兼职全职销售

招聘施工主管兼技术员一名，勤劳有上进心。善于沟通。需有现场施工经验，CAD制图，导图能使用RTK和全站仪。工作地点在陕西华阴，工程主要是修U型渠。有经验者联系，工资待遇可谈。微信，可打电话。谢谢，带着你的能力来和我谈工资。

职位，销售总监一、薪资结构:试用期1-3个月，无责底薪+高提成+高奖金，提成和工资上不封顶。综合薪资2万-6万二、岗位要求:1、年龄28-36岁，性别不限，性格开朗，具有上进心及良好的沟通能力;2、有四年以上销售团队管理经验和项目独立运营经验，有互联网和网络公司管理经验，尤其是有直销和面销团队管理经验。3、喜欢和人打交道，能快速与顾客建立良好的关系，健谈，口才良好;心理素质，心理承受能力强，自我调节能力强;4、不安于现状，喜欢挑战，竞争意识强，勇于突破，挑战一切“不可能”;5、有强烈的赚钱欲望，自律能力强，有谋求长远发展的想法;三、福利待遇:1、奖励丰富:周奖励、月奖励及年终奖和销冠奖励，现金奖励以及提升奖励;2、每年有两次以上公费旅游3、不定期组织游玩(海边露营、野外烧烤、拓展训练、爬山、游泳、聚餐等)休闲娱乐等集体活动。

岗位职责:1.协助领导落实日常行政人事事务，完善行政人事管理相关制度;2.根据公司招聘需求开展招聘、面试、甄选及背景调查等招聘相关工作;3.负责员工基础工作，如:入、转、调、离手续办理等;4.负责管理公司行政后勤工作，包括:办公用品、行政报销等;5.协助公司企业文化的建设、员工生日会、团建活动、大型年会等活动的策划及组织;6.熟练运用word、Excel等办公软件。任职要求:1.三年以上酒店行政工作经验，擅长招聘;2.工作细心、责任心强、亲和力强，具有良好的沟通能力及协调能力;3.具备一定的法务基础;4.具备良好的文字功底和表达能力，语言表述及理解能力;5.具备良好的组织协调能力，沟通应变能力，能承受一定的工作压力。

主管年龄25--50周岁，参加培训期五天（无责任底薪1000元，大专、本科优先录取，无责任底薪1800元）薪资福利:底薪+提成，享受双休和法定节假日招工人数:3名

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工作内容：轻松获得商家信息，通过新媒体工具赋能实体门店！工作内容2，通过合伙人招募，管理团队！发展团队！工作职责：负责实体门店的开发，赋能！公司赋能：公司商学赋能，通过前期培训赋能到最终合伙创业，公司全程支持！工作时间：前期培训需要坐班！试岗合格后工作时间和地点相对自由！合伙人年收入30w+以上

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