辅助主播运营销售，自己也可以做主播

岗位职责 1. 负责区域内企业客户的开拓，推广钉钉免费功能（如企业入驻、AI表格等），深入挖掘存量客户需求并推动钉钉付费AI产品的应用 2. 通过实地走访企业，识别其在办公协同中的实际痛点，实施钉钉与AI融合的解决方案 3. 为企业客户提供产品培训及交付支持，提升产品使用活跃度与客户满意度 4. 汇总市场动态与竞品情况，提出优化反馈，并积累可复制的落地实践案例 任职要求 1. 年龄不超过38岁，具备大专及以上学历，计算机或市场营销类专业优先考虑 2. 具备较强的沟通表达能力，能适应外出拜访工作 3. 有ToB销售、客户运营或SaaS/数字化服务相关经验者优先 4. 熟悉钉钉生态系统或拥有服务商合作背景者优先 5. 不限性别，经验不限，具备学习意愿，愿意投身数字化工具推广工作 岗位福利： 1. 无责任底薪+交通补贴+绩效奖金+销售提成，月综合收入10K-20K

岗位内容： 1. 协助规划并落地社群运营方案，持续提升社群互动频率与成员参与积极性。 2. 维持社群秩序与正向沟通环境，收集并归纳用户意见与需求，为业务优化提供支持依据。 3. 对社群成员进行数据化分析与分层管理，不断改进服务体验，增强社群传播力与美誉度。 4. 参与策划社群线上线下活动，推动活动执行，助力打造具有辨识度的社群品牌。 任职要求： 1. 拥有1年以上社群运营或数字化营销相关工作经验。 2. 具备优秀的文案撰写与沟通协作能力，能高效应对多变任务与工作节奏。 3. 熟悉社交平台、新媒体运作机制及数字营销基本逻辑，对热点事件与行业动态保持敏感。 4. 具备较强的团队协作精神与责任意识，工作态度严谨踏实。

岗位内容： 1. 负责网站页面美化及信息的审核、编辑与发布等日常运维工作，保障网站内容的准确性与完整性； 2. 策划并实施网站市场推广活动，提升平台曝光度与用户活跃度； 3. 定期开展竞品分析与数据复盘，优化用户体验，并据此制定有效的运营策略； 4. 提供日常用户服务支持，及时回应用户咨询，妥善处理用户反馈问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上互联网运营工作经验，熟悉网站运营流程及相关规范； 2. 熟悉主流网络推广方式，如SEO、SEM、SNS等，能独立完成推广方案的策划与落地执行； 3. 具备扎实的文字表达能力与审美能力，可独立承担文案撰写及基础平面设计任务； 4. 责任心强，具备良好的抗压能力，性格积极乐观，为人诚实耐心，擅长沟通协作。

岗位职责： 1.负责日常运营内容的拍摄工作，包括产品展示、活动记录及短视频素材采集 2.独立完成视频剪辑、配音、字幕添加及特效处理，确保成片质量与传播效果 3.协助策划线上推广活动，配合团队优化内容呈现形式与用户互动体验 4.整理归档拍摄素材及成品视频，建立标准化内容资源库 5. 学习并应用新兴运营工具与平台规则，持续提升内容产出效率 任职要求： 1. 对视频拍摄与剪辑有浓厚兴趣，无经验者可带教培养 2.具备基础审美能力与网感，熟悉主流短视频平台风格 3. 熟练使用剪映、PR等至少一款剪辑软件，会基础摄影更佳 4. 责任心强，执行力好，能适应快节奏协作环境 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护，定期进行客户回访，收集其在使用收银SaaS系统、收款码等产品过程中的使用体验与实际需求。 2、为现有商户提供高效服务支持，快速响应并解决其在产品使用中遇到的技术或操作问题，提升客户满意度，减少客户流失。 3、深入洞察现有客户的业务场景，通过持续沟通挖掘潜在合作机会，推动转介绍，助力新客户资源拓展，提升客户全生命周期价值。 4、积极开拓市场，通过实地拜访等方式主动接触目标商家，推广公司收银SaaS软件、收款码等相关产品解决方案。 5、结合客户行业属性与具体需求，制定针对性的销售策略，清晰传递产品核心优势与商业价值，推动合作落地，达成公司设定的业绩指标。 6、在客户交流过程中，同步收集市场趋势、竞品动态及客户需求变化信息，并及时整理反馈至内部相关部门，为产品迭代与市场决策提供参考依据。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验应聘者。 3、具备收银SaaS领域销售背景者优先录用。 4、具备较强的学习能力，能迅速掌握产品功能、销售方法及行业发展趋势。 5、拥有良好的语言表达与沟通技巧，能够与各类客户建立有效对话，准确传递信息并把握客户需求。 6、性格乐观、踏实肯干、富有热情与悟性，抗压能力强，自我激励意识突出，能在高强度竞争环境中主动发掘商机，积极应对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休假。 四、薪资待遇 1、薪酬构成：5000底薪+200补贴+新增提成+增值业务提成，综合收入10k以上，上不封顶。 2、福利保障：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日礼品、员工培训、团建活动等多项福利。 五、职业发展 1、多通道晋升路径： 纵向发展：区域经理——团队主管——城市经理——大区经理 横向拓展：储备小掌柜、银行渠道业务、校园市场业务等方向 2、培训支持体系：公司定期开展销售实战培训、产品知识讲解及行业资讯分享，全面提升员工专业能力与综合素养，助力实现快速成长。

一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护，定期进行客户回访，收集其在产品使用过程中的意见与实际需求。 2、为现有商户提供高效服务，快速响应并解决其在使用收银SaaS系统、收款码等产品中出现的各类问题，提升客户体验，减少客户流失。 3、深入挖掘现有客户的潜在业务需求，通过持续沟通建立信任关系，获取转介绍资源，助力新客户开发，拓展服务覆盖范围，提升客户生命周期价值。 4、积极开拓市场，通过实地拜访等形式主动接触潜在商家客户，宣传公司收银SaaS系统、收款码等相关产品功能与优势。 5、结合客户实际经营情况与个性化需求，制定针对性的销售方案，清晰传递产品核心价值，推动合作落地，达成公司设定的业绩目标。 6、在客户交流过程中，留意市场趋势、竞品动态及客户需求演变，及时将有效信息同步至内部相关部门，支持产品迭代与市场策略优化。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验应聘者。 3、具备收银SaaS领域销售背景者优先录用。 4、具备较强的学习能力，能迅速掌握产品知识、销售方法及行业发展趋势。 5、拥有良好的语言表达与沟通技巧，能够与不同类型客户顺畅交流，准确传递信息并把握客户需求。 6、性格乐观、踏实、有热情、反应敏捷，具备较强的抗压性与自我激励能力，能在高强度竞争环境中保持积极状态，主动发掘商机，勇于面对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休假。 四、薪资待遇 1、薪酬结构：5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成，综合收入10k+，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日福利、员工培训、团队建设活动等多项福利。

岗位职责： 1.负责日常运营内容的拍摄工作，包括产品展示、活动记录及短视频素材采集 2.独立完成视频剪辑、包装、配乐及字幕制作，确保成片符合品牌调性与传播需求 3.协助策划线上推广活动，配合运营团队优化内容呈现形式与用户触达效果 4. 整理归档拍摄素材及成片资源，建立标准化内容资产库 5. 跟踪平台数据反馈，持续优化视频内容策略与执行效率 任职要求： 1. 具备基础视频拍摄与剪辑能力，熟练使用剪映、Premiere等主流剪辑工具 2.对新媒体运营有基本认知，关注热点、网感良好 3.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协作与时间管理能力 4. 有相关实习或项目经验者优先，学历不限 5.热爱内容创作，具备学习意愿与执行力

一、工作内容 为销售团队提供线上群经营支持。群成员为对公合作单位的职工。销售团队为职工提供线下保障服务。本岗位负责线上群运营支持，具体工作内容包括： 1.服务内容、活动内容的文案/图片/短视频制作； 2.群内职工咨询回答； 3.服务过程中的数据统计； 4.项目经理活动策划方案的落地执行（礼品采购、纸质物料准备等） 目前宁波分公司主要服务单位包括： 医疗系统：第一医院、第二医院、妇儿医院、市中医院、第四医院等，约90%的市属三甲三乙医院。 银行系统：中农工建交、中信、招商、宁波银行等约80%的总行市级分行及所辖支行。 政府系统：税务局、海关等大型机关事业单位。 二、薪酬福利及岗位介绍 全员合同制正式员工，六险二金，标准双休，法定节假日+年假； 该岗位因无直接面谈客户的要求，只提项目整体业绩比例。人均年收入在8-12万左右。 合同制正编，六险二金。基本工资与职级定级挂钩，随经验累积会提升。 要求：全日制专科以上学历。优先考虑有线上群运营经验、电商短视频号运营经验的、或擅长数据统计工作。 三、公司及岗位优势 世界500强企业 全员员工制（区别与其他保险公司） 六险二金 周末双休 工作时长早8：30～晚17：30 具备完善的新员工培养带教机制； 公司向销售团队提供客户资源，仅需服务转化，无需自行获客。 成长空间广阔 行政职务晋升路线： 对公客户经理->业务处主任->营业部经理->大区总经理 项目制角色提升路线： 项目跟岗->项目组员->项目组长->项目经理->B端资源人 线上运营岗提升路线： 项目经理助理-＞项目经理 项目经理助理->中台销售支持

【岗位职责】 1、团队协作：采用团队项目制的工作方式，派驻至合作的企事业单位（银行、医院、央等），为单位员工定制福利保障方案，协同推进并达成项目目标； 2、保险服务专家：深入理解客户实际需求，提供专业的产品讲解与配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，为合作单位员工提供长期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，积累客户资源，构建稳定客户池，深度挖掘后续需求。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具备销售相关经验者优先，不限具体行业背景； 3、具备较强的团队协作意识与责任感，愿意分享，沟通能力强，能与团队共同成长； 4、善于捕捉客户需求，并能输出专业的解决策略。 【甬分能给你带来什么？】 1. 正式编制员工，非代理性质，签订正式劳动合同，享受六险二金保障 2. 完善的培训体系：配备导师带教，结合线上线下的系统化培训，助力新人快速上手 3. 良好的工作氛围：团队结构年轻，协作氛围轻松，激励活动丰富多样 4. 多元发展路径： - 项目角色上，可从组员逐步成长为小组长，进阶为主攻手、指挥官等核心角色。 - 组织角色上，可由客户经理晋升为处主任、营业部经理、区域总监等管理岗位 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资构成：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金、节日及生日福利、定期体检、带薪年假

中铁四局招铁路隧道监控量测人员1名（外聘），要求能熟悉测量、使用电脑文档，有铁路隧道监控量测、铁路工程管理平台经验者优先。

宁波市余姚市招工地小工/杂工、砍伐工

宁波市慈溪市招电焊

企业招聘长期小时工 / 正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈！ 我会详细给你解答你的问题！ 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】 308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算！各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元！ 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6 个月，6 个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，16-50岁，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛，来 100% 入职，适合匀称体格人员均可轻松胜任五、 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐，4 菜 1 汤、米饭、馒头，吃饱为止 厂区位于浙江杭州 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择

长期工，长期工，五金厂，会开航车的，然后平常打打磨，小时工20一小时，管吃，长期做的话可以跟厂里聊价钱。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.维护基础客户关系，处理常规咨询与需求汇总 5.参与运营流程优化，提出可落地的改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有相关实习或项目经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： 单条5-6元＋爆款提成 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： 单条5-6元＋爆款提成 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： 单条5-6元＋爆款提成 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、Listing优化、广告投放及数据分析 2.制定并执行站内推广策略，提升产品曝光率、转化率及自然排名 3.监控竞品动态与市场趋势，及时调整运营策略与定价方案 4.处理订单履约、库存协调及售后问题，维护账号健康度与绩效指标 5.协同供应链与设计团队，推进新品开发与品牌化运营 任职要求： 1. 熟悉亚马逊平台规则、A9算法及广告系统（SP/SD/SB） 2. 具备独立运营实操经验，能熟练使用卖家精灵、Helium10等工具 3. 具备数据敏感度，能通过业务数据复盘优化运营动作 4.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识

工作内容 1.全面阿里巴巴国际站客户的平台日常维护与指导，包括产品上下架、标题优化、主图及详情页策划; 2.精通阿里巴巴国际站搜索排名机制及付费推广工具(网销宝、定位推广)，控制获客成本，提升ROI; 3.定期复盘经营数据，向总经理汇报运营状况及改进方案。 4.日常整理询盘以及做到询盘分配 任职要求： 1.有跨境电商运营经验1-2年，有全屏类类目经验者优先; 2.具备数据分析能力，能通过生意参谋分析访客、转化率及客单价; 3.熟悉阿里巴巴国际站运营规则、排名机制、活动玩法、付费推广(如数字营销) 4.性格沉稳，责任心强、执行力强、沟通顺畅，能稳定长期工作。 工作时间：9:00-12:00,13:10-18:10 双休 其他福利:缴纳五险一金、节假日礼品、生日福利、年假、带薪假 薪资待遇：底薪+绩效+提成

具备情趣用品行业或同类领域公司从业经历。 拥有突出的运营策划能力与客户交流技巧。 熟练运用各类AI工具，提升工作执行效率。

此岗位入职即享正式待遇，无试用期，入职即缴五险一金，包吃，提供带薪培训！ 工作职责： 在办公室内完成服务/私/家/车/客户的信息审核，对接客户并跟进续费事宜，工作内容清晰，流程简便，办公环境为标准白领写字楼。 薪资待遇： 1. 入职即享带薪岗前培训，签订正规劳动合同； 2. 薪酬结构稳定，包含无责任底薪+奖金+节日福利，免费提供早、午餐，综合月收入可达8000元以上； 3. 工作时间：8:30-18:30，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假及其他全部法定假期。

1、负责shopify独立站的日常运营管理（涵盖选品、页面优化、价格策略、营销推广及数据分析等），结合关键词工具与市场趋势，持续调整并提升产品表现 2、搭建并执行Facebook广告投放计划，实时监控广告数据，独立完成效果评估，持续优化广告内容与投放策略 3、整理并复盘店铺运营与广告投放过程中的问题与成果，输出分析报告，提出可行性优化建议 4、对店铺整体销售额与投入产出比负责 【任职要求】 1、具备一年以上跨境电商经验，半年以上同岗位实操经历，有户外用品类目经验者优先 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识，执行力强，富有创新思维与学习动力 3、对数据敏感，具备独立分析与判断能力 4、有一定数据沉淀，历史运营项目中毛利表现突出者优先 【岗位待遇】 工作时间：10：00——19：00 薪资待遇：底薪+运营提成（行业领先提成比例，新人综合年薪15w-20w） 有经验、有数据支撑的候选人，薪酬可面议 其他福利：专业入职培训、五险一金、节假日福利、下午茶、定期团建 【有经验候选人，请稍等，看完后面的内容再考虑】 公司具备行业头部资源支持，只要你有能力，我们提供平台实现共同发展

公司介绍： 亚马逊节庆品类头部卖家，布局Amazon、Temu、TikTok等多个海外平台 岗位职责： 1、掌握亚马逊后台操作流程，熟练开展账号日常运维工作（含风险管控），包括处理店铺留言、回复客户邮件、提交case、上传及维护listing、制定产品定价策略，并持续优化页面内容； 2、根据市场部提供的产品资料，深入挖掘产品特性，提炼核心卖点，结合用户需求，向设计团队提出产品拍摄具体要求，确认视觉呈现方案（涵盖主图、A+页面及开箱视频等内容）； 3、系统分析竞争对手情况，收集整理关键词信息，撰写高质量商品详情页，完成多语言翻译任务，制定新品上线推广策略； 4、熟悉各类物流方式及对应成本，能区分淡旺季波动，结合库存状况与订单数据，进行合理预测，科学制定补货计划与备货方案； 5、理解亚马逊广告数据指标含义，掌握各数据间的关联逻辑，通过数据分析调整广告预算分配，结合曝光量、点击率、转化率以及价格和页面表现，持续优化广告投放效果，建立完整的广告运营思维体系； 6、持续推进老品迭代优化，延长产品生命周期； 7、能够分析热销商品（包含本店产品与竞品），为市场部门提供延伸款开发建议，形成爆款复制与拓展的运营思路； 8、熟练运用常用办公软件，尤其擅长Excel，用于竞品与广告数据的整理与分析； 9、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，拥有一定的应变能力与自主学习意愿； 任职要求： 1、大专或本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可，公司提供系统岗前培训； 2、性格稳重，做事条理清晰，富有责任感，对跨境电商有浓厚兴趣，愿意长期在该领域发展； 3、有亚马逊运营相关经验者优先录用； 4、岗位成长路径：表现优异者可由助理晋升为主运营，独立负责店铺全流程管理； 福利待遇： 1、基本工资+季度奖金+年终奖金；每年两次调薪机会；缴纳五险一金；安排三甲医院年度体检 2、组织架构扁平化，试用期为2个月，表现突出者可申请提前转正； 工作时间： 早上 8:30-11:30，下午 13:00-17:30，午休1.5小时。配备专用小躺椅供午间休息 办公环境： 配置高端升降桌、人体工学座椅 文娱生活： 每月组织部门聚餐，公司不定期举办各类文化娱乐活动 双休制度，不提倡加班，拒绝社畜文化

岗位职责： 1、策划推进公司电商运营战略、流程与计划，组织协调公司各部门执行、实现公司的电商运营目标； 2、制定部门运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成； 3、负责电商市场渠道的规划、拓展，运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标； 4、组织策划并审定产品、市场推广、媒体运营、市场研究等市场活动的策略、推广方案、相关预算，组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果，提高网站与企业的知名度和美誉度； 5、管理、培养部门员工，建设和发展优秀的电商运营团队。 6、管理单个店铺整体运营、提升销售业绩； 7、完成每月述职报告和运营数据分析； 8、完成上级安排的其他工作； 任职要求： 1、本科以上学历，英语四级以上，口语流利并有较强的语言组织能力； 2、具有电子商务（eBay、Amazon等平台）的整体运营工作经验；有汽配经验者优先； 3、精通网络数据分析，具备较强的逻辑思维、调研及数据分析能力； 4、很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神，顾全大局，有责任心、进取心，能积极配合公司策略的规划调整及实施； 5、熟悉线上渠道的各种推广手段及规则，针对不同的推广渠道，开展营销活动，协调各方面资源配合执行。 上下班时间： 上午9：00-下午17:00 周末双休 办公地址：高新区恒瑞大厦2101-16室

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如TikTok、Temu、速卖通、OZON 等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP/SD/SB广告），持续优化ACoS与ROI，实现流量精准获取 4.协同供应链与物流团队，监控库存周转、发货时效及售后指标，保障客户体验与平台绩效 5.定期输出销售数据报告，提炼运营问题并提出改进方案，支撑业务增长决策 任职要求： 1. 具备跨境电商运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.熟练使用ERP系统、数据分析工具及广告后台 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4. 学习能力强，责任心强，适应快节奏与目标导向型工作环境

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

经验要求：3-5年旅游产品独立运营经验，熟悉文旅线路策划与线下落地 岗位职责 1、独立负责旅行社线下产品全盘运营，主打线下旅游线路策划、产品打磨、资源对接、落地执行，涵盖周边游、国内长线游、团建定制游、研学游等各类旅游产品的全流程运营。 2、独立完成旅游产品调研、线路设计、行程优化、报价核算、资源整合，对接酒店、景区、车队、导游等上下游供应商，把控产品质量、成本与服务细节，打造高性价比、适配本地市场的旅游产品。 3、负责线下渠道运营与客户维护，对接门店客源、企业团建、社区客源、研学机构等线下资源，开发新客户、维护老客户，完成产品销售与订单落地。 4、负责线上线下融合运营，联动新媒体运营团队，梳理各类旅游产品核心亮点、行程优势、特色卖点，为线上内容输出、营销引流提供专业产品素材、行程资料和产品支撑。 5、跟踪旅游市场行情、同行产品动态，定期优化迭代产品体系，根据季节、节假日、市场需求推出新品线路，制定线下产品推广方案，提升产品销量与市场竞争力。 6、负责线下出游团队的对接、跟进、售后统筹，处理行程中的各类问题，保障客户出游体验，提升客户复购与口碑。 任职要求 1、3-5年旅行社产品运营相关工作经验，可独立完成旅游产品策划、线路设计、资源对接、落地销售全流程工作，熟悉旅游行业运作模式。 2、精通宁海及周边文旅资源、国内主流旅游线路，熟练掌握产品报价、行程编排、供应商对接、团队操作等专业技能，有定制游、团建游、研学游操盘经验优先。 3、具备独立的产品运营思维和市场洞察力，能够根据市场需求迭代产品、制定推广策略，具备较强的成本把控和风险管控能力。 4、沟通协调能力优秀，可高效对接供应商、客户及内部新媒体团队，适配线上线下融合运营模式，落地各类产品推广合作。 5、工作细致负责、抗压能力强，有良好的服务意识和团队协作能力，有本地旅行社从业经验者优先。