工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2029-05-22 ID：89066 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-杭州市-临平区就近分配 课程名称：篆刻-杭州 开课日期：2025-10-10 上课时间：周五15:45~16:35 周五16:45~17:40 课酬标准：192.2元

【岗位职责】 1、承担儿童阅读相关课程的授课任务； 2、依据教学计划完成备课、试讲及课堂教学，确保教学任务高质量达成； 3、定期参与教研活动与专业培训，持续提升教学能力； 4、配合校区完成各项重要事务的推进与落实； 5、协助开展会员关系维护，支持运营工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限专业，师范类背景或有教学经验者优先考虑； 2、形象端正、富有亲和力，性格乐观开朗，具备爱心与耐心； 3、普通话标准，表达清晰流畅，授课风格生动有趣，具备良好的家校沟通能力； 4、热爱教育行业，工作态度积极，责任心强； 5、学习能力突出，具有进取精神； 6、机构提供系统化岗前培训，全程免费，欢迎应届毕业生加入。 【工作时间】 周三至周五 13:00-20:00，周末 9:00-18:00；每周双休，工作时间弹性安排。 【薪资待遇】 1、无责任底薪4000-6000元，另享课时费与续费提成，年终奖金； 2、入职即办理五险一金； 3、享受带薪年假，法定节假日正常休息，如遇工作需求可调休； 4、节日福利齐全； 5、健全的晋升机制，营造人性化的工作环境。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 上城区，西湖区都招，就近分配。 岗位职责: 1.承担课程讲授任务，保障授课质量及学生知识掌握效果； 2.制定教学方案与策略，贴合学生个性化学习需求； 3.与学生及家长保持顺畅交流，及时获取需求与意见建议； 4.按时参加教研活动与专业培训，持续提升教学能力与学科素养。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和协作意识； 2.热爱教育事业，乐于与青少年沟通互动； 3.能够策划并执行生动、高效的教学活动； 4.富有责任感，能有效跟进学生学习情况与成长进度。

【岗位职责】 1．按时高效完成每周的备课与授课工作； 2．积极跟进学生学习情况，主动与家长沟通反馈，动态优化教学方案； 3．参与每周教研活动，持续提升专业能力与教学水平 【对您的期望】 1．具备本科或以上学历； 2．熟悉浙江省科学中高考考纲及基础教育体系，掌握相关教材内容； 3．普通话流利，拥有良好的表达与沟通能力 【我们的优势】 1．提供行业具有竞争力的薪酬，晋升机制健全 2．每年组织2-3次团队旅游，定期开展贴近员工生活的文化活动 3．依法缴纳五险一金 4．倡导务实进取的企业文化，坚持奋斗者为本

要求熟练Python语言，有教学经验

1、负责机器人与Scratch大班的教学实施 2、整理并开发少儿编程相关教学课件 3、设计编写少儿编程课程的教案、PPT及配套讲义 4、参与教学研讨活动及课程体系的研发工作 1、本岗位面向实习生招聘，要求性格开朗，具备良好的沟通能力 2、需具备本科及以上学历 3、师范类或计算机相关专业者优先录用

工作内容： 1、协助完成教学相关事务，如课前准备、测试组织、课后辅导、作业与测验批改，分析学生学习情况，并做好与家长的沟通反馈工作； 2、独立开展基础业务操作，达成续报数据等相关业务目标； 3、在学员班级群中进行日常维护与答疑，及时回应学生及家长疑问； 4、保持与家长的有效沟通，定期反馈学习进展，关注学员课程续报动态； 5、服从整体工作安排，按时参加各类会议、培训及组织的文化建设活动； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，通过大学英语四级或具备同等水平，可进行基础英语日常交流； 2、具备良好沟通技巧，热爱教育行业，有教育培训领域从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具有服务意识和持续学习能力。 其他福利： 1、工作时间：13:30-21:30；周末实行大小休制（可根据安排调休）； 2、社保：依法缴纳五险一金（含五险及住房公积金）； 3、晋升：每年开放晋升通道，各团队管理岗位有空缺机会，员工发展路径清晰、成长迅速； 4、福利：每月举办生日会、教师节特别礼品、定期组织团建、文娱类活动、文体兴趣俱乐部、专属定制纪念品等； 5、办公环境：地理位置优越，临近地铁5号线出口，出行便捷；

1、放学时接送学生，负责小学1-6年级的各科作业辅导。 2、维持写作业时的课堂纪律批改并辅导孩子完成作业订正。 3、及时和家长沟通孩子的校内校外学习情况。 4、引导学有余力的孩子提升成绩。 5、准备提升课程的备课、磨课、试讲等。 上班时间: 1、学期内周一到周五下午2：00--晚上9:00，包晚餐。周六日根据老师的能力安排课程，课费另算。 2、暑假上班时间为早8:00--下午5:30，周末双休，包午餐。 可提供住宿。 需要有教师资格证。 薪资面议。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与个别化辅导，及时与家长沟通学情，促进家校协同育人 3.参与教研活动、教学培训及课程建设，持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，营造积极向上的班级氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标（二级乙等及以上） 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体及信息化教学手段 4. 身心健康，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，适应中小学教育教学工作节奏

招聘：AI督学师薪资：3千~4千1.解读AI测评数据，制定个性化学习计划;跟进进度，通过系统推送任务，确保每日打卡完成。2.处理AI系统未覆盖的基础学科疑问，结合错题数据整理高频考点与解题技巧。3.状态管理与激励:实时跟踪专注度，用积分、目标打卡等策略提升主动性;定期输出学习报告，同步家长并给改进建议，4.清晰反馈学员成果与问题，传递科学培养建议，维护家长信任。浙江杭州

招电焊，二保焊/气焊，工地力工，光伏安装焊工，长期的，江浙沪一带工商业光伏，庭院光伏，阳光房光伏，靠谱的师傅，打电话联系

要个25吨，5年内车，干三天，

杭州萧山诚招信号工一名工资6000加班20要求吃苦耐劳服从安排责任心强，电话：王

看清楚在打电话

杭州市钱塘区招泥瓦工、工地小工/杂工，附近的人联系干活给力的人联系，早干完早点，下班，要一个泥工师傅，浇地平抹平，忙不过来的时候帮忙搅拌一下，就可以了，工资350，干活给力一点的师傅，联系事多，捣浆糊的勿扰，再加两个小工，搅拌沙灰浇地坪，工资280，不管吃喝，最好是附近干过的接，今天早上7点开始干活，看清楚再联系

欢迎大家投递简历，合适的话会在30分钟内回复 可线上面试！不限教资，师傅带教快速成长，转正名额多！ 26届/25届优先 线上面试！！！ 【岗位职责】 1.负责中小学教育培训课程的教学工作，语数英，物化生，政史地，日语均有在招 2.采用有效的教学方法，提高学生的学习兴趣和效果 3.参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1.业内高薪： 转正前:8-12k/月 ，2-3个月转正后12-20k/月，表现优异者可达2w，3w+ 2. 入职就有免费培训，有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿 3.寒暑假有小长假，不定期团建 4.晋升机会多，晋升路径清晰 【岗位地点】 1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2.地铁周边，提供上岗前免费培训，接受小白 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作 2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.对教育培训行业有热情，愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1.广阔发展空间：专业线/职能管理线双向选择，股份期权积累 2.快速成长通道：提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯； 3.轻松有趣氛围：定期举办团建活动，平级化管理，简单积极的团队氛围，教师团队多为90后，00后，没有沟通鸿沟

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欢迎各位大四/毕业同学投递实习简历，合适的话会在30分钟内回复并介绍具体实习安排~ 【实习岗位职责】 1. 协助教师开展中小学教育培训课程的教学辅助工作，涉及语数英、物化生、政史地、日语等多个学科 2. 辅助采用多样化教学方法，帮助提升学生的学习兴趣和效果 3. 参与教学内容的整理、策划及教材准备等辅助工作 【实习福利待遇】 1. 实习薪资：6-8k/月，表现优异者可达到8-12k/月 2. 入职即享免费专业培训，快速熟悉教学流程；提供住房补贴或协助安排实习宿舍 3. 跟随学校教学节奏，享受寒暑假小长假，团队不定期组织实习团建活动 4. 表现优秀者可获得转正优先录用机会，提前锁定正式岗位 【实习地点】 1. 实习地点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、江门、惠州等地，可就近安排 2. 均位于地铁周边，交通便利；接受无经验小白，提供全程带教指导 【任职要求】 1. 大四在读学生，专业不限，对教育行业有兴趣 2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，积极主动配合工作 3. 愿意学习并尝试运用多种教学辅助手段，适应不同学生的学习需求 【加入的理由】 1. 宝贵实践机会：提前接触真实教学场景，积累课堂经验，为职业发展打下基础 2. 系统学习成长：提供岗前及实习期间的针对性培训，快速提升教学辅助技能 3. 轻松团队氛围：团队以90后、00后为主，沟通无隔阂，实习过程轻松有趣，还能认识同频伙伴

岗位职责： 1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 任职要求： 1、本科及以上学历，有对应学科教资 2、热爱教师工作，有授课、辅导、家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先； 3、熟悉中小学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 4、表达能力良好，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生及家长进行沟通交流。

岗位职责 1. 方案设计：面向中高职院校客户，深入挖掘商贸领域竞赛需求，结合学校专业建设情况，解读赛事规则、分析行业趋势，制定契合大赛要求的全流程竞赛实施方案。 2. 执行支持：推动方案落地实施，对接企业资源开展岗位调研，识别核心痛点并开发匹配技能点；组织测试迭代，协调资源提供校企协同、数字化支撑，形成分析报告及项目成果。 3. 交付保障：统筹赛事冲刺阶段交付工作，安排集训与演讲演练；把控成果质量，搭建PPT框架、构建逻辑化表达体系、整理技能要点清单，提供线上演练辅导支持。 任职要求 1. 专业与经验：具备商贸类相关专业背景，掌握商贸课程架构及营销、国际贸易、商务沟通等核心技能；有世界技能大赛参赛经历或同类项目经验者优先，熟悉赛制流程与评审规范。 2. 能力要求：拥有优秀的方案策划与文案撰写能力，逻辑清晰、理解力强，能准确捕捉客户需求与政策导向；具备良好沟通协调能力，可高效对接客户与内部团队，整合多方资源推进协作。 3. 工具使用：精通Office办公软件（尤其擅长PPT方案呈现、Excel数据处理），能够运用基础项目管理工具（如飞书、Trello等）进行进度追踪，具备数据可视化工具（如Tableau、Excel图表）操作经验者优先。 4. 其他：责任心强，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏；具备项目管理实践经验者优先，可有效统筹项目计划、控制执行进度与成果质量。

【关于三问】 1、创立于2017年4月份，是一家正处于高速发展中的创业型公司。用时三年，便完成从0到1的蜕变，达到在读学员1000人，双减后至今在读学员突破1200人，主校区三个以及拥有多个合作校区。 2、依托浙江大学，拥有浙大以及各大985优秀院校班底的教研、教学团队，专注于一站式、全方位的学科教育，自主研发的四大体系，适合杭城不同程度的孩子。 4、我们把“最优秀的老师、最优质的课堂和服务”作为新阶段的目标，希望把最好的教育带给更多的人。这里云集了杭城最具活力、最优秀的一批创业者，真诚期待新伙伴的加入！ 【招聘岗位】 初中科学主讲老师（1名） 【招聘要求】 1、985及以上学历，不限专业； 2、性格开朗，亲和力强，吃苦耐劳，有耐心和责任心； 3、工作态度积极，有较高的客户服务精神，有持久的学习热情和进取心； 4、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力； 5、会熟练运用Word、Excel等办公软件。 【岗位职责】 1、学习：接受最专业的教学培训后，进入各年级班级听课学习，了解上课节奏，学习授课技能。 2、上课：独立上课带班，形成自己的上课风格，了解学生的学习状态，做好课后反馈。 3、作业：及时批改学生带来的作业和练习。 4、维护：及时解决学生、家长的问题，做好沟通和每学期的续报工作。 5、教研：深度参与教研、编写教材，出学习资料和复习资料。 【员工福利】 1、 薪资激励：五险一金、不封顶的薪资增长方案、无天花板的职位晋升体系。 2、 专业培训：教学技能培训、教培业务培训、职场规划培训。 3、 文化活动：充满惊喜的节日关怀、不定时团建和聚餐活动、充满活力的创业氛围。 4、 温馨假期：法定节假日、法定年休假、婚假、育儿假等等。 5、 其他福利：年终奖、结婚礼金、开年红包、交通补贴、公费电话等。 6、 自由打卡：只要打满工时，想什么时候来上班就什么时候来上班，工作生活两不误。 【招聘流程】 初试（面谈以及试讲）→复试（校长面试）→签约→培训 薪资：主讲老师正常带班情况下，薪资普遍过万，第一年年薪10万以上，逐年递增

1. 岗位职责: 1）负责教学课件的编制，开展课程试讲与正式授课 2）依据学生学习进展提供课后答疑及作业指导服务 3）积极参与公司安排的各项培训和工作会议 4）按时完成公司交办的其他相关工作事项 2. 岗位要求: 1）仪态良好，具备优秀的沟通表达能力，持有中高级证书，对教育事业有热情 2）具备教学实践经验者优先考虑 3）持有教师资格证者优先录用 4）拥有演讲或主持经历者优先 5）具有海外留学背景者优先 3. 福利待遇： 1）缴纳五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2）项目奖金+交通补贴+不定期团队活动； 3）享受国家法定节假日以及婚假、陪产假等福利假期； 每年两次晋升机会，发展通道如下： 教学路径：初级老师-中级老师—高级老师—资深老师； 管理路径：老师—教学主管—教学经理—教学总监/分校校长—教学副总/大区校长 工作地区：全国 薪资福利：5000-10000

具体内容 【岗位职责】 1. 协助主讲老师落实课程效果，为学生答疑解惑，帮助学生进步； 2. 及时和客户沟通，深入了解客户需求，一起助力孩子成长； 3. 为家长和学生提供优质的服务，做好课程续费工作； 4. 为学生提供学习规划、升学规划服务。 （内部岗位也叫升学规划师） （线上教育，非家教非线下培训班；线下办公；不需要授课） 【岗位要求】 1.学历要求：本科及以上; 2.学科要求：数学、科学、英语至少有1个学科功底较强； 3.综合素质：有目标感，有责任心，沟通能力较强，销售能力较强。 【工作时间】双休！ 一般情况下周三-周五13:30-21:30、周六10:00-22:00、周日10:00-18:00 （周一周二休），具体工作时间根据业务情况排班 备注：午间休息1.5小时，晚间休息1小时 【实习待遇】 1.实习期基本工资+奖金=平均200-250元/天； 2. 另有*通讯补贴，*租房补贴（具体根据公司相关补贴方案执行）； 3.带薪专业培训，行业名师分享，与优秀人才共事，实现快速成长！ *实习月薪可均达5000元+ 【福利】 公司有丰富下午茶福利，工作氛围好，有水吧休息区等 全职可享五险一金、企业滴滴福利、亲情1+1、年度体检、节日福利、生日福利等 【特色文化活动】 每年8月年陈礼，入职满一年授定制银制胸针、满三年授定制黄金戒指、满五年授定制铂金戒指胸针 【晋升】管理路径、专业路径 *此岗位全职名额已满，目前只招实习/兼职，优秀者可转正。" 【工作时间】 双休！ 周三-周五（13：30-21:30） 周六10:00-22:00 周日10:00-18:00 备注： 午休1.5小时，12:00-13:30 晚休1小时，18:00-19:00。 周内休：周一周二（具体工作时间根据业务情况排班） 我们的模式是双师大班课，有主讲老师进行线上授课，辅导老师不用讲课，日常工作主要负责管理学生，给学生答疑解惑，帮助学生提升学习成绩，陪伴学生成长，做好学生学业和升学规划，和家长沟通，和家长反馈孩子的学习情况，负责学生后期续费报名工作（2个月左右服务3天续费期）。 【入职培训】新人入职，带薪培训一周或者两周左右（第一周5天培训薪资300/天），次月10号为发薪日。 实习薪资（月平均大概5000-6000元）： 1. 基本工资160元/7.5小时加奖金 （大概200-250元/天） 2. 额外补贴：通讯补贴200元/月、租房补贴750元/月（具体根据公司补贴方案进行） 3. 其他福利补贴通过面试hr详细沟通" 周边有众多商场，吃饭方便如：万达广场、杭行荟、城北万象城、园区也是有食堂滴~但是也是自费的~周边住宿单间均价在1000-1500元左右~您这边成功入职之后我们这边也会提供租房群的哦，到时候您可以具体了解一下 公司楼下即地铁，地铁口50m～ 我们这个岗位是辅导（协助主讲老师课程效果落地）+规划（升学规划）+免费课程的续费。学生是我们这边直接分配给老师们的（不需要您去招生），前期学生进来之后会有一个多月的免费课，免费课结束之后就需要辅导老师进行转化，将免费用户转化成付费用户~以辅导去促进销售的岗位。

一、岗位职责： 1.协助校园国防教育办公室开展国防教育活动； 2.负责国防特色班级和安全防范班级的训练和管理； 3.完成部门负责人交代的其他事项。 二、任职要求： 1.服役2年及以上的师范院校毕业生（取得教师资格证的优先聘用） 2.服役2年及以上的在辅警一线执勤岗位工作经验1年以上的； 3.服役5年及以上的，全日制专科学历（担任过班长，党员可放宽至高中。） 4.能进行教案编写和多媒体理论授课。 5.净身高不低于172，体重标准。身体素质良好。 三、薪资待遇 试用期：基础薪资3500+1000绩效+包吃住 转正：基础薪资3500+1500绩效+包吃住 寒暑假发基础薪资

无销售压力！保证双休，工作时间自由不坐班，团队年轻有活力！ 工作内容： 1. 教授3-12岁课程，寓教于乐，全英文授课，激发孩子英语学习兴趣； 2. 定期参加教学教研培训，备课练课，完成教学目标； 3. 做好课后家校沟通服务，协助解决家长疑问，提高家长满意度； 4. 完成其他教学教研相关的工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 英语专业或海外留学背景优先； 3. 热爱教育事业，喜欢孩子，有亲和力，有耐心，讲课有活力，性格开朗，沟通表达能力强； 4. 有原版教材教学经验者优先。

全职助理老师招聘（线上运营+教务助教） 岗位职责： 1. 线上流量运营：负责抖音、小红书平台日常内容发布、基础运营维护，协助提升账号曝光与流量。 2. 教务助教工作：协助批改学员作业、整理打印教学资料、统计学员学习情况。 3. 家校沟通对接：及时转发、反馈家长信息，做好家校沟通衔接工作。 4. 日常行政辅助：完成教学相关资料整理、文件归档等基础教务事务。 任职要求： 1. 熟悉抖音、小红书操作逻辑，有短视频发布、基础运营经验者优先。 2. 细心负责、有耐心，擅长沟通，对待学员和家长有亲和力。 3. 熟练使用办公软件，会基础打印、文件整理工作。 4. 全职在岗，工作认真踏实，有教育行业助教或新媒体运营经验优先。 5. 具备良好的执行力和责任心，能高效完成日常工作。 工作内容总结： 抖音/小红书发布运营 + 助教批作业 + 打印资料 + 家长反馈转发 + 教务辅助 我们提供： 稳定工作岗位、轻松办公氛围、合理薪资待遇、完善工作指引，适合细心、有责任心的长期稳定工作者。 有意者请投递简历，期待踏实靠谱的你加入！

岗位职责： 搭建并持续优化培训体系，拟定年度及季度培训规划； 依据培训方案推进各项培训实施，完善员工培训记录管理； 组织开展专项培训工作； 评估培训成果，进行效果复盘并提出改进措施。 任职要求： 本科及以上学历，药学、中药学或相关专业背景； 3年以上培训相关工作经验； 具备优秀的沟通协调、课程开发与项目执行能力，工作认真负责，态度严谨细致

职责： 1. 负责对接合作美容院，开展产品知识及销售技巧的培训指导； 2. 负责客户关系维护，促进稳定、持续的合作协作。 要求： 具备私密行业从业背景 具备沙龙宣讲授课能力 可独立完成面诊并实现客户成交 有大单操作经验者优先 手法娴熟，沟通亲和，服务意识佳 热爱美容养生及销售工作，能接受长期外派出差，有美容行业经验者更佳； 医学、护理、中医、美容、市场营销等相关专业优先 公司提供员工宿舍，出差期间食宿全包，底薪6000元起

岗位职责： 兼职日语教师，面向有日语能力提升需求的学员开展教学辅导工作，支持线上及线下授课形式。 实习日语主播，运用流利日语进行直播，负责公司产品的介绍与推广。 职业规划指导员，对接日本企业并建立沟通渠道，协助匹配合适人才制定职业发展路径。 任职要求： 1、大专及以上学历，日语专业者优先；欢迎经管、理工等相关专业且对日语有兴趣的在校学生申请。 2、需持有日语水平证明，如N1或N2等级证书，具备优秀的日语口语与书面表达能力；能熟练完成中日双语笔译、口译任务，商务日语交流顺畅无阻；英语四六级成绩突出者更受青睐。 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，了解数据分析工具操作（如Excel中的数据整理与图表呈现）；具备相关实践经验者优先考虑。 4、工作认真负责，作风细致严谨，具备较强抗压能力；拥有良好的沟通协作意识和团队精神；学习能力出色，态度积极主动。