
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下高中人力资源管理员招聘绩效管理人事培训
1. 根据公司招聘规划开展人员招募工作;
2. 负责员工人事信息的录入与档案资料的更新维护;
3. 协助组织新员工入职培训,促进其快速融入团队和适应岗位;
4. 处理日常人力资源相关事务性工作。
人事招聘专员
4000-9000元/月
人事专员招聘专员经验不限中专/中技人力/财务/行政/法务
4000底薪+招聘提成,
1.负责公司招聘渠道的维护与拓展,发布职位信息。
2.筛选简历,安排并参与面试流程,跟进候选人反馈。
3.协助办理员工入离职手续及相关人事档案管理。4。参与部分员工关系维护与基础人事服务工作。
任职要求:
1。具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧。
2。工作认真细致,有责任心,能够高效处理多项任务。
3。对人力资源招聘模块有基本了解或学习意愿。4。能够熟练使用常用办公软件。
人事专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘
岗位福利:
无责底薪4000加提成,提成按入职人数计算,每人1000—5000不等
交通方便,位于云纺商圈,下班就能逛街放松
日常激励丰富,红包发放频繁
可提前预知收入,无需亲自面试,只需邀约到人即可
无邀约数量考核,工作内容简单轻松
当天有新人入职可提前下班
可推荐岗位多,提成空间大,收入可观
享有节日福利、生日福利
工作时间:
下午1点至晚上9点
工作时段适合年轻人,不用早起不熬夜,中间包含一小时休息时间,每日实际工作7小时
当天每新增一名入职者,可提前三小时下班,可叠加享受
岗位职责:
负责日常招聘相关工作,通过线上方式沟通并邀约面试
按照公司规定流程推进招聘任务
配合完成人员入职的相关协调与安排
任职要求:
具备基本沟通表达能力
执行力强,积极配合公司各项工作安排
人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责:
1. 负责公司招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2. 协助拟定并优化人力资源相关制度,保障人事工作与公司战略及行业规范相契合;
3. 办理员工入职与离职相关手续,确保流程规范、执行准确;
4. 策划并推动内部培训项目及团队活动,助力员工专业能力提升;
5. 统筹员工关系管理及日常人事事务,涵盖沟通协调、问题反馈处理等。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能妥善处理各类员工关系事宜;
2. 拥有良好的组织规划与执行力,可高效推进各项工作任务;
3. 熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理与分析能力;
4. 工作细致认真,责任心强,恪守职业道德;
5. 熟悉人事管理各环节流程,能灵活应对实际工作中的人事问题。
人事文员6000/月
4000-7000元/月
人事专员经验不限中专/中技混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
2.. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
新亚洲体育城周边-人事岗位
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1. 负责公司人力资源日常事务,涵盖员工关系管理、招聘流程推进等相关工作。
2. 参与人事制度与流程的制定及优化,保障组织运作高效顺畅。
3. 协助落实员工福利相关事项,增强员工归属感与满意度。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能妥善处理各类人员协调事务。
2. 具备独立开展工作的能力,善于分析并解决实际问题。
3. 对人力资源领域有较强兴趣,具备持续学习与自我提升意愿。
人事管理专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专高级人力资源管理师
岗位职责:
1、结合当前人员编制与业务拓展需要,配合上级明确招聘方向,统计各岗位及人员需求总量;
2、负责撰写招聘信息,维护并更新招聘平台内容,确保信息传递及时准确;
3、通过多种渠道(如媒体、网络、招聘平台等)发布职位信息,同步提升企业品牌曝光度;
4、收集应聘简历,进行归类与初步筛选,组织入职前测评,确定进入面试环节人选;
5、搭建企业人才储备体系,规范简历归档管理,落实信息保密措施;
6、开展候选人背景核查,对接录用人员的薪酬待遇事宜,发放录用通知;
7、复盘招聘执行情况,识别过程中的不足,提出完善招聘机制与流程的改进意见,形成招聘总结报告。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑;
2、具备5年人事综合岗位工作经验,熟悉人事全流程运作;
3、能适应一定强度的工作节奏,具有良好的责任心和职业进取心。
缝纫工包吃包住20人以上
本公司需要大量缝纫机工50名,包吃包住,熟练工保底3000,学徒保底2000加全勤奖地址砚山县龙华益万嘉广场四楼张
店长
砚山百省衣库招聘
店长1名
5000(底薪)+高额提成+各种奖金+工龄工资 月休10天年薪:10万-20万
副店长1名
4500(底薪)+高额提成+各种奖金+工龄工资 月休10天年薪:10万一15万
导购员4名
4000(底薪)+高额提成+各种奖金+工龄工资 月休10天年薪:7万一12万
❤年龄25岁—35岁以内,有销售经验者优先!
☎电话:宋
配菜1-2人月结
文山城内,招配菜师傅一名,要求熟手,公底要好,会管理冰箱,做事脚手速度快,不拖泥带水,要识字会开看菜单人性格随和好相处,男女不限,35岁以内。月休三天,工资4500,不压工资,有想上班的兄弟电话联系
酒店前台
【信息J:5289 -5】丘北一溪云酒店
一、招聘酒店管理员1 名、酒店前台 1 名
任职要求:男女不限,酒店管理大专及以上学历。
薪资待遇:酒店管理员4000 元 + 提成;前台 3000 元 + 提成;有经验者待遇可面谈。
福利:统一提供食宿。
二、联系电话
联系电话:。
地址:丘北县普碳路游客中心往东200米。
详细内容见下方链接
(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
B2绿化
【信息J:5348 -5】丘北和翔城市综合服务有限公司
一、清扫部招聘数名保洁员
要求:63岁以下,身体健康。待遇2100元/月,每月休4天,上班时间每天8小时。
二、绿化部招聘11名绿化工、2名大车司机
要求:60岁以下,身体健康,大车司机要求有B证以上,有相关工作经验者优先。
待遇面谈,每月休4天,上班时间:7:30-11:30,13:30-17:30。
三、联系方式
电话:。
报名地址:丘北县东湖花园旁丘北和翔公司三楼(原洁城公司三楼)。
详细内容见下方链接
(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
人资专员
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务企业文化建设五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理绩效考核管理
有工作经验,4000-6000 元
人事专员经验不限本科弹性工作制
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事招聘
2000-15000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公互联网产品销售招聘与配置薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招生顾问
云南民大附中西山分校招聘
招聘岗位
一,学校接待老师,话务员,招生顾问,直播老师
工作内容:
接待老师,话务员,接待老师在办公室负责打电话,向到学校参观的学生,家长讲解学校情况,及报名流程!学校会组织培训,工作内容简单,容易掌握。
直播老师:在办公室或者学校通过,快手,小红书,视频号发布学校宣传视频,线上直播讲解学校和招生政策
工作时间:面试通过即可上岗至8月底,至少能工作两个月,长期招聘
工作地点:玉溪师院旁(AD11文化创意园4楼或者昆明西山区海口镇云南民大附中西山分校内,免费提供住宿,两到四人间
无责任底薪3000元底薪+提成(300到1000元/人)
直播老师试用期一个月底薪3000元,正式录用底薪4500元一个月+提成+奖金
联系电话:张老师(同号)————————————
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
兼职
招兼职:工作内容去小学挑选小朋友参加《红星闪闪》少儿栏目,工资周结面试地点:文山广播电视台B203 代老师 电话
杂工零工
4000-5000元/月
临时工有提成免费培训包住包吃3-5人月结
岗位职责:
1. 根据企业实际需求,协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务
2. 配合相关部门推进项目执行、资料整理及日常事务协调
3. 遵守公司规章制度,保障工作规范性与保密性
4. 积极参与团队协作,支持跨部门沟通与信息传递
5. 完成上级交办的其他合理工作安排
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2. 工作经验不限,适应力强,能快速融入岗位角色
3. 具备基本办公软件操作能力,沟通表达清晰
4. 服从安排,踏实肯干,无不良从业记录
5. 所在地与工作地点匹配,或可接受合理工作调配
文山丘北县【信息J:5059-5】强盛动漫城招聘岗位:经理1人。要求:初中以上学历。薪资待
2500-5000元/月
临时工1-2人月结
【信息J:5059 -5】丘北强盛动漫城
招聘岗位:经理1人。
要 求:初中以上学历。
薪资待遇:2500-5000月。
联系人及电话:陈仕宽。
地 址:迎宾路78号四楼。
详细内容见下方链接
(如信息失效反馈给。有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
文山丘北县【信息J:5059-5】强盛动漫城招聘岗位:经理1人。要求:初中以上学历。薪资待
2500-5000元/月
临时工1-2人月结
【信息J:5059-5】丘北强盛动漫城招聘岗位:经理1人。要求:初中以上学历。薪资待遇:2500-5000月。联系人及电话:陈仕宽。地址:迎宾路78号四楼。详细内容见下方链接(如信息失效反馈给。有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
文山丘北县【信息J:5059-5】强盛动漫城招聘岗位:经理1人。要求:初中以上学历。薪资待
2500-5000元/月
临时工1-2人月结
【信息J:5059 -5】丘北强盛动漫城
招聘岗位:经理1人。
要 求:初中以上学历。
薪资待遇:2500-5000月。
联系人及电话:陈仕宽。
地 址:迎宾路78号四楼。
详细内容见下方链接
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兼职
招兼职:工作内容去小学挑选小朋友参加《红星闪闪》少儿栏目,工资周结面试地点:文山广播电视台B203 代老师 电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文山私人会所招聘信息在线招聘信息,主要招聘文山人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。