岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4. 协助组织员工培训、绩效考核及员工关系维护工作 5. 整理人事数据，定期输出基础报表，支持部门决策 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限 2. 具备人事专员/助理相关工作经验者优先，经验要求不限 3. 熟悉劳动法及相关人事政策法规，责任心强、细致耐心 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，熟练使用办公软件 5. 工作地点灵活适配，具备较强的学习能力与团队协作精神

要求年龄20-26岁，形象气质佳。 工作内容：线上意向客户的咨询解答（投入广告费短视频引流）。 意向客户公司平均分配，无经验可培训！！！！！ 不需要员工自己去找客户。。。。无销售性质

操作简单 18-50岁 男女不限 人走帐清

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试及面试安排，协同用人部门推进全流程招聘 3.维护和拓展招聘渠道（如线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 参与雇主品牌建设，优化候选人体验，提升企业人才吸引力 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘策略 任职要求： 1.熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 沟通协调能力强，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养 3. 具备基础人力资源知识，了解劳动法律法规者优先 4.学习能力强，能快速适应业务变化与多岗位招聘需求 5. 有招聘相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯 4. 协助完善人力资源相关制度与流程，提升HR运营效率 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 认同公司文化，具备责任心和团队协作精神

招聘高空作业人员，从事吊绳高空作业。

明天需要一名小工。

别墅院内2棵大椰子树，找熟练爬树师傅，修剪老化椰叶、采摘树上椰子。 作业必须用绳索将椰子、枝叶缓慢吊放到地面，禁止直接向下抛掷，保护院内铺砖地面，不能砸坏地砖。 高空作业请自带全套安全带、安全绳等防护装备，注意施工安全。 预约上门时间：10月20日 09:00–10:00

西双版纳傣族自治州景洪市招熟练水电工，具体工作是更换安装客栈一个卫生间的冷热水淋浴器和洗面盆上的冷热水龙头。

小区保安员55岁以下，会写字，无案底，工作认真负责。负责小区门岗值守，小区巡逻，做好巡逻记录和外来人员车辆登记薪资福利:2500元/月招工人数:2名工作地址:老景洪路口公租房旁边棚改房安居景苑小区

负责内容收集、整理和日常发布。 每天发布2-3条内容（公司提供素材），提升客户满意度。 根据内容数据和客户反馈，持续优化发布效果。 任职要求： 1、年龄学历不限。 2、手机操作，简单方便。 3、居家办公，不用通勤，时间自由。

负责内容的收集、整理及发布工作。 每天发布2-3条内容（公司提供），提升客户满意度。 根据数据反馈优化内容，改善发布效果。 任职要求： 1、年龄学历不限。 2、手机操作，方便快捷。 3、居家办公，不用通勤，时间自由。

负责内容筛选、整理及发布。 每天发布2-3条内容（公司提供素材），提升客户满意度。 根据内容数据和客户反馈，持续优化发布效果。 任职要求： 1、年龄学历不限。 2、手机操作，简单易上手。 3、居家办公，无需通勤，时间自由。

负责内容的整理、编辑与发布。 每天发布2-3条内容（公司提供素材），提升客户满意度。 根据内容表现和客户反馈，调整优化发布内容。 任职要求： 1、年龄学历不限。 2、手机操作，轻松上手。 3、居家办公，无需通勤，时间自由。

负责内容的收集、整理与日常发布。 每天发布2-3条内容（公司提供），维护客户关系。 根据数据表现和客户反馈，优化发布策略。 任职要求： 1、年龄学历不限。 2、手机操作，简单方便。 3、居家办公，免通勤，时间自由。

有经验者优先考虑 ●负责统计待招聘岗位的空缺情况。 ●协助推进招聘信息的发布工作。 ●配合开展应聘人员的初步面试环节。 ●跟进录用通知的发送及确认入职时间安排。 ●组织并实施新员工入职培训。 ●制定培训计划并推动员工培训工作的开展。

工作内容：1.沟通农户进行户用光伏安装；2.协助公司收集农户资料，对接供电所进行并网事宜。 岗位要求：1.沟通能力强，肯吃苦耐劳；2.自备车辆，对安装要求有基本了解，能很好的介绍业务，解答农户提出的各类问题。 薪资待遇：本岗位全职兼职皆可，按业务板数提成，提成丰厚。

岗位职责： 负责本地配音人才的寻访、筛选与邀约工作 2.按项目需求匹配声音特质（如沉稳、年轻、磁性等），推进试音与录用流程 3.维护并拓展本地声资源库，定期更新候选人信息及作品样音 4.协调录音安排、合同签署及后期入职对接事宜 5.收集市场声优动态与行业需求，优化招聘策略与话术 任职要求： 1.具备招聘相关工作经验，有声音类、传媒类或创意类岗位招聘经验者优先 2.熟悉本地人才市场，具备良好的沟通表达与声音辨识能力 3. 具备基础音频知识，能快速理解配音项目需求与声线匹配要点 4.学历不限，热爱声音行业，责任心强，细致耐心 5.具备团队协作意识，能高效协同制作、运营等相关部门

招技术工，销售专员

抖音约客人

你好！我们正在诚邀一位积极主动、细致负责的人力资源伙伴加入我们的团队，共同推进公司人力资源工作的顺利开展！ 你将参与招聘实施、培训支持、员工关系维护等多项工作，全方位助力人力资源日常运营。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑； 1-2年人力资源领域工作经验，优秀应届毕业生亦可积极投递； 熟练使用各类办公软件，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 对人力资源工作有高度热情，工作踏实严谨，责任心强。 期待与你携手，共同成长为人力资源团队中不可或缺的一员！

招聘：销售人员，要求18-38岁之间，有销售经验，形象好，普通话表达能力清晰，有团队意识，能长期稳定合作，底薪3000+提成

【岗位职责】 - 负责人员招聘与岗位配置，协助推进培训工作的落地执行 - 参与企业文化的推动与建设，做好员工关系的日常维护 - 协助处理各类基础人事工作，保障团队运作顺畅高效 【职位要求】 - 不限制工作经验，具备销售、客服或招聘背景者优先考虑 - 人力资源相关专业优先，熟悉企业文化及管理制度者更佳 - 有大中型企业从业经历者优先，拥有互联网或电商行业经验更优 【工作时间】 11:00 - 19:00 【薪资福利】 - 综合薪资：3500 - 6000元 - 包住 | 包吃 | 交通补助 | 加班补助 零基础可投，入职提供系统培训，安排资深员工带教

负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求 包吃住 工作内容：负责发布简历，小红书、抖音运营。邀约面试，配合员工办理入离职 底薪+招聘维护费 综合收入：6000+ 负责员工考勤管理； 节假日正常休，不定期团建旅游下午茶

告庄夜市六国音乐现场销售入场券、酒水套餐 底薪+全勤+提成 上班时间：18:00—1:00 年满18周岁 全职兼职都可

熟悉乡镇路线，两年以上驾龄，有一年以上快销品经验

负责公司新品推广，以及新客户开发等工作。需有C1或以上驾驶证。有销售经验，有拼劲，服从安排。

上班轻松 上班六小时 包吃包住

人事专员 福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。 包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房） 工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。 岗位职责： （1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求； （2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析； （3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作； （4）做好员工思想沟通和跟踪记录； 任职资格： （1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先； （2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定； （3）熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技术； （4）性格开朗，具备良好的沟通协调和团队合作意识，执行力强，能承受较强工作压力； 职位亮点： （1）让你拥有一份可以为之奋斗的具有社会责任感和使命感的事业 基本工资+月度绩效工资+工龄补贴+学历补贴+资质证书补贴，入职即享受五险+员工福利，定期旅游，定期体检 （2）公司氛围好，无吹捧文化，阳光 （3）专业学习及培训。

销售招聘启事 一、招聘岗位 销售（全职） 二、岗位职责 负责顾客的接待、引导和服务，确保顾客得到及时、周到的服务体验。 三、任职要求 1.年龄在18-35岁之间，身体健康，形象良好。有资源最好有工作经验。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客。 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。 四、薪资福利 1.月薪5000-10000 2.月休3天。 3.提供工作餐。 4.不定时团建聚餐 工作地点：勐海冠城（夜音娱乐） 联系方式：（张先生）