1：支付宝碰一碰推广专员（时薪48元起—收入无上限） 2：POS机推广人员（每台奖励299元+持续分润收益） 3：银行信用卡推广专员（单卡佣金90元至300元，流程简便快速审批） 4：支付宝点餐系统推广员（设备铺设奖励+长期收益分成） 5：美团外卖/团购及淘宝闪购代运营推广（签约激励+交易流水提成） 6：电话卡与流量卡推广岗位（每成功开户120元/张+后续分润） 15、底薪激励方案： 一星推手≥10人 3972元/月 二星推手≥20人 7944元/月 三星推手≥30人 12516元/月 四星推手≥60人 26632元/月

招聘主管2人 团队管理：负责客服团队日常排班、现场纪律与人员分工，保障客服岗位正常运转。 服务质量管控：监控客服接线、在线回复、工单处理质量，抽查录音 / 聊天记录，规范服务话术与流程，降低投诉率。 承接并推动客服核心：响应时效、接通率、解决率、满意度、差评率、重复投诉率等。 投诉与纠纷处理 负责升级投诉、重大客诉、疑难问题的跟进与闭环处理，及时上报风险事件。 培训与赋能：对新员工进行上岗培训，对老员工做业务复盘、技能提升，统一服务标准。 氛围与激励：维护团队士气，做好沟通疏导，降低人员流失。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.负责重点客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动长期合作落地 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、复盘与绩效辅导，提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品策略，及时反馈一线信息，协同产品与运营优化方案 5.统筹销售流程管理，包括线索分配、商机推进、合同签订及售后服务协同 任职要求： 1.具备3-5年相关行业销售经验，其中至少1年团队管理或项目统筹经历 2.学历不限，具备良好沟通表达能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉销售全流程，能独立制定策略并推动跨部门协作 4.有行业资源者优先，具备客户分级管理与大客户攻坚能力 5. 工作地点灵活适配，能接受短期出差与阶段性驻点支持

1. 政府采购服务：聚焦产业园、众创空间等领域； 2. 商协会相关从业人员； 3. 政府招商机构工作人员； 4. 银行及其他企事业单位职员； 5. 面向B端企业的大客户销售岗位人员。 能力要求： 1、沟通能力： 熟悉行业与产业背景，能系统阐述产业发展脉络及相关数据； 表达逻辑清晰，语言流畅，内容有层次、具结构化思维； 态度真诚，言谈务实，能够站在客户立场进行有效沟通； 2、对外拓展能力： 具备一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）； 拥有资源整合与开拓能力（参考过往成功案例评估）； 了解政府相关政策，能够准确解读并传达产业扶持方向； 3、其他素质要求： 具备基础活动策划经验（如展会、论坛、商会等组织形式）； 具备较强的学习能力，能快速掌握新知识与业务动态。

对接目标人群： 1.政府采购服务相关从业者，如产业园、众创空间运营人员； 2.商会、行业协会工作人员； 3.政府招商部门任职人员； 4.银行及其他企事业单位职员； 5.面向B端企业的大客户销售岗位人员。 能力要求： 1、沟通能力： 熟悉行业与产业背景，能够完整阐述产业发展脉络及相关数据支撑； 逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、结构分明； 态度真诚，语言朴实，不浮夸，具备换位思考意识，能从客户需求出发进行交流； 2、对外拓展能力： 拥有一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）； 具备资源挖掘能力（可通过过往成功案例验证）； 了解政府产业相关政策，能够准确解读并传达政策内容； 3、其他能力维度： 具备基础活动策划经验，可参与组织展会、论坛、商会等各类行业活动； 具备较强的学习能力，能快速掌握新知识与业务动态。

凤翔地区招聘： 月薪3000起 上不封底 工资干脆 不用每天上班报道，不用打卡 1：可以组建自己的业务团队 2：拓展区域内业务关系 3：有强烈做事者 欢迎致电联系（同步）

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1. 具备农村自建房行业基础知识者优先，熟悉施工环节或掌握农户决策特点者更优。 2. 拥有房地产或房产销售从业经历，擅长倾听客户诉求并促成合作，具备较强的应变与问题处理能力。 3. 服务意识突出，性格亲和，能够与农户有效沟通、建立长期信任关系；工作积极主动，执行高效且注重细节管理。 4. 公司提供带薪专业培训，涵盖岗位所需技能与实战方法。

有钛行业销售经验，善于沟通

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某单位食堂招聘热菜师傅一名，工作轻松，待遇优厚。联系电话：非诚勿扰！

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我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在100条左右。需要有工程相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。

负责客户维护及客户拓展。

工作轻松，有人带教，性格活泼，善于交接即可。长夜班。

高端中餐厅招聘 销售经理：3名（工资面议 收 银：2名（工资面议 服务管家：6名 4500-5000+提成+储值+优秀员工奖+福利 要求年龄18-40岁，踏实肯干，有服务意识，有经验优先，良好的工作环境，有爱的团队管理，月休4天，法定节日！ 工作地点：高新唐延路禾盛京广T11 住宿：小区，空调、洗衣机、热水器 ☎：同

嵊州同创电器卡萨帝--急聘-- 销售员：5000-8000元导购员：4000-8000元导购员（长白班，50岁以下）：底薪2800+提成销售经理：综合6000元以上福利：交社保、联系：地址：官河南路379号同创电器去投简历（点击链接查看岗位详情）

岗位职责: 1. 提供专业化的健康咨询支持，保障患者服务体验与满意度 2. 高效落实上级安排的健康管理相关工作内容 3. 主动参与团队协作，协力优化服务流程与质量 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与患者进行顺畅、有效的交流 2. 具备较强的环境适应力，可迅速融入团队协同作业 3. 保持学习热情，具备持续优化工作方式的意识与能力

岗位职责： 1. 为患者提供专业的口腔健康咨询，及时回应其关于口腔护理与治疗的相关问题； 2. 配合口腔医生完成患者接待工作，登记患者基本信息及既往口腔病史； 3. 结合患者实际情况，提出适宜的诊疗建议，并说明治疗步骤与可能效果； 4. 负责诊区环境管理，保障候诊与就诊区域的卫生与有序； 5. 保持与患者的顺畅交流，收集就诊体验反馈，助力服务流程优化。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通技巧，能细致倾听并准确理解患者诉求； 2. 熟悉基础口腔医学知识，具备持续学习专业内容的意愿； 3. 外表端庄，性格亲切，能在高强度工作中维持稳定情绪； 4. 拥有协作意识，善于与医护人员协同配合； 5. 工作认真负责，关注细节，能够妥善应对咨询中的各类突发情况。

岗位职责：企业日常运营与管理工作

职位详情 高薪诚聘慢病管理/体重管理岗位（无经验可培训，热爱大健康行业者优先） 在职岗位：营养配餐师、健康管理员、健康顾问、市场运营、社群运营、营养指导、城市负责人（欢迎咨询）、大健康事业合伙人 岗位职责 1.分析客户营养现状及个性化需求 2.设计专属营养干预方案 3.提供专业营养建议与健康知识普及 4.定期跟进并评估方案实施成效 任职要求 1.认可大健康产业发展方向，对健康领域有热情，愿长期发展 2.具备较强学习能力，公司安排系统化培训（零基础可培养） 3.性格积极乐观，具备良好沟通能力与服务意识 4.可配合每月1-2次专业技能进阶培训 5.有医疗、健身、销售或健康类从业经历者优先考虑（非必需条件） 福利待遇 1.高绩效薪资体系：综合月薪1W+，年薪20W起，年度调薪机制 2.入职培训：由资深健康管理师一对一带教，快速掌握核心技能 3.发展通道明确：晋升路径清晰，能力导向薪酬增长 4.团队环境友好：以女性为主力团队，氛围轻松和谐 5.成长支持：定期组织专业交流，持续提升业务能力 6.发展无限，鼓励创新与创业，重点扶持大健康自由职业人才 我们期待这样的你加入！！！ 只要你对健康事业充满热忱，我们就愿意全力培养！ 欢迎应届生、寻求转行者、追求高薪发展的伙伴加入！ 有意向请直接联系，期待与您携手共进！

纺织品印染过程跟进，加工协议签署，生产排期安排

各区县招聘驻地销售经理！ 岗位区域：宝鸡（按属地分配） 职位要求： 1、需具备交通工具，能够覆盖乡镇市场开展工作 2、负责区域内药店、诊所客户的客户关系维护与拓展，主导中药类产品销售 医药销售岗位职责： 1、在指定辖区内的药店及诊所推广公司产品，达成既定销售目标； 2、定期走访药店或诊所，积极推介产品，持续提升产品市场占有率； 3、开发新的药店合作渠道，同时做好现有客户的日常维护； 4、掌握所在区域市场动态，及时向上级反馈竞品信息及行业变化，并提出可行性建议； 5、维护企业良好声誉，严格遵守公司保密制度，保守商业机密； 任职资格： 性格开朗，亲和力强，具备清晰的语言表达能力和沟通技巧

负责商品陈列，确保货架商品充足、整洁且摆放符合陈列标准，及时补充缺货商品，以提升门店形象，吸引顾客购物。 积极主动与顾客沟通，热情解答顾客提问，提供专业商品咨询和优质服务， 严格遵守收银操作流程，准确完成收银工作 维护门店卫生，保持店内环境整洁，给顾客营造舒适购物环境。

负债饲料销售工作，区域经理合伙人

岗位职责： 1、规划并落实区域销售方案，冲刺并突破业绩指标，以实际成果展现个人能力； 2、开发潜在客户资源，维护现有客户关系，打造稳固信任纽带，持续增强品牌认可度与市场份额； 3、及时捕捉市场变化与竞争态势，为产品改进和策略调整提供有力依据； 4、协调内外部资源高效协作，保障项目顺利推进，实现客户全周期满意体验。 任职要求： 1、具备良好的市场洞察力和客户运营能力； 2、擅长沟通与谈判，能够有效推动合作达成； 3、有农业或相关领域销售背景者优先考虑； 4、需自备交通工具，持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能； 5、能适应陕西省内常态化出差，工作范围覆盖西安、渭南、汉中、宝鸡等重点城市。 我们正在寻找：6名追求卓越的销售代表 明确的职业发展通道，助力你稳步进阶： 销售代表 → 销售组长 → 大区经理 → 销售总监 如果你勇于迎接挑战、期待快速成长，希望在实战中不断刷新自己的高度，欢迎加入我们，共同开拓更广阔的发展空间！

1. 引导患者前往对应科室或诊室 2. 解答患者关于医疗服务、费用标准、预约流程等方面的疑问，介绍医院的服务特点与优势 3. 受理患者的预约需求，协调安排适宜的就诊时间，及时维护医生排班信息，保障医疗资源合理调配 4. 协助患者完成个人信息及病史资料的填写，并将相关内容准确录入信息系统 5. 说明治疗项目的价格明细，协助办理缴费手续，核对费用清单，处理退费及发票相关事务 6. 汇总和整理临床诊疗相关数据，为医院管理决策提供支持，定期提交运营数据报告，如接诊人数、患者满意度等 7. 确保各项医疗服务符合国家法律法规及行业规范要求 8. 与医生、护士及其他医疗团队成员紧密配合，共同提升服务品质

岗位描述： 1、统筹地市整体经营与市场目标，深入发掘区域内的终端销售机会，推动并保障各项业务指标的顺利实现； 2、构建并优化本地合作生态体系（涵盖运营商、省级代理、零售渠道等），强化合作伙伴的日常管理，持续提升合作效能与市场环境； 3、推进品牌在区域内的维护与推广，确保品牌活动有效落地；结合地方特点，自主策划并实施品牌宣传及促销方案； 4、监控本地合作方动态及市场竞争格局，快速响应并制定匹配的销售与产品应对策略； 5、依托零售门店布局，围绕新品发布、重要节日及重大营销节点，规划零售端作战方案，整合内外资源，实现高效联动。 岗位要求： 1、具备3年以上终端市场、快消行业或相关领域工作经验，有门店运营及区域团队管理经历； 2、主动性与抗压能力强，具备成就意识，学习适应能力突出； 3、能独立负责区域内零售运营、活动执行及客户关系维护等工作； 4、具备较强的事务处理能力，能有效落实公司政策，拥有可验证的优秀实践案例，并曾获省级层面表彰； 5、学历要求：本科及以上 工作地点：宝鸡市周边县区（可接受县区间调配）