工作职责: 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格: 1.具备1年左右相关工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业优先； 2.熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等专业知识； 3.工作态度端正、踏实肯干，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责: 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职要求: 1. 具备1-3年相关工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业背景； 2. 熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3. 工作态度严谨、踏实肯干，具备良好的责任心、沟通技巧及团队合作精神。

岗位职责 1、负责资产租赁业务相关的数据核对、费用结算及对账工作，完成客户账单确认与发票开具等流程； 2、协助资产管理事务：涵盖资产从采购申请、领用、调拨、维修、盘点、报废至最终处置的全流程跟进及审批手续处理； 3、维护资产台账及信息系统：建立并持续更新资产登记信息，确保资产数据准确、完整且可追溯； 4、组织实施定期资产盘点（年度/半年度），核查“账、卡、物”是否相符，处理盘盈盘亏、闲置及报废等异常情况，并编制盘点报告； 5、协同法务部门开展数据支持、线索整理及手续配合工作，推动违约客户的款项回收与资产归还，协助落实相关法律执行措施； 任职要求： 1、具备良好的数据处理能力，熟练掌握Excel（如数据透视表、常用函数）及Office办公软件为基本条件； 2、沟通表达顺畅，逻辑思维清晰，具备较强的执行能力； 3、有ERP系统或专业资产管理平台操作经验者优先考虑； 4、本科及以上学历；

【岗位职责】 1. 负责房地产估价项目工作，熟悉杭州市房地产市场和各种房地产估价方法。 2. 根据公司对房地产估价的各项要求和规定，能独立完成多种用途房地产/土地估价业务。 3. 具有银行抵押、司法鉴定、征收等估价业务经验。 4. 注重沟通和反馈，促进公司业务技术、业务管理的高效实施。 5. 遵守相关专业国家/行业/公司规范要求，有效控制各类业务风险。 6. 处理部门其他相关临时性事务。 【岗位要求】 1. 有房地产估价师证书。

岗位职责： 1. 负责部门接到的估值类业务前期沟通，了解估价需求，提供口头咨询； 2.根据不同的物业类型或土地用途、规划条件，拟定估价作业方案，项目实地查勘，估价资料收集，选择适当的评估方法，撰写预估、评估报告； 3.熟悉杭州房地产市场，丰富的房地产、土地评估经验，能熟练运用多种估价方法，熟悉土地估价流程及规范要求； 4. 爱岗敬业，吃苦耐劳，团队合作精神强。 岗位要求： 1. 本科（含）及以上学历，土地资源管理、房地产经营管理等房地产相关专业； 2. 了解房地产相关法规，掌握房地产相关理论知识； 3. 五年以上评估相关工作经验，持证优先； 4. 熟练操作OFFICE等办公软件； 5. 具有良好的沟通表达能力、应变能力和抗压性，工作踏实认真，细致严谨。 6.有驾照，会开车优先。

工作职责： 1、配合项目负责人开展不动产、动产、无形资产、企业价值、资产损失或相关经济权益的评估与价值测算工作； 2、参与评估项目的实地勘查及后续调研、估价作业； 3、协助进行工作底稿的编制、整理与归档，在接受相应培训后可独立撰写评估报告，并协同评估师完成交办任务； 4、协助编制并出具评估业务报告及其他法定要求的报告文件。 职位要求： 1、应届本科及以上学历毕业生，专业包括资产评估、财会、金融经济、土地资源管理及其他理工类相关方向； 2、对资产评估行业有浓厚兴趣，具备良好的学习能力、责任心强，能承受一定工作压力，适应短期出差； 3、要求尽快到岗，实习期间能保证全勤者优先考虑。

工作职责: 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格: 1.具备2年左右相关工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业背景； 2.熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3.工作态度严谨、勤奋务实，具备良好的责任心、沟通技巧及团队合作精神。

岗位职责: 协助资产评估项目现场调查、资料收集与底稿、报告整理学习评估理论与方法，提升专业能力岗位要求: 大四、研二财经类专业， 成绩优良学习能力强， 善于沟通协作有实习经验者优先 实习最低三个月

招聘明天有空的木工。

油工 夜班夜班夜班

点工360元/工萧山、临平招景观铺贴师傅，主要从事石材花岗铺招景观石材铺装工，水景台阶压顶安装。师傅自己常用工具自带，能做包工的活包工做，不好包的点工做，点工大工工资360块/工日，9小时/工日，晚上加班6小时/工日。，中途生会费自行解决。本人从事景观施工十五年之久各种铺装样式精通，不专业人士勿扰，二把刀勿扰。

杭州市招装修木工

浙江省杭州市余杭区科技城宝龙广场招聘电梯司机一名。要求年龄49岁以下。住宿条件不便，需自行解决。有意者可电话联系。

【岗位职责】 1. 负责不良资产、抵债资产、法拍资产、闲置资产的盘点、核查。 2. 跟进资产查封、解封、过户、办证、处置流程。 3. 对接法院、律所、中介、业主，推进资产清收与盘活。 4. 制定处置方案，组织招商、推介、拍卖、转让。 5. 跟进回款、资料归档、台账更新，完成资产保值变现。

资产专员岗位，月薪5k到7k福利待遇齐全，要求本科以上，，工商专业或会计专 业，要求学工商管理和学财会专业

1、岗位职责 资质证照管理：统筹公司营业执照、行业许可、体系认证、高新技术企业、软件著作权、专利及荣誉资质等证照的台账管理，记录有效期、年审与续期节点并动态更新；办理证照年检年审、变更、续期、备案全流程，提前梳理临期资质、规避脱审风险，保障投标与合规经营； 资产台账管理：负责固定资产、办公设备、器材物资、项目设备的全生命周期管理，建立动态资产台账，记录采购、入库、领用、调拨、维保、报废、盘点全流程，确保账、物、卡一致；定期组织月度/季度/年度盘点，出具盘点报告并整改优化，降低资产损耗； 保密管理工作：兼顾保密办日常管理——落实公司保密制度，负责涉密文件与涉密载体（存储介质）的登记、收发、传递与台账管理；配合开展涉密人员审查、保密承诺书签订、保密教育培训与保密检查；组织保密自查与年审迎检，监督涉密档案项目现场的保密纪律与作业规范； 项目申报：跟踪政府及行业扶持政策，组织高新技术企业、专精特新、研发费用补贴、科技项目等申报材料的收集、撰写与报送，跟进评审进度与后续验收，维护政企申报关系； 档案资料管理：负责资产资料、资质文件、保密档案、审批记录的归档与电子化录入，规范借阅、调取、复制流程，配合审计、监管、客户核查提供佐证资料； 协同管理：对接各部门资产调配、资质借用、用印资料等需求，定期输出资产汇总、资质有效期、年审进度等报表，为公司成本管控、合规经营与业务投标提供数据支撑。 2、任职要求 学历专业：大专及以上学历，行政管理、工商管理、档案管理、保密管理、财务等相关专业优先； 工作经验：1 年以上资质管理、行政管理、资产管理、保密管理或项目申报相关经验；有高新技术企业、科技型中小企业或档案数字化行业经验者优先； 业务能力：熟悉企业资质证照年检年审流程与固定资产管理规范，能独立维护台账、撰写申报材料与制度文档； 工具技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 台账管理、Word 材料撰写），具备较强的文字组织能力； 保密素质：政治可靠、品行端正、无违法犯罪记录，责任心强、严守秘密，入职后须通过涉密人员审查并签订保密协议； 软性素质：工作细致、执行力强，具备良好的沟通协调能力与抗压性，能对接政府、监管部门及公司内部多部门。

已经取得资产评估师证书，初始人员即可

心理咨询实习，要求具有较强的共情能力、沟通表达能力、学习能力，具备情绪稳定、包容有爱等特质。辅助平台咨询师、婚姻家庭辅导师、艺术疗愈师等开展心理服务。

【1】临安板桥巴家坞休闲钓场诚聘管理员4500-5500（转正后，试用期一个月）福利待遇：餐费补贴+业务提成年龄要求：45岁以下地址：杭州巴家坞水库休闲钓场（板桥）联系人:

探店达人零经验小白也完全没问题。团队手把手免费教学，全程带交薪资福利:多劳多得，收入上不封顶有效时间至9月26日；全职/兼职任选

缺一个长期工，能吃苦耐劳的来，月工资6000包一餐月休一天，基本产量做完，另外做算工资，有兴趣的联系浙江杭州

岗位职责： 1. 政策分析与申报策划：深入研究国家、省、市各级政府出台的产业扶持政策，特别是专精特新、单项冠军、企业技术中心、专项资金补贴等方向，准确把握政策核心、申报资格及操作流程，结合行业动态与公司发展战略，提前规划申报路径，甄选符合企业条件的项目进行重点推进； 2. 项目全流程管理：全面负责政府资助类项目的申报执行，独立完成申报方案设计、材料撰写、资料整合与提交工作，对申报文本进行细致审核与优化提升，确保内容契合政策导向和评审要求，统筹安排答辩准备，系统性提高项目获批概率； 3. 经验沉淀与项目闭环：归纳总结申报实践成果，提炼企业优势亮点，持续完善申报策略以增强竞争力，跟进已立项项目的实施进展，协助完成验收程序，配合落实资金到账、结题报告等相关后续事务； 4. 政府联络协调：具备与工信、科技、发改等职能部门对接的经验，构建并维护稳定的政企互动机制，第一时间获取政策动向与申报通知，快速响应并协调解决申报过程中的各类问题，保障项目顺利推进； 5. 商务支持与客户对接：协同开展商务接待任务，展示企业专业形象，处理日常订单信息，保证数据准确、流程高效，做好客户沟通衔接，及时回应需求变化，巩固客户合作关系。 岗位要求： 1、硕士研究生学历，专业不限； 2、2年以上相关岗位经历，曾主导并成功落地国家级专精特新、制造业单项冠军等项目申报； 3、了解政府相关部门（如工信、科技、发改）运作流程，有政企协作经验者优先； 4、具备优秀的书面表达能力，逻辑清晰，善于沟通协调，抗压能力强，具有团队合作精神，能适应短期或长期出差安排。 ps：前2周左右在东莞公司办公，然后回杭州。

工作职责: 协助项目主管完成评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格: 1.具备1年左右相关经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业优先； 2.熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3.工作态度端正、踏实肯干，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神。

各类单项资产评估、整体资产评估业务等。

所招城市：嘉兴 杭州 惠州 廊坊 北京 职位描述： 负责资产管理流程的实施与推进，协调解决执行过程中的各类问题； 统筹资产管理员团队管理，识别人员与资产相关风险，制定并落实应对方案； 确保所辖机房各项资产指标按时达成； 全程跟进所辖机房资产的到货验收、入库登记、定期盘点、上架部署、下架回收及报废处理等环节； 根据管理规范完成其他相关资产操作任务。 职位要求： 本科及以上学历，3年以上资产管理相关工作经验； 熟悉资产库房6S管理标准，掌握资产出入库、盘点及处置等全流程操作； 具备较强的学习能力和执行力，能准确传达公司资产管理要求至现场执行端； 具备良好的组织管理能力，能够识别业务运行中的潜在风险与薄弱环节，并提出改进措施。

技能要求： 专利顾问，知识产权代理，科技项目申报 任职资格： 1. 大专及以上学历，法律、知识产权、市场营销、电子商务等相关专业优先； 2. 具备知识产权代理机构、律师事务所、电话营销或网络销售相关工作经验者优先； 3. 具备良好的语言表达能力、沟通技巧及逻辑分析能力； 4. 诚实守信，服务意识强，具备团队协作精神，对知识产权领域有热情，具有较强的业绩目标达成意愿。 岗位职责： 1. 充分运用公司提供的资源与渠道开发潜在客户，拓展市场并建立有效联系，准确把握客户需求； 2. 为企事业单位提供知识产权及相关科技项目申报等领域的专业咨询，并协助办理具体事务； 3. 推动项目合作落地，维护客户关系，持续挖掘业务机会，确保完成既定销售指标； 4. 定期进行客户跟进与回访，了解企业在发展过程中的知识产权需求，提供针对性的专业建议； 5. 按照标准工作流程，与相关部门保持良好协作，确保各项工作高效推进与落实。

岗位职责： 1.负责风险策略的分析与设计，制定授信审批、风险控制及定价相关策略； 2.监控策略执行效果，结合数据分析结果，持续提出优化方案； 3.承担基础数据处理与分析任务，推动项目落地实施； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，计算机、数学、统计学等相关专业优先； 2.熟练掌握Python、SAS、R等数据分析工具； 3.具备较强的逻辑思维、沟通表达、自主学习能力及团队合作意识；

工作职责： 1、配合项目主管开展对不动产、动产、无形资产、企业价值、资产损失及相关经济权益的评估与价值测算； 2、参与评估项目的实地核查及后续调研工作，完成相关估价任务； 3、协助进行工作底稿的编制、整理与归档，在接受指导培训后可独立撰写评估报告，并支持评估师完成交办的各项任务； 4、协助编制评估业务报告及其他法定要求的报告文件。 职位要求： 1、应届本科及以上学历，专业包括资产评估、财会、金融经济、土地资源管理及其他理工科相关领域； 2、对资产评估行业有浓厚兴趣，具备良好的学习能力、责任心强，能承受工作压力，适应短期出差； 3、要求尽快入职，实习期间能保证全勤者优先考虑。

【岗位职责】 1、针对于银行信用卡逾期客户提醒通知还款，办理分期的客服工作，电话引导客户正确的缴款方式，并能够提出相应的资产保全方案；无销售性质。 【职位要求】 1、普通话，沟通能力好， 2、个人征信报告无逾期，信用良好， 3、性别不限，20-35周岁，高中中专学历及以上，懂基础电脑操作，有销售、业务、客服经验尤佳。（优秀者可放宽条件） 【薪资待遇】 有信用卡催收经验，符合条件的底薪5000元起，入职支持分期案件 无责底薪4000-5000+高额提成8%-35%+银行奖金++年终奖+工龄奖（平均月收8-1万）（无经验试用期享受1000补贴）；工作时间:周一到周五，9：00-18:30，中午休1.5小时 1、（给你保障） 2、最齐全的现金福利 3、团队活动（生日会、聚餐、团建活动、年度旅游、拓展培训） 4、带薪假期（带薪病假、带薪年假、法定节假日、带薪产假等） 5、岗前培训和每周培训，并安排师傅一对一教导带你上手（没有行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能） 位置：地铁3号线（桃花湖公园站B1口，距离公司8分钟）,杭州市上城区赵家浜路289号启迪国际创新港3幢北楼10层

我们是谁：鹤速致力于与行业协会、商会共建农业交易标准与信任体系，推动产业规范化与数字化升级。 【岗位职责】 1. 对接各级农产品流通协会、果蔬商会等组织，建立战略合作关系； 2. 联合制定行业品控、物流、交易等标准，推动会员企业接入平台； 3. 组织产销对接会、培训活动，提升协会会员的数字化能力； 4. 设计会员专属权益与服务体系，增强平台与协会的粘性。 【岗位要求】 1. 有协会、商会合作或行业标准制定经验； 2. 熟悉大宗农产品交易流程与行业痛点； 3. 具备良好的政策理解与资源协调能力； 4. 有会议组织或培训策划经验者优先。