、哄睡、接送看护和陪伴玩耍。制作儿童辅食、营养餐和零食，照顾孩子饮食起居，培养良好生活习惯。兼顾全屋家务、三餐制作、卫生打扫、衣物清洗整理。简单陪同亲子互动，看护孩子安全，需要细心有耐心。维护家庭整体环境，服从日常工作安排。年龄要求为30至55周岁。需持有有效身份证，无犯罪记录，背景清白。需持有正规健康证，近期体检报告齐全，无传染病、慢性病及精神类疾病，个人卫生习惯良好。为人需诚实本分、手脚干净，有责任心、吃苦耐劳，性格温和有耐心，尊重他人隐私，无抽烟、酗酒、博等不良嗜好。

给有招行信用卡并已经产生了账单的活跃客户，为了缓解客户的还款压力，推荐客户办理分期。 前六个月都给保底4500往上 后期6-8k上不封顶多劳多得 早九晚七 到点就走

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

工作内容：工作步骤简单，公司提供精准客户名单，办公室坐着喝喝茶跟 客户聊聊天工作正常做完就可以，电 话联系客户有销售 性质 [现缺管理岗!!!晋升快] 任职要求：1。没有强制学历要求，公司更看重工作能力 2。年龄范围要求不严格，成年就行，主 要看人员活力 [现缺管理岗!!!晋升快] 岗位福利：1。长白!长白班!不需要早起不需要熬夜 2。早9晚6，月休6-8天，午休1.5小时 3。接受无经验，带薪培训有保障 4。公司缴纳社保5。保底底薪5k+提成 [现缺管理岗!!!晋升快] 公司规模大，设施完善，给每一位员工最好的保障，欢迎大家来了解加入 们的大家庭~

POS-机安装专员（日结 300-1000+） 1.上门办理POS机，无需地推。 2.公司提供客户资源， 3.要求,有驾驶本，自备车。 4.工作时间自由，无需单位坐班儿，无需单位打卡。 5.工作地点，全保定市。 6.有无经验均可，公司提供培训，有老人带，新人也快速上手。 7.日赚300-1000+。 8.要求积极上进，有亲和力。 9.永久刷卡分润，被动收入 欢迎有理想，有抱负。有赚钱欲望的伙伴

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，提升发卡量及激活率 3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化用卡建议 4.维护客户关系，跟进用卡情况，推动分期、消费等增值业务转化 5. 严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、真实、透明 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，无不良征信及金融从业违规记录 3. 具备客户服务意识，能敏锐识别客户需求并提供解决方案 4.学历不限，有银行、消金、保险等行业销售经验者优先 5. 持有基金/保险/证券从业资格证者可适当放宽经验要求

【岗位职责】 - 负责建筑建材类产品的市场推广与销售工作 - 开展面销、陌拜及客户开发，完成个人销售目标 - 参与招商及门店销售，维护客户关系 - 执行市场活动，拓展新客户资源 【职位要求】 - 大专及以上学历，3-5年相关工作经验 - 有板材/家装行业经验，熟悉面销、陌拜及出外勤工作 - 具备运营或市场推广经验，有板材、建材、家装行业经验优先 - 能接受全国各地长期出差 【工作时间】 8：00-17：30

因公司业务需要特招聘业务成员

岗位职责： 1.依托公司丰富的平台资源与多元化的业务渠道，主动拓展金融市场，为客户提供专业理财规划、投资建议及资产配置等综合财富管理服务，高效推进金融产品推广与机构客户开发。 2.借助公司智能化服务平台与专业支持团队，精准识别并深度挖掘客户需求，协助客户设计个性化资产配置策略，助力高端定制化金融服务落地，满足中高净值客户多样化的财务需求。 3.具备较强的新增客户获取能力与存量客户经营转化能力，善于维护业务合作渠道，实施客户分层管理，积极拓展投融资及相关综合性金融服务，如期达成公司下达的各项业绩指标。 4.严格遵守监管规定及公司内部管理制度，落实投资者适当性管理、从业人员廉洁自律等相关要求，确保业务开展合法合规。 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，已通过证券、基金从业资格考试； 2.具有银行、保险、信托或公募基金领域2年以上工作经验，无任何违规违纪记录； 3.具备优秀的沟通协调能力，拥有成熟的营销实战经验与技巧，具备良好的团队协作意识，能主动进取，追求卓越业绩； 4.有志于在金融行业深耕发展，乐于迎接高目标、高回报的工作挑战。

诚聘各乡镇光伏业务员若干名。 好好干 10000-20000/月 努力干 30000-50000/月 拼命干 100000+元/月，上不封顶。 ，在家门口上班，轻松赚钱(全职/兼职均可) 要求: 1.肯吃苦，善沟通，人脉广 2.健康+正能量+阳光的 3.嘴巴和行动并用的 4.责任和荣誉高于一切的 5.没有工作经验但有上进心的 6.薪资按业务量计算，正常月收益过万 7.费用高，结算快(一户一结) 工作地点:龙游各乡镇 联系电话:(傅经理)微信同号

诚聘各乡镇光伏业务员若干名。 好好干 10000-20000/月 努力干 30000-50000/月 拼命干 100000+元/月，上不封顶。 ，在家门口上班，轻松赚钱(全职/兼职均可) 要求: 1.肯吃苦，善沟通，人脉广 2.健康+正能量+阳光的 3.嘴巴和行动并用的 4.责任和荣誉高于一切的 5.没有工作经验但有上进心的 6.薪资按业务量计算，正常月收益过万 7.费用高，结算快(一户一结) 工作地点:龙游各乡镇 联系电话:(傅经理)微信同号

浙江区域：杭州，绍兴，金华，衢州，温州，嘉兴，宁波都可安排 岗位：销售业务（仅限残疾人） 1、从事基础性销售相关工作 2、负责门店拜访、线路巡查及随车作业 3、开展产品宣传与推广活动 4、参与市场日常维护与管理 5、执行产品车辆销售任务 全职工作，需持有残疾证，具备驾驶证者优先考虑！

招聘：开化都都装饰急招业务员 薪资：4000-12000元/月 1、家装公司业务销售经理，负责搜集整理新客户资料开发新客户。 2、联系拜访跟进客户与客户进行有效沟通，了解客户需求，为客户提供服务。 3、维护客户，挖掘客户关系。服务好客户，建立良好的关系。 4、有一年以上相关行业或销售经验优先。 岗位要求： 1、有较强的学习能力、沟通协调能力； 2、性格坚韧、思维敏捷、心态阳光、有一定抗压能力； 3、有敏锐的市场洞察能力，有责任心与积极的工作态度； 4、性格开朗、表达能力强、有责任心、执行力强。 工作地点 : 衢州开化

岗位职责： 1.负责方太城市体验店客户接待、产品讲解与需求分析，提供专业、温暖的一站式家居厨电解决方案 2. 主动开发及维护本地潜在客户资源，协同团队完成月度销售目标与客户满意度指标3.组织并执行门店体验活动、社区推广及老客户回访，提升品牌认知度与复购转化率 4. 准确录入客户信息及跟进记录，配合总部CRM系统实现全流程服务闭环管理 5. 参与新品培训与服务标准学习，持续提升产品知识、沟通技巧与顾问式销售能力 任职要求：1.学历不限，形象端正，亲和力强，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有家电、家居、高端消费品销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3.责任心强，积极主动，能适应体验式零售工作节奏，接受阶段性驻店或外勤支持 4. 认同方太“仁爱、诚信、责任、共赢”价值观，愿与常山首家城市体验店共同成长

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队达成年度销售目标 2.搭建、优化销售体系与流程，包括渠道管理、客户分层、销售漏斗及绩效考核机制 3. 统筹大客户及重点行业资源，主导重大商机攻坚与战略合作落地 4.带队培养销售骨干，搭建高绩效销售团队，持续提升组织能力与战斗力 5.联动市场、产品、交付等部门，推动以客户为中心的业务协同与闭环管理 任职要求： 1. 具备10年以上销售经验，其中5年以上团队管理经验，有从0到1搭建销售体系成功案例者优先 2. 熟悉B2B销售逻辑，具备跨行业（如ToB软件、智能制造、企业服务等）拓展能力 3.具备出色的商业洞察力、战略思维与高层客户对话能力 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 5.结果导向，抗压能力强，具备企业家精神与跨部门协同推动力

产品销售，市场推广

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿