工作内容： 1.负责公司整体行政事务及后勤保障工作，监督总公司下发的各项制度，计划的执行情况； 2.定期对公司内安全情况巡查，安全设施进行巡检，发现问题及时解决； 3.严格控制按公司制度执行后勤各项费用支出，确保后勤费用支出控制在预算范围之内； 4.定期组织本部门员工进行工作技能培训，提高后勤服务水平； 5.负责本部门人员工作安排，调配日常工作事务管理； 6.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1：公办本科及以上学历，行政管理相关专业。 2：25-38周岁，3年以上行政相关工作经验，有管理团队经验优先。 3：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。 4：计划、控制能力强，工作效率高，能有效控制工作进度；较强的分析、解决问题的能力；善于沟通协调，分配资源。 福利待遇： 1：上六休一单休制； 2：薪资待遇15-20K，薪资可谈； 3：节假日福利制度完善。

1、具有5年以上行政管理相关工作经验。 2、大专及以上学历，若实际工作经验丰富、实干能力强，学历条件可适当放宽。 3、年龄要求为30至40周岁。 4、具备制度制定后的监督落实与执行推进能力。 5、负责公司宿舍管理、环境卫生、绿化养护等工作的统筹安排与跟进落实。 6、落实企业安全生产各项相关事务。 7、妥善应对并处理公司各类突发情况。 8、能够严于律己，模范遵守公司规章，工作积极主动、踏实肯干。

岗位职责： 1、负责人员招聘工作，具备扎实的招聘能力，重点聚焦销售及管理类岗位人才引进 2、具备培训实施或企业文化推广相关经验者优先考虑 3、熟悉社保操作流程，有劳动关系事务处理经验者优先 4、具备外部合作资源对接与维护经验者优先 5、完成领导安排的其他工作任务 任职要求： 1、具备较强的责任意识与执行力，善于思考与总结，工作主动积极，不推诿、不敷衍，以结果为导向解决问题 2、持有驾照并能熟练驾驶者优先

工作职责: 1、配合优化公司薪酬绩效管理体系及相关执行规范，推动绩效评估落地及考核结果的合理运用。 2、负责考勤与休假管理、薪资计算与发放，开展人力成本监控及薪酬数据的统计分析工作。 3、协助落实员工职业发展路径建设，组织专业技术职级评定，按规定执行调薪、社保公积金等相关人事事务。 4、承担公司重要档案资料管理、文件流转传达、会议及活动协调组织等工作。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先，熟练操作常用办公软件，具备较强的逻辑思维与数据分析能力。 2、品行端正，坚持原则，工作严谨细致，执行力强，具有良好的职业操守和团队意识。

安排协调工作

岗位职责：协助负责人完成教务相关事务。 工作内容：负责门店日常教务运营（如课程安排/管理与回复/监督学员打卡等），教练团队管理，组织教练培训，跟踪并评估教学成果。 任职要求：工作细致、责任心强、具备耐心，有英语或相关教学背景，具备教学管理经验者优先。 英语水平需达3级以上。

教育工作经验 培训机构 线下教育 可兼职 学前儿童/小学生 教育学相关专业 1.为潜在学员提供专业的课程咨询服务，解答关于课程内容、学习方法和课程安排等问题; 2.根据学员需求，推荐合适的学习计划和课程，促进报名转化; 3.维护学员关系，定期跟进学习进度，提供学习建议和支持; 4.收集市场反馈，协助优化课程内容和提升服务质量; 5.参与市场活动，协助推广品牌，提升品牌知名度。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效倾听并理解客户需求; 2.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成销售目标; 3.对教育行业有热情，愿意帮助学员实现学习目标; 4.具备较强的目标感和抗压能力，能够在业绩压力下保持积极态度; 5.熟练使用办公软件，具备基本的销售技巧和服务意识。

1.负责校区日常来访接待工作； 2.办理新老学员的报名相关事宜； 3.协调对接各部门沟通，落实校区交办的其他工作； 4.负责校区环境清洁及后勤事务管理； 5.向学生家长推介试听体验课程； 6.熟练使用办公软件，完成各类表格的制作与填写； 7.执行物品出入库管理，进行数据录入、整理与核对 具备销售或前台工作经验者优先考虑 本岗位享有销售提成待遇

工作需要招聘经理办公室主任

1.工作认真负责

明天有没有空的阿姨、大工，小工都可以。

招 工 ①年后初八开工 招熟练一千V型加弹工2名 ②加弹机修工1名 包吃包住 嘉兴市龙吟纺织股份有限公司 联系： 地址 浙江省嘉兴市南湖区大桥镇诚信路75号

亚特电器节后面试 [庆祝]18-55周岁，男女不限！ [烟花]长白班、两班倒坐班车间随机分配！ 长白班计时12小时，两班倒白班计时11小时，夜班计时11.5个小时，20元/时，月收入左右！ 主要生产园林工具、电动工具：组装、包装、打螺丝、贴标签、注塑机修毛边等！ 食宿待遇：厂吃厂住 公寓式住宿，住宿首月50元，次月免费，吃饭先吃后补，补贴后三餐个人承担10元/天！ 工资发放：每月20号工资‬打卡 ️。 ️厂牌未出之前临时住宿 ️。 ️征信有问题、、有犯罪记录不收

下午上班！ 工资22一小时！ 淘宝食品仓库，室内工作 分拣打包扫描，码板 （会认字就可以） 工资：22一小时 时间：14--1点左右 16--2点左右 年龄：19-50工人 电话：

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主要，办公室接待客户日常对接

中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的统筹管理，确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作，提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度和流程，推动办公资源合理配置与成本控制 4.管理固定资产、采购物资及后勤保障服务，确保各部门运营支持到位 5.协助上级完成重要文件起草、档案管理和跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和执行力，能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件，具备较强的文字表达与数据处理能力 3.工作细致负责，服务意识强，具有团队合作精神和敬业精神 4.学历不限，专业不限，愿意长期在行政领域发展者优先， 工作时间：朝十晚七，周末双休，法定节假日休息，工资，待遇有意向面谈

行政经理/行政主管 ·核心职责： ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准，并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购，有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队，提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求： ·学历与经验：本科及以上学历，5年以上行政工作经验，其中至少2年团队管理经验。（可根据公司情况调整） ·核心能力： ·卓越的组织与规划能力：能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力：对内对外沟通顺畅，善于整合资源。 ·强大的解决问题能力：对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件，熟悉OA系统者优先。 ·个人特质：责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。

1.从事服务行业，或物业管理专业，大专或以上学历。 2.从业经历五年以上，年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想，敢于改变人生，阳光有魄力尤佳。

工作内容： 负责会前会议室的布置与准备工作，协助处理行政日常事务，监督并检查会议室的日常清洁情况。 任职要求： 性格灵活，工作积极主动，能吃苦耐劳，形象良好，身体健康，具备较强的适应能力与抗压能力，有餐饮服务、客房服务或茶艺相关工作经验，专业素养扎实，具备良好的团队协作能力。

因春节期间业务需求，现面向社会诚聘服务员、前台岗位，具体如下： 1.招聘岗位：服务员、前台 2.岗位要求：，工作认真负责，具备良好的沟通能力与服务意识，能够适应节日期间的工作节奏。 3.工作时间与休假：月休4天，节假日可安排补休；春节期间需在岗，不返乡。 4.薪资待遇：月薪4500-5000元，薪资按时发放，不拖欠。

年前工作安排好，年后上班！ 慧源春麻辣烫麻辣香锅餐饮店招聘： 服务员一名，年龄：40以内，善于沟通，有服务意识，薪资面议 后厨煮锅师傅一名，年龄：50以内，薪资面议 储备店长一名：年龄满20周岁，有餐饮店管理经验，具备采购，库存规划，人员管理，外卖管理，客诉处理等工作能力，薪资面议（储备店长可入股门店原始股5%-10%） 地址：海宁市，尖山新区，宽塘生活广场74号 联系电话：（）

岗位职责： 1、协助开展人员招聘、办理入离职手续、考勤统计及培训相关支持工作； 2、承担日常公文撰写、会议与活动筹备、行政接待等事务； 3、负责办公用品采购、资产登记管理及办公场所日常维护； 4、处理费用报销、往来款项核对及档案资料归集管理工作； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业限人力资源、中文、会计、经济或金融方向，具备信贷业务知识或消费者权益保护处理经验者优先考虑； 2、具备扎实的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及高度的责任意识，品行端正，无任何不良从业记录。

薪资范围： 4000-5000元/月 发薪时间： 次月10日 工作时间： 8:30-17:30（视情况安排值班或加班） 职位描述： 1. 负责公司办公用品、物资的采购、保管与发放； 2. 管理办公设备及公共设施维护、报修； 3. 协助员工宿舍、食堂等后勤事务管理； 4. 负责公司环境卫生、安全管理与巡查； 5. 协助组织公司活动、会议等行政支持工作； 6. 完成上级交办的其他后勤相关工作。 任职要求： 1. 年龄20-32岁，性别不限； 2. 学历不限，具备基本电脑操作能力； 3. 有责任心，踏实肯干，善于沟通； 4. 有相关后勤、行政或物业经验者优先； 5. 能适应偶尔的值班或加班安排。

前台接待

坐办公室，操作电脑开单，对接客户，对账单，

会办公软件，cad，会打印和客户沟通

岗位职责： 1. 策划并落实校区营销方案，通过本地市场推广活动提升EF中心品牌认知度，开展潜在客户电话沟通与现场接待，推动招生转化及后续服务跟进。 2. 协同教学主管执行EF中心标准化运营流程，保障教学质量稳步提升。 3. 统筹管理高级课程顾问及销售团队，监督日常销售工作，确保达成既定业绩指标。 4. 主导员工培训对接与实施跟踪，参与绩效考核与人才发展评估。 5. 保障各项工作高效有序运转；制定年度财务预算，并依据预算及审批规范合理规划支出。 6. 确保各部门获得及时、高效的行政与后勤保障支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，商业管理或相关领域优先。 2. 拥有5-8年工作经验，其中至少3年在快速发展环境中担任高层管理职务，服务业背景为佳。 3. 具备独立统筹全面运营管理的能力，且有跨文化协作的实际经验。 4. 擅长人际沟通，具备优秀的团队领导力和人员管理实绩。 5. 具有销售与市场营销经验，过往有成功达成销售目标的记录。 6. 条理清晰，注重细节，能协调多维度复杂事务管理。 7. 具备问题解决能力与自我驱动力，抗压性强，富有创新意识，同时拥有良好的员工培训与督导能力。 8. 熟练操作办公软件，如MS-Office等常用工具。

岗位职责: 1.参与猪只遗传育种相关工作，涵盖基因检测、数据处理与分析等内容 2.协助推进猪只繁殖管理、日常饲养及健康监测等相关操作 3.参与设计并实施猪遗传育种相关的实验计划与方案 任职要求： 1.对猪遗传育种方向具有较强兴趣，有意愿在该领域持续深耕发展 2.具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通与配合 3.拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力，能较快融入新环境并承担新任务