
初级技术售前工程师(数字能源)
5000-8000元/月
售前技术支持经验不限本科能源/电力相关专业
1、具备本科及以上学历,专业方向为计算机软件、自动化、能源电力等相关领域;
2、熟悉数字能源管理领域,对能源管理、虚拟电厂、源网荷储协同、电力市场化交易等有深入认知;
3、具备快速掌握行业背景的能力,拥有较强的技术方案设计、问题分析与处理经验,熟练运用通用方案编写规范,可与客户开展技术沟通并引导需求;
4、具备良好的沟通协调能力、应变能力,以及扎实的文字表达、方案编制和原型转化能力;
售后技术支持工程师
5000-10000元/月
售后技术支持1-3年大专机械设备售后出差
**本岗位为异地招聘,前期需前往江苏常州金坛学习3个月,后期根据安排就近服务客户**
【工作内容】
- 承担客户现场设备的组装、安装与调试任务,保障设备稳定运行;
- 依据客户实际需求,提供专业的机械安装与调试支持,及时处理现场技术问题;
- 协助客户完成设备验收及交付流程,确保符合相关技术规范要求;
- 定期开展客户回访,收集使用反馈,持续改进服务品质与客户体验;
- 与公司内部相关部门协同配合,高效响应技术支持与售后需求;
- 按照公司规定做好服务过程记录与报告撰写,确保服务可查可追溯。
【任职要求】
- 大专及以上学历,机电一体化、机械工程、电气等相关专业优先;
- 有1年以上机械安装调试工作经验,掌握机械装配与调试基本流程;
- 熟悉机械图纸阅读,具备装配钳工基础能力,能独立使用常用装配工具;
- 具备较强的沟通协调能力和服务意识,能够接受长期出差安排;
- 年龄18至40周岁,身体健康,工作踏实,富有责任心和团队协作精神。
【薪酬福利】
- 享有五险一金、带薪年假、节日福利等健全的员工保障体系;
- 提供系统化职业培训与晋升通道,支持个人能力提升与职业发展。
售后工程师
7000-10000元/月
售后技术支持1年以下大专
工作职责
1. 接收并处理业务部门反馈的品质异常,开展问题分析、应对措施落实及售后更换配件的检验任务。
2. 汇总客户反映的质量信息,按周期(每周/每季度)进行数据统计与分析,并输出报告,协助推动产品改进。
3. 通过电话或视频方式,高效协助客户判断产品故障原因,提供技术支持和解决建议。
4. 按月整理客户退回的不良物料信息,依流程返回供应商,并跟踪后续分析与改善进展。
5. 配合完成上级安排的其他相关事务性工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,专业不限。
2. 具备较强的沟通能力和服务意识,能够细致回应客户咨询。
3. 熟悉Excel、PPT等常用办公工具,可独立完成数据归纳及汇报材料制作。
4. 有家居类行业售后服务经验者优先考虑。
项目售后服务人员
4000-5000元/月
售后技术支持经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责统计服务项目所需材料报备工作;
2、负责对服务设备进厂吊装就位,设备管道安装工作;
3、负责设备开机调试运行工作,设备正常开机值班倒班工作;
4、负责处理现场设备突发问题,保障设备正常运行;
5、负责项目现场工程日志记录和月度项目汇总工作;
6、负责现场数据分析和送检样品工作;
7、做好设备维护保养工作,有问题记录反馈工作,做好返厂设备整理清洗工作;
8、留好数据记录、照片及设备运行报告工作,编写项目验收报告等工作;
9、维护好跟甲方对接人关系处理工作;
10、完成下达售后类相关工作;
任职资格 :
1.大专及以上学历,工程相关专业优先考虑,
2.有长期出差室外项目施工现场经验优先
3.有电工证,安全员C证优先
4.熟练使用办公软件
5.能吃苦耐劳、有责任心、适应能力强、沟通能力强
技术支持工程师
1.2-2万元/月
售前技术支持1-3年本科c++/JAVA/Python大数据、数据库
岗位职责:
1. 承担物联网客户售前POC测试任务,涵盖功能验证、性能评估及竞品对比测试等工作;
2. 结合客户实际需求,设计并输出具备可行性的技术解决方案;
3. 高效响应并处理客户在试用及POC阶段遇到的各类技术难题;
4. 归纳常见技术问题,编写专业性强、易于理解的技术指导文档;
5. 面向客户开展技术讲解与培训支持。
岗位要求:
1. 优先考虑本科及以上学历,理工类专业背景者更佳;
2. 具备出色的实践操作能力与技术排障水平;
3. 拥有良好的沟通技巧,擅长倾听、捕捉需求,并能清晰准确地表达观点;
4. 能够适应短期外出差安排;
5. 掌握大数据、数据库、分布式计算或机器学习等相关领域基础知识;
6. 具备较强的脚本语言阅读与开发能力,了解向量化与函数式编程者更具优势;
7. 至少熟练使用C++/Java/Python其中一门语言,熟悉Linux系统环境;
8. 擅于归纳总结技术经验,乐于撰写技术文档;具备良好演讲能力,有客户技术培训经验者优先。
生态技术支持工程师(培训类)
1-1.5万元/月
售后技术支持1-3年本科
岗位职责:
1.面向合作伙伴及客户的IT与量化工程师开展技术培训工作;
2.结合公司产品特点及国内外客户实际需求,编写配套的技术文档与培训材料;
3.负责DolphinDBASK社区用户的技术支持与问题解答,协助解决使用中的各类技术难题;
4.高效响应客户在试用和生产部署过程中的技术问题,并输出高质量的技术教程内容。
岗位要求:
1.本科及以上学历,金融工程、统计学、计算机、软件工程等相关理工科专业优先;
2.具备出色的沟通能力,善于倾听并理解需求,能够清晰简洁地传递信息;
3.掌握大数据、数据库系统、分布式计算、机器学习等领域的基础知识;
4.擅于归纳总结技术问题,对撰写技术文档有浓厚兴趣;
5.普通话标准流利,表达能力强,具备面向客户开展技术培训的经验或潜力;
6.具备较强的脚本语言阅读与开发能力,了解向量化编程和函数式编程者更具优势;
7.熟悉C++/Java/Python/C#等至少一种编程语言,掌握Linux操作系统,有Docker及K8S使用经验者优先;
8.可使用英语完成日常工作任务,口语表达流畅者优先考虑。
软件售前工程师
7000-12000元/月
销售工程师1-3年本科
【岗位职责】
1、负责维护现有客户关系,发掘客户需求,拓展销售业绩;
2、负责公司软件产品解决方案的售前工作,包括客户交流、需求分析、产品及解决方案推介等;
3、负责项目相关产品的业务拓展工作(技术支撑为主),包括技术方案设计及交流、项目报价策略制定、竞争分析及机会点梳理
4、软件售前技术交流,软件方案讲解,项目投标
【岗位要求】
1、全日制本科及以上学历,软件、计算机等相关专业
2、2年及以上软件信息化售前支撑工作经验:
3、有良好的沟通表达能力及理解能力,能很好地与客户交流,能把握和判断关键客户关系,识别项目阶段和节奉
4、有较强的产品知识学习能力,ppt宣讲能力,内部沟通协调能力和团队合作意识
解决方案工程师-专注数据中心领域
1.5-2.5万元/月
售前技术支持3-5年本科
岗位定位:
作为数据中心液冷解决方案的核心技术顾问,全面主导技术方案设计与客户技术沟通,推动液冷产品及整体解决方案的商业化落地,助力公司在绿色算力基础设施领域建立领先的技术影响力。
主要职责:
1. 市场洞察与方案规划
开展数据中心液冷领域的市场调研、竞争格局分析及行业趋势研究,参与制定公司液冷产品的发展路径与技术战略。
深入理解目标客户(如互联网、金融、政府、智算中心等)的实际应用场景与核心诉求,输出专业的市场研判与解决方案设计文档。
2. 售前技术支持与客户对接
配合销售团队,牵头完成客户技术交流,精准识别客户在散热效率、能源消耗、综合运维成本等方面的痛点与需求。
根据客户需求,定制具备竞争优势的数据中心液冷技术方案,包括系统架构设计、技术可行性论证及相关材料编制。
3. 项目全周期技术推进
主导投标阶段的技术文件撰写、技术答辩及问题澄清工作。
负责或参与技术协议的编制、评审与最终确认,确保技术条款科学合理、可执行。
作为关键技术联络人,协调业主单位、设计院、合作方及内部研发团队,保障技术方案高效实施与交付。
4. 产品赋能与知识传递
将一线市场动态与客户反馈转化为有效的产品优化建议,参与关键产品的定义与研发评审过程。
面向销售团队、渠道伙伴及重点客户开展技术培训与产品推广,提升整体市场对液冷方案的理解与转化能力。
任职要求:
1. 学历与专业
暖通、热能工程、动力工程、机械工程等相关理工科专业,全日制本科及以上学历。
2. 行业经验与知识
熟悉数据中心基础设施体系,掌握服务器散热相关技术原理,对液冷技术的运行机制、系统构成及主流应用有系统性认知。
具备以下背景者优先考虑:
具有液冷项目开发、工程设计或项目管理实践经验;
曾在电力设计院、数据中心专业设计机构或大型互联网企业IDC技术部门任职。
3. 专业能力
具备扎实的技术文档编写与PPT表达能力,可独立完成液冷项目技术方案、投标资料等核心文件的输出。
拥有良好的技术沟通、演讲展示与客户关系维护能力,思维缜密,擅长跨团队协作。
【公司平台】
上市公司全资子品牌 | 万亿级赛道战略布局
依托康盛股份产业资源与资本优势(股票代码:002418),承载股份公司液冷业务板块核心战略,现处于高速发展红利期。既具备成熟企业的资源厚度,又保持创业公司的决策效率。
【组织环境】
扁平架构 | 战功文化 | 创业团队
• 汇报层级不超过2级,核心岗位直达决策层
• 开放型学习组织,定期与行业TOP1企业交流
【成长机遇】
战略级项目操盘手 | 行业变量创造者
• 参与从0到1搭建行业创新解决方案
• 主导千万级资源整合项目机会
【特别权益】
核心成员持股计划(筹备中)
• 阶梯式股权激励方案
• 共享公司IPO资本红利
【团队画像】
我们寻找这样的伙伴:
√ 渴望在战略级赛道建立行业影响力(液冷)
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√ 期待与业务共同成长的超额回报
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加入我们,您将获得:
上市公司资源 × 创业公司活力 × 战略项目机遇 × 资本成长通道
售后技术专员
6000-10000元/月
售后技术支持经验不限大专安防服务器机房
岗位职责:
1.为客户提供网络技术、网络安全及安防类支持,涵盖日常网络与安防设备的监控维护、故障排查、设备调试及配置管理;
2.能够独立解决大部分网络相关问题;
3.负责技术资料的整理更新以及设备配置信息的备份工作;
4.定期向客户提交运维服务总结与技术报告。
任职要求:
1.大专及以上学历,计算机、网络工程、信息安全等相关专业;
2.掌握基础网络技术,熟悉锐捷、睿易、360、海康、大华等品牌产品者优先考虑;
3.具有中小型网络项目实施经验,熟练使用CAD及Office办公软件;
4.了解Windows、MYSQL或Linux系统,掌握交换路由协议,具备交换机、路由器基本配置能力;
5.工作踏实肯干,具备较强的责任心,持有驾照并能熟练驾驶。
招聘SMT销售工程师
7000-9000元/月
销售工程师五险一金年终奖大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB
公司简介
[昆山信立能智能科技有限公司] 是一家专注于表面贴装技术(SMT)设备研发、制造与销售的高科技企业,致力于为电子制造行业提供先进、高效的自动化解决方案。我们拥有强大的技术团队和丰富的行业经验,产品广泛应用于消费电子、汽车电子、通信设备等领域。公司注重创新与客户服务,现因业务拓展需要,诚聘SMT设备销售精英加入我们的团队。
岗位职责:
1,市场开发与客户拓展:负责SMT设备(如贴片机、回流焊炉、检测设备等)的市场推广,开发新客户并建立长期合作关系,拓展区域市场份额。
2,销售目标达成:制定并执行销售计划,完成公司下达的销售任务,包括设备销售、配件及服务合同的签订。
3,客户需求分析:深入了解客户需求,提供定制化解决方案,协调技术团队进行产品演示和方案设计。
4,项目跟进与谈判:主导销售全流程,从需求对接、方案报价到合同签订与回款,确保项目顺利落地。
5,售后服务支持:协同售后团队处理客户反馈,提升客户满意度,促进复购和转介绍。
6,市场情报收集:关注行业动态、竞争对手情况,定期提交市场分析报告,为公司战略调整提供依据。
任职要求:
1,教育背景:大专及以上学历,电子工程、机械自动化、市场营销或相关专业优先。
2,工作经验:2年以上电子制造设备或工业自动化设备销售经验,熟悉SMT工艺流程者优先,有电子元器件相关销售经验和客户群体优先。
技能要求:
1,具备优秀的市场开拓能力和客户沟通技巧,能独立完成销售闭环。
2,熟悉B2B销售模式,有客户资源积累者优先。
3,熟练使用Office办公软件,具备数据分析能力。
素质要求:
1,抗压能力强,适应低频出差。
2,结果导向,具备强烈的目标感和执行力。
3,良好的团队协作精神和职业道德。
薪资福利:
1,薪资结构:底薪+提成(提成比例根据业绩阶梯式提升,上不封顶)。
2,福利待遇:五险一金、车辆补助,带薪年假、节日福利、年终奖,定期体检、员工培训、国内外行业展会参与机会。
加入我们
如果您渴望在高速发展的电子制造行业施展才华与顶尖技术团队共事,并追求高额回报的职业发展方向,欢迎加入。
汽车轮胎销售,轮胎门店汽修服务的维护与开发
9000-14000元/月
销售工程师社保交通补助年终奖高温补贴五险餐补学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多出差回款提成TOCTOB
汽车轮胎市场开发与维护!
销售工程师
1-2万元/月
销售工程师社保交通补助保险五险一金年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售较多外勤回款提成销售额提成TOB弹性工作制对机构 (To B) 销售经验制定产品/服务方案
岗位职责:
1. 负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售,完成个人及团队销售目标
2. 深入了解客户需求,提供专业的产品选型、技术方案建议与商务支持
3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程,协调售前、售后及技术部门资源
4. 定期拜访客户,维护长期合作关系,挖掘二次销售及增量机会
5. 收集市场与竞品信息,及时反馈至产品与营销部门,助力策略优化
任职要求:
1. 具备销售工程师相关工作经验,行业背景不限,有B2B网招类销售经验者优先
2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,能独立面向蓝领客户开展交流
3. 学习能力强,能快速掌握产品技术要点与应用场景
4. 具备基本的蓝领客户对接知识可与客户技术人员顺畅对接
5. 责任心强,目标导向,适应短期出差与灵活工作安排
键盘销售工程师
6000-12000元/月
销售工程师五险一金年终奖1-2人经验不限大专键盘区域销售较多外勤智能硬件计算机软件通信/网络设备业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力技术转销售
键盘销售工程师
工作地点:深圳南山区
薪资待遇:底薪6000–12000 + 高提成 + 年终奖,综合年薪12–30W,优秀者上不封顶
主营产品:笔记本/平板键盘、游戏键盘、外设PCB、SMT整板方案,提供键盘PCBA定制、生产加工一站式服务。
【岗位职责】
1、客户维护:对接客户需求、日常答疑、维系客情,深挖复购及增量订单;
2、商务跟进:对接图纸、样品、定制需求,配合报价、打样、试样,推进合作落地;
3、项目管控:全程跟进订单生产、交付进度,及时处理品质、交付异常,保障顺利交付;
4、回款跟进:负责对账、回款跟进,把控账期,完成订单闭环;
5、资料复盘:更新客户及项目台账,收集客户反馈,优化服务流程。
【任职要求】
1、2年以上PCBA/SMT/电子外设行业经验,有键盘行业跟进经验优先;
2、熟悉PCBA加工流程、键盘板工艺、工序与交期逻辑;
3、能独立对接客户、跟进订单、协调内部问题,做事细致、抗压性强;
4、踏实稳定,有意长期深耕键盘外设行业。
【优先录用】
有键盘PCBA项目全流程跟进经验
熟悉打样、生产、交付整套流程
擅长客情维护与内外部协调
【福利体系】
五险一金、法定假期、带薪年假、节日福利、定期团建、绩效奖金、年终分红、新人带教、清晰晋升通道(销售→主管→经理)。
诚招踏实稳定、细心负责、擅长项目对接跟进的长期发展伙伴!
昆山城南CHELIC办事处销售
4000-8000元/月
销售工程师社保交通补助生日福利五险一金年终奖餐补中专/中技高中大专代理商销售区域销售直销较多外勤回款提成TOB
岗位描述:
1、负责指定区域内气动元件产品的市场推广与销售工作,维护老客户,开发新客户;
2、收集区域内行业动态、竞争对手产品信息与市场价格走势,定期向部门反馈市场变化,为公司销售策略调整提供参考依据;
3、配合公司参与行业展会、技术推广会等线下活动,现场对接潜在客户,扩大品牌在区域内的行业影响力;
4、完成部门交办的其他销售相关协作工作,与技术、售后团队联动保障客户服务体验。
职位要求:
1、学历背景:大专及以上学历,机械设计制造、电气自动化、机电一体化等相关专业优先,优秀应届生可放宽条件。
2、行业认知:对工业自动化、气动元件行业有基础兴趣,愿意主动学习气缸、电磁阀、三联件等产品的技术参数与应用场景。
3、能力素养:具备良好的沟通表达能力与商务谈判意识,能独立完成客户上门拜访,抗压能力强,可适配销售岗位的业绩考核节奏。
4、经验偏好:应届生有校园实践、社团外联经验也可重点考虑。
5、职业操守:工作踏实负责,无不良从业记录,认同公司品牌理念,愿意长期在气动元件销售领域深耕发展。
6、基础条件:有C1驾照,熟练使用Office办公软件,可独立制作销售报表与客户跟进记录。
口腔医院销售专员
5000-11000元/月
销售专员社保保险餐补11-20人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成不接受居家办公无经验要求面销/陌拜经验
岗位职责:1.在超市门口菜场入口等商圈附近进行口腔健康宣讲,做好品牌宣讲
2.不定期进入社区进行义诊等宣传活动
3.来院看牙陪诊
任职要求:1.30-60岁的上虞本地人或能够听懂上虞本地方言优先
2.做过导购或销售的优先考虑
3.上班时间充分自由适合宝妈和退休人员
岗位福利:1.2.有餐补3.生日福利4.绩效奖金
销售顾问
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补6-10人经验不限学历不限无经验小白也可入职,有人带门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1. 开展客户开发与维护,完成销售目标及业绩指标
2.深入了解客户需求,提供针对性的产品或服务解决方案
3.参与售后服务协调工作
4. 整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业相关经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3. 目标感强,具备较强的抗压能力与自我驱动力
4.学历不限,有学习意愿和成长潜力即可
5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
销售专员
4000-20000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年学历不限电话销售地推销售
国连锁品牌急招销售精英 | 你的能力,我们来兑现!
加入我们,背靠全国直营连锁大品牌,解锁稳定客源+系统化培训+透明晋升通道!
在佳兴,我们不看学历 不看经验 不看过往,只要你想赚钱 我们就带你赚钱,给你发展的机会!全国直营连锁口腔机构 面向全国招聘 只为你与佳兴一个辉煌的未来!
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1. 有冲劲、有野心,不甘于平庸,渴望靠业绩实现高薪突破
2. 擅长沟通,能精准捕捉客户需求,用真诚和专业打动客户
3. 认同团队协作,愿意和伙伴一起冲刺目标,共享胜利果实
4. 有无销售经验均可,我们更看重你的态度和潜力
我们能给你的不止是薪水
1.高薪不封顶:底薪+高提成+业绩奖金+月度激励,销冠月入过万不是梦
2.完善培训:新人入职带薪培训,从产品知识到销售技巧,手把手教你上手
3.清晰晋升:销售顾问→销售主管→店经理→区域经理→原始股东,晋升速度快
4.连锁福利:五险一金+节日福利+带薪年假+员工内购优惠,福利体系完善
季度生日会 丰厚的年终奖
定制西装 带薪出国游
苹果手机奖励 高额提成!!!
工作模式:在合作的商超菜场商场点位进行地推获客,外勤工作轻松自由!
薪资待遇:试用期4000+提成,转正5000+提成 月休4天
与其观望,不如加入!
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移动外勤
8000-9000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限面销/陌拜
为老用户上门送回馈活动,米,油,电风扇,电饭煲这些
夜场销售,工资6千到一万上不封顶
6000-10000元/月
销售专员包住包吃五险一金3-5人经验不限学历不限直销基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.参与谈判,跟进合同签订与回款流程
4.收集市场与客户需求信息,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业资源者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 目标感强,具备自我驱动与结果导向意识
4.学历不限,热爱销售工作并愿长期发展
5.诚实守信,具备较强的服务意识与职业素养
暖通业务员
1-1.1万元/月
销售专员社保1-2人1-3年学历不限
招暖通业务员
工作:中央空调、地暖、净水销售
待遇:底薪+高提成,10000+,提成
要求:踏实肯干,新手可带
有意者电话联系
地址;新昌县江滨西路398号
长租公寓管家
4000-9000元/月
销售专员包住社保保险年终奖五险3-5人经验不限大专门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
接受无经验 无责底薪5500
5000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限
法定节日带薪休假!!!
新人底薪5500+以上综合月均10000+带薪培训。
每天下午茶零食
薪资详情
薪资范围:5500-15000元/月
底薪:5500元/月
售后工程师
8000-12000元/月
售后技术支持1-3年大专电工证钳工自动化设备机械/机电设备机械/电子工程相关专业机械/机电设备技术支持经验可适应出差
岗位职责:
1、负责公司产品的售后指导安装工作;
2、负责公司产品的售后服务工作;
3、负责产品调试,应用及设备升级迭代。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类、电气类及相关专业;
2、懂电气,能熟练看懂电气图纸,具备基础类机械相关安装知识,有自动化设备经验优先
;
3、有染整机械行业工作经历或者印染机械外企工作经历者优先录用,薪资可另外*(具体可以沟通)
薪酬待遇:
1、工资按月发放,月薪8000-12000人民币,出差费用,公司配备电话卡,加班补助,条件优异者薪资*;
2、售后工作期间,如有对机器功能改进有重大贡献或者连续系统的贡献,会有项目提成;
工作地址:需要出差,国内各区域客户的地方
应用工程师
1-1.5万元/月
售前技术支持5-10年本科售前技术支持经验电池测试能源/电力相关专业可适应出差
【岗位职责】
1. 设计锂电池热安全(过充 / 短路 / 挤压 / 热冲击)、循环寿命、容量 / 倍率等测试方案,熟练使用量热仪(加速量热仪 ARC / 差示扫描量热仪 DSC)、充放电测试系统、热成像仪等设备,负责测试实施、数据获取与分析,并撰写测试报告;
2. 针对电池测试过程中出现的热失控、性能下降等问题,结合仪器检测数据进行根因分析,提出优化建议;
3. 制定电池测试规范及技术文档,关注行业安全规范与热分析技术发展动态,确保测试流程符合标准且具备技术领先性;
4. 配合销售 / 客户团队,提供锂电池测试设备相关的技术支持服务(如测试方案解答、设备应用指导);联动研发团队推动测试设备与电池产品的匹配性改进。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,理工科专业背景,锂电池、化工、化学、材料、物理等相关专业优先;
2. 具有科学仪器操作经验,掌握仪器工作原理;
3. 具备较强的信息整理、归纳总结及报告撰写能力;
4. 学习能力强,积极主动,具备持续学习新知识和技能的意愿;
5. 工作认真严谨,条理清晰,注重细节;
6. 具备良好的沟通协调能力;
7. 能够熟练查阅英文文献资料;
8. 可适应短期出差。
栏目概述
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