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厂长
2-3万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验
岗位职责: 1、主导构建工厂生产运营、质量保障、成本管控体系及考核机制,完善各项管理制度; 2、依据生产计划统筹组织生产任务,合理调度资源,确保生产进度按时完成; 3、负责车间技术指导工作,落实设备管理工作,制定更新改造方案,并定期组织实施维修与保养。 任职要求: 1、具备家居行业从业背景者优先考虑; 2、年龄在45周岁以下; 3、熟悉精益生产模式者优先录用;
厂长/主管10年以上大专座椅
岗位职责: 1、负责汽车座椅前期工艺(整椅及部件)全流程的技术统筹与实施。 2、组织量产阶段工艺技术规划,编制工艺文件,保障现场设备调试等软硬件条件到位。 3、主导量产导入过程中的技术衔接与落地执行。 4、提供量产阶段持续的技术支持与优化方案,确保产品品质与生产效率符合设计标准。 5、推动新技术、新工艺、新材料及新装备的引入与实际应用。 6、完成其他相关工作任务 任职要求: 1、具备丰富的汽车座椅行业工艺管理经验,必须熟悉总装工艺环节; 2、熟悉当前工厂涵盖的各类生产工艺,包括总装、焊接、电泳喷漆、发泡、缝纫、弯管、注塑、落料、缝纫等,全面掌握座椅制造流程。 工作地点:台州 优秀者薪资可面议。
厂长/主管5-10年大专大型企业
岗位职责: 1、参与战略议题的研讨与分析,拆解战略目标并构建跟踪机制,监控关键项目执行情况并定期反馈; 2、负责董事会、总裁办公会等重要会议的统筹组织,推动决策高效执行与闭环落实; 3、搭建并维护与政府机构、媒体单位及核心合作方的良性关系,协调内部多部门推进重大事项; 4、主导总裁办公室团队管理,实施绩效评估与能力培养计划,打造专业高效的行政支持力量; 5、从零构建办公室管理制度与运作流程,制定信息保密规范,确保机要资料安全可控; 6、全面管理总裁日程规划、出行安排及文件处理,保障日常运转顺畅高效。 任职要求: 1、具有8年以上大型企业高层管理支持或综合办公室管理工作经历,具备制造业经验者优先; 2、具备出色的战略领悟能力、跨部门协作能力以及复杂问题应对能力; 3、具备强烈保密意识、职业操守和团队管理能力,作风严谨踏实可靠。
注塑机厂长
2-3万/月
厂长10年以上大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
注塑机厂长1名 : 月薪资2万—3万,第一年年度绩效考核10—20万,丰富工作经验15年以上,管理100台注塑机厂房能力。 岗位职责:成本管理,生产计划管理,现场管理。 岗位内容: 1。统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2。主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展需求。 3。管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。 4.具备较强抗压能力,工作积极主动,拥有良好的组织协调与团队管理能力。 任职要求: 1。具备厂区运营管理经历,熟悉制造业注塑机领域业务流程,掌握相关运作机制。 2。拥有出色的团队领导与人员管理能力,精通预算管控及财务数据分析。 3。具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。 工作地点:坦桑尼亚巨马公司 联系人:陈经理
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责筛选在线产品的技术攻关,开展小试研发,并根据相关试验情况,及时进行优化调整研究,确定小试合成工艺; 2. 负责技改项目中试,对相关操作人员进行培训,并提供技术指导,审核完成相关文件和记录; 3. 参与新产品(含CRO、CMO项目)技术转移和验证等相关工作,协同车间完成产品导入变更及EHS相关评审工作;组织相关人员参与试生产及验证生产;参与确定生产工艺关键控制参数,并对于产业化过程中出现的问题组织解决或提出解决方案; 4. 按需协助车间产品的工艺人员,对其起草重要技术文件(如工艺验证、清洁验证、变更等)提供技术指导; 5. 负责基地合成产品新增原辅料供应商、设备变更等的试用评估; 6. 参与解决合成产品生产过程中出现的突发性技术问题; 7. 根据项目计划,推进相关工作的实施;了解项目进度,按要求进行整理和汇报; 8. 负责下属技术人员的工作指导、监督和相关培训,做好人才培养; 9. 负责项目过程中与各相关部门的沟通联系,按需组织项目推进会; 10. 遵守公司各项规章制度和保密制度,爱岗敬业; 11. 按时参加公司规定的培训和学习,总结经验,提高自身专业技能; 12. 熟知作业场所和工作岗位存在的危险因素和防范措施,熟练掌握事故应急措施。发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向上级管理人员报告; 13. 在作业过程中,严格落实岗位安全责任,遵守安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品; 14. 完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 教育背景:本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、制药工程及相关专业; 2. 工作经验:本科3年以上相关工作经验,或硕士2年以上相关工作经验,或博士6个月以上相关工作经验; 3. 专业技能:熟悉项目管理,具备一定的业务技术水平和专业知识; 4. 综合素质:有一定的分析、判断、学习、创新能力;有一定的协调沟通能力;团队合作;认同海正企业文化。
生产车间管理
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 贯彻执行公司、部门的各项规章制度,严守公司秘密,维护公司利益。 2. 负责组织召开班组会议,实行日清管理。 3. 负责新员工上岗前操作技能培训,监督、检查班组员工严格执行岗位作业指导书及工艺技术要求。 4. 负责首件产品的检验和生产巡线,确保产品质量的稳定。 5. 负责分解落实生产计划,组织成员按计划完成生产任务,做好交接班等记录。 6. 组织车间生产员工做好产品标识工作,按要求定点定置。 7. 负责车间的生产安全、环境保护、工作纪律等工作,制止并处理本车间违纪违章现象;贯彻落实安全生产规章制度,查找安全隐患,提出整改意见。 8. 确认每批产品拆分后的生产图纸和关键质量控制点,做好防呆措施。 9. 组织做好产品首检、制程、终检工作,按流程阻止不合格品继续生产和流转。 10. 参与不合格品的评审,提出相关意见,按纠正措施执行,组织本产线员工做好返工、返箱等工作。 11. 完成上级交办的任务。 【岗位要求】 1. 年龄30-50岁。 2. 有相关职业3年以上工作经验。
吹塑瓶生产管理
1-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验质量管理经验精益改善经验
全电动吹塑机生产车间生产管理,要具备吹塑瓶生产经验。
设备主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】 1. 根据公司设备情况,制定并落实设备年度/月度维护与保养计划,考核车间日常维护保养工作,切实降低设备故障率。 2. 统筹车间产线设备的故障解决、改进、备件管理等工作。 3. 生产线设备的日常问题解决:快速且高效地响应警报、故障和各种生产请求,合理调动人员维修安排,全力减少停机时间。 4. 参与重大设备问题的分析诊断,负责厂家对接联系工作。 5. 对生产线上的关键设备进行维修和优化(需要占用一些周末和节假日)。
物控主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责: 1、统筹外贸订单的评审工作,评估前期产品验证结果(确保技术、品质、采购、生产、物流各环节信息同步)。 2、编制、跟进并协调生产计划的执行。 3、制定并下达物料需求计划。 4、跟踪与确认采购物料的齐套情况,及时反馈订单交付周期。 5、统计并汇总技术、品质、采购、物流、生产等各环节的异常状况。 6、实现订单全流程的信息可视化管理。 7、对外贸周度/月度/年度数据进行分析整理并输出报告,推动外贸执行计划持续优化。 8、完成外贸相关及部门内的其他临时任务。 任职要求: 1、具备3年以上制造业PMC(计划与物控)工作经验,熟悉ERP/MRP系统及离散型制造流程; 2、掌握库存分类建模与供应链数据分析方法;熟练操作Excel及BI分析工具; 3、具备出色的跨部门协作能力,能够快速应对缺料问题决策;可承受压力并妥善处理紧急订单变动; 4、责任心强,坚持合规原则;思维缜密,擅长运用根因分析法(如5Why)闭环处理异常问题。
生产副总经理
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备建材机械设备/机电/重工
岗位要求: 1. 建立、实施并持续维护质量管理体系所需的过程,推动体系优化,为部门制定实施计划及作业指导文件; 2. 组织编制公司年度、季度、月度生产作业计划,协调各部门及车间资源,确保计划平衡与有效执行; 3. 组织制定产品交付周期、交付数量标准及生产周期,协同相关部门确定加工工序计件标准与生产定额,并监督落实; 4. 编制公司月度、年度生产技术准备计划,组织相关部门推进实施工作; 5. 负责生产调度管理,定期召开调度会议,组织均衡生产,严格按照品种、数量、质量、交期及安全要求完成生产任务; 6. 控制生产成本,策划节约生产费用措施,掌握在制品流转动态; 7. 领导公司在制品管理及仓储管理工作; 8. 统计分析生产计划执行情况,按时提交各类生产统计报表; 9. 组织制定(修订)生产计划相关的作业标准、管理规范及制度体系,推动制度完善; 代表企业对接外部单位,处理质量体系运行相关事务,协调解决客户质量投诉与争议问题。 任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 具备较强的生产规划能力与组织协调能力。 3. 具有良好的职业素养、团队影响力、协作意识及强烈的责任心。
台州路桥区后天(6号)需要安装门头发光字,招聘师傅一名。
发光字1-4天1-2人
后天(6号)路桥需要安装门头发光字,招聘师傅一名。
台州 路桥区
10月4日 15:24拨打电话
二保焊工厂焊工餐补高温补贴包吃加班补贴夜班补贴1-2人日结
扬州二保焊薪资:450 元 / 天 要求:熟练焊工即可,不需要焊工证,会烧焊,焊缝成型达标,身体健康,能吃苦耐劳 食宿:包吃包住宿舍条件齐全 人数:只招 3 人,招满即停 报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
台州温岭市招填缝
300-400元/天
填缝
台州市温岭市招填缝
台州 温岭市
10月4日 15:20拨打电话
挂铝板幕墙安装铝板龙骨长期1-2人月结
幕墙安装,铝板安装。要求能独立安装铝板龙骨。责任心强。沟通能力强。看不懂图纸。不能独立二把刀勿扰。看不懂图纸。不能独立二把刀勿扰。看不懂图纸。不能独立二把刀勿扰。
台州 黄岩区
10月4日 15:19拨打电话
浙江台州招钢结构安装/打板、电焊
300-400元/天
钢结构打板电焊长期包住包吃保险1-2人月结
台州市招钢结构安装/打板、电焊
台州
10月4日 15:18拨打电话
主管5-10年大专生产计划管理现场管理
装配式预制构件生产经理岗位职责一、岗位职责 1. 全面主持预制构件生产车间的日常运营,制定并执行生产计划,确保按时交付,达成既定生产任务。 2. 统筹管理生产全过程,优化作业流程,及时解决现场技术、设备及人力相关问题,保障生产有序进行。 3. 负责生产团队的组织管理,合理调配人员,组织实施技能培训与绩效评估,持续提升团队作业效率。 4. 严格执行质量控制措施,落实检验规程,杜绝不合格品流出,及时处理质量问题并推动整改闭环。 5. 推行安全生产制度,组织安全教育与风险排查,防范安全事故发生,落实现场5S规范化管理。 6. 加强成本管控,降低材料损耗与能源消耗,提升设备运行效率,有效控制生产运营成本。 7. 组织设备与模具的维护保养工作,确保生产设备稳定运转,协同推进物料供应及库存合理化管理。 8. 与相关部门保持沟通协作,协调供货安排与技术衔接事项,定期向上级反馈生产进展情况。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,建筑类或土木工程相关专业,具备5年以上装配式预制构件生产管理经验。 2. 精通PC构件生产工艺流程、质量要求及安全操作规范,具备独立应对现场突发问题的能力。 3. 具有较强的生产组织、团队管理与成本控制能力,责任心强,执行力高,能适应工作压力。
主管
直招研发经理/主管:一名,负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理,统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化,对接业务生产,解决现场技术问题。硕士及以上,5年+精细化工/高分子研发管理经验,有鞋材膜材胶水项目经验优先,熟悉EHS与项目落地。 薪资待遇:12-25K,包食宿[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 有意者速电:
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
不锈钢厂长
8千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验
1、对氩弧焊,不锈钢的组装,安装焊接工艺熟悉。懂得图纸安装。 2、从事过电焊装配车间主管工作,对车间设备,折弯,开料,氩弧焊,二保焊,激光焊都较为熟悉。 3、有实际的动手能力。
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长
具备较强的团队管理,协调和沟通能力,能够有效组织和指导生产团队。 熟悉产品质量体系,能够确保生产过程符合质量标准。 具备成本控制和预算管理能力,能够优化生产流程,提高生产效率。
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理和生产计划的制定,确保生产进度和质量的达成; 2. 组织生产线的人员进行生产操作,并监督生产过程中的安全和质量问题; 3. 负责生产线的设备维护和保养,确保设备的正常运行; 4. 协调生产线与其他部门之间的沟通和协作,保证生产线的顺畅运转; 5. 参与生产线的改进和优化工作,提高生产效率和质量。 【岗位要求】 1. 具有相关专业的学历背景和2-3年以上生产管理经验; 2. 熟悉生产流程和生产设备的操作和维护; 3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力; 4. 具有良好的沟通能力和解决问题的能力; 5. 具有责任心和抗压能力,能够适应高强度的工作压力。
储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理不限
1、性别不限,工作态度端正,责任心强,能承受工作压力,具备良好的服从意识和团队协作能力。 2、愿意从基层岗位做起,积极学习并掌握公司运作流程及产品相关知识。 3、结合公司发展需求与个人职业规划,可选择向管理路径或专业技术路径成长。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理学、电子工程、材料成型、财务管理等相关专业优先。 2、具有较强的沟通协调能力,认同团队合作理念并积极参与协作
生产主管
9千-1.4万/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责: 1.负责生产部门日常运作的监督与统筹,确保全体人员严格执行公司各项管理规定。 2.制定并持续优化生产排程,保障生产环节高效、有序开展。 3.定期召开生产例会,准确传递生产任务及管理层相关决策要求。 4.跟踪生产执行情况,及时发现异常并推动落实整改措施。 5.统筹生产团队管理,推动整体作业效率与产品品质提升。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备较强抗压能力,工作积极主动,拥有良好的组织协调与团队管理能力。 2.具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识。 3.熟悉生产作业流程,能快速定位并处理现场问题。 4.责任心强,能在高强度工作环境下按时完成既定生产目标。 5.适应高效工作节奏,具备出色的分析与应变能力。
业务经理
5千-1万/月
业务经理包住包吃1-2人3-5年学历不限代理商销售较多外勤阶梯式提成TOB弹性工作制其他产品/服务快消品销售经验
吃苦耐劳,工作内容全能型,配货,送货,跑业务
跟单员
4-5千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限机械设备/机电/重工
招聘公司跟单助理,需具备基础PS操作能力
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1、负责生产相关数据的采集、归集与汇总,确保信息准确及时; 2、制作各类生产统计报表,为管理决策提供数据支撑; 3、跟踪生产过程中的异常状况,第一时间向有关部门通报; 4、参与对生产效率的分析与评估,提出可行性优化建议; 5、保障统计系统的稳定运行,确保数据处理流程高效顺畅。 任职要求: 1、具备扎实的数据整理与分析能力,熟练操作常用办公软件; 2、工作细致、沉稳,有较强的责任感和保密观念; 3、了解基本的生产运作流程,能较快融入现场工作环境; 4、具备良好的沟通与协调能力,能够实现跨部门协作; 5、有同类岗位工作经验者优先录用。
区域销售社保交通补助五险一金6-10人5-10年中专/中技渠道销售较多出差销售额提成TOB快消品销售经验面销/陌拜经验
天津市鑫兴坚果食品有限公司(品牌“张笨仁打手瓜子”)招聘简章 招聘岗位: 省区经理、区域经理 工作区域: 四川、云南、贵州、海南、湖南、江西、湖北、广东、广西、西北 任职要求: 1. 基础条件: 大专及以上学历,25-40岁。 2. 工作经验: 5年以上快消品销售经验,3年以上区域管理经验;有定量装休闲食品(坚果炒货类)经验者优先。 3. 核心能力: 具备优秀的沟通谈判、市场洞察、渠道开拓及抗压能力。 4. 办公技能: 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据分析能力。 5. 其他要求: 能适应长期出差;有当地经销商资源、团播、特通或大型连锁商超合作经验者优先。 联系方式: 柯先生
车间主任包吃包住5-10年本科现场管理安全管理生产物料管理
福利待遇:六险一金、宿舍、食堂、通勤班车、节日福利等 岗位职责: 1.依据生产安排,配合落实本车间的生产作业调度,并推动执行。 2.协同开展本车间的安全与环保管理事务,保障安全生产运行。 3.配合设备工程团队对生产所用厂房、设备、仪器、仪表进行维护保养,确保其处于正常运转状态。 4.依照GMP规范及相关法规、企业制度,对生产现场实施监督。 5.协助编制本车间各类验证与确认方案,并保证按时完成相关工作。 6.负责组织车间人员的操作技能提升培训,提升作业效率;按年度培训计划落实岗前及在岗继续教育,确保人员具备相应资质与能力。 7.配合公司各职能部门推进相关工作,接受主管部门的检查与督导。 8.协助制定审计发现问题的纠正与预防措施(CAPA)方案,落实整改并收集支撑材料。 岗位要求: 1、本科及以上学历,制药、化工等相关专业; 2、具有5年以上原料药生产管理经验,熟悉车间现场运作、设备管理及人员安全管理,了解合成区域与洁净区域的工艺流程; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 4、熟练掌握常用办公软件操作。
销售经理/主管社保生日福利1-3年大专电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责: 1、制定销售部门的目标体系与销售配额; 2、规划销售方案及销售预算; 3、搭建销售团队,组织人员培训; 4、考核销售成果,打造高效销售队伍。 任职要求: 1、具备法务领域销售管理经验者优先; 2、普通话流利,性格乐观,工作主动热情,作风严谨,执行力突出; 3、具有良好的协作意识,富有亲和力,积极进取,能承受压力并持续创造价值; 4、热爱销售事业,渴望挑战高收入,有志向发展为法之道分公司合伙人,具备强烈的创业意愿。 工作时间:08:30-11:50 13:30-17:50 单休 法定节假日放假 薪资6K起,可面谈 福利待遇 1、五险,带薪年假,生日会,团建旅游,不定期下午茶供应,公司聚餐,公司年会,节假日礼品。公司配备咖啡机、微波炉。 2、办公环境舒适,团队氛围融洽,充满活力,管理制度公开透明,人际关系简洁和谐 3、全体员工享有上述福利及国家法定节假日
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