凤翔地区招聘： 月薪3000起 上不封底 工资干脆 不用每天上班报道，不用打卡 1：可以组建自己的业务团队 2：拓展区域内业务关系 3：有强烈做事者 欢迎致电联系（同步）

提成高，落地快，可兼职，可全职

岗位职责： 1. 负责分公司任务的规划与落实，全面主持门店日常运营工作，具备较强的抗压能力，带领团队达成公司下达的各项业绩目标。 2. 统筹会计及助理岗位的人才储备、人员选拔与优化淘汰机制。 3. 落实并监督公司各项管理规章制度的执行与实施。 任职要求： 1. 具备市场部门管理及团队管理相关经验； 2. 拥有服务行业从业背景者优先； 岗位福利： 绩效奖金＋年终奖＋社保

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正泰光伏，陈仓地区招业务经理、业务员、业务团队，公司可提供食宿，高提成高底薪，各乡镇都可干，优势明显，寻找同道中人

职位性质：全职 工作地点：宝鸡 性别：不限 年龄：26～40岁 一年工作经验 学历：专科 职位描述 1）待遇：5000元起+提成+六险 2）要求：理工科,负责区域内的客户关系维护，能与客户沟通，可随时出差 3）配合销售经理工作，维护客户关系，回访，签订合同、交货、收款等工作。

市场部业务经理 公司简介 本公司为专业项目管理公司，深耕工程领域多年，业务覆盖本地政企及市场客户，拥有稳定的项目资源与良好的行业口碑。现因业务拓展需要，诚邀优秀业务经理加入，共筑发展平台。 一、招聘岗位 市场部业务经理 二、任职要求 1. ，年龄22–40岁，形象气质佳，沟通表达大方得体，亲和力强，具备良好商务礼仪。 2. 专业背景：学历不限，市场营销、商务、工程管理等相关领域专业优先。 3. 职业素养：性格开朗外向，责任心强，具备较强的客户开拓与维护能力。 4. 优先条件：拥有本地客户资源、政府/企事业单位人脉者，可优先录用。 三、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪+高提成，上不封顶，多劳多得，业绩优异者可获得额外激励。 2. 福利保障：带薪休假、节日福利、定期团建活动、专业技能培训。 3. 发展空间：工作环境稳定，团队氛围融洽，晋升路径清晰，为员工提供长期职业成长平台。 四、工作地点 陕西省宝鸡市金台区大庆路与团结路交汇处 五、联系方式 • 联系人：伍工 • 联系电话： • 公司地址：陕西省宝鸡市金台区大庆路与团结路交汇处 我们期待您的加入，与公司携手共创美好未来！

正泰光伏天合光伏，岐山各乡镇招收业务团队业务经理、地推专员、地推团队，国家推广项目，免费安装，隔热防水，每年还有租金拿，初次安装本公司再送主家一辆电动三轮车，本公司给予业务员高提成，随便跑一户拿大几千提成，月入随便过两万，财富热线：

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.负责重点客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动长期合作落地 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、复盘与绩效辅导，提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品策略，及时反馈一线信息，协同产品与运营优化方案 5.统筹销售流程管理，包括线索分配、商机推进、合同签订及售后服务协同 任职要求： 1.具备3-5年相关行业销售经验，其中至少1年团队管理或项目统筹经历 2.学历不限，具备良好沟通表达能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉销售全流程，能独立制定策略并推动跨部门协作 4.有行业资源者优先，具备客户分级管理与大客户攻坚能力 5. 工作地点灵活适配，能接受短期出差与阶段性驻点支持

岗位职责： 1、面向企业、高校、科研机构等客户群体，开展大客户的开发与持续维护工作； 2、为客户提供涵盖专利、商标、版权等知识产权服务，以及国家项目申报、成果转化、技术转移等相关支持； 3、根据大客户的具体需求提供专业解决方案，保持高频沟通，通过面谈等方式建立稳定、长期的合作关系； 4、严格执行公司制定的销售方针，积极参与销售流程优化，提出切实可行的改进建议。 任职要求： 1、具备2年以上知识产权、项目申报等领域的大客户营销及客户管理相关经验； 2、能独立运作知识产权代理、项目申报等核心业务环节； 3、逻辑思维清晰，反应敏捷，具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和组织协调能力； 4、具有强烈的责任意识、进取精神和目标达成导向，工作积极主动。 岗位福利： 1、 薪资：底薪8K-1W+个人提成+团队提成+奖金，月综合收入3w起，上不封顶； 2、 缴纳五险（养老、生育、医疗、失业、工伤），额外配备商业保险，享有高额奖励、国内国外旅游机会、带薪年假； 3、 周末双休、享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假等，远离996，工作生活平衡； 4、 拥有成熟的产品体系，提供全面的业务培训，每三个月一次考核晋升通道，拒绝工具化，助力个人成长； 5、 定期举办生日会、团建出游、下午茶及各类文娱活动，丰富员工业余生活，团建安排不占用休息时间。

明天需要授粉工3人，愿意干的联系

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宝鸡市渭滨区招泥瓦工

招聘聘洗消工3名，上班时间八点半到下午四点，周末不上班，法定节假日不上班，工资面议，工作地点锦业二路和电话同步：

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 新能源厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

职位描述: 一、工作职责 参与日常营销，从事业务推广及发展工作。 二、任职条件 1.学历及年龄不限，有过销售经验的优先。 2.具备综合协调能力，有良好的自学能力。 3.具有沟通表达能力、组织协调能力、逻辑分析能力、业务拓展等能力。 三、薪酬待遇 薪酬与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶。 四、工作地点 福绵镇、新桥镇周边附近 五、其他 与第三方劳务公司签订劳动合同。

岗位要求与职责 一，有五年以上电销经验，一年以上金融行业团队管理经验 二，带领团队完成公司下达指标，会谈单 三，可接受自带团队 四，情商高，听从公司安排 薪资待遇面议

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

岗位：电力市场拓展专员 一、岗位职责 负责公司电力设备（变压器、开关柜、配电柜等）相关资料的递送、介绍与推广。 对接电力公司、工程单位、行业相关负责人，进行商务拜访、沟通洽谈，建立合作关系。 收集市场信息，维护客户关系，跟进合作意向。 完成上级安排的其他市场拓展工作。 二、任职要求 年龄 25–45 岁。 性格外向，沟通表达能力强，敢跑市场、敢见客户。 有包括高低压柜或元器件配套产品销售两年以上经验。 能吃苦耐劳，有责任心，执行力强。 三、薪资待遇 综合薪资：8000-10000 元 / 月，业绩高则提成高 缴纳五险 每周休息 1 天，法定节假日正常休息。 四、其他事项 面试地点：观山湖区；工作地点：南明区

岗位职责： 1、负责医院个人客户的法律服务，通过拜访、电话沟通，提供法律咨询，促成委托意向。 2、客户主要为一线蓝领工人，拓客容易，与客户平等沟通，不应酬不求人，需运用专业知识和沟通技巧，多次面谈，销售转化客户。 3、跟踪客户维护，收集案件材料，拓展渠道合作。 任职要求: 1、25-40岁，3年以上销售工作经验，有月子中心、保险、医美、房地产、物流等跨行业的面销经验优先。 2、情商高、五官端正、口齿清晰、活泼开朗，具备较强的沟通能力和服务意识。 3、渴望高收入，富有激情，能吃苦耐劳，多劳多得，工作稳定性强。 福利待遇： 1、底薪+高提成+奖金，前2月无责底薪，第3月-第6月底薪7000+，综合月收入15000-30000上不封顶，欢迎各行业销冠应聘。 2、工作时间9点-12点，14点-19点，外勤拓客时间自由。 3、安排入职培训，导师1对1帮带，直至独立成单。 4、不定期安排聚会、旅游等文娱活动，亲朋好友的法律事务优先帮助。 5、客户成交周期短，勤快即有回报，晋升发展空间大，可发展为团队经理或合伙人。 公司简介：广东知名律师事务所（全国多品牌连锁律所超10家），团队专业处理法律纠纷案件超过15年，律师团队专业背景优秀，项目经验丰富，累计提供法律争议解决方案超200万件。

●岗位急招 招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

一、岗位职责： 1、通过电话开展销售工作，利用现有资源与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标，定期联系客户，做好后续跟进； 2、负责客户接待工作，为客户提供专业的财税咨询服务； 3、协助负责人完成商务洽谈，推动合作达成并完成签约； 4、负责公司客户资源的开发与维护，与客户建立长期稳定的业务合作关系； 任职资格： 1、热爱销售岗位，思维灵活、语言表达清晰，具备良好的亲和力、团队合作精神、沟通能力及人际交往技巧； 2、具有一定市场洞察与分析能力，具备优秀的服务意识和诚信品质； 3、心理素质良好，敢于追求高收入，能适应一定的工作强度与压力； 4、有财税服务、代理推广、销售或客户服务相关经验者优先考虑； 二、工作时间： 早8：30-下午18：00，午休12：00-14：30，周末双休，法定节假日正常休息 三、岗位福利： 五险、即时奖金、节日礼品、员工生日会、团建旅游，晋升空间广阔（公司90%的管理岗位从内部员工中选拔）

正泰光伏、天合光伏，国家推广项目，为老百姓免费安装太阳能光伏，租老百姓屋顶，隔热防水，每年还有租金拿，首年安装本公司还为老百姓送一辆电动三轮车，为我们推广业务给予很大帮助。本公司是全国性的平台商，给予业务地推专员高提成，高底薪，随便月入过两万，财富热线：

一、基本条件 1. 年龄：18–30岁，形象气质佳，身材匀称 2. 身高：净身高158cm以上 3. 学历：不限，会简单沟通、记账即可 4. 无不良嗜好、无犯罪记录 二、形象与仪容 1. 妆容得体，大方精神，会基础化妆 2. 发型整洁，着装统一 3. 言行举止礼貌，亲和力强 三、能力要求 1. 善于沟通，性格外向，能主动与客人交流 2. 有基本酒水知识，会介绍套餐、开单 3. 抗压能力强，能接受晚班、节假日上班 4. 有服务意识，不与客人争执，维护场所氛围 四、工作时间 • 晚场：14:00–04:00 • 排班制 五、薪资 • 底薪+酒水提成 • 综合收入普遍较高，多劳多得 六、其他要求 • 服从店长管理，遵守店内规章制度 • 不迟到早退，不旷工 • 严禁私收客人钱财、私下交易

岗位职责： 负责市场铺市工作，跟随城市经理协同经销商业务团队，在经销商覆盖区域内开展铺市任务。具体包括掌握门店中公司产品的销售数据、库存状况及陈列情况，推动公司销售政策与促销活动落地执行，推进新产品上市推广，并及时处理门店运营中的各类突发问题。 任职要求： 三年内毕业的应往届生，年龄不超过26周岁，能够适应频繁出差，热爱外出工作环境。 岗位福利： 月初连休、社保、学历奖金、工龄奖、生日礼物、年度旅游、定期团建、婚假等。

开发客户、邀约客户

岗位职责: 1. 通过电话积极对接客户，详细介绍公司产品与服务内容。 2. 深入了解客户实际需求，提供针对性的解决方案。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4. 公司提供客户资源支持，具备电话销售经验者优先考虑。 任职要求： 1. 具备较强的销售意识和良好的语言沟通能力。 2. 能在高压环境下保持稳定心态和进取精神。 3. 认同团队协作理念，能够与团队成员协同达成业绩目标。 薪资待遇： 首月保底 公司有食堂 有餐补 有五险

任职要求: 1、年龄：18-36岁，性别不限！ 2、学历：过去已成定数，未来由实力书写。 3、经验：不限经验，欢迎应届生及零基础人员，主管全程一对一指导，包教包会。 工作内容: 利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等形式邀约客户至公司，结合客户需求，制定助贷解决方案，协助客户完成资金周转。（无需外出跑动，无需自行开发客户） 底薪无责4500（不考核业绩！）+提成20-40%+额外奖励+年终奖金，新人平均月薪约一万，资深员工月薪可达3w+ 团队以90后、00后为主力，工作氛围轻松融洽，每周安排下午茶及各类团建活动～ 想了解详情赶紧联系我，随时欢迎咨询，沟通无障碍，入职快人一步！

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