岗位核心目标： 担任区域设计技术负责人，聚焦全案设计品质提升与专业标准建设，引领设计团队技术能力发展。 主要职责： 1、搭建并优化别墅大宅全案设计标准体系及工艺执行规范 2、审定重点项目的整体设计方案，把控创意方向与实施落地效果 3、牵头攻克复杂项目中的关键技术难题，解决高难度设计挑战 4、组织开展设计团队专业技术培训，持续提升整体业务能力 5、引入前沿设计理念与先进工艺做法，促进公司技术水平迭代升级 6、对资深设计师及设计师开展专项指导、技术带教与能力培养 7、通过方案评审、专题研讨等方式，系统化提升团队专业素养 8、发掘与培育优秀设计人才，打造可持续发展的技术梯队 【任职要求】 1、具备10年以上高端别墅或大宅全案设计从业经历 2、熟练掌握别墅空间布局、材料选配及施工工艺细节 3、具有出色的美学判断力，手绘及设计软件应用能力扎实 4、善于进行设计表达与技术引导，能有效带动团队专业成长 5、有大型设计机构技术管理岗位经验者优先考虑 【薪资架构】 底薪+高提成 加分项 具备以下领域经验者尤佳：装修装饰·建筑设计·建筑材料

岗位职责： 1、带领技术团队，规划并落实企业技术发展战略，确保技术路径与业务发展目标高度契合； 2、主导关键技术难题的突破，推进技术创新，持续提升研发水平与技术实力； 3、深度参与重点项目的决策过程，提供专业技术评估与建议，保障技术方案的可行性与领先性； 4、构建并持续优化技术管理流程，提高团队运作效率与产品交付质量； 5、注重技术人才培养，推动团队内部知识共享与技能提升。 任职要求： 1、拥有扎实的技术功底和多年团队管理经验，具备带领团队应对复杂技术挑战的能力； 2、对新兴技术趋势具备敏锐判断力，能有效指导团队完成技术选型与系统架构设计； 3、具备卓越的领导才能，善于激发团队潜能，推动目标达成，打造积极协作的团队环境； 4、具备良好的沟通与组织协调能力，能够高效联动多部门，保障项目顺利推进； 5、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏并保持稳定高效输出。

1、具备交通公路工程监理工程师资格证书 2、具有高级工程师及以上职称（可在人力资源和社会保障政务服务平台查询全国职称评审信息） 3、具有一级公路或更高等级项目总监或副总监工作经历（相关业绩已在交通运输部系统登记） 4、拥有中长隧道及特大桥项目经验者优先考虑，薪酬待遇优厚

热爱零售行业连锁零售空间设计表现力优秀有项目提案汇报能力 有大型连锁零售品牌如珠宝周大福APM快餐Starbucks化妆品channel连锁品牌空间设计全案策划设计经验优先. 一．知识要求： 1、热爱创作热爱设计有扎实的美术功底和较强的项目表现把握能力，熟练运用SU酷家乐3DmaxCAD等设计软件;建模渲染感觉优秀！ 2、了解零售及商业逻辑了解品牌逻辑掌握SI设计和敏锐的商业交互洞察力有商业零售行业5年从业经验 3、熟练使用office办公软件（excel、文字ppt能力突出），具备基础网络知识。 二．技能要求： 1、触觉敏锐、思路清晰，能够表达自己的创意与设计，能独立完成设计任务;； 2、良好的文字功底，深厚的美术功底及良好的艺术素养，手绘基本功好，有很强的艺术设计理念、创意理念及审美观点;有大于10个项目的成功提案能力 3、富有协作和团队精神，积极、自信、敬业；有带领5人以上团队经验 4、能独立开展工作，工作积极主动，学习能力强，可以承受较大的工作压力。 任职要求： 1.本科以上学历，建筑类、美术类、设计类相关专业; 2.具有五年以上的设计经验，具有优秀作品及成功案例者优先; 3.熟悉品牌建设设计要求及风格，熟悉创意、设计、制作等全案流程; 4.精通各类设计软件，并掌握设计策略及设计技巧; 5.具有良好的提案技巧，能够清晰而合理地阐述自己的创意想法，领略并把握客户诉求; 6.设计功底和美学功底深厚，审美鉴赏能力强，有效把控作品的色彩、结构及材料; 7.具备敏锐的观察能力、感受能力及三维空间思维力。 8.有橱窗设计经验

需具备高级职称且无在建工程的全国注册监理工程师。 须有近五年内建筑面积超5万平方米的公共建筑监理业绩，或合同金额约8000万元的市政项目监理经验。 注册满8年，具备独立全面管理工程项目的能力。 年龄不超过50岁，品行良好，工作态度沉稳踏实。

岗位职责: 1、依据公司战略规划及年度经营目标，结合事业部实际需求，牵头制定部门工作目标与计划，并逐级分解落实； 2、参与公司产品发展战略的制定，明确产品整体架构、开发实施方案及相应的成本预算安排； 3、负责部门岗位体系与人员编制的规划，组织实施绩效考核与培训工作，完善人才梯队建设，确保部门高效运转； 4、主导新产品研发、技术攻关及技术升级等项目的推进与全局统筹执行； 5、针对公司具体项目实施过程，有效管控需求变更，保障项目顺利落地； 6、根据业务发展需要，持续优化研发流程，组织研发人员参与技术交流、商务谈判及相关技术文档的编制与说明； 7、定期跟踪行业动态、市场趋势及客户需求，收集并分析市场导向的研发数据。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械、电子类等相关理工科专业背景； 2、具备15年以上小家电产品研发经验，5年以上研发管理经验，曾带领约40人团队者优先； 3、精通咖啡机、搅拌器等产品的发热系统（水内）原理，熟悉小家电的结构设计、性能特点、工作机理及使用方式，具备扎实的理论功底和丰富的实战经验； 4、能够洞察行业技术发展方向与业务变化趋势，对核心技术问题具有独立判断能力； 5、具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力以及团队建设能力，拥有较强的领导力、计划统筹能力和决策水平。

职位名称：（品牌）设计总监 职能部门：设计部 工作地点：厦门集美 汇报对象：创始人 【核心工作】 全面主导品牌战略的视觉呈现与创新实践，深入把握产品特性、市场动向及用户需求，统筹品牌形象塑造、产品包装创意及整合营销视觉体系，保障品牌在市场竞争中具备一致、专业且富有辨识度的视觉表达，持续强化品牌影响力与市场占位。 【岗位职责】 1. 品牌战略与视觉系统构建：制定契合企业整体发展方向的品牌视觉识别体系（VIS），涵盖品牌定位、标志系统、视觉风格等要素，确保调性统一并具备差异化竞争力；结合市场研究与用户洞察，持续推进品牌形象优化，主导品牌迭代或焕新项目。 2. 全链路设计管理：牵头品牌全案视觉设计，覆盖产品包装（熟悉材质选择、工艺实现及量产落地）、营销传播素材（线上推广、社媒内容、线下活动视觉等）以及VI系统的延伸应用。建立并维护品牌设计标准文档，监督所有输出成果符合规范与品质要求。 3. 跨部门协作与战略支持：协同产品、销售、运营团队高效联动，将业务目标转化为具象化视觉方案，支撑新品发布、营销战役等重点项目；参与重大创意提案，提供视觉策略建议，确保设计成果准确传递品牌核心价值。 4. 团队管理与创新引领：搭建并带领设计团队，推动人才成长与梯队建设，提升专业水准与协作效能；紧跟行业前沿趋势（如AIGC工具应用、可持续设计理念等），驱动设计方法革新与工作流程升级。 5. 品牌成果监测与优化：依托数据反馈与市场表现评估设计成效，定期复盘并调整策略方向，为品牌声量提升与业务拓展提供可视化创新路径。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、品牌管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有8年以上品牌设计从业经历，其中至少2年团队管理经验。 3. 具备快消品/营养品/健康领域背景，有主导过品牌从0到1搭建或成功完成品牌升级案例者优先。 4. 精通品牌全流程设计，包括标识设计、VI体系、包装创作、营销物料等，可独立完成策略规划至执行落地全过程。 5. 熟练掌握主流设计软件（PS/AI/ID等），熟悉包装材料、印刷技术及生产流程，具备成本与质量管控能力。 6. 能够将品牌策略有效转化为视觉解决方案，具备敏锐的市场感知力与商业判断力。 7. 擅长团队激励、跨部门沟通及方案提案表达。 8. 结果导向型思维，具备可验证的成功项目经验（如通过设计提升品牌认知度或促进销售增长）。 9. 关注社交媒体生态与内容传播，对新兴设计趋势保持好奇与探索欲。 优先考虑条件： 1. 有知名快消品牌企业工作经验，电商领域经验者更佳。 2. 具备跨行业（如健康食品、面向消费者的产品）品牌设计实战经历。 3. 了解营养品行业相关法规要求与市场运作特点

丽水市缙云县招水利监理工程师

研发总监 岗位职责： 1.推进企业技术战略在产品开发过程中的有效实施。 2.主导关键技术攻关，负责系统平台的整体架构设计、持续优化与落地，确保系统的高性能、高可用性、可扩展性与安全性。 3.统筹重大项目的执行，牵头大型复杂技术项目全生命周期管理，保障项目按期高质量交付，并对最终成果承担责任。 4.搭建高效研发组织，全面负责团队的搭建、日常管理、人才培育与激励机制建设，打造具备高产出能力的技术队伍。 5.跟踪前沿技术动态，评估并推动新技术的引入与应用，维持技术领先优势。 6.持续改进研发管理体系，提升研发效率与交付质量。 7.加强跨部门协同，与产品、业务等团队深度联动，确保技术方案切实匹配业务发展需求。 8.全面把控系统安全与合规要求，对所辖系统的稳定性、安全性及合规表现承担首要责任。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机科学、软件工程或相关专业背景。 2.具备8年以上技术研发经历，其中5年以上聚焦支付/AI/SaaS行业经验，3年以上技术团队管理实践。 3.熟练掌握至少一种主流编程语言及系统架构设计方法。 4.拥有扎实的技术功底，深入理解多租户架构、高并发处理和可扩展系统设计。 5.具备优秀的团队领导力和人才培养能力。 6.具有强烈的责任意识和担当精神，对技术决策、项目结果、团队绩效以及系统安全保持高度负责态度，积极应对和解决各类挑战。 7.出色的沟通协调能力和业务洞察力，重视信息安全管理与用户数据隐私保护。 8.具有支付系统、AI平台或企业级SaaS服务公司工作经验，或曾主导从0到1核心系统建设者优先考虑

岗位职责： 1、带领互联网技术团队，规划并落实企业技术发展战略，确保技术路径与业务发展目标相匹配； 2、推进技术革新，持续优化技术架构，增强系统稳定性与安全防护能力，保障技术服务的高效交付； 3、协同各业务部门协作，深入理解业务诉求，将其转化为可行的技术实现方案，支持产品持续升级； 4、跟踪前沿科技发展，分析新兴技术趋势，主导团队开展技术评估与预研工作； 5、加强团队能力建设，搭建知识共享体系，提升整体技术水平与创新实践能力。 任职要求： 1、具备扎实的技术功底，熟悉互联网技术体系，拥有多年技术管理实践经验； 2、具备卓越的团队管理能力，善于激发成员潜力，打造高效协作的技术文化； 3、具备良好的跨职能沟通能力，能够统筹资源，保障项目顺利推进； 4、对技术演进有高度敏感性，能快速响应技术变革，带领团队保持领先； 5、具备应对复杂技术挑战的能力，可在高强度工作环境中做出精准判断与决策。

温岭泽国热处理厂招聘6.8米货车司机一名！工资8000具体面谈

诚招 数控车床普工2名 学徒1名 薪资范围： 薪资范围： 5000-10000+ 发薪日：20号， 工作职责： 钻孔攻丝，磨刀， 工作职责： 白班：7.30-17.00 操机，基础编程，磨刀 (午休1小时) 联系电话：罗总

【浙江台州预制建筑建材厂】 生产普工:7500-10000 吊机手:9000-13000 装配手:8000-12000 滚焊机手:8000-12000 拌合机手:8000-12000 离心机手:8000-12000 风炮手:8000-11000 年龄:工 20-50岁 工人46岁 身体健康 条件优秀者可放宽年龄，要求认识字！ 工作时间：06:00-18:00 18:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间11小时左右，月休 2-3天 吃饭早餐2/元，中餐4/元，晚餐4/元，夜宵4/元三菜一汤伙食非常好. 第一个月伙食费厂区给予补贴300元 元.入职满一个月后，第二个月厂区！ 提供床上用品，宿舍2-4人间厂内宿舍，夫妻员工面试通过直接安排夫妻房（需要结婚证或证件照片） 员工享有工龄奖，岗位津贴，全勤奖，高温补贴及福利，每月15号准时发薪 无，!

台州路桥金清招油漆中工、师傅联系电话；

普工 5000~7000 .自带货车司机（自行上下货） 10000~30000 .抱车司机 7000~9000 .残疾人岗位 5000~5500 .圆模机长 8000~12000 .销售业务员 5000~15000 【详情】 ✅温岭市森林包 装有限公司 东部新区

一：广告设计运营总监（2名） 招聘原则：德重于才，我们更看中人品，诚实善良比能力更重要。我们公司员工自己培养，内部晋升，不招空降人才。 要求：大专以上学历，五官端正，衣着大方，阳光上进，善于学习，性格开朗，喜欢交流，做事细心，思路清晰，吃苦耐劳，有团队合作精神。 岗位职责： 1、有较强的沟通能力，按客户的要求设计进行设计； 2、有出色的设计能力，广告平面设计、制作及其它图文处理 ； 3、企业宣传资料的设计、制作与创新，以达到公司日益发展的要求； 4、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。 岗位要求：  1、35岁以下，大专及以上学历，5年以上工作经验，熟练应用技能软件（Photoshop、illustrator、CorelDRAW、Adobe InDesign等设计软件; ） 2、有校园环境空间设计经验者优先考虑 3、有视频、拍摄、剪辑、自媒体经验优先考虑 4、设计创造力+发散性设计思维+执行落地能力+团队协作能力 5、拥有良好的艺术鉴赏力和审美水平，对色彩、造型、材质等有敏锐的感知 6、性格随和乐观有个性，乐于交流分享，做事认真负责，有责任心、有担当、有明确的目标和时间观念 7、室内、广告、环艺、展览设计、建筑等相关设计专业院校学历 8、会开车，懂材料，有销售交际能力 岗位说明： 薪资待遇：10000元起，面议，试用期2个月。 上班时间：早上8：30—下午5：30，中午11：30—12：30休息一个小时，双休日大小礼拜休息，也就是一周隔一周的周六上班，周日休息，国定节假日休息。 其他待遇：五险一金，提供午餐，高温费，节假日福利，年终奖。 住址：住在嘉定最好。（公司包午餐，不包住宿） 上班地点：嘉定区六里中心路335号小雨点 面试地址：嘉定区六里中心路335号小雨点。 面试时间：每周一下午两点半

设计总监，一位，大学本科学历，男女不限，十年以上室内装饰设计经验，待遇10000+，

设计总监一名，男女不限，大学本科，年薪10万起 十年以上室内全案设计施工经验。

设计总监一名，男女不限，大学本科，年薪10万起 十年以上室内全案设计施工经验。

职位描述（Role Description）： 负责家具及 FF&E 的审美与设计质量控制，作为品牌高端设计标准与设计 DNA 的守护者。 岗位职责（Responsibilities）： 审核并确认产品比例、表面处理及材料选择批准样品及原型与工厂沟通并坚持设计初衷，确保设计落地与欧洲团队及管理层直接沟通。 任职要求（Requirements）： 建筑师、室内设计师或产品设计师背景。 具备极强的审美判断力。 英语能力极强（可作为主要工作语言）。

岗位职责： 1、统筹设计团队的建设与日常管理，提升团队专业水平与创新能力； 2、参与公司品牌视觉体系的规划，确保设计成果契合品牌整体定位； 3、主导核心项目的设计执行，全程把控从创意构思到落地实施的各个环节； 4、紧跟行业设计潮流，引入先进设计理念，持续优化产品的视觉表现力； 5、推动跨部门协作，保障设计方案顺利推进并有效落地。 任职要求： 1、具有扎实的设计团队管理背景，能带领团队高质量完成各类设计项目； 2、具备卓越的审美素养与创新思维，对色彩搭配、版式布局有敏锐判断； 3、掌握印刷流程及常用设计工具，能够高效输出符合要求的设计作品； 4、拥有良好的沟通能力，善于与客户及内部成员进行顺畅协作； 5、工作积极主动，富有责任感，具备团队意识，能在高强度环境下稳定输出。

岗位职责： - 承担电厂项目电气监理任务，保障电气工程质量和进度满足既定标准 - 对电气设备的安装、调试与运行过程进行监督与核查，及时发现并解决相关问题 - 参与电气分项工程的验收工作，确保符合电力行业技术规范和安全标准 岗位要求： - 大专及以上学历，电气自动化相关专业 - 具备3年以上电力行业电气技术岗位从业经历 - 持有中级或以上电气类专业技术职称证书 - 熟悉电力系统作业流程及相关行业规范 - 具备较强的沟通协作能力及现场问题应对能力

技术经理 岗位职责： 1、牵头编制项目的整体规划与施工设计方案，全面统筹项目在施工生产、进度把控、质量监管、安全管理、创优推进及成本控制等方面的综合管理工作； 2、主导各类施工方案的制定，组织编制并实施项目进度计划、月度及周度工作安排，确保各项任务有序推进； 3、具备流态固化土、溶洞填充、软基处理等相关技术应用经验； 4、负责现场施工组织管理，科学调配材料、机械设备与人力资源，有效控制各子项工程的建设成本； 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具有3年以上工程管理相关工作经验，有渣土资源化技术背景者优先考虑； 2、工作态度严谨，执行高效，具备良好的团队领导力与跨部门协调沟通能力

主要职责 1. 战略规划与需求分析： • 深入理解企业战略方向，参与制定IT中长期发展蓝图，推进信息化与数字化管理升级。 • 主动对接各业务单元（如生产、供应链、质量、财务等），高效识别、梳理并分析核心业务流程及关键痛点。 • 将复杂业务场景转化为明确、可落地的IT系统功能需求文档及技术实施方案。 2. 项目全生命周期管理： • 独立主导IT项目的立项、计划编制、预算控制、执行推进、过程监控、风险应对及最终交付验收。 • 制定详尽的项目实施计划，明确范围、进度、成本与质量要求，确保项目按既定目标有序推进。 • 统筹协调内部团队与外部供应商资源，及时解决项目实施中的各类问题与障碍。 3. 协调沟通： • 充当业务部门与外部开发/实施团队之间的关键桥梁，保障信息传递准确、高效。 • 组织并主持项目会议，清晰传达项目目标、进展状态和关键决策，合理引导相关方预期。 • 具备良好的冲突调解能力，协调多方诉求，推动形成统一共识。 4. 系统实施与技术支持： • 牵头开展系统选型及供应商能力评估工作。 • 全程监督系统开发、测试验证、上线部署及后续运维支持，确保系统功能与业务需求高度契合。 • 借助自身软件开发知识，对技术方案进行可行性判断，并能与技术团队进行专业高效的交流。 5. 变革推动与持续优化： • 负责系统上线后的用户培训与推广应用，促进新流程与系统的有效落地。 • 收集使用反馈，持续跟踪系统运行表现，牵头开展后续优化与迭代改进工作。 任职要求 必备条件： • 本科及以上学历，计算机科学、信息管理、工业工程或相关专业背景。 • 至少3年以上企业级IT系统建设与实施经验，具备完整的项目生命周期管理实践。 • 具有制造业从业经历，熟悉制造类企业的核心运营流程（如生产计划、MES、供应链、质量管理等），能够快速把握业务难点。 • 具备一定软件开发基础，了解主流编程语言、数据库（SQL）及系统架构，可与技术人员顺畅沟通。 • 精通项目管理方法，熟悉敏捷、瀑布等管理模式，持有PMP、ACP认证者优先考虑。 • 具备出色的沟通、组织与谈判能力，善于跨职能团队协作。 • 具有严密的逻辑思维与系统化分析能力，能从整体视角洞察问题本质。 • 责任心强，抗压能力强，可在高强度环境下并行处理多项任务。 优先考虑： • 有主导过ERP、MES、WMS、PLM等制造业核心信息系统实施的经验。 加分项 具备以下行业背景者优先：仪器仪表·计算机/通信/其他电子设备·电气机械/器材

主要职责 1. 负责安全生产责任保险检查在实施阶段的组织协调与日常管理 2. 编制具体实施方案及现场检查工作安排计划 3. 开展工程实体质量核查（包括资料审查、质量问题识别、拍照留证、问题归集与汇总），提供专业技术意见；独立完成检查报告撰写（熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具） 4. 按照服务合同要求，落实风险管控各阶段相关配套工作 5. 驾驶公务车辆前往项目所在地执行现场检查任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电类等相关专业优先考虑 2. 年龄28至40周岁，具备工程质量类相关资格证书或中级以上职称（如一级建造师、注册监理工程师、注册安全工程师、中级工程师等）者优先 3. 有建筑工程领域监理、安全监管、质量监督等现场岗位经验，三年以上施工现场质量管理或监测经历，能独立识别、分析并处理施工过程中的质量问题 4. 具备较强的书面表达能力，可独立起草各类工程管理类文书 5. 熟练掌握Office办公软件，包括Word、PPT和Excel 6. 具备良好的沟通协作能力，具备较高的专业水平和职业操守 7. 需持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，能够驾驶车辆前往项目现场开展作业

技术经理 岗位职责： 1、统筹编制项目的整体规划与施工设计方案，全面主持项目施工过程中的进度把控、质量监管、安全管理、创优推进及成本控制等各项管理工作； 2、组织编制并实施各类施工方案、项目进度计划以及月度、周度工作安排，确保各项工作有序推进； 3、具备流态固化土、溶洞填充、软基处理等相关技术应用经验； 4、负责现场施工管理，科学调配材料、机械设备及人力资源，有效控制各分项工程的施工成本； 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具有3年以上工程管理经验，有渣土资源化处理技术背景者优先； 2、工作态度严谨，执行力高，具备良好的组织领导力与沟通协调能力

1、掌握摩托车装配与研发相关技术； 2、主导公司新项目、新技术、新工艺方案的可行性评估； 3、定期开展技术与质量评估，制定相应的预防及改进措施； 4、负责技术体系文件及相关资料的编制与日常管理； 5、指导并协调解决产品设计/生产/安装环节中的各类技术问题； 6、为合作单位提供全面的技术支持与指导服务； 7、配合完成公司产品的技术沟通与技术协商工作。

岗位职责： 1、负责设计团队的整体规划与日常管理，持续提升团队专业水平与创新能力； 2、参与公司品牌视觉体系的建设，确保设计成果契合品牌战略方向； 3、主导核心项目的设计执行，全面把控从创意构思到落地实施的各个环节； 4、紧跟行业设计潮流，引入先进设计理念，提升产品视觉表现力； 5、推动跨部门协作，保障设计方案顺利推进并有效落地。 任职要求： 1、具有扎实的设计团队管理背景，能带领团队高质量完成各类设计项目； 2、具备卓越的审美素养与创新思维，对色彩搭配、版式布局有敏锐洞察； 3、掌握印刷流程及常用设计工具，可高效完成各类设计工作； 4、拥有良好的沟通能力，能够与内外部团队顺畅协作； 5、工作积极主动，富有责任感，具备较强抗压能力与团队合作意识。

燃气厂站项目，工期1年，市区周边，要求有注册监理工程师

岗位职责: 1.统筹设计团队的规划与日常管理，持续提升团队专业能力与创新能力； 2.参与构建并优化企业品牌视觉体系，确保设计输出与品牌调性高度一致； 3.主导核心设计项目，全面负责从创意构思到落地执行的全流程把控； 4.关注行业设计动态，积极导入前沿设计理念，优化产品视觉表现与用户感受； 5.协同各部门推进项目协作，保障设计方案有效落地并达成高品质交付。 任职要求： 1.具有扎实的设计团队管理背景，能高效组织团队完成各类高要求设计任务； 2.审美出众，创意丰富，对设计语言和构成要素具备深入认知； 3.精通主流设计工具，具备快速实现设计目标的技术执行力； 4.沟通顺畅，善于团队配合，能在快节奏工作中保持稳定输出； 5.责任意识强，具备主动进取精神，能够在压力环境下持续高效作业。