负责业务对接，日常行政内务

负责业务对接，档案管理

1.负责公司日常行政工作（包括办公用品采买、文件归档、来访接待等） 2.维护办公场所及设施正常运转，对接物业、网络等外部服务单位 3.协助开展公司各类活动及会议的筹备与执行 4.处理县域内本地事务（如与工商、税务等职能部门的基础性对接）

行政人员一名【薪资4500元/月，包含社保。】 要求：会开车，会简单电脑操作。 岗位职责：负责日常行政工作。 待遇优厚，公司可提供免费工作餐；安排免费住宿

1、熟练操作常用办公软件 2、负责简历的初步筛选及安排面试邀约 3、按时完成上级交办的各项工作任务 4、通过多类招聘渠道发布职位信息，维护招聘平台账号

1、熟练操作常用办公软件 2、承担简历初筛及面试安排相关工作 3、落实上级交办的各项事务 4、通过多类招聘平台发布职位信息，及时维护招聘信息

我司是经民航局认证的专业无人机驾驶员培训机构，专注于为学员提供前沿、实用的无人机驾驶技能与行业知识培训。随着业务拓展与品牌建设需求，现诚聘以下岗位人才： **核心职责：** 1.**前台接待与日常行政** 负责学校前台接待工作，以热情、专业的态度迎接来访学员、客户及合作伙伴。 接听咨询电话，解答基础课程问题，记录有效信息并移交相关部门跟进。 管理办公用品的采购申请与库存登记。 协助完成文件收发、资料整理与归档等日常行政事务。 配合完成会议、培训场地的安排与协调工作。 2.**学员服务支持** 协助办理学员报名注册及相关资料收集流程。 维护学员档案（电子/纸质），确保信息准确无误并严格保密。 回应学员日常咨询，协助处理常见问题。 3.**直播宣传核心职责（重点）** 直播策划辅助：配合市场与教学团队制定直播主题与内容框架，聚焦校园环境、学员动态、无人机展示及教学片段等内容。 直播执行：担任直播助理，负责直播前设备调试（手机/相机、灯光、麦克风等）及场景布置（教室、飞行训练场等）。 直播互动：直播期间协助主播管理评论区，回复观众基础问题（如开课时间、费用、报名流程），引导点赞、关注与分享，提升直播间活跃度。 宣传预热：协助设计直播预告图文或文案，并通过社群、朋友圈等渠道进行推广引流。 数据记录与反馈：统计直播关键指标（观看量、互动数、线索转化等），汇总观众反馈，参与初步复盘分析。 素材整理：归集直播录像与精彩剪辑片段，用于后续宣传使用。 **我们期待的你** 基本要求： •大专及以上学历，专业不限（市场营销、传媒、文秘、行政管理等相关专业优先）。 •形象良好，性格积极，普通话标准流利，具备较强的沟通表达能力与服务意识。 •工作认真细致，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力。 •熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT）。 **核心能力（直播方向）：** •对新媒体及直播领域有浓厚兴趣，熟悉抖音、微信视频号、快手等主流平台的基础操作与互动机制。 •具备良好网感，能够捕捉网络热点，拥有基础镜头表现力（不怯场）。 •掌握简单图文编辑技能（如使用美图秀秀、剪映进行海报制作与短视频剪辑）。 •有直播助理、社群运营或新媒体相关经验者优先。 **加分项：** •对无人机行业有一定认知或兴趣。 •具备活动组织或策划经历。 •拥有摄影或视频拍摄基础能力。 **无需担心：** •不要求掌握无人机飞行技术（入职后可学习了解）。 •初期以直播辅助为主，全程提供培训与指导。 **加入我们，你将获得：** •稳定且具竞争力的薪酬待遇。 •在高速发展的无人机领域积累宝贵工作经验。 •接触新媒体运营实战，全面提升个人综合能力。 •与专业、富有激情的团队共同成长。

岗位职责： 1、负责人事档案的建立与日常维护； 2、按照招聘流程开展人员招募工作，协调并办理员工入职、离职、调动、晋升等相关手续； 3、结合行业动态及公司发展需求，协助制定薪酬结构与激励机制，并推动落地执行； 4、组织新员工入职培训及在岗期间的各项常规培训； 5、处理部门日常行政事务，完成公司交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、有2年人力资源相关工作经验，其中至少1年从事人事管理岗位； 3、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的实践积累； 4、精通招聘管理与新人培训工作，能有效指导各人事职能模块运行； 5、品行端正，作风严谨，工作认真细致，富有责任感，具备出色的沟通协调能力与团队合作意识； 6、品行端正，作风严谨，工作认真细致，富有责任感，具备出色的沟通协调能力与团队合作意识； 工作时间：8:30-12:0014:00-18:00 每周单休，法定节假日正常休息，按时上下班。

招聘岗位：行政内勤 工作地点：中元写字楼 薪资范围：面议 岗位职责 1.负责公司日常行政事务的执行与跟进，涵盖文件传递、档案归档、会议组织及会议记录整理； 2.协助开展办公物资采购、固定资产清查登记及办公区域日常维护； 3.参与公司各类活动的筹备与落地，统筹协调相关部门资源支持； 4.高效完成上级安排的其他行政辅助任务，如资料打印、信息汇总与基础数据分析； 5.根据公司需要承担临时出车任务（如接送人员、外出采购等）。 任职要求 1.硬性条件：年龄30岁以上，持有C1或以上驾驶证，具备5年以上实际驾驶经历，熟悉本地交通路线；熟练操作Word、Excel、PPT、PS等常用办公软件，可独立完成文档编辑、表格制作及汇报材料制作；具备基础电脑故障排查能力； 2.能力要求：工作踏实认真，具备较强的沟通能力与团队合作精神； 3.经验要求：具有一年及以上行政类岗位工作经验，有企业行政服务背景者优先； 4.其他：做事条理清晰，耐心细致，能接受灵活的工作时间安排，心理承受能力强。 办公环境 舒适整洁的办公空间+节日福利 提供定期培训与职业发展通道 实行扁平化管理，营造开放、包容的团队氛围

招聘岗位：行政内勤 工作地点：中元写字楼 薪资范围：面议 岗位职责 1.处理公司日常行政事务，涵盖文件收发、档案归档、会议组织及会议记录整理； 2.协助办公用品的采购管理、固定资产盘点以及办公区域的日常维护； 3.参与公司各类活动的筹备与实施，统筹协调各部门相关资源； 4.执行上级安排的其他行政辅助任务，如资料打印、信息汇总与数据整理； 5.负责公司临时性出车任务（如接送人员、物资采买等）。 任职要求 1.基本条件：年龄30岁以上，持有C1或以上驾驶证，具备5年以上实际驾驶经历，熟悉本地交通路线；熟练操作Word、Excel、PPT、PS等常用办公软件，可独立完成文档编辑、表格制作及汇报材料制作；具备基础电脑故障排查能力； 2.综合素质：工作踏实认真，具有较强的沟通能力与团队合作精神； 3.工作经验：具有一年以上行政类岗位经验，有企业行政支持背景者优先； 4.其他要求：做事细致周到，能接受灵活工作时间，具备较强的工作承受力。 办公环境 舒适办公环境+节日福利 定期培训与晋升机会 扁平化管理，开放包容的团队氛围

招聘：❣店员数名： ⭐薪资：3000－6000+（底薪+提成） ⭐上班时间：8：00－11：30 14：00－18：30 ⭐福利待遇：月休四天，缴纳五险，节假日福利，寒暑假带薪休假 ⭐任职要求： 1. 年龄30-45岁，身体健康人品好，无恶习。 b. 有初中及以上文化基础，有一定的学习、理解能力和上进心； c. 良好的沟通能力，有吃苦耐劳和积极进取精神； 地址1：西环中路山西银行往北第四商铺瑞鑫源 地址2：天丽新都小区高层底商康之源 电话：

有没有装开关插座的。

机场用的几个劳务，主要是搬行李，五险一金40岁左右的也行，准备干的，出具无犯罪记录证明，联系电话

晋中红星天铂小区招保洁员 ：工资2750元/月，8小时工作制，要求：60岁以下，身体健康，男女不限，吃苦耐劳，有责任心，做事细心，具备一定的沟通能力，能与住户友好交流，有保洁工作经验者优先考虑 有意请联系：

榆次招幕墙带证焊工电话

业务行政助理（兼市场专员）工作职责 1、负责部门制度的整理、宣导，配合副总完成新制度的起草与优化； 2、统筹安排各类会议并跟进会后重点事项的落实与反馈； 3、协同开展各部门岗位的培训实施、考试组织、绩效考核及相关日常行政支持工作； 4、新媒体运营 -协助市场部开展公司微信公众号等新媒体平台的日常维护，包括内容发布、账号管理及用户互动等工作。 -监测各平台运营数据，评估内容效果，输出分析报告并提出改进策略，提升用户活跃度与品牌影响力。 5、业务支持 -配合市场部完成市场活动的筹备、外部合作对接等相关事务。 -参与产品推广方案的策划与落地执行，保障市场活动有序推进。 -处理市场部日常支持性工作，具备快速响应部门需求的能力。 6、跟进并检查部门综合性工作的推进情况； 7、完成上级交办的其他工作任务； 聘用人员岗位技能要求 1.熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件，掌握基础剪辑工具使用 2.能运用任务管理工具进行工作计划与提醒管理 3.性格外向，积极主动，具备良好的沟通能力与责任意识 4.该岗位工作内容市场与行政各占50%

完美的培训体系 国家法定假日休息

招聘行政

岗位要求： 1、本科及以上学历（学信网可查） 2、具备行政相关工作经验 3、能适应集团与部门间往返办理事务（地铁单程约一小时，每周往返两至三次） ※优先考虑：具有工程类企业从业背景及标书编制经验者 工作内容： 1.负责日常合同的审核与跟进 2.项目资料的整理、补充及归档管理 3.协助设计部同事完成图纸审核与提交工作 4.处理上级交办的各类日常办公事务 5.办理员工入职、离职相关手续及资料归集 6.整理并盖章项目执行过程中的各类资料 7.接待来访人员 8.总裁办公室环境卫生维护（包括茶具清洗、桌面地面清洁、办公用品更新等） 基本情况： 固定薪资，上午九点至下午六点上班，周末双休，缴纳五险一金，劳动合同期限三年，试用期三个月，试用期工资为约定薪资的80%。 工作地点： 北京市朝阳区慧忠北里222号清控人居大厦

1.公司资料整理 2.协助进行客户接待

晋中市灵石县一招聘光伏业务员若干名，男女不限，年龄不限，学历不限!!!主要说业务能力!口才要好，执行力要强。 1。具备良好的沟通协调能力。 2。能够独立完成任务，具有良好的开展业务能力。 3。有上进心，责任心强，吃苦耐劳，诚实可靠，听从指挥安排。 薪资待遇：底薪4000，加阶梯式递增高提成。具体面议!!! 联系电话：，有意向电话联系! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐

有电销经验，抗压能力强

岗位职责: 1.协助项目组长开展档案的归集、整理与分类工作，确保档案资料的齐全性与条理性。 2.参与档案内容的数字化操作，包括文件扫描、图片优化及信息录入，提升档案的查询效率与使用便捷性。 3.与项目组成员密切协作，确保档案记录准确反映项目各项关键信息。 4.主动识别档案管理流程中存在的问题，并提出可行改进措施，保障档案的规范性与安全性。 5.按周期开展档案的检查、维护与更新，维持档案系统的时效性与适用性。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致度，能高效有序地处理大量档案资料。 2.熟知档案管理相关法规政策，能够依规执行各项操作流程。 3.具有良好的协调沟通能力及团队意识，能与同事顺畅配合完成任务。 4.熟练操作档案数字化所需工具，如扫描程序、图像编辑软件及数据录入系统。 5.热爱档案管理工作，能在高强度工作节奏中保持稳定高效的作业状态。

晋中市灵石县一招聘光伏业务员若干名，男女不限，年龄不限，学历不限!!!主要说业务能力!口才要好，执行力要强。 1。具备良好的沟通协调能力。 2。能够独立完成任务，具有良好的开展业务能力。 3。有上进心，责任心强，吃苦耐劳，诚实可靠，听从指挥安排。 薪资待遇：底薪4000，加阶梯式递增高提成。具体面议!!! 联系电话：，有意向电话联系! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐

1、薪酬:底薪+个人提成+奖金+团队提成+绩效入职2-3个月，薪资在3000-5500入职6个月的薪资在5000-8000,入职一-年月薪过万很正常，公司以200%的诚意对待每个员工，只要你肯努力薪资只会让你更加满意。 2、奖金:设立高额提成及奖励制度:突破奖、pk奖、年终奖等。 3、每月准时结算工资，每月不定时有娱乐活动、生日会、聚餐等。 二、晋升: 晋升通道:基础员工储备组长正式组长储备主管正式主管 具备能力:业务能力复制能力培训能力团队能力管理能力 三、培训提升 1、岗前培训:公司提供专业的讲师团队，为你 讲解皮肤护理各方面知识。 2、超级培训:新人两个月内接受不间断的技能 强化培训。 3、经验分享:老同事与你分享经验，让你借鉴 别人的成功秘诀，助你成功。 4、工作氛围:公司100%的员工都是90后，气氛温馨活泼。加入我们，你将拥有一-群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！

玛钢厂统计员，需有相关工作经验 工作内容：负责车间成品、废品、毛坯数据统计及工人记工记录 薪资面议 上班时间：上午8:00-下午18:00

1.负责按照预约安排，上门为客户完成办卡及设备安装服务 2.无需自行开发客户，任务由公司统一派发（明确说明：无拓客要求） 3.具备良好服务意识者优先，有现场销售经验者更受青睐 薪资待遇： 1.新员工首月保底月薪7400-8480 2.团队氛围积极融洽，配套支持体系完善 3.晋升通道多元，提供高质量发展机会 工作时间： 上午9:00开始，下班时间灵活自主，每周日单休，法定节假日正常休息 特别说明！！周边县域人员也可承接 同时招募各区县代理，公司分配本地精准客户资源，只需按需开展业务办理，提供免费专业培训，收入可观，时间自由！无需每日到岗！欢迎了解咨询！

时间自由，自己给自己打工。多劳多得，上不封顶

榆次、太原、太谷皆有门店，就近安排 【工作内容】 -负责公司产品的推广与销售，完成个人及团队销售目标； -与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供相应解决方案； -维护现有客户关系，提升客户满意度和信任度； 【任职要求】 -无学历要求，具备良好的沟通能力 -有任何直销类（包括保险、销售等等）经验者优先，但非必需； -有一定学习能力，不付出绝无回报 -年龄20+，团队80、90、00后，很好融入 -能接受一定的出差或灵活工作安排（需要往返榆次、太原等地） 只看能力，有赚钱的欲望就行。坦白说，在找“狼”，而不是“羊”。

岗位职责: 1.公司会提供完整的培训系统，有自己的网站和app和运营系统，会提供客户资源以及销售方法 需要你去转换客户 2.积极主动，具备强烈的销售意识和市场拓展能力; 3.能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神和沟通技巧; 4.对销售工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升个人业绩; 5.能够独立解决问题，具备高效的工作执行能力。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户沟通; 2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态; 3.对销售工作有高度的热情和责任心，能够承受工作压力; 4.具有良好的自我驱动力和目标导向思维，能够在竞争激烈的市场中取得优异成绩。