工作内容 • 负责公司分配老客户的维护与日常服务 • 做好客户关怀、上门服务、咨询等工作 •• 邀约客户参与公司正规服务活动与金融知识讲座 工作时间 • 8:30–16:00，午休1.5小时 • 周末双休，法定节假日正常休息 • 不强制加班，工作生活平衡 任职要求 • 年龄25–45岁，大专及以上学历 • 沟通良好，服务意识强，愿意学习 • 有客服、销售经验优先，新人可带教

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的售后支持服务，保障客户体验满意度。 2. 快速响应客户咨询，高效提供可行的解决方案。 3. 全程跟进服务流程，确保服务执行质量达标。 4. 参与团队交流协作，提出有助于优化服务流程的建议。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户诉求。 2. 具备独立分析并解决客户问题的能力。 3. 富有团队协作精神，可与成员协同推进工作进展。 4. 工作认真负责，能够严格按照公司规范落实各项任务。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的售后支持服务，保障客户体验满意度。 2. 快速响应客户咨询，及时提供有效的解决方案。 3. 全程跟进服务流程，确保服务执行质量达标。 4. 参与团队协作交流，提出优化服务流程的合理建议。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和较强的服务意识。 2. 能够妥善应对客户反馈及投诉问题。 3. 具备团队协作精神，可与成员保持顺畅沟通。 4. 具备较强的学习能力，能适应动态变化的工作需求。

岗位职责: 1.负责公司人员招聘相关事务，包含简历筛选、面试安排与协调等工作 2.提供售后支持，及时响应并解决客户咨询与疑问 3.持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望 上班时间： 星期六日休息、节假日休息，上午8:30-11:30下午1:00-4:00

岗位职责： 1.负责处理客户关于产品售后服务的咨询与投诉，确保客户问题得到有效解决； 2.跟踪并反馈产品维修进度，协调内部资源以加快问题解决速度； 3.收集并分析售后服务数据，提出改进建议，提升客户满意度； 4.维护良好的客户关系，促进客户忠诚度和品牌口碑。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2.熟练使用办公软件，打字速度快，适应线上沟通环境； 3.有相关售后服务或客服经验者优先，欢迎应届毕业生加入； 4.责任心强，能够在压力下保持积极的工作态度。 5.年龄25-50周岁

岗位职责: 1. 为客户提供建议与支持，确保服务体验达到满意标准。 2. 及时回应客户疑问与需求，保障服务品质稳定高效。 3. 全程跟进服务进展，确保各环节衔接有序。 4. 参与团队交流，积极反馈优化服务流程的建议。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力及客户服务意识。 2. 能够妥善处理客户关系并高效解决实际问题。 3. 具备协作精神，可与团队成员共同推进工作目标。 4. 工作认真负责，严格遵守公司各项操作规范。 工作时间 8.30-16.00 周末双休 福利多多

1.工作内容轻松易学，需具备基础电脑操作能力 2.性格积极外向，具备良好的沟通表达能力 3.具备较强的责任意识 工作环境舒适融洽，可提供实习证明

早上8:30—下午4:00，周末双休，法定节假日正常休息。 25周岁—55周岁，学历不限，大专优先考虑。 若年龄稍有超出，但学习意愿强、态度积极者，同样欢迎加入。 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，设有业绩考核指标，适合期望通过努力获得高收入的求职者，欢迎追求高薪发展的新人加入，月薪过万乃至更高收入可期。 提供系统化培训，前期安排专人带教，快速上手。

1.售后客服 2.具备基本沟通技巧及电脑操作技能 3.可为实习生提供实习证明

维护老客户 有责任心，善于沟通

QV检测辅助，负责开井盖，不用下井，拿QV等设备，完成组长交代的其他事宜等。 要求：吃苦耐劳，任劳任怨，不怕苦不怕脏，听从组长指挥，污水管道开井时候会有点味道，所以要能接受这个味道，做过类似工作的优先。 工资：200/天，月结，包住不包吃

招聘：质检薪资：4千~7千职责描述：1，负责产品的日常检验，并对检验后的出现问题的产品进行返工处理和跟踪2，每周对检验数据进行汇总，统计3，对出厂检验中的问题能够判定出原因4，负责相关检验方法的验证工作。任职要求：1、高中或以上学历，电脑操作熟练；2、两年以上相关工作经验；3、具有高度的责任心及较强的沟通能力，具备良好的团队精神和职业素养。

招聘：服装导购员薪资：5千~8千工作内容：1.按照公司客户服务标准，积极主动做好顾客服务，完成销售目标；2.协助顾客挑选和购买产品，了解产品信息，传递品牌理念；3.货品存储及调入调出管理；4.协助店铺陈列，维护并保持店铺卫生，遵守公司制度，服从工作安排；5.按照公司规定跟进售后服务；开发及维护VIP。任职要求：1、时尚度高；2、热爱销售工作，有高端女装销售经验优先；3、工作认真，积极主动，善于与客人沟通；4、热爱生活，充满热情，有良好的沟通能力、客户服务意识，工作积极主动。

椒江上洋桥仓库招聘清洁工2-4人最好是夫妻对工作内容；擦塑料包时间大概需要5天左右。联系电话

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大型商超SM会员售后在线客服专员（分/ 语音在线回复和电脑线上回复两种） 工作时间： 5天8小时工作制，每周轮休2天 正常早班：9:00-18:00/// 每月有10天左右中班：下午1:00-22:00 岗位职责： 1. 负责日常会员问题的咨询，电脑在线或者语音回复解答会员咨询的问题及提供相应的解决方案，并做好信息 记录 2. 解决不了的问题进行记录，在系统做好工单记录，并及时反馈二线处理； 招募要求： 1. 中专及以上学历，专业不限，有客服经验者可放宽要求； 2. 普通话标准，沟通表达清晰，擅长倾听并解决客户问题； 3. 有线下商超、零售行业工作经验或客服相关经验者优先； 4. 有一定的抗压能力、较强的责任及服务意识； 5. 能适应轮班制度（做五休二，国家法定假期三倍薪资） 6. 同步录入打字速度 40 字/分钟以上，会使用基本的 office 工作软件 薪酬标准： [试用期]：3 个月（含培训期） 第一个月：固定薪资：基本薪资 3000 元+生活补贴 150 元=3150 元 第二-三个月：固定薪资：基本薪资 3000 元+生活补贴 150 元+爱岗敬业 100 元=3250 元 +绩效工资 300 元（完成议定数量的回复）+计件工资（超出议定数量给以奖励）+中班补贴（25元/晚） 综合税前收入：3600 元 ~ 4600 元 [转正后]：3 个月后： 固定薪资：基本薪资 3000 元+生活补贴 300 元+全勤300+绩效工资 300 元（电脑在线180个/天或者接听语音100个/天）+计件工资 综合税前收入：4500 元-6000 元+上不封顶，多劳多得 福利政策： [带薪培训]：入职后享受 1-2 周专业的带薪培训（含 2 天门店实训） [社保五险]：缴纳社保 [带薪假期]：依法享受带薪年假、育儿假、陪产假等带薪假期 [其他福利]：节日福利、各种员工活动 职业发展方向： 技术类：客服专员——投诉专员/质检/数据分析——培训师——主管——经理——总监 管理类：客服专员——督导——组长——主管——经理——总监 工作地点；常熟东南开发区黄浦江路紫晶城大厦10幢

任职要求: 1.年内相关工作经验，有保险行业或客服经验者优先 2.熟练操作微信等主流社交工具，具备良好的语言表达 与倾听能力 3.大专及以上学历,具备基础办公软件操作能力 4.服务意识强,耐心细致，能适应重复性工作节奏 5.具备团队协作精神，有管理经验者可适当放宽其他条件 岗位职责: 1.通过微信等线上渠道为客户提供保险业务咨询、保全服务及问题解答，确保响应及时、专业准确 2.准确记录客户诉求并全程跟进处理,及时反馈结果，实现服务闭环管理 3.主动识别客户需求，协助开展投保引导、续期提醒等增值服务，提升客户满意度与黏性 4.按要求完成日常数据录入、工单归档及服务指达 成,保障运营规范高效 5.严格遵守客户服务标准与信息安全规定，维护企业专班业形象与客户信任

招聘岗位：售后服务专员 岗位要求：21至45岁，需要大专证件及以上 岗位职责： 薪资待遇：3000-6000元/月，节日福利，节假日放假。 养老，意外，免费培训，免费旅游。 工作时间：8:30-11：00；14：30~17：00。周一到周六 工作地址：商都路与永福街交叉口中国人寿

双休 内勤、售后 信息资料员 1.岗位职责：向柜面客户协助提供服务，负责维护客户，给客户做理赔和续保，资料信息打印等！协助新人办理入职！ 2.薪资待遇：每月综合收入 7000-8000元不等，提成上不封顶！周末休1.5天，挺适合宝妈！！ 3. 有五险，行业前景好，晋升空间大，接受小白，不用一直坐班，有师傅带！男女不限！ 4.年龄 25周岁以上，50以下 对公司 对客户有责任心，踏实诚信。

“短期用工”“短期用工”看好再来应聘，我公司主要负责海信厂家，空调安装，维修工作，由于夏季空调安装业务量增加，现在需要临时文员，大约1至2个月左右，文员主要负责，信息登记，接打电话，要求会电脑打字，能接打电话，具体工资待遇电话咨询或者面谈。工资月结。不差工资。大学生暑期实践好地点，能适应各种客户应对，对自己也是锻炼，家在附近优先录用。

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️ 工作时间：超轻松！上午8:30-10:30，下午13:00-15:00，周末双休 ️年龄28-55岁，男女不限 对工作认真负责，有责任心 有相关工作经验者优先 ️协助处理个人办公室日常事务;安排日程、接听电话、接待访客！

岗位职责： 1. 开展客户关系的拓展与维系，持续提升客户满意水平； 2. 全面掌握客户实际需求，助力客户达成业务发展目标； 3. 监控项目执行进程，快速响应客户问题，提供有力支持与服务保障； 4. 定期开展客户交流，汇总意见并及时传递至产品及技术团队。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与人际互动能力，善于赢得客户信赖； 2. 高度重视客户服务体验，能积极识别并处理潜在问题； 3. 拥有良好的协作意识，可与内部各部门高效协同推进工作； 4. 具备较强适应性，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

工作内容： 1、配合销售人员进行产品售前咨询、技术支持，引导客户需求并提出建议方案； 2、负责项目方案的售前交流、讲解技术方案,演示产品并回答客户询问； 3、协助事业群完善售前支持团队与销售团队、产品团队间的沟通管理工作； 4、协助与客户进行深入沟通，掌握客户需求，参与编写系统总体规划、系统技术方案 5.完成上级领导分配的其他任务。 任职要求： 1、大专及以上，机械自动化专业优先，自动化、电气类专业等专业皆可，有售前或实施经验者优先 2、有C1驾照，熟练使用CAD,SW等软件; 3、愿意接受具有挑战性的创新工作，具有强烈的团队意识，能适应出差； 4、具备良好的沟通能力以及团队合作精神。

岗位要求： 日常通过电话联系并添加有意向的客户，工作内容无销售任务！无销售任务！ 销售团队将跟进您所添加的意向客户完成后续成交，您可获得相应提成奖励！！！！ 公司业务：为台州地区中小微企业提供专业账务、税务服务，依法办理各类法定财务与税务事项 客户区域：台州市范围内 服务对象：中小微企业为主 工作时间：8:30—12:00，13:30—17:30！！ 每月第一周实行双休，法定节假日按规定正常休假

上班时间：周六周日休息，节假日正常休假， 上午8:30-11:00，下午1:00-3:30 人事招聘及售后支持服务

岗位职责: 1.负责企业人员招聘相关事务，包含简历筛选、面试安排与协调等工作 2.协助完成售后支持服务，及时响应并解决客户咨询问题 3.维系客户联系，持续跟进服务流程，保障服务品质符合客户期望 上班时间： 星期六日休息、节假日休息 上午8:30-11:30 下午1:00-4:00

一、 岗位职责 1.人员安排与协调：依据现场服务需要，科学调配导服团队，保障服务高效有序。 2.培训实施与带教：定期开展导服人员业务培训，强化服务技巧与专业能力；负责新员工入职引导与教学，帮助其尽快融入岗位。 3.服务标准建设与落实：建立现场导服工作规范，监督执行情况，确保服务流程统一、专业达标。 4.客户反馈应对：及时响应并处理客户意见，掌握客户需求，制定优化方案，提高客户体验满意度。 5.服务质量管控：定期开展服务品质检查，发现问题立即整改，推动服务水平稳步提升。 6.现场秩序管理：维护服务区域秩序，确保导服人员依规按序开展各项工作。 7.跨部门协作：与相关部门保持有效沟通，协同推进现场服务任务顺利实施。 8.应急事件处置：面对突发状况能迅速反应，采取合理措施，确保现场安全与服务连续性。 9.数据整理与评估：汇总现场运营数据，进行分析研判，为服务优化提供数据支持。 10.轮岗配合：接受客服体系内的岗位调整安排。 11.完成上级交办的其他工作任务。 二、 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，管理类、医学类或相关专业优先； 2.工作经验：具备3年以上管理工作经历； 3.办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.业务能力：精通前台挂号、预约、收银等相关操作流程； 5.形象气质良好，五官端正，能听懂本地方言者优先； 6.熟悉本地语言者优先考虑。

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