诚聘项目劳资员工作地点：景宁工地负责工人实名制、考勤核对、工资制表、劳务台账、工伤保险、迎检资料。熟练Excel，细心严谨，有建筑劳资经验优先，能驻项目。薪资3000--6000，有意请联系（）！

诚聘项目劳资员，工作地点为景宁工地。岗位职责包括负责工人实名制、考勤核对、工资制表、劳务台账、工伤保险及迎检资料。要求熟练使用Excel，工作细心严谨，有建筑劳资经验者优先，并能驻项目。薪资范围为3000至6000元。有意者请联系，工作地点在浙江丽水。

招聘劳资员。薪资为3000-5000。工程管理、人力资源专业优先。有建筑项目劳资经验者优先，可接受项目驻场。缴纳五险。工作时间根据项目实际情况安排。

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务用工计划，管控用工风险与合规性 4.处理劳动关系事务，包括劳动合同签订、续签、纠纷协调等 5.配合完成人力资源相关报表、统计及政策宣贯工作 任职要求： 1.熟悉劳动法、社保公积金政策及劳务管理实务 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨 3.熟练使用办公软件，具备基础数据处理与报表制作能力 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责工人进场入职录入系统、劳务合同管理，工人工资表，两制平台录入。 2.核算与发放工资，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先

劳资专员工作地址:柳州市瑞龙路8号8小时（8：00--17：00）3000-5000元/月，月休4天，五险一金，有国假日，包吃/有宿舍，包工服、节日福利、团建聚餐等五险一金独立处理劳资关系问题、薪酬计算、协助综合管理其他事务。，有3-5年工作经验；能独立完成工作，有相关事件处理经验，熟悉流程大专及以上学历，法学、人力资源管理专业优先

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3. 协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4. 处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5. 定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

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丽水市缙云县招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助完成施工现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行打灰、支模、砌砖等基础施工操作 3.负责工地日常杂务，如看管物料、维护作业区域整洁与安全 4.按要求使用简易工具，遵守现场安全规范及管理指令 5.完成班组长交办的其他临时性施工支持任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 吃苦耐劳，服从安排，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，具备基本识字与计算能力

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