
客户经理
4-6千/月
客户经理生日福利经验不限高中
岗位职责
1、负责新客户的开发、洽谈与合作对接,完成团队销售目标;
2、维护存量客户关系,做好日常回访、需求跟进及售后服务,提升客户复购与留存;
3、收集市场及客户反馈,整理客户资料,建立完善的客户档案;
4、配合团队完成营销活动,协助落实各项业务推广工作。
任职要求
1、年龄18–30岁,学历不限,有无经验均可,优秀应届生、转行新人优先;
2、沟通表达流畅,情商在线,有良好的服务意识和抗压能力;
3、工作认真负责,积极主动,有团队协作精神,愿意长期稳定发展;
4、有销售、客户对接相关经验者优先,无经验可带薪培训。
薪资福利
1、薪资结构:无责底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+年终分红,上不封顶;
2、专属培训:新人系统化培训+老带新一对一指导,快速上手;
3、完善福利:节日福利、定期团建、带薪休假、生日福利、晋升通道透明;
4、工作氛围:团队年轻轻松,氛围融洽,公平晋升,靠能力升职加薪。
人事经理
1.1-1.5万/月
人事经理3-5年大专
1.负责业务部门的招聘,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
2.支持产品技术运营业务团队,深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;
3.针对业务团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;
4.为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;
5.推动公司文化的建设和业务的高速发展
招聘经理
9千-1.2万/月
人事经理1-3年本科
职位职责:
1、招聘指标规划:根据人力需求以及市场情况,制定部门招聘指标和月度招聘方案,完成招聘指标
2、流程和体系完善:建立和完善招聘流程和招聘体系
3、多渠道推广:根据公司战略发展需要,通过多种渠道推广招聘信息,开发渠道需求,维护渠道关系,跟进并激发合作意愿
4、招聘方式指导:针对部门招聘过程中的流程、话术等问题,提供方式方法的指导与带教;
5、总结招聘工作中的问题,提出合理化建议,保证招聘质量;
6、人员筛选:协助用人部门进行简历筛选,邀约、复试、背调等事宜沟通
7、人力储备:定期盘点部门专员的人力储备情况,适时教予方法跟进,并做日后的人力储备
8、其他工作:完成上级领导交办的其他临时性工作
任职要求:
1.年龄25-45周岁
2.具备3年以上招聘经验、1年以上管理经验,有房地产,服务行业招聘经验优先,有资源优先
3.具备较好沟通协调能力,执行能力,问题解决及推动能力,创新能力
福利待遇:底薪+人才输送提成+五险一金;
客户经理
1-1.1万/月
客户经理交通补助生日福利五险一金年终奖餐补3-5人1年以下学历不限销售额提成电话销售网络销售团购销售渠道销售门店销售
负责客户的收集跟客户的维护
大理铁通招聘商企客户经理
500-600元/天
客户经理社保11-20人月结经验不限高中面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤TOB非银行金融机构互联网/科技服务意识沟通能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户签约客户信息搜集客户拜访对接非银行金融机构
岗位职责:走访中小企业客户,通过客户问题诊断、需求挖掘与引导,为客户提供信息化项目解决方案并完成项目建设落地的全流程跟踪
任职要求:25到45岁,大专及以上学历
福利待遇:基础工资加计件薪酬加能手激励,目前团队月均薪酬约6k能手稳定于25k,上岗提供专业培训
全职兼职均可
保安临时工
岗位名称:仓库警戒人员;岗位要求:无犯罪记录;年龄50周岁以下;每天工作约8小时。薪资待遇:月薪3000—3500元;缴纳五险。
面点月结
岗位名称:面点师;岗位要求:1.能熟练制作各种面食;2.有相关工作经验者优先;3.需持健康证和无犯罪记录证明;薪资待遇:5000-5500元/月。
厨师食堂厨师社保月结健康证
岗位名称:大锅菜厨师(德宏州芒市滕泰后勤服务管理有限公司);食堂厨师;团餐厨师。岗位要求:1.负责每日三餐的大锅菜烹饪,确保菜品量足质优。2.维护厨房卫生与食品安全标准。3.服从领导安排,与采购、前厅服务配合优化流程。薪资待遇:月薪5000-6000元,试菜后面谈具体薪资,月休4天,购买五险。注:有团餐或工厂食堂经验优先,掌握大锅菜技法,熟悉厨房设备操作;年龄55周岁以下,需持有健康证和无犯罪记录证明。
家具安装
德宏元申商贸有限公司招聘驾驶员,提供食宿,薪资为2500-5000元/月。
芒市凤平镇大表哥装饰装修服务部招聘家具安装工,长白班,薪资为2500-10000元/月。
长白班人事文员朝九晚五
3-5千/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
绵阳经开区长白班人事招聘文员 宝妈可居家办公班
岗位:人事专员,主管(熟手优先,做过优先,有经验优先)
要求:20-40岁
底薪+提成(熟手优先)综合到手5500—8000|15号发工资
上班时间:9:00-17:00(中午休息1小时)每周 单双休
工作内容:通过平台招聘,坐着上班,回复微信,邀约求职者去厂区上班面试入职
文员/可居家办公班/双休
3-8千/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
绵阳经开区长白班人事招聘文员 宝妈可居家办公班
岗位:人事专员,主管(熟手优先,做过优先,有经验优先)
要求:20-40岁
底薪+提成(熟手优先)综合到手5500—8000|15号发工资
上班时间:9:00-17:00(中午休息1小时)每周 单双休
工作内容:通过平台招聘,坐着上班,回复微信,邀约求职者去厂区上班面试入职
人力资源经理/主管
8千-1.2万/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利人力资源规划劳动关系互联网从业经验
办公室招聘人事专员岗位职责:
1、线上招聘/筛选求职者
2、邀约面试及线上引流
3、登记资料任职资格:
1、18/27岁学历不限;熟手可放宽年龄
2、踏实好学,口齿明丽,思维清晰;
3、会电脑基本操作
4、工作主动积极,有良好的职业素养;
5、执行力、学习能力强,一经录用,待遇从优
1、上班时间10:00到9:00,中午12点-2点午休,晚上6点到7点吃饭时间,空调办公室,上班轻松,环境优雅!
2、待遇:底薪3000+包吃住+招聘提成500+额外奖金,月休4天自由调休!月薪6k-8k以上,上不封顶,跟个人业绩相关,试岗三天!
招聘主管/经理
8千-1.2万/月
人事经理1-3年大专弹性工作制
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排,提升候选人体验与招聘转化率
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源组合
4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略
任职要求:
1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规,具备基础HR知识体系
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳
3.熟练使用办公软件,能独立完成招聘数据统计与基础分析
4.有招聘相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作精神
骑手招聘主管
6千-1万/月
人事经理1-3年大专骑手招聘普工招聘批量招聘乙方公司人力资源招聘与配置绩效管理
岗位职责:
1.全面负责公司骑手招聘工作;
2.对接岗位及沟通需求、制定岗位JD、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
3.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目,制定并执行招聘计划;
4.负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通,提升招聘转化率,开拓新的招聘渠道。
5.带领团队完成招聘指标
任职要求:
1.大专以上学历(或一年以上招聘经验即可),熟悉招聘流程及各种招聘渠道;
2.能独立完成面试、熟练运用不同的面试技巧,自如地面对各种面试者,控制面试的进程;
3.有相关骑手招聘经验优先,或蓝领招聘经验优先;
4.具备一定招聘广告、岗位JD、招聘文案等能力
啤酒业务员
2-3千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限区域销售较多外勤
主营:青稞0度啤酒、纯生啤酒
工作区域:芒市、遮放、户拉及周边乡镇
岗位职责
- 负责饭馆、烧烤摊、傣味餐厅、小卖部、夜市等铺货、补货、火锅店
- 维护老客户,开发新餐饮、小卖部渠道
- 做好客情,及时对账、送货、处理售后
任职要求
- 熟悉芒市、遮放、户拉本地路况及餐饮市场优先
- 会沟通、能吃苦、有责任心
- 有啤酒、饮料、快消销售经验优先,
薪资待遇
- 底薪+高提成+销量奖励,多劳多得
- 产品好推、市场接受度高,上手快
- 自带交通工具优先考虑
有意者直接联系:
电话/微信:__电话️
销售
3-5千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售
岗位职责:
1. 开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案
3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调
4.定期提交市场反馈与竞品分析,协助优化销售策略
5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动,提升品牌影响力
任职要求:
1. 销售经验不限,有快消、IT、制造或服务行业销售经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与谈判技巧,抗压能力强
3. 学历不限,具备学习意愿和自我驱动力
4. 熟练使用办公软件,能适应短期出差
5. 诚信务实,具备团队协作意识与客户服务精神
销售主播
3-5千/月
销售专员3-5人1年以下高中
岗位职责:
1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5. 协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3. 学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5. 工作地点灵活适配,服从公司业务安排
业务拓展
7千-1.6万/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
我们是做芒市本地实体店商业策划服务。
主要工作:跑本地洗头坊、餐饮、足浴这类门店,和门店老板沟通,挖掘门店经营上的难处,介绍我们的策划方案,记录门店情况。
属于业务合作,时间自己安排,无底薪,成交一单税前最高792元,增值项目一单316‑456元,多劳多得。
家电销售
6千-1.1万/月
销售专员交通补助高温补贴3-5人经验不限学历不限阶梯式提成面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤TOC不接受居家办公其他产品/服务快消品批发/零售面销/陌拜经验
招聘五人,薪资可日结,月保底6000+,工作时间:上午9点到下午5点,目前在职员工人均9000+,招聘要求:不限学历,会傣语,积极热情。急招,急招,急招。
销售
3-5千/月
销售专员6-10人经验不限学历不限按单提成门店销售基本坐班
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
其他销售职位
3-5千/月
销售其他销售年终奖1-2人经验不限学历不限销售额提成门店销售基本坐班
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成日常销售目标及业绩指标
2. 主动挖掘客户需求,提供针对性产品或服务解决方案
3.参与市场推广活动,配合团队提升品牌认知度与转化率
4.整理客户信息及销售数据,定期提交销售分析报告
5. 协同售前售后部门,保障客户全周期服务体验
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售意愿者均可应聘,经验不限
3.学历不限,踏实肯干、积极进取者优先
4.具备基本办公软件操作能力,学习能力强
5. 诚信正直,具备团队协作意识与服务意识
客户经理(昆明)
6千-1.2万/月
客户经理1-3年本科全职银行贷款业务消费金融个人业务银行从业资格证
岗位职责:
1、负责公司产品在所在区域的宣传、推广及销售工作;
2、开展本地客户的开发与维护,通过市场活动和产品介绍,提升产品认知度及客户转化效率;
3、依据公司各产品的风险政策与合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档;
4、定期开展自我检查,增强合规意识,有效防范和控制潜在风险事件;
5、对所负责客户进行电话沟通,并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务;
6、与签约客户维持良好互动,及时了解并响应客户需求;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先;
2、具备两年以上相关行业营销经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可;
3、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神,能适应高强度工作,抗压性好;
4、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。
说明:第三方用工形式,表现达标者有机会转为正式员工。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助
4000无责底薪+提成招人事,综合收入6000+
5-6千/月
人力资源经理/主管1-3年学历不限
上班时间:9点至18点,周末双休,从不加班。
薪资待遇:无责任底薪4000元+提成,综合收入6000元以上。
岗位职责:主要承担人员招聘工作,任务轻松简单。
员工福利:享受带薪年假、节日礼品,定期组织团建活动(不占用休息时间)。
无相关经验者请勿投递,感谢配合。
品牌推广客户经理
3-4千/月
客户经理社保生日福利年终奖经验不限大专
岗位职责:
1、利用公司内部资源开发潜在客户;
2、邀约客户到公司参观沟通,并协助完成签约流程;
3、高效执行上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备良好的学习能力与出色的表达沟通技巧;
2、工作积极负责,抗压能力佳,渴望高收入并愿意接受挑战;
3、踏实肯干,具备团队合作意识,反应灵活;
4、不限性别、无经验要求,欢迎应届生加入;
5、有家装装饰行业背景者优先考虑;
6、公司提供全面系统的培训支持,晋升通道广阔!管理岗均从优秀销售员工中选拔培养。
福利
1薪资待遇:底薪+高提成+绩效+各类奖励+年度奖金+社保(五险+意外险)+团建+国内外员工旅游+生日福利+节假日福利
2.假期福利:带薪年假及国家法定节假日、年假、多种福利假期(如:产假、亲子假、陪亲假、业绩假、婚假、丧假、超长带薪年假(10-20天))
3.上班时间早九晚六,(午休及用餐时间1个半小时)
4.团队活动:团队协作拓展、户外郊游、烧烤等,营造轻松融洽的工作氛围
5.办公环境独立整栋,工作场所宽敞舒适,平台发展空间大,设有带薪培训机制,助力员工稳步成长
装饰企业市场销售专员
3-8千/月
销售专员1-3年学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接
岗位职责:
1.负责装饰公司产品在市场中的推广与销售工作
2.通过多元渠道提升公司在行业内的品牌知名度与影响力
3.与客户保持顺畅沟通,精准把握客户需求并提供专业解决方案
4.客户开发与拓展:积极寻找并挖掘潜在客户资源
5.业务沟通与跟进:及时对接意向客户,深入了解装修需求,持续跟踪推进(促成签约),保障服务质量
6.资源拓客:公司提供电话线索资源,通过电话沟通方式进行客户开拓
7.热爱销售及服务类工作,工作态度积极主动,生活态度乐观向上
任职要求:
1.具备扎实的销售技能和一定的市场分析判断能力
2.能够独立完成工作任务,具备较强的自我驱动力和管理能力
3.拥有良好的团队协作意识,能与团队成员高效配合开展工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德宏私募基金经理招聘在线招聘信息,主要招聘德宏人力资源经理/主管相关人才。作为人力资源经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。