电脑专员/操作简便/五险一金
6000-9000元/月
文员5-10年中专/中技可接受小白
【工作职责】
1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作；
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜；
3、无需相关经验，入职前将安排带薪培训，帮助快速上手；
【福利待遇】
（1）带薪培训期：9个工作日。
（2）薪资标准：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在岗员工平均月薪6000元，业务表现优秀或入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶。
（3）五险两金（包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）
（4）享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利；
【工作时间】
上午：8:20－12:00
下午：13:40－18:30
每月休息约5天，国家法定假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假。
！！！符合以下条件可申请居家办公！！！
曾在本公司从事车险电销工作满3个月且达到初级客户经理三级的新员工；
或曾在同行业电销岗位工作满6个月以上；
满足任一条件并通过公司组织的培训考核后，即可办理入职手续。
【居家远程办公要求】
1、需拥有相对独立、安静的办公空间；
2、家庭网络带宽需达50M及以上，且使用有线网络连接；
3、电脑、耳机需自行配备，电脑配置要求为i3处理器、内存4G以上，系统为Win7或Win10操作系统
办公室行政专员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的处理，包括文件资料的整理、归档及保密管理；
2、协助开展公司会议的相关工作，如会议记录、纪要撰写及信息传达；
3、负责办公用品的采购、发放与管理，保障办公环境的整洁与有序运行；
4、处理员工考勤、请假等基础人事事务，做好员工档案的维护与更新；
5、按时完成上级安排的各项行政支持任务，提升办公室整体运作效率。
任职要求：
1、熟练操作Office等常用办公软件；
2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务并行；
3、工作态度严谨细致，责任心强，具有良好的保密意识；
4、拥有团队协作精神，能在快节奏的工作环境中保持积极主动；
5、掌握PS设计软件者优先录用。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件的分类、归档与保管，确保资料齐全并安全存放；
2.协助开展各类材料的打印、复印及分发任务，保障信息传达及时准确；
3.保持办公区域干净有序，提升工作环境的舒适性与使用效率；
任职要求：
1.具备较强的文件管理能力及认真细致的工作作风；
2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，可高效完成文档编写与数据整理；
3.有文职类相关工作经验者优先录用，无经验者亦可培养。
内勤2名电脑操作简单出单
6000-9000元/月
文员经验不限中专/中技企业直招接受无经验入职无试用
岗位职责：
1. 针对即将车险到期的客户进行联络，提醒其保险已到期，并介绍公司当前优惠政策，协助客户达成投保意向。（客户资源由公司提供，无需自行拓客，无外出应酬要求）
2. 为客户提供高效、精准且专业的线上咨询与服务支持
3. 按要求完成公司及上级布置的培训任务及相关学习安排
薪资待遇
1. 底薪1800-7300+无上限提奖＋年终奖金+季度奖励+各项奖励，月平均收入5000左右，入职3-6个月的人员平均收入在8000以上，新人前两个月有保底工资2700。
2. 入职即缴纳五险，工作满一年可享年度带薪年假5天，每年组织集体旅游一次，提供健康体检一次。
3. 不收取任何费用，公司直招，面试通过即可参加新人培训，培训期间带薪。
4. 未毕业实习生统一投保雇主责任险，不影响应届生身份认定。
5. 法定节假日均享受带薪休假，每月第一周双休，其余三周每周日休息，在享有国家规定春节假期基础上，额外享受公司提供的5～15天带薪年休假，并设有婚假、产假、陪产假、丧假、病假等福利假期。
6. 提供生日礼品、节日福利以及现金与实物类激励政策。
任职要求：
1. 大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽；
2. 年龄20-40周岁。
工作时间：
每日八小时工作制，上班时间为8:30-18:30，午间休息1小时40分钟。
煤层气排采项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科煤层气排水采气石油天然气项目经理
岗位职责：
1.全面统筹分管区域（项目部）煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运营与管理工作；
2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划，实施过程跟踪、执行反馈；
3.按规定时限整理提交项目相关资料，牵头开展项目开工准备、验收及结算手续办理；
4.组织新投产气井的设备安装、调试工作，并主导验收及投产流程；
5.负责日常生产调度管理，合理安排班组巡检井场、管线巡查及维修任务，及时协调解决现场疑难问题；
6.对接客户单位，收集意见与需求并快速响应处理，向上级汇报情况并提出优化建议；
7.落实现场人员与设备的日常管理，严格执行安全管理制度；
8.协调处理项目所在地的地方事务关系，保障项目顺利推进；
9.完成公司交办的其他工作事项。
岗位要求：
1.本科及以上学历（条件特别优秀者可适度放宽），具备3年以上油气领域从业经历，具有1年以上项目管理实践经验，有非常规天然气（如页岩气/煤层气/致密气）工作经验者优先考虑；
2.可独立完成下泵排采方案设计，开展排采动态分析并编制汇报材料，熟练操作常用办公软件；
3.具备独立推动项目全流程运营的能力，涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、内外协调、验收和结算等环节；
4.具备较强的组织指挥能力，服务意识和质量观念良好，善于团队建设与沟通协作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车；
5.工作地点：山西/陕西/四川/新疆等地
月休8天+入职5险1金【机票退改客服】 无销售+可新手
4000-7000元/月
文员经验不限大专航空票务国内票务国际票务
号外号外：入职即缴纳本地五险一金，纯客服岗位，无任何销售任务
工作时间：每日八小时，月休八天，休息不打折
岗位职责：
负责平台机票业务的客服支持，处理客户关于国内机票退票、改签及订票等相关咨询与问题
岗位要求：年龄18-35岁；大专及以上学历；熟练掌握电脑基础操作
（本岗位无需经验，入职安排带薪培训，零基础可快速适应，无需试岗）
福利待遇：
享受年假、婚假、产假、丧假等带薪假期；
入职即享免费健康体检，新员工提供带薪岗前培训；
定期组织员工旅游、团队聚餐、生日会、年会等丰富团建活动
办公室文员、助理
8000-15000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
任职要求：
1.年龄18-30周岁，净身高165cm及以上，形象端正、气质佳、体态匀称
2.普通话标准，口齿清晰，具备良好的沟通表达与应变能力
3.无经验要求，接受简单岗前培训，可快速上岗
4.责任心强，服务意识佳，能适应弹性工作时间（含下午15:00后时段）
5. 学历不限，身心健康，无不良从业记录
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区内装
1. 负责装修项目的全流程管理，涵盖方案沟通、预算控制、施工实施及验收环节，全面把控项目进度、质量、安全与成本。
2. 对接业主、设计团队、施工人员及材料供应方，统筹各方协作，及时处理现场突发状况，保障各环节高效衔接。
3. 监督施工工艺规范落实，组织安全检查与质量验收，杜绝违规作业，消除工程质量风险。
4. 执行项目成本管理，审核材料采购清单与工程量数据，确保整体支出控制在预算范围内。
5. 归集整理项目资料（如图纸、验收文件等），协助完成后期维护与保修服务。
6. 家装领域。
老板亲自招聘劳务文员以及团队+主管数名/待遇优厚
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
老板本人亲自招聘劳务文员+福利待遇好/有晋升空间
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作地点：苏州
老板亲自招聘劳务文员以及团队+待遇好办公氛围好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
老板直聘劳务招聘文员以及团队+长白办公环境好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
酒店运营主管
6000-7000元/月
行政经理/主管经验不限本科管理体系建设优化
行政部经理需制定行政管理制度并推动落实，统筹后勤事务管理，协调内外部工作关系，管控行政成本支出，优化行政工作流程以提升整体运作效率。
人事行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专资产管理人力资源管理活动/会议组织企业文化建设
职位描述
1、掌握人力资源管理的六大核心模块；
2、负责公司日常人员招聘、培训安排、绩效考核、劳动关系处理及人事档案维护；
3、推动公司各项管理制度的落地执行，组织并落实日常行政管理工作；
4、日常行政事务涵盖公文处理、会议组织、办公用品管理、办公费用的执行与管控等；
5、协调各部门在行政事务上的协作关系，同时对接外部合作单位的相关事务；
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
工作地点：太原小店区文旅大厦
上班时间：9.00-12.00 14.00-18.00
行政专员（含直播宣传支持）
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专熟练驾驶车辆接待/外联
我司是经民航局认证的专业无人机驾驶员培训机构，专注于为学员提供前沿、实用的无人机驾驶技能与行业知识培训。因业务拓展与品牌建设需求，
核心职责：
1. 前台接待与日常行政：
负责学校前台来访接待，以热情、专业的态度迎接学员、客户及合作方。
接听咨询来电，解答课程基础问题，准确记录信息并及时转交对应部门。
负责办公物资的盘点、申购及日常管理。
协助完成文件收发、资料整理与归档等基础行政工作。
配合完成会议、培训场地的协调与安排。
2. 学员服务支持：
协助办理学员报名注册、资料提交等相关流程。
维护学员档案（电子/纸质），确保信息完整、准确、安全。
回应学员日常咨询，协助处理常见问题。
3. 直播宣传核心职责（重点）：
直播策划协助：配合市场与教学团队拟定直播主题与内容框架（如校园环境、学员动态、无人机演示、教学实录等）。
直播执行支持：担任直播助理，负责直播前设备调试（手机/相机、灯光、麦克风等）及场景布置（教室、飞行区域等）。
直播互动协助：直播期间协助主播维护评论区秩序，回复观众基础问题（如开班时间、费用、报名流程），引导点赞、关注与分享，提升直播间活跃度。
直播预热推广：协助制作简易直播预告图文或文案，并通过社群、朋友圈等渠道进行前期宣传。
数据记录与复盘：统计直播核心数据（观看量、互动数、线索转化等），汇总反馈意见，参与初步复盘分析。
素材归档管理：整理直播录像与精彩片段，为后续宣传储备素材。
我们期待的你：
基本素质：
* 大专及以上学历，专业不限（市场营销、传媒、文秘、行政管理等相关专业优先）。
* 形象良好，性格积极，普通话标准清晰，具备较强沟通能力与服务意识。
* 工作踏实细致，责任心强，执行力高，具备良好的应变力与抗压性。
* 熟练操作常用办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。
核心要求（直播方向）：
* 对新媒体与直播领域有浓厚兴趣，熟悉抖音、微信视频号、快手等主流平台的基础功能与互动方式。
* 具备良好网感，能捕捉热点趋势，拥有基本镜头表现力（不紧张、不怯场）。
* 掌握基础图文编辑技能（如使用美图秀秀、剪映等工具制作简单海报或剪辑视频）。
* 有直播辅助、社群运营或新媒体相关经验者优先考虑。
加分项：
* 对无人机行业有一定认知或兴趣。
* 具备活动组织或策划经历。
* 拥有摄影或视频拍摄基础能力。
无需担心：
* 不要求掌握无人机飞行技术（入职后可接触学习）。
* 初期以直播辅助为主，提供系统培训与全程指导。
加入我们，你将获得：
* 稳定且具竞争力的薪资待遇。
* 在高速发展的无人机领域积累实践经验的机会。
* 深入参与新媒体运营实战，全面提升综合能力。
* 与专业、富有激情的团队共同成长的工作氛围。
工程辅助文员
4000-6000元/月
建筑施工项目助理1-3年大专工程施工资料工程造价资料
岗位职责：
- 负责公司各类文件与资料的分类、归档及日常管理
- 保障文件资料的完整性、安全性，并确保便于检索查阅
- 对接项目现场的物资验收及相关文书工作
- 完成项目相关的其他临时性事务
需接受外地出差
岗位要求：
- 具备较强的文档管理意识与资料整理技能
- 工作细致、条理清晰，能独立开展工作
- 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等
- 具有良好的沟通协作能力及团队配合意识
能适应出差安排
行政后勤
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专
岗位职责：主要负责数据的核对、整理及录入，参与仓库盘点工作
任职要求：能够熟练操作WPS等办公软件
行业经验：不限
岗位经验：不限
教育背景：大专及以上
行政人事主管
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限文字功底扎实3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与有序；
2. 撰写公司对内对外各类文案内容，如会议纪要、工作报告及常规办公文件等；
3. 配合上级领导完成各项指派的行政支持工作。
任职要求：
1. 具备较强的文字表达能力，能独立完成各类文案撰写任务；
2. 熟练操作常用办公软件，具备高效处理日常办公事务的能力；
3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与同事顺畅交流配合。
行政人事专员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限文字功底扎实秘书熟练驾驶车辆行政后勤中型及以上活动组织经验经理助理行政采购文员教育培训办公用品管理
岗位职责：
1、负责人事档案的建立与日常维护；
2、按照招聘流程开展工作，协调并办理员工的招聘、入职、离职、调岗、晋升等相关手续；
3、结合行业动态及公司发展需求，协助拟定并推动实施公司薪酬制度与激励机制；
4、组织新员工入职培训及日常各类培训工作；
5、处理部门日常行政事务，完成公司交办的其他工作任务。
任职资格：
1、具备大专或以上学历；
2、拥有2年人力资源相关工作经验，其中至少1年从事人事管理岗位；
3、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的实践积累；
4、精通招聘管理与新员工培训，能有效指导各人力职能模块运作；
5、具备优良的职业操守，性格沉稳踏实，工作细致，责任感强，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识；
6、具备优良的职业操守，性格沉稳踏实，工作细致，责任感强，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识；
工作时间：
8:30-12:00 14:00-18:00
每周单休，法定节假日正常休息，按时上下班。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供晋中家装工程部经理招聘信息在线招聘信息，主要招聘晋中建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
