此岗位为兼职，需出差，有住宿，介意勿投！！！ 一、岗位职责​ 1、负责无人机操作培训课程的教学工作，包括理论授课与实操指导，根据培训大纲制定详细的教学计划，确保学员能够系统掌握无人机飞行原理、法律法规、操作技巧、应急处理等知识与技能。​ 2、针对不同学员的学习基础和接受能力，调整教学方法与进度，耐心解答学员疑问，帮助学员攻克学习难点，保障教学质量。​ 3、负责培训设备（无人机及相关辅助设备）的日常检查、维护与管理，确保设备性能良好、安全可用，及时处理设备故障，避免因设备问题影响教学进度。​ 4、记录学员的学习情况与培训效果，定期对教学过程进行总结与反思，优化教学内容和教学方式，不断提升培训课程的实用性与有效性。​ 5、关注无人机行业动态、技术更新及相关政策法规变化，及时将新知识、新技术融入教学中，确保培训内容与行业发展同步。​ 6、配合公司完成培训相关的其他工作，如参与培训课程研发、协助组织学员考核等。​ 二、任职要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，无人机应用技术、航空航天工程、电子信息工程、自动化等相关专业优先；具备丰富无人机教学经验者，学历可适当放宽。​ 2、证书要求：必须持有中型超视距（多旋翼）无人机教员证件，同时具备无人机驾驶员执照（至少为机长级别，如 AOPA、CAAC 执照）将予以优先考虑。​ 3、实操能力：熟练掌握多类型无人机（如多旋翼、固定翼、垂直起降固定翼等）的操作技巧，具备 3年及以上无人机实际飞行经验，能够应对复杂飞行环境下的突发状况（如恶劣天气、设备突发故障等），飞行记录良好，无安全事故记录。​ 4、教学能力：具备 1 年及以上无人机或相关领域培训工作经验，熟悉培训课程设计与教学实施流程；具备良好的语言表达能力与沟通能力，善于将专业知识通俗易懂地传授给学员，能根据学员反馈灵活调整教学策略。​ 5、职业素养：热爱无人机教育事业，工作认真负责、耐心细致，具备较强的责任心与团队协作精神，能够严格遵守无人机飞行安全相关法律法规及公司规章制度。​ 6、其他要求：身体健康，无妨碍从事无人机教学工作的疾病（如色盲、恐高、严重近视等）；能够适应一定的出差或外出教学任务（根据工作安排）。

一、岗位职责： 1.协助研学活动方案设计：参与资料收集、内容整理、方案撰写，一起搞定活动流程～ 2.协助物料准备与后勤协调：负责物资采购对接、物料整理分发，稳稳做好后勤保障 3.协助现场执行与数据整理：参与活动执行、现场组织、秩序维护，活动后整理照片视频、收集反馈、归档结案 二、任职要求： 1.本科在读或应届毕业生，教育、旅游管理、文化产业管理等相关专业优先 2.沟通能力强、责任心满满，做事有条理 3.熟练使用Office，有摄影基础者加分 4.热爱研学、教育或文旅行业，喜欢和青少年互动 三、实习收获： 1.深入了解研学产品的策划、运营与执行全流程 2.参与真实项目，积累文旅教育行业实战经验 3.提供实习补贴 + 实习证明，表现优异可留用或获得正式岗位推荐

给学生听写 督促学生看视频课 给学生答疑解惑 工作内容就是听写单词，您报中文，孩子写英文； 还有给孩子看视频课，关注孩子哪些地方不懂的知识点，就找不同老师上的视频课给他听，帮孩子他解决掉他的问题。工作比较轻松稳定

此岗位为兼职，需出差，有住宿，介意勿投！！！ 一、岗位职责​ 1、负责无人机操作培训课程的教学工作，包括理论授课与实操指导，根据培训大纲制定详细的教学计划，确保学员能够系统掌握无人机飞行原理、法律法规、操作技巧、应急处理等知识与技能。​ 2、针对不同学员的学习基础和接受能力，调整教学方法与进度，耐心解答学员疑问，帮助学员攻克学习难点，保障教学质量。​ 3、负责培训设备（无人机及相关辅助设备）的日常检查、维护与管理，确保设备性能良好、安全可用，及时处理设备故障，避免因设备问题影响教学进度。​ 4、记录学员的学习情况与培训效果，定期对教学过程进行总结与反思，优化教学内容和教学方式，不断提升培训课程的实用性与有效性。​ 5、关注无人机行业动态、技术更新及相关政策法规变化，及时将新知识、新技术融入教学中，确保培训内容与行业发展同步。​ 6、配合公司完成培训相关的其他工作，如参与培训课程研发、协助组织学员考核等。​ 二、任职要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，无人机应用技术、航空航天工程、电子信息工程、自动化等相关专业优先；具备丰富无人机教学经验者，学历可适当放宽。​ 2、证书要求：必须持有中型超视距（多旋翼）无人机教员证件，同时具备无人机驾驶员执照（至少为机长级别，如 AOPA、CAAC 执照）将予以优先考虑。​ 3、实操能力：熟练掌握多类型无人机（如多旋翼、固定翼、垂直起降固定翼等）的操作技巧，具备 3年及以上无人机实际飞行经验，能够应对复杂飞行环境下的突发状况（如恶劣天气、设备突发故障等），飞行记录良好，无安全事故记录。​ 4、教学能力：具备 1 年及以上无人机或相关领域培训工作经验，熟悉培训课程设计与教学实施流程；具备良好的语言表达能力与沟通能力，善于将专业知识通俗易懂地传授给学员，能根据学员反馈灵活调整教学策略。​ 5、职业素养：热爱无人机教育事业，工作认真负责、耐心细致，具备较强的责任心与团队协作精神，能够严格遵守无人机飞行安全相关法律法规及公司规章制度。​ 6、其他要求：身体健康，无妨碍从事无人机教学工作的疾病（如色盲、恐高、严重近视等）；能够适应一定的出差或外出教学任务（根据工作安排）。

幼教或初教专业在读实习生、毕业生。性格稳定，外貌亲和，时间观念强。

我们是谁？ 我们是浙江优动在线，一个专注于0-18岁青少年素质教育的新平台。我们不做冷冰冰的课程交易，而是致力于成为家庭的成长伙伴和优质教育机构的连接者。 我们的使命是：看见每一份独特天赋，陪伴每一个家庭，在真实的成长中找到方向。 现在，我们寻找的不只是员工，而是和我们一样相信“陪伴的力量”的儿童成长陪伴师。 如果你正在寻找这样的工作 • 你相信每个孩子都是一颗独特的种子，需要被发现、被理解 • 你喜欢和孩子们相处，他们的笑容是你最大的动力 • 你愿意倾听家长的困惑，成为他们育儿路上的“贴心伙伴” • 你希望自己的工作，能真正地影响孩子的成长轨迹 • 你期待在快速成长的教育项目中，承担有意义的角色 那么，这份“陪伴师”的工作，可能就是你一直在寻找的答案。 你的角色：成为三方信任的“成长伙伴” 你将是平台、家庭、机构之间的温暖纽带。你的陪伴，从一次微笑的交流开始，到孩子找到热爱为止。 角色一：孩子们的“兴趣发现官” • 在活动中观察：在亲子工作坊、社区探索活动中，你不是组织者，而是观察者。你会蹲下来，和孩子们一起玩耍，在笑声中发现他们的兴趣闪光点。 • 在对话中了解：“你最喜欢做什么呀？”“这个游戏哪里最好玩？”——通过真诚的对话，走进孩子的内心世界。 角色二：家长们的“育儿陪伴者” • 社群中的温暖存在：运营本地亲子社群，分享科学育儿知识，解答日常困惑。你不仅是管理员，更是的“知心姐姐/哥哥”。 • 焦虑时的倾听者：当家长为“孩子坐不住”“不爱学”而焦虑时，你能耐心倾听，并用专业知识给予安慰和建议。 角色三：机构的“需求传递者” • 拜访优质机构：走进本地的美术、舞蹈、编程等机构，不只为谈合作，更为了解他们的教学特色，找到与孩子匹配的“对的人”。 • 反馈真实声音：将你在陪伴中观察到的家长困惑、孩子特点，真实地反馈给机构，帮助他们优化课程，让教育更贴近孩子。 你的日常：在真实场景中，成为成长的“关键变量” 周中（洞察与链接） • 内容创造：筛选、编译素质教育前沿资讯与本地资源，产出家长爱看的“育儿干货”，运营公众号，成为值得信赖的“教育信息官”。 • 深度倾听：在社群中与家长交流，记录育儿困惑与期待。你的倾听，是绘制真实需求地图的第一笔。 • 档案守护：系统整理每个孩子的课堂精彩、活动瞬间与进步轨迹，守护他们独一无二的“成长记忆银行”。 • 服务桥梁：对接合作机构，传递平台价值，收集反馈，让机构的服务因你的连接而更精准、更有效。 • 情感信使：将孩子在课堂与活动中的表现，转化为温暖、具体的观察反馈，及时送达家长，传递认可与看见。 周末（陪伴与发现） • 活动主理：策划并执行周末亲子工作坊、社区探索日。在欢笑中，你是最敏锐的“现场观察员”，发现孩子的兴趣火花。 • 现场链接：与家长面对面，即时沟通，建立信任。你的现场洞察，往往最直接、最有力。 始终（创造与成长） • 持续策划：根据时节与热点，自主设计新颖的轻量活动，为平台注入新鲜活力。 • 复盘沉淀：定期复盘，整理洞察，分享发现。你的思考推动团队共同前进。 • 拥抱变化：在快速成长的团队中，主动承担，你的潜能将被充分激发。 我们寻找的不是简单的执行者，而是相信“陪伴本身就是教育”，并愿意为之长期投入的事业同行者。 如果你正是这样的人，请加入我们。让我们一起，在杭州的各个角落，点亮更多孩子的成长之光。 我们期待这样的你 • 专业背景：本科及以上学历，学前教育、心理学、师范类等相关专业优 • 经验加分项： ◦ 有和孩子相处的工作经验（老师、家教、夏令营辅导员等） ◦ 有家庭教育指导、儿童活动策划经验 ◦ 有志愿者、社区服务经历 ◦ （如果没有经验，但你有满满的爱心、超强的学习力，也欢迎你来！） • 核心特质： ◦ 有爱心有耐心：真心喜欢孩子，能蹲下来和他们平等对话 ◦ 善于观察倾听：能从细节中发现孩子的特点，能耐心倾听家长的需求 ◦ 沟通表达力强：能和不同年龄的人自然、真诚地交流 ◦ 有基本的文案能力：能写活动通知、社群文案 • 最重要的： ◦ 你相信“陪伴”本身就是教育 ◦ 你愿意长期投入这份“慢”事业 ◦ 你对自己的成长，和孩子的一样重视 加入我们，一起陪伴成长 我们希望你能在邮件中告诉我们： 1. 你理解的“儿童成长陪伴”是什么？ 2. 分享一个你陪伴孩子（可以是亲戚、学生、邻居孩子）的小故事，以及你从中的收获。 每一封来信我们都会认真阅读。合适的候选人，我们会在5个工作日内联系安排面试。 在优动，我们相信： 最好的教育，发生在真实的陪伴里。 最棒的职业，是做自己相信的事。 期待和你一起，在杭州的各个角落，点亮更多孩子的成长之光。

工作内容: 1、负责学生课堂学习情况的跟进（大学生英语晨读/晚读课程） 2、课后针对当日学习内容开展一对一发音纠正与考核 3、为学生解答英语学习过程中遇到的相关问题 4、在周期性课程临近结束时，需与学生沟通后续课程安排 任职要求: 1、热爱英语，对教育行业有浓厚兴趣 2、具备一定口语能力，能准确掌握美式音标 3、有相关工作经验者优先考虑 4、仅招聘全职人员；不接受课程续报相关工作者请勿扰 薪酬福利: 1、无责任底薪+25%高提成，月均收入10k以上 2、入职即缴纳五险，享有带薪寒假 3、提供多元化发展路径，助力全方位成长 4、配备完善的培训体系与成长机制 6、享受免费旅游、父母游等福利活动

一、工作时间：2026年6月11日8:00-18:00（需提前一天下午到场进行会场布置） 二、工作地点：杭州市余杭区余杭塘路1600号中国移动杭州研发中心 三、工作内容：负责培训课程的现场支持工作，包括物料筹备、会场布置、茶歇准备、用餐安排、设备调试、学员签到、与培训方对接协调、课程考勤记录、讲师行程协助等相关事务 四、人员要求： 1、本科在读或以上学历，形象端正，着装规范（课程执行期间须穿着白色衬衫、黑色长裤），思维敏捷，具备良好的服务意识和责任感 2、需自备笔记本电脑，熟练操作Word、Excel等办公软件，用于投屏测试及学员信息资料整理等工作 五、结算方式：培训结束后次日结算，标准为200-260元/天，按实际参与培训班天数计算，统一转账支付 六、面试安排：需参加线上面试，时长约10-20分钟，通过后方可参与后续工作，介意者请勿报名

岗位职责： 1、协助主讲教师完成教学工作，100/h 2、一对一进行补课，100/h 3、一对多课后服务，辅助学生完成课后作业，巩固知识点。60/h 4、配合完成作业批改、课堂管理及教学服务相关支持工作； 60/h 任职要求： 1、有家教经验。了解自然拼读，剑桥英语 2、认真负责 3、能接受周末工作，不随意请假 4、 能做到7月的优先 个人工作室，无KPI要求

职位描述： 1、【责任】承担基础性辅导工作，主要聚焦于课后答疑与解惑，协助完成课后任务的跟进，以及作业和试卷的批改等教学支持类事务！ 2、【动力】积极参与各类学习与成长项目，持续提升综合素养，努力成为符合时代需求的优质教育从业者！ 任职要求： 1、【德】具备良好的职业态度，品行优良，做事踏实，有志于在教育领域长期发展者优先考虑！ 2、【育】对教育行业怀有热情，掌握一定的化学学科基础知识，具备教学实践经验者更佳！ 3、【本】需具备本科或以上学历，普通话表达标准，形象良好，举止得体，富有亲和力！ 4、【拼】对个人职业发展有明确追求，乐于在实践中不断提升能力，期望实现长期成长者优先录用！ 岗位福利： 1、【稳定】作为全国艺术生一体化服务领域的领军企业，我们致力于为热爱教育的你提供可持续的发展平台，入职后将结合个人情况制定五年职业成长路径，助力能力与收入稳步提升！ 2、【关怀】我们坚信团队协作的价值！始终倡导“彼此支持，携手共进”的文化氛围，高度重视员工体验，让每位成员都能在岗位上展现真实的自我！我们鼓励每一位员工脱颖而出，收获更多奖励（小提示：公司实行十三薪制度哦！） 3、【成长】我们提供系统化的职业培训体系、终身学习资源及师徒带教机制，全方位支持你的专业进阶！ 4、【快乐】我们支持带薪年假，并持续组织丰富多彩的团队活动（如上海迪士尼、方特乐园、杭州乐园、海底捞聚餐、海茵汇SPA、夏日烧烤派对等）

杭州市余杭区招工地小工/杂工

杭州市余杭区招电梯司机现急招电梯司机若干名，室外电梯 55 岁以下，50 岁以下，有意者面议，(能吃苦耐劳，听领导安排)联系电话：微信与电话同号

杭州市上城区招通风安装，师傅1人，小工1人

小象超市站点自招/5.5一单（长期日结300一450一天）固定一家超市取商品，有分拣打包好，只负责骑二轮电动车配送蔬菜水果零食之类的小件物品，配送店周围100米-3公里以内配送范围，配送流程：系统派单，不用抢单 一次送2-8单，都是一条路线上的小区单子，每天每人平均单量60-90单左右，超时不罚款 三个班次，可以自己选一个班次，长白班 薪资待遇：长期日结 一天300-460 应聘要求：18-52以内没有案底，会二轮电动车，会看导航 身体健康 0元入职

现实急招电梯司机若干名，有意者面议。电话与微信号同步

职位要求接受新人、小白、无经验 1、五官端正，形象气质佳优先 2、身高1.55米以上，年龄18岁至28岁 3、有舞蹈基础或相关工作经验者优先录用 4、有凝聚力，有集体意识，善于表达、沟通 5、热爱工作，勇于展现自我，做事认真负责，有上进心 工作内容 1、工作时间5-7小时，弹性工作 2、协助主教老师进行日常舞蹈教学计划的开展 3、日常带动学员一起热身，课程中纠正肢体动作 4、关心、维护学员个人情况，对学员做好一定心理建设工作 福利待遇包住宿、可预支、可学员个人提成50-100人，月综6000-9000 2、面试通过入职包住宿(2人一间)， 3、工作满半年可获得竞聘主教老师的考核资格 4、工作满10天可提前预支生活费 5、可接受兼职，短三个月起 欢迎投递简历，收到简历时间我们会和你取得联系，欢迎加入我们这个大家庭!

【岗位职责】 √协助舞蹈老师完成教学任务 √课堂中观察学员状态 及时纠正动作 √带队在广东省内出差演出 【职位要求】 √学历不限 √工作经验不限 √需要全职 或者暑假工实习生两个月以上 【薪资福利】 √薪资范围6000到8000元 √提供宿舍1到2人一间 √晋升空间大 工作氛围好 公司不定时下午茶

职位详情 标签：外语发音标准、留学与语言培训类、有独立授课能力、坐班、小班教学（3–25人）、培训机构、线下教育、学前儿童/小学生、特长兴趣类 工作内容 1、协助外教进行课程准备和教学活动，确保教学质量 2、参与课程的推广和营销活动，提供相关支持 3、维护和发展与学生的良好关系，确保教学环境的积极性 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、能够有效协助解决教学过程中的问题 3、对教育行业有热情，能够适应快节奏的工作环境 4，英文口语能正常交流（CET6级及以上） 5，独立授课能力 6

岗位职责： 1. 协助教师完成课前准备、课堂管理及课后辅导工作 2. 批改作业、整理学习资料，及时反馈学生学习情况 3. 组织或参与小组讨论、答疑、自习辅导等教学辅助活动 4. 配合开展教学评估与教学改进相关支持工作 5. 维护教学秩序，关注学生学习状态并提供必要引导

[庆祝]招聘 山东青岛直播基地 急招助教老师 年龄：35到55岁 负责带团队，带学员 月薪1万+补助+提成 短期培训5天 包教包会，包吃包住 学成具备教付能力，通过考核直接留校上岗 工作稳定，待遇优厚 联系电话： 微信同步

地点：杭州吴山广场时间：6.12-14（9：00-21：00）兼职人数：共4个人要求：要学生；聪明、灵活、服从安排，有脑子的工资：130包饭ps账期1个星期10/人。

招聘市场专员，工作内容为淘宝闪购。工作地点位于西悦华庭唐悦里商业街中段路东。招聘人数若干。综合薪资为每月4000至4500元以上。

岗位职责：以初中、高中学生为主要教学对象，承担语文学科的教学及教研任务。 1、系统钻研语文相关知识点的学习规律与教学方法，实施个性化授课方案； 2、在教学过程中分阶段安排测试，评估学生学习效果并优化辅导策略； 3、熟悉近三年“三考”考试大纲及相关政策，精准开展备课与教学设计； 4、掌握中学生心理特征与认知发展水平，善于调动学生积极性与学习热情； 5、主动与学管老师及家长沟通学生课堂表现，持续做好学习跟进与服务工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备教师资格证（暂无证者可作为储备学科教师培养）； 2、热爱教育事业，语文功底深厚，能准确把握中高考命题趋势； 3、了解中小学生心理特点，擅长因材施教，具备创新和多元化的教学能力； 4、有3年以上专业教学经验者优先考虑。 职位待遇： 1、收入结构：基本工资+课时费+绩效奖金+各类补贴+社保 2、年收入10万起，表现优异者上不封顶，并享阶梯式奖励机制。 职业发展路径：学科教师-学科组长-学科主管-教学主管-教学副校长 公司亮点：创始人及管理团队均来自教师背景，办学15年，机构稳定可靠 拒绝形式主义，管理流程高效务实 薪酬机制透明合理，不虚标高薪，实际收入高于行业基准 团队氛围温馨融洽，安心工作，快乐创收 西溪校区：西湖区锋尚路11号近文三西路(3层) 杭州设有多个教学点 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、多通道晋升机会

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 上课形式：线上授课 课时费：80~100元/小时 任职要求： 1.具备教学经验，语音清晰，普通话达标 2.拥有完整教学计划，确保授课质量，落实课程服务 3.支持试听环节的协调与安排 4.对教育事业有热情 5.具有海外学习经历者优先考虑

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杭州萧山万羽数智谷明天需要顶班人员一名。要求会开车。有空的人员请联系我。工作地点在浙江杭州。

编号：XRS24157 地址：上城区南星桥凤山花苑 年级：二年级 科目：全科 学生情况：希望寻找一位能陪伴完成作业，并协助进行预习和复习的辅导老师 上课时间：每周一、二，三、四下午6－8点 课费：两小时140元，专职老师两小时280元 老师类型：不限 老师要求：若为专职老师，须理科方向研究生毕业，仅限理科研究生，具备耐心及教学辅导经验

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明天招50人装瓶工价1毛，直接加我，我给你们发定位，不要打电话，工资现结

【关于三问】 1、创立于2017年4月份，是一家正处于高速发展中的创业型公司。用时三年，便完成从0到1的蜕变，达到在读学员1000人，双减后至今在读学员突破1200人，主校区三个以及拥有多个合作校区。 2、依托浙江大学，拥有浙大以及各大985优秀院校班底的教研、教学团队，专注于一站式、全方位的学科教育，自主研发的四大体系，适合杭城不同程度的孩子。 4、我们把“最优秀的老师、最优质的课堂和服务”作为新阶段的目标，希望把最好的教育带给更多的人。这里云集了杭城最具活力、最优秀的一批创业者，真诚期待新伙伴的加入！ 【招聘岗位】 小学数学老师（1名） 【招聘要求】 1、985及以上学历，不限专业； 2、性格开朗，亲和力强，吃苦耐劳，有耐心和责任心； 3、工作态度积极，有较高的客户服务精神，有持久的学习热情和进取心； 4、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力； 5、会熟练运用Word、Excel等办公软件。 【岗位职责】 1、学习：接受最专业的教学培训后，进入各年级班级听课学习，了解上课节奏，学习授课技能。 2、上课：独立上课带班，形成自己的上课风格，了解学生的学习状态，做好课后反馈。 3、作业：及时批改学生带来的作业和练习。 4、维护：及时解决学生、家长的问题，做好沟通和每学期的续报工作。 5、教研：深度参与教研、编写教材，出学习资料和复习资料。 【员工福利】 1、 薪资激励：五险一金、不封顶的薪资增长方案、无天花板的职位晋升体系。 2、 专业培训：教学技能培训、教培业务培训、职场规划培训。 3、 文化活动：充满惊喜的节日关怀、不定时团建和聚餐活动、充满活力的创业氛围。 4、 温馨假期：法定节假日、法定年休假、婚假、育儿假等等。 5、 其他福利：年终奖、结婚礼金、开年红包、交通补贴、公费电话等。 6、 自由打卡：只要打满工时，想什么时候来上班就什么时候来上班，工作生活两不误。 【招聘流程】 初试（面谈以及试讲）→复试（校长面试）→签约→培训