
工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师1-3年本科锂电正极材料磷酸铁锂前驱体湿法冶金合成水处理
岗位职责
1.工艺优化:协助工艺经理和主管负责量产产品的工艺持续改进,达成成本、质量目标;根据制定和优化的产品工艺配方,组织追踪生产工艺情况。
2.技术管理:指导、监督现场工艺,及时解决生产中出现的技术工艺问题;根据新工艺、新技术的试验研究工作,做好工艺试验的总结与结果分析;对行为违反工艺规程的生产操作人员进行指导和培训。
3.文件管理:根据产品设计需要,编制、管理产品的作业指导书等工艺文件。
4.完成领导交办的其他事项。
任职要求
1、本科及以上学历,炭素学、材料学、化学、电化学、高分子化学等相关专业,有1年及以上锂电正极材料相关行业工艺工作经验。
2、掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况。
3、熟悉IATF16949质量体系,熟练使用五大工具(FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA)等分析工具,熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。
4、能处理现场实发情况,有较强的执行力、数据分析管控能力及解决问题的能力。
肉制品研发工程师
6000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限学历不限不需要出差
岗位职责:
1. 负责肉制品加工工艺的研发与优化,保障产品品质及生产效能
2. 参与生产环节,跟踪质量控制,快速应对并处理生产现场异常
3. 协同团队成员,推进项目进展,确保任务按期达成
任职要求:
1. 具有良好的沟通技巧和协作意识
2. 能独立开展工作,具备较强的分析与问题解决能力
3. 拥有持续学习意识,善于优化和提升工作流程
铁合金生产技术主管(丰镇)
3-6万元/月
工艺工程师PE5-10年本科钢铁经验团队管理经验AutoCAD需要出差有色金属经验冶炼工艺经验
1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度(含保密协议)及操作规范;
2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作,保障工作有序推进;
3. 建立团队绩效考核体系,设定各岗位关键指标(如矿性分析准确率、配矿成本降低率),定期实施绩效评估并给予反馈;
4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作;
5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新;
6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制,明确合作重点(如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等),签署合作协议并落实执行;
7. 牵头实施产学研联合攻关项目,整合各方资源(技术、设备、人员),监控项目进展,协调解决技术争议与实施难题;
8. 跟踪铬铁行业先进技术动态(如新型还原剂应用、智能化冶炼技术),评估其企业适用性,推进技术引进与成果转化;
9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究;
10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案,主导小试、中试验证,并推动成熟方案在全线推广应用;
11. 策划并实施技术培训与交流活动(如行业研讨会、内部工艺交流会),提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平,培育核心骨干人才;
12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作;
13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广;
14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。
冶金工艺助理
6000-8000元/月
工艺工程师PE经验不限本科不需要出差有色金属经验冶炼工艺经验
1. 配合工程师开展冶金工艺改进、数据收集及试验分析工作;
2. 监控生产过程参数,及时记录异常情况并提出优化建议。
3. 本科及以上学历,冶金工程、材料工程、化学工程与工艺、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业优先;
4. 具备较强的责任意识,善于团队合作,能够适应现场作业环境。
冶金技术助理(强基计划)
6000-7000元/月
工艺工程师PE经验不限本科冶金工程
“强基工程”人才培养项目
培养方向:生产管理储备人才暨值长/车间主任后备人选
培养周期:拟定1-2年,依据学员实际表现及学习进展动态调整
人才需求:
本科层次:
冶金工程专业:14人
专科层次:
冶金工程专业:10人
薪资待遇与激励机制:
本科薪资标准:
基础月薪区间:6000-7500元
学历补助:
毕业于211高校者额外+300元/月
毕业于985高校者额外+500元/月
地区补助:150元/月
技能成长浮动薪酬:在培养期间,每完成一项核心专业技能学习并顺利通过“青苗”人才培养计划考核,即可获得对应技能成长津贴,金额依技能权重及掌握水平评定。
专科薪资标准:
基础月薪区间:5500-7000元
地区补助:150元/月
技能成长浮动薪酬:参照本科标准执行,鼓励专科学员主动参与技能提升培训与考评,增强职业发展实力。
生产技术员
5000-6000元/月
工艺工程师PE1-3年本科不需要出差化学工艺AutoCAD
岗位职责:
1、执行并监督生物制品的生产工艺流程,保证生产操作的规范与稳定;
2、参与工艺方案的优化与改进工作,持续提高生产效率与产品品质;
3、配合处理生产过程中出现的技术难题,确保产线高效平稳运转;
4、准确记录生产过程数据,编写相关工艺文档,保障信息真实可追溯。
任职要求:
1、生物工程、制药工程或相近专业毕业,掌握系统的专业知识;
2、具有1年以上生物制品生产或相关岗位实践经验,了解GMP管理要求;
3、具备较强的分析判断能力,能独立应对和解决生产中的异常情况;
4、责任心强,具备良好的协作意识,能适应生产车间的工作节奏。
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
具备5年以上冶金行业从业经验;
拥有3年以上研发岗位工作经验;
具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力,可完成冶金工程类项目的英文翻译工作;
能够独立撰写项目报告;
具有项目研发经验及专利开发能力。
工艺经理
1.5-2.2万元/月
工艺工程师5-10年本科锂电正极材料磷酸铁锂前驱体水处理合成湿法冶金
工作职责
1、负责对于现有技术优化以降低成本并提高生产效率;根据生产目标,组织制定和优化产品工艺配方,组织追踪生产工艺情况。
2、指导、监督现场工艺,及时解决生产中出现的技术工艺问题;组织新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验的总结与结果分析;根据产品设计需要,组织编制、管理产品的工艺文件;参与产品的质量分析及重大质量事故的分析、处理;
3、负责参与技术专利申请工作。
4、负责做好内部建设:人员的组织和分工,人员的培训以及技术人才的培养。
5、完成领导交办的其他事项。
任职要求:
本科 材料/化工/冶金/机械自动化等相关专业,掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况。
1、锂电正极材料相关行业工艺工作经验≥3年;
2、项目组管理工作经验≥2年;
3、正极材料产品量产经验。"
4、熟悉IATF16949质量体系,熟练使用五大工具(FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA)等分析工具,熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。
5、具备良好的领导管理能力,有丰富的处理现场实发情况的处理经验,有较强的执行力、数据分析管控能力及解决问题能力;具备良好的沟通协调能力。性格偏外向,积极向上。
辅调-取样员
5000-6000元/月
生产运营包住20人以上月结经验不限初中及以下
岗位职责:
1. 负责煤、焦炭、铁粉等原材料的现场取样工作,确保样品代表性与规范性
2. 配合辅运车辆完成样品转运,严格执行上12小时休12小时排班制度
3. 按标准流程填写取样记录,确保数据真实、可追溯
4. 参与岗前安全及操作培训,遵守厂区各项安全管理制度
5. 协助完成日常设备清洁与基础维护工作
任职要求:
1. 年龄35-45周岁,身体健康,能适应倒班作业
2. 有相关取样、质检或物流辅助工作经验者优先
3. 无经验者可提供系统岗前培训,学习能力强、责任心强
4. 吃苦耐劳,服从管理,具备基本沟通与协作能力
5. 入职即缴五险,提供免费住宿,工作地点为包头市石拐区
工艺主管
1-1.6万元/月
工艺工程师3-5年本科锂电正极材料磷酸铁锂前驱体水处理合成湿法冶金
岗位职责
1.工艺优化:协助工艺经理负责量产产品的工艺持续改进,达成成本、质量目标;根据制定和优化的产品工艺配方,组织追踪生产工艺情况。
2.技术管理:指导、监督现场工艺,及时解决生产中出现的技术工艺问题;根据新工艺、新技术的试验研究工作,做好工艺试验的总结与结果分析;参与现场产品发生的质量问题分析。
3.文件管理:根据产品设计需要,编制、管理产品的作业指导书等工艺文件。
4.团队建设:负责做好内部建设,包括人员的组织和分工,人员的培训以及技术人才的培养。
5.完成领导交办的其他事项。
任职要求
1、本科及以上学历,材料学、化学、电化学、高分子化学等相关专业毕业,有2年及以上锂电正极材料相关行业工艺工作经验和正极材料产品量产经验。
2、掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺、新材料的研发与使用情况。
3、熟悉IATF16949质量体系,熟练使用五大工具(FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA)等分析工具,熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。
4、有良好的管理能力,能处理现场实发情况,有较强的数据分析管控能力及解决问题的能力。
内蒙古通辽连锁火锅店招聘经理工资面议(有工作经验)主管工资面议吧员:4000-4500左右
4500-4800元/月
吧员服务员月结
连锁火锅店招聘经理工资面议(有工作经验)主管工资面议吧员:4000-4500左右服务员:4500-4800元(26-42岁成手)要求:人品好身体健康靠谱的长期电话短期勿扰本广告长期有效短期勿扰
力工1-4天3-5人
明天民大图书馆附近用4个力工,男女都行。旺云用4个力工。男女都行,都是木工清料活,170,150,电话
IE专员
6000-8000元/月
工业工程师IE1-3年本科
1. 参与产线基建建设项目,负责建设需求规划工作:设施规划、物流规划、车间布局Layout等;
2. 参与车间布局优化,设施规划的节能和智能化改造升级;
3. 负责工程建设项目的策划管理,监控并推进建设里程碑目标达成;
4. 负责产线批产项目人机料法环资源识别分析,统筹规划;
5. 通过引入新技术或工具,策划智慧工厂和智能制造系统的集成方法。
IE专员
5000-9000元/月
工业工程师IE1-3年大专汽车制造
【岗位职责】
1. 工时量测;
2. 生产效率统计与分析;
3. 协助IE工程师进行layout、精益改善等活动。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业工程专业优先;
2. 有离散型制造行业工作经验;
3. 熟练使用IE、精益生产工具与方法;
4. 熟练使用CAD、Excel软件;
5. 有良好的沟通、协调、抗压能力,做事积极主动。
机械项目工业工程师
5000-8000元/月
工业工程师IE经验不限中专/中技接受无工业工程师经验
机械工程师(项目责任制|无经验可培养|接受出差)
【岗位职责】
1. 配合项目负责人完成非标自动化设备、工装夹具的机械结构绘图、建模、出图等技术工作,跟进项目全流程,执行项目责任制工作模式。
2. 根据设计要求完成3D建模、零件出图、二维工程图绘制、标注整理,配合输出BOM清单、物料明细。
3. 跟进车间生产、装配、调试过程,协助解决图纸、装配、工艺问题,学习设备结构与生产流程。
4. 配合公司项目需要,能够适当短期出差,协助现场安装指导、调试、验收、售后技术对接。
5. 整理、归档图纸及技术资料,做好图纸版本更新、标准化整理。
6. 协助工程师进行方案整理、选型、技术对接、客户答疑等日常技术工作。
【岗位要求】
1. 年龄22-30岁,中专及以上学历,机械、机电一体化、自动化等相关专业。
2. 有无经验均可,有机械制图、设备经验者优先。
3. 会基础电脑操作,熟练使用SolidWorks、CAD绘图软件,踏实肯干、愿意长期稳定做技术。
4. 能接受全国范围内中短期出差,服从项目安排。
5. 工作认真细致,有责任心,愿意沉淀技术、长期发展机械设计岗位。
【岗位优势】
1. 零基础带教、全程培养,不用自带经验,师傅一对一带,适合想学一门技术的年轻人。
2. 项目责任制模式,锻炼全面,成长速度快,晋升清晰。
3. 出差有补贴,待遇规范,车间环境整洁,技术团队稳定。
4. 大量新项目实操机会,学成可独立负责项目,薪资涨幅可观。
工作时间:双休8:00-17:00,中午休息1小时,免费工作餐,五险一金。
分公司地点:武进区漕桥江苏武蓄工业产业园
IE工程师
5000-8000元/月
工业工程师IE1-3年本科工业工程相关专业熟悉6 Sigma战略
【岗位职责】
1. 进行5S、TPM相关培训和督导;
2. 根据生产动线情况提出动作、布局等效率改善建议;
3. 推进品质提升、成本费用控制等精益化活动的实施;
4. 识别风险和风险点,提升工厂安全管理水平;
5. 辅导现场管理者提高作规范作业的水平和能力。
【岗位要求】
1. 28-38岁,生产制造型企业工作经验;
2. 至少3-5年精益化改善实施经验;
3. 善于思考,良好的学习和逻辑分析能力;
4. 善于沟通协调,动手能力较强,良好的团队合作精神;
5. 可接受国外出差;
6. 具体薪资面议。
工业工程师
5000-8000元/月
工业工程师IE经验不限大专工业工程相关专业熟悉6 Sigma战略
【岗位职责】
1. 进行5S、TPM相关培训和督导;
2. 根据生产动线情况提出动作、布局等效率改善建议;
3. 推进品质提升、成本费用控制等精益化活动的实施;
4. 识别风险和风险点,提升工厂安全管理水平;
5. 辅导现场管理者提高规范作业的水平和能力。
【岗位要求】
1. 28-38岁,生产制造型企业工作经验;
2. 至少3-5年精益化改善实施经验;
3. 善于思考,良好的学习和逻辑分析能力;
4. 善于沟通协调,动手能力较强,良好的团队合作精神;
5. 可接受国外出差。
6. 具体薪资面议。
生产储备干部
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限大专农业农林牧副渔牧业生产成本管理
工作内容
1. 负责科左中旗牧原公司产品生产及组装任务;
2. 承担产品检验与质量把关工作;
3. 及时汇报生产过程中发现的问题并提出优化建议。
任职要求
1. 身体健康,能够适应岗位工作强度;
2. 作风踏实,具备较强的责任意识;
3. 具有良好的执行能力和问题处理能力。
生产储备干部
8000-13000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
工作内容
1. 负责科左中旗牧原公司生产相关工作,涵盖产品制造、装配及检验等流程;
2. 在生产作业中主动识别异常情况并及时上报,保障生产质量与运行效率。
任职要求
1. 身体健康,能适应生产车间的工作环境;
2. 工作踏实勤恳,具备完成生产任务的责任心与执行力;
3. 有生产储备管理人才培养潜质,可接受岗位调配与工作安排。
工程机械制图,会使用CAD,SW等制图软件
5000-10000元/月
机械制图员经验不限大专不需要出差金属制品业AutoCADSolidWorks机加工工艺经验焊接工艺经验机械工艺图
施工图、详图深化,下料、铆焊、机加工、涂装工艺编写
屠宰工艺主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态及工艺流程的系统化管理,策划并推进品质提升方案,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产排程与执行调度,协调解决从生产到出货各环节的问题,确保订单准时、保质、足量交付,提高客户满意度,推动建立稳定共赢的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题处理能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理,擅长运营,逐步成长为团队核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,把握行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
7-15K
五险一金
提供住宿
生产组长/线长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年大专
一、生产管理岗岗位职责:
1、统筹现场管理工作,及时协调处理影响质量、成本、效率的各类问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产全流程的产品品质,通过人员、设备、工艺等环节的有效管理,制定并实施优化措施,持续提升产品质量与市场竞争力;
3、依据生产计划组织车间作业,协调解决从生产实施到产品发货各环节的异常情况,确保订单准时、保质、保量交付。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄不超过33周岁;
2、素质能力:具备较强的目标意识,抗压能力强,执行高效,拥有良好的组织协调能力和问题应对能力;
3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关工作经历者优先考虑;
4、能接受在内乡进行为期1个月的实习安排
生产管理岗
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运营,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全流程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理,推动品质持续提升,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产计划的编制与执行,协调生产至出货各环节运作,及时排除异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户信任与合作黏性。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理与经营,成长为带领团队高效运转的核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕业务领域,具备独立担当能力,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
10-20K
五险一金
提供住宿
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
1、计划安排:制定生产排产计划,监督生产任务按质、按量、按时完成。
2、现场管理:统筹车间人力、物料、设备及场地等资源,保障生产流程高效运转。
3、品质管理:管控生产环节产品质量,协同厂部开展质量监督,推动品质优化相关管理工作。
4、员工管理:组织实施员工绩效核算,负责车间团队的日常管理与能力提升
栏目概述
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