维护老客户相关工作 提供完善系统化培训 包教包会

岗位职责： 1.负责订单下发后的客户电话联络，确认货物送达时间及收货意愿 2.协调物流与安装师傅，安排妥投及上门安装服务，确保服务闭环 3.处理客户关于售后进度、安装预约、异常情况等咨询与反馈 4. 准确记录并跟进客户诉求，及时同步信息至相关部门 5.维护客户关系，提升服务满意度与复购信任度 6.此工作适合长期在家无法出门上班的人员，空调旺季到来基本无休息，可补贴成薪资。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有客服或售后相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 台州本地户籍优先，能熟练使用台州话沟通者更佳 5. 责任心强，耐心细致，能适应重复性事务与灵活响应需求

家电售后一名，管理派发订单，文职，统筹协调能力强的，会电脑

客服售后不会可学

维护老客户，开发新客户，有拓展业务能力

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售前与售后支持，及时解决客户在合作过程中遇到的各类问题，持续跟进客户反馈，全力满足客户需求。 2. 持续维护客户关系，打造良好用户口碑，沉淀企业长期发展所需资源，提升整体客户满意度水平。 3. 协助部门优化售前售后服务流程体系，并对团队成员开展相应培训，推动售后服务能力整体提升。 任职要求： 1. 具备出色的语言表达与应变能力，拥有较强的客户服务意识及团队协作精神。 2. 熟悉售前售后服务中常见问题的排查与处理方式，具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 具备快速响应与解决问题的能力，在二次激活、缺货处理等售后实务操作方面有实际经验。

1：工作时间：上午8:30-10:30，下午13:30-15:30（周末双休） 2：年龄25-45周岁，男女不限 3：对工作认真负责，有责任心。 4：工作轻松，听从安排，日常接待电话，接待访客

️ 工作时间：超轻松！上午8:30-10:30，下午13:00-15:00，周末双休 ️年龄28-55岁，男女不限 对工作认真负责，有责任心 有相关工作经验者优先 ️协助处理个人办公室日常事务;安排日程、接听电话

诚聘电商客服 多劳多得待遇稳定 日常回复买家消息、跟进售后问题 不用外出 工作轻松不累 团队和睦好相处，按时发薪不拖欠 期待踏实肯干的你加入

上班时间：周六周日休息，节假日正常休假， 上午8:30-11:00，下午1:00-3:30 人事招聘及售后支持服务

招聘司机，提供住宿。薪资为6000元。要求驾驶证为C1照及以上，驾龄3年及以上，优先考虑台州市户籍。近三年未发生重大责任交通事故，无违法犯罪记录。需要装卸货物。要求吃苦耐劳，有责任心，有较高的思想政治觉悟，为人守时诚信。有较强的服务意识和责任意识，工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神。安全意识强，不酗酒，不博，无其他不良嗜好。

招聘施工安全员。薪资范围为5千至8千。任职要求如下：建筑工程相关专业。了解安全管理和工程管理专业知识，熟悉安全管理所有基本管理规定和流程，熟悉国家相关政策法规，了解建筑施工全过程。具有安全员C证岗位证书。具有建筑施工现场水电安装维修相关工作经验者优先。具体薪资面议。工作地点位于三门县健跳镇三门核电厂内。

招个理快递的小姑娘：有没有。

楼顶换活性碳有点脏需要6个人250一天

[庆祝]日结[庆祝]日结[庆祝]200-260/天长白班～两班倒均可安排厂吃厂住，住宿2-3人间（新厂啥都是新的）独卫，空调，洗衣机俱全普工19/小时，.180/天第七天发第六天工资（剩余工资次月25号发薪日发放，），日结三个月后可转月结招聘岗位：整车装配，涂装年龄：18-48周岁，18-45岁（少量）上班时间8:00-8:00，计薪10小时，加班多，月休2-4天保险：普工100元/月，冲焊150/月（按月投保，不可拆分）体检：，吃饭：先吃后补，补贴9元，加班再补12元（不加班不补）面试时间：周一至周六下午上午9点，下午1点-2点工作地点：浙江台州温岭东部新区联系：（更多招工信息请看）。

保险售后客服 岗位：保险售后客服/服务专员 工作地点：吉林市龙潭区江北公园旁中国人寿2楼203 沈经理 薪资：1000–5000元/月（底薪+绩效+奖金+提成） 福利：五险一金/六险一金、双休、法定假日、带薪年假、节日福利、生日礼、免费培训 岗位职责 1. 老客户维护：保单整理、到期提醒、生日/节日回访、礼品发放。 2. 售后问题处理：解答保单咨询、保全变更（地址/手机号/受益人）、理赔协助、续期提醒 。 3. 客户关系管理：邀约客户参加公司活动，提升满意度，无强制销售，以服务为主 。 4. 资料录入：客户信息更新、档案维护、系统操作。 任职要求 - 年龄：22–45岁，男女不限。 - 学历：高中/中专及以上，经验不限，可接受应届生/转行。 - 普通话标准，沟通有耐心，不排斥打电话，有亲和力 - 早8:30–15.30，午休1.5小时，周末双休+法定节假日全休，基本不加班 。

不用销售、不用外跑、不用挨骂，就是和老客户聊聊天、教教怎么用平台，简单轻松～ 1. 引导客户快速上手使用平台产品，做他们的「专属交付小助手」； 2. 通过微信/电话回访老客户，像朋友一样聊聊天、维护关系； 3. 收集客户的真实声音和建议，你的反馈会影响产品优化； 4. 纯线上沟通为主，不用面对陌生客户推销，也不用处理复杂投诉。 --- 【任职要求】 1. 20-28周岁优先； 2. 有售后客服、售后交付经验优先（无经验也欢迎，有人带）； 3. 良好的服务意识，性格开朗、乐于沟通； 4. 有团队合作精神，情绪稳定。 --- 【薪资福利】 1. 不加班！ 朝九晚六，坐班工作无需外出，环境舒适； 2. 午休2小时，实际一天只工作7小时，大小周休息，法定节假日全休； 3. 薪资待遇：无责底薪4000+1000绩效+补贴

负责客户售后咨询与问题处理 · 协助客户办理保单服务及资料更新 · 维护客户关系，提升客户满意度 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 有销售性质工作经历者优先，无经验也可 · 沟通能力强，责任心强 【工作时间】 · 08:30-17:30，周末双休 【薪资福利】 · 薪资面议 · 周末双休

【上海银行售后专线客服】 入职缴纳五险一金，月入过万 主要做银行售后服务的轻松 福利待遇：18-40岁男女不限 入职就交上海五险一金 法定节假日带薪休假（五一节五天，端午节三天，中秋节三天，国庆节7天，元旦节三天，过年8天） 办公室空调间办公，不外出 环境优美，路远还可安排宿舍 收入可观： 收入稳定可观平均1.2W～1.8W，优秀者3W～5万，每月按时发工资 上班时间： 9-6点半，中午吃饭休息一个小时 地址：陆家嘴投资大厦和中达广场 面试时间：有人随时提报名单，人事全天邀约，安排面试！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

招聘移动客服 移动客服/朝8晚5 工作内容：负责中国移动个人家庭宽带套餐等 主营业务，通过移动系统负责介绍达成出单办 理办公环境轻松舒服，无需外出冬暖夏凉! 任职要求： 1.年龄18岁以上，会简单的电脑操作，普通话 标准，性格开朗，带薪培训，能力优秀者可适 当放宽学历欢迎你的加入! 2.善于沟通，有较强的语言表达能力。 薪资福利：底薪2600+提成+个人奖+团队奖 +节日福利+带薪休假+年终奖+工龄（半年一涨） 享有法定假日带薪休，工资上不封顶，能者多 劳，工资无上限! ​

我们隶属于全国性企业，总公司旗下涵盖银行诉保业务、银行合作项目、蚂蚁调解服务，以及房贷、车贷、信贷等多元金融业务，覆盖国有银行与商业银行的前端调解、中端催收及后端诉保全流程。台州分公司主要承接蚂蚁集团、工商银行、农业银行、兴业银行的后端催收与诉调相关工作。 入职后提供系统培训，随后开通蚂蚁或银行后台管理账号，由系统分配客户资源（无需自行开发客户），通过官方后台系统或AI智能工具与客户进行沟通对接。 薪资结构：底薪+高比例提成，试用期为两个月，转正后依据个人能力晋升调薪（无试用期后降薪情况），综合月收入普遍在7000～15000元以上，提成上不封顶，收入与业绩直接挂钩。 福利待遇：缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、定期组织团建活动等。 休息安排：每月休息5天 特别说明：本岗位仅面向长期稳定全职人员，不接受兼职或短期工作者，请勿投递。

岗位职责: 负责支付宝平台客户金融业务咨询解答、流程协助与问题处理（纯后台操作，不用跟客户线下碰面，无经验也没关系，带薪培训手把手教到会） 团队全是95后 00后小伙伴，没有复杂的职场内卷，领导超nice，有问题随时沟通 薪资综合6k-2w+（绩效上不封顶，多劳多得） 上班时间：9.00-5.30 午休一个半小时 办公司坐班 不用外出 有年终奖 季度奖

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，完整录入CRM系统，确保信息可追溯、可复盘 3.协同售后、技术、物流等部门推动问题闭环解决，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理客户反馈，识别共性问题并向上级提出优化建议 5.遵守服务规范与话术标准，持续参与业务培训与服务质量考核 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.责任心强，细致耐心，能适应快节奏、重复性但富有价值的服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有客户服务、电商、通信、金融等行业经验者优先 5. 无不良从业记录，认同“客户第一”的服务价值观

岗位职责： 1.负责为客户提供及时、专业的售后技术支持服务，解答产品使用中的技术问题 2.通过电话、在线工具或现场支持等方式处理客户反馈的故障，快速定位并解决问题 3.记录客户问题及处理过程，定期整理技术案例，协助优化产品改进方案 4.协同销售与研发团队，传递客户需求与建议，提升客户满意度 5.参与售后服务流程的优化，协助制定标准化技术支持文档 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.熟悉常见办公软件及远程协助工具，有基本的计算机操作能力 3.具备较强的学习能力和问题分析能力，能适应快节奏的服务需求 4.有1年以上售后技术支持或相关服务经验者优先 5.工作地点需服从安排，能适应阶段性出差或灵活调度

岗位职责: 负责中关村客户金融业务咨询解答、流程协助与问题处理（纯后台操作，不用跟客户线下碰面，无经验也没关系，带薪培训手把手教到会） 团队全是95后 00后小伙伴，没有复杂的职场内卷，领导超nice，有问题随时沟通 薪资综合6k-2w+（绩效上不封顶，多劳多得）

岗位职责: 负责支付宝平台客户金融业务咨询解答、流程协助与问题处理（纯后台操作，不用跟客户线下碰面，无经验也没关系，带薪培训手把手教到会）。主要是企微交流。 团队全是95后 00后小伙伴，没有复杂的职场内卷，领导超nice，有问题随时沟通 薪资综合6k-2w+（绩效上不封顶，多劳多得）

1、通过客户需求分析与实地调研，规划并输出网络通信、数据中心（虚拟化、超融合）、网络安全及弱电智能化系统等整体解决方案，包括技术方案、设计图纸及设备清单。（专业技能要求：熟练掌握网络路由交换、网络安全、服务器虚拟化或超融合技术）。 2、依据所制定的技术方案与配置清单，清晰阐述方案特点、核心优势及客户价值，提炼关键竞争参数，构建具备市场竞争力的方案说明体系。 3、对公司已实施的典型案例进行整合优化，打造具有推广价值的标准化解决方案，支持市场活动宣讲，定期为销售团队提供创新方案培训，提升方案传递能力。需加强沟通与表达技巧。

单位，入职即缴纳社保，接受零经验，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基本的电脑操作能力，年龄18—40周岁。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历不限，高中或中专及以上均可，大专学历或有销售背景者优先考虑。 4. 欢迎无经验人员加入，公司直招，提供带薪岗前培训，资深员工一对一指导上岗。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，月休五天，法定节假日全额带薪休假。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（30天内投保期满），通过公司系统使用电话联系客户，协助完成线上车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出拓展客户，无需面见客户，无地推任务；恒温办公环境，独立工位，办公条件舒适。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 工作待遇： 1. 薪资结构：底薪（2300-4500）+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（300-2500）等。 月均收入6000以上，38%员工月收入达10000以上，工资每月按时发放，准时到账，无拖欠。 2. 零基础可学，全程带薪培训，纯白班工作，无夜班安排。 晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：每三个月晋升一次，半年可带团队，由潜团发展为渠道经理/团队经理/区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，多路径发展空间。 返乡就业支持政策： 公司在全国多地设有分支机构，员工在本地分中心工作满3个月后，如需返回户籍地或常住地工作，可申请调转至所在地分公司，全国范围均可协调安排。 备注：本人为公司人事负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程。 具备相关经验者，经评估后可申请远程居家办公。

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