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年龄不限，男女不限。

年龄：18-55周岁,必须识字 日结：20-小时 第3天发第2天上班工资，以此类推 要求20天工期 餐费自理：10-12元/餐 宿舍4-8-人间，住宿费10元/天

岗位名称：美业店探店体验师；岗位要求：1.熟练使用美团大众、百度地图、高德地图等APP进行导航到店；2.具有L4级以上的美团或大众点评账号；3.对美业有一定的了解和兴趣，能够进行现场评价和反馈；薪资待遇：当场结账20元，3天后草稿箱发送+10元。

锦荣西区招熟手员工，

大西门小满意菜馆国大店招兼职2名！做过的优先！工资18元一小时！下午五点半到8点半！联系电话

招工，20块一个小时。男女不限。年龄限到55岁。

招员工29号一天，补1个人时间9小时180（需要配合加班。有加班费）地址:滨江区海康3期。

使用iPhone拍摄各类日常手部动作短视频，素材用于人工智能算法训练。 全程仅拍摄手部画面，人物不出镜、不露脸，跟着平台给到的示范视频复刻拍摄即可，操作简单零基础也能快速上手。 拍摄均为生活化常见动作场景： 1. 基础手部动作：物品拿取、挪动按压、手指翻转、开合抓取等 2. 办公桌面场景：文具整理、桌面擦拭、拆快递、拿取水杯餐具等 拍摄前统一发送完整拍摄规范、样片参考，严格对照要求录制就行。 1. 多劳多得，不同等级任务单价沟通后同步 2. 视频审核验收合格后，24小时内完成薪资日结 3. 拍摄效率高、作品稳定达标者，长期优先派单，任务量充足

J131NS0007 全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

杭州市桐庐县招工地打磨工（工艺管道打破口小工）

杭州市上城区招建筑木工

杭州市余杭区招氩弧焊，主要工作是焊摆摊车架子，要求有做过餐车的，没做过的不招，做事要认真，细心，负责任，包吃包住，加班另算。

杭州市上城区招工地小工/杂工

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坐岗充业绩兼职人员工作地址:六大银行西关十字兰州证券办公室每天早9.00后随时过来，3—4小时结束，早到早下班100元，工资下班就结面向社会、校园招聘坐岗充业绩18—55周岁

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【岗位职责】 1. 制定针对学生的一对一教学计划，完成线下授课及课程答疑； 2. 发现孩子的学习和成长问题，并与家长保持及时、良好的沟通。 【岗位要求】 1. 本科学历，所教授科目相关专业优先，有大型K12从业经验的优先； 2. 1-2年教龄，富有责任心，善于沟通； 3. 功底扎实，具有良好的解题能力和解题思路； 4. 有在大型教培机构工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责初高中生物等科目的教学工作 2. 根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3. 参与教学内容的准备和教学资源的开发 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学生学习兴趣 2. 具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量 3. 具备持续学习和改进的能力，能够适应教育行业的发展需求

招聘兼职或是全职英语老师，现在有部分学员，直接可以接手，要求 有一定教学经验，有耐心，积极处理教学问题，

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-25 ID：58570 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-杭州市-西湖区就近分配 课程名称：英语趣配音L1 开课日期：2025-02-26 上课时间：周三16:10~17:30 课酬标准：170

【关于三问】 1、创立于2017年4月份，是一家正处于高速发展中的创业型公司。用时三年，便完成从0到1的蜕变，达到在读学员1000人，双减后至今在读学员突破1200人，主校区三个以及拥有多个合作校区。 2、依托浙江大学，拥有浙大以及各大985优秀院校班底的教研、教学团队，专注于一站式、全方位的学科教育，自主研发的四大体系，适合杭城不同程度的孩子。 4、我们把“最优秀的老师、最优质的课堂和服务”作为新阶段的目标，希望把最好的教育带给更多的人。这里云集了杭城最具活力、最优秀的一批创业者，真诚期待新伙伴的加入！ 【招聘岗位】 初中科学主讲老师（1名） 【招聘要求】 1、985及以上学历，不限专业； 2、性格开朗，亲和力强，吃苦耐劳，有耐心和责任心； 3、工作态度积极，有较高的客户服务精神，有持久的学习热情和进取心； 4、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力； 5、会熟练运用Word、Excel等办公软件。 【岗位职责】 1、学习：接受最专业的教学培训后，进入各年级班级听课学习，了解上课节奏，学习授课技能。 2、上课：独立上课带班，形成自己的上课风格，了解学生的学习状态，做好课后反馈。 3、作业：及时批改学生带来的作业和练习。 4、维护：及时解决学生、家长的问题，做好沟通和每学期的续报工作。 5、教研：深度参与教研、编写教材，出学习资料和复习资料。 【员工福利】 1、 薪资激励：五险一金、不封顶的薪资增长方案、无天花板的职位晋升体系。 2、 专业培训：教学技能培训、教培业务培训、职场规划培训。 3、 文化活动：充满惊喜的节日关怀、不定时团建和聚餐活动、充满活力的创业氛围。 4、 温馨假期：法定节假日、法定年休假、婚假、育儿假等等。 5、 其他福利：年终奖、结婚礼金、开年红包、交通补贴、公费电话等。 6、 自由打卡：只要打满工时，想什么时候来上班就什么时候来上班，工作生活两不误。 【招聘流程】 初试（面谈以及试讲）→复试（校长面试）→签约→培训 薪资：主讲老师正常带班情况下，薪资普遍过万，第一年年薪10万以上，逐年递增

为家长和学生提供K15的学业规划咨询与服务，公司分配生源，无需直接对接客户，兼职时间自由。 【岗位职责】 1、专业规划服务： 能通过测评、分数、家庭偏好等为学生做出适合且可执行的学业规划方案，并提供咨询答疑。能有效缓解家长教育焦虑，成为学员成长路上的伙伴。 2、教育资源匹配： 基于学员需求和升学规划，帮助学员完成可执行的学业生涯规划方案。并且能从优质教育资源库中甄选最匹配的课程产品，指导家长试用及促成直播间的成交转化。 3、客户资源维护： 积极拓展潜在客户，进行深度促活，在社群内建立长期信任关系，实现家长的持续活跃与持续价值挖掘。 4、学习效果追踪 与教学团队协作，关注学员学习进展与效果，及时优化调整，帮助家长达成规划目标，带来更多的正向口碑与学员推荐。 【岗位要求】 1、教学经验：有教学经验优先，在职/退休教师优先，想要兼职、副业、全面提升个人影响力的教育工作者优先。 2、热爱教育：真心关爱孩子成长，乐于助人，能用过硬的专业知识和自身经验，帮助学生和家长们少走弯路。 3、职业素养：具备良好的抗压能力和积极乐观的心态。责任心强，具备优秀的沟通表达能力、亲和力及同理心，善于倾听与理解家长需求。 【福利报酬】 薪资由“基础工资+绩效奖金”构成；根据工作经验定薪定酬，有良好的职业发展路径和升职加薪空间； 【培训考核】 经过系统业务知识培训，考核合格后上岗。

要求全职，不招兼职！ 【工作时间】 1. 做五休二，周一周二休息，周三到周日上班 2. 排课班次： A：8:00-17:00 B：9:00-18:00 C：10:00-19:00 D：13:00-21:00 【工作内容】 1. 周中：参与组内教研、学员分析、备课、学校资料收集及整理 2. 周末：授课与反馈（主要授课模式1v1、1v2、1v4） 仅参与教学/教研，不涉及销售内容 【任职要求】 1. 本科以上学历、普通话标准，有教师资格证和有初高中教学经验的优先，仪表仪态端庄，有亲和力； 2. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3. 沟通表达能力强，讲课条理清晰，风趣幽默，有互动、能够因材施教、启发教学； 4. 有责任心、抗压能力强、执行力强。 【福利待遇】 薪资结构：无责底薪+课时费+奖金 1. 月均收入10-15k（周末正常排课情况下）； 2. 资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航； 3. 每半年一次竞聘机会，2-3年可晋升教学副校长； 4. 团队为90后主力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱； 5. 下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等，多的是可以一起疯的机会。 6. 分工明确不参与销售，有专门的销售与客服团队。 【晋升途径】 初级教师—高级教师—资深教师—金牌教师—特级教师

1. 协助学生完成课后作业并进行辅导。 2. 策划并开展课外活动，激发学生兴趣发展。 3. 定期向家长反馈学生的学习与表现情况。 4. 具备教育学或相关专业本科及以上学历。 5. 有教学经历或托管服务经验者优先考虑。 6. 热爱教育工作，具备责任心与敬业精神。 7. 具备良好的组织协调及沟通交流能力。 8. 周末可安排小班授课；欢迎符合要求的求职者提交简历！

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类主题活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录、健康观察及突发事件初步处理，保障托管期间人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况，建立良好家校联系 5.协助维护教室环境整洁，管理教学教具及学生物品，保障托管秩序井然 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备亲和力与良好的沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.持有教师资格证、普通话二级乙等及以上证书者优先 4.无违法犯罪记录，身心健康，能接受弹性工作时间（含寒暑假轮值） 5.具备基本急救常识或教育类实习/工作经验者优先

团队背景：系浙大校友企业，拥有北大清华提前批至少30余位成员，是23年&24年连续2年杭州中考状元之师团队，也是行业内星队教学教研体系创始人团队。 【岗位职责】 1. 负责初中数学思维相关课程教授，参与课程设计和管理； 2.定期参加教师培训及教学研讨活动，提升自身学术素养及授课质量； 3. 跟进学生学习情况，提供合理可实施的个性化方案帮助学生进步。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业优先； 2. 有数学相关创新思维课程教学经验优先； 3. 工作积极主动，有较强的责任心和内驱力； 4. 热爱教育行业，喜欢孩子。 【福利待遇】 倡导小事做好，凭借价值贡献获取回报，提供极具竞争力的薪酬福利。 1. 基础保障：五险一金、带薪病假、带薪年假； 2. 升级福利：年度体检、节假日福利、结婚及生育礼金、年终奖； 3. 学习成长：每年6次涨薪晋升机会、各种课时费激励方案； 4. 嗨翻职场：超燃年会、不定期超Young团建、行业前辈聚集。